以竞争为话题的演讲稿(十一篇)

2025-11-23 14:59:04 以竞争为话题的演讲稿

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  演讲稿的写作灵活多样,可以根据会议主题、事件感悟等因素进行调整。在现代社会,演讲的需求日益增加。小编整理了一些关于竞争主题的演讲稿,供大家参考阅读。

以竞争为话题的演讲稿

以竞争为话题的演讲稿 · 第1篇

  尊敬的老师,亲爱的各位同窗:

  为了表明这次竞选有备而来,我认真学习了一下中国共青团章程,其中对团干部的标准要求有具体规定,概括起来五条:政治坚定、学习刻苦、工作勤奋、作风扎实、品德高尚。我谦虚谨慎地客观公正地对照了一下自己,发现我的差距不光不是很小,而是很是不小。当时就想,我是放弃呢放弃呢还是放弃呢?后来一又琢磨,STOP,不能放弃。因为我大哥许三多说了,做人做事要不抛弃,不放弃。还有我二哥小沈阳,他裤子穿跑偏了,上坑都费劲,一样可以上毕姥爷的溜光大道上模仿刘欢和阿宝。生活就是做有意义的事,好好活。竞选团支书意义不同寻常,所以,我对着女生宿舍后面那栋楼从南往北数第N个不知是风吹的还是足球粹的还是周杰伦双截棍砸的反正是破了的窗户,让灿若桃花却又冷若冰霜的玻璃冲我笑了三下,然后就决定参选了。

  我理解,当团支书关键有两条:一是责任,二是服务。责任,就是要勇于负责,敢于担当,遇到难题往前站,遇到好处往后闪,当好二传手,不做两面派,既要张显个性和锋芒,又不能得志便猖狂,把对组织对同学对自己负责结合起来,一事当前,积极作为,有困难要迎难而上,当然,没有困难也绝不人为制造烦麻以此显示能力,那样纯属作秀和矫情。如果我是那样,大家就使用喜洋洋里蛋蛋对付灰太狼的招数——画个圈圈诅咒你。服务呢,就是要热心公益,集思广益,根据大家的需求组织开展活动,让大家学得踏实,玩得痛快,活得开心,通过自己的付出,为班级集争光添彩,让各位同窗感受到坚强和温暖,让大学生活成为多年后唤起我们记忆的一个亮点。

  在这里,我向大家表个态:如果选我,我一定会在大家的帮助和监督下,努力把工作干得咣咣的。如果我不称职,不要大家哄,我会主动下课。辞职之后干什么呢?总结教训,下一波再来竞选。网上有句流行语:贾志鹏,你母亲喊你回家吃饭。明天我就把大哥丁磊还有大叔张朝阳叫过来,让他们把那句话改了,改成:林,你同学喊你当团支书。

  来自五湖四海大家走到一起,缘份啊;熟悉不熟悉信任不信任都请给我一个机会,谢谢啊!

以竞争为话题的演讲稿 · 第2篇

  尊敬的各位评委:

  大家好!首先感谢公司领导为我们搭建这个舞台,提供公开、公平竞争上岗的机会。

  我竟聘的岗位是办公室文秘岗位。

  首先我向大家简要介绍一下我的工作经历:我叫,今年XX岁,毕业于, 20xx年进入XX公司,一直在文秘岗位,期间兼任正泰公司团支部副书记、团总支副书记,目前在办公室从事文秘工作。我认为我竞聘文秘岗位有以下优势:

  一 是通过近两年的学习和工作经历,使我初步具备了文秘工作者的基本素质和工作能力。大学期间,我接受过正规的训练和理论熏陶,使我能够站在理论高度上认识公 司的内部改革,并从全局角度把握公司的运行状态。在担任秘书期间,我学会独立起草各种通知、会议纪要、请示报告等公文,撰写年中、年度工作总结和专项工作 总结;我还曾多次在《报》、《报》上发表有关正泰公司改革发展的文章,积极参与集团公司组织的征文、讨论活动,一些作品得到发表,这也使我的写作 能力得到了加强。

  二是熟悉文秘岗位的工作流程和工作内容,对办公室的文书档案、证照印章管理有了自己的方式,能够有效的开展相关工作。

  三是态度端正、做事认真,在工作和生活中,我坚持认认真真做事,踏踏实实做人的原则,进入正泰公司以后,在各位领导和同事们的关心指导下,谦虚谨慎,自省自律,不但做好自己的工作,还为兄弟部门提供帮助。

  四是我能熟练使用办公软件和图文编辑软件,熟练操作公司的多媒体设备,掌握一定的电脑维护知识,对集团内网的使用方法比较了解。

  如果竞聘成功,我将从一下几个方面开展工作。

  一、 进一步提高业务能力。处理文字材料是文秘的主要工作内容之一,也是衡量文秘工作者业务能力的重要标准。在今后的工作中,我会不断加强理论学习,提高我的思 想理论水平,提升看问题办事情的高度,我会加强写作训练,不断提高专业写作能力,以符合公司发展的需要和公司领导的要求。我要善于向身边的同事和领导学 习,对好的经验和方法进行总结,弥补差距,提高自己。我会在学中干、干中学,努力做到准确、透彻的领会领导的意图,提高各种文字材料的质量。

  二、 进一步强化执行观念。一是要强化效率观念。我会以高度的责任心为公司的发展改革着想,按照“白加黑”“5+2”的工作要求,哪怕不吃饭,少睡觉,也要把任 务拿下来,争取用最短的时间做更多的事。二是要树立信息观念。文秘工作其实就是收集、整理、传递信息工作。在撰写材料、整理文件、调查研究、追踪督办的过 程中,我会从思想上提高信息灵敏度,树立起信息观念,及时收集、整理、传递有价值的信息,为自己撰写材料、领导决策等提供依据。

  尊敬的各 位评委:我深知以我目前的状态,距离一名专业合格的秘书还有很大差距,但我会不断努力学习,提高自己。若竞聘成功,我将勤奋工作,以优良的工作业绩回报领 导的信任,回报大家的支持,在工作中踏踏实实做事,在生活中认认真真做人。如果竞聘不成功,我会认真总结,寻找差距,完善自己,努力达到公司和领导的要 求。

  我的演讲完毕,谢谢各位评委。

以竞争为话题的演讲稿 · 第3篇

  尊敬的各位领导,评委老师们:

  大家好:

  今天,我竞选的岗位是班主任,这是一个充满挑战性的工作,我将用我的一颗真诚的心去面对。

  班主任工作是学校工作的前沿,是联系社会、学校、家长与学生的纽带,为学校各方面工作顺利开展做好服务。要有“一切为了学生,为了学生的一切“服务的精神。

  各位评委,我如果能竞争上岗,我打算从以下几个方面,改进自己的教学工作,提高自己的教学水平:

  一、树立教书育人的思想。

  作为一名教师,尤其是一名班主任,必须做到在作风上为人师表,行动上以身作则,要有高尚的思想境界。在日常生活中要用自己美好的心灵和言行去影响、陶冶学生,在教学过程中,不仅要传授知识技能,启迪学生智慧,同时还要交给学生做人的道理。

  二、树立良好的班风。

  要认真贯彻《小学生日常行为规范》培养小学生自觉遵守纪律的习惯和同破坏纪律的行为作斗争的精神,启发学生多做好事,多向英雄模范人物学习,为学生营造一个愉快舒适的环境,让学生在快乐中学习。

  三、做学校教育与家庭教育的桥梁。

  班主任必须深入了解学生的基本情况,有目的对小学生进行教育,让学生进得来、留得住、学得好。

  四、构建教师群体合力,创造合作共赢的环境。

  我准备在班级工作中,认真听取各位老师的意见,做他们与学生之间沟通的桥梁,问哦学生与教师进行平等的沟通搭好平台,让每位教师在我班上课感到轻松和谐的氛围,让每个学生感到民主自由,让他们在平等和谐的环境中健康发展。

以竞争为话题的演讲稿 · 第4篇

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!非常感谢厂部党委给了我展示自我、参与竞争的机会。我十分珍惜这样一个难得的机会,将客观地说明我所具备的竞聘能力,全面地阐述我对于做好运行班长工作的总体思路和具体措施,心悦诚服地接受各位领导和评委的挑选。

  我叫xxx,我于20xx年6月毕业于xx市

  职业技术学校,中专学历,机电一体化专业,并参加工作,现在是沉降叶滤车间实习,我今天来竞聘润滑管理员。我曾在xxxxx工作过两年多的时间,对车间的工作有一定的工作经验。在河南实习的3个月里,我的工作得到了在座许多领导、评委的亲切关怀和悉心指导,我不敢辜负领导们的殷切期望,对工作,我勤勤恳恳,不断进取,在思想上和工作能力上都有了很大的进步。因此,我今天是充满信心的前来竞聘。

  我认为我竞聘润滑管理员有如下几个优势:

  首先是有丰富的理论知识与实践经验。进厂半年来,我积累了丰富的理论知识,并且经过在工作中的不断积累,取得了一定的实践经验,具有了较强的组织协调能力,理解了同事之间相互协作的重要性,注重团队的协作精神,尽忠职守,能够灵活有效地规划、安排处理各种事务,使我在同事中享有很好的声誉。

  其次是年龄优势。我今年22岁,精力充沛、喜爱忙忙碌碌的工作,思想活跃,接受新事物较快,工作中能发挥主观能动性,让我能够为新岗位工作的开展尽全心、出全力。

  再就是有较强的公仆意识和自律能力。从进厂起我时刻严格要求自己,从自身做起、从细微做起,服务他人,快乐自己。使我具备了班长应具有的管理、文化、经验等基本素质,并树立了良好的竞争、质量、信息、法制观念。

  润滑管理在拜耳法是至关重要的部门,它关系着整个车间生产的顺利进行。我深知,润滑管理员的工作不是轻而易举能够做好的,我必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和着力点。如果我有幸担任润滑管理员,我将迅速从以下几个方面开展工作。

  在管理上出台相关制度细化表,做到说出设备名称,就能找到设备所需润滑部位及油品名称。

  在制度上出台润滑管理制度,为保证公司生产装置内设备运行良好,备机备用,而认真执行。

  在工作创新方面,以严、细、实的工作态度,学习运用新技术,总结推广先进经验,开展合理化建议、发明创造、技术革新、技术改进活动,推动技术进步。

  在现场管理方面,我将以定置管理为中心,以现场“五定”(定人、定点、定质、定量、定时)为内容,对各场内的人流、物流、信息流进行有效合理的控制,营造高效、有序、舒适的生产和工作环境。

  尊敬的.领导、各位评委,诚恳待人、忠实正派是我的为人态度;勤奋务实、开拓创新是我的工作态度!如果组织上委以我运行班长的重任,我将不辜负大家的期望,充分发挥我的聪明才智,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使管道化沉降的工作在各方面都有新的起点,新的突破,上升到一个新的台阶。

  最后祝大家工作愉快,万事顺心

以竞争为话题的演讲稿 · 第5篇

  尊敬的老师:

  大家好!当今社会是竞争激烈的社会,竞争充满了社会生活的各个区域。在校园生活中各种各样的竞争时时进行着,年段与年段的竞争,班级与班级的竞争,个人与个人竞争,它们不是为了供人欣赏,而是构成我们生活必不可少的内容。  竞争给人带来压力,也带来动力,促进个人与社会的发展。反之,不竞争将跟不上时代的要求,被社会淘汰,但竞争也是有原则的。

  孙中山先生曾经说过:“人类要在竞争的生活中求生存,便要奋斗。所以奋斗这一件事,是自有人类以来天天不息的。”刘翔在获得男子110米跨栏世界冠军后,记者问他:“你有什么感想?”刘翔说:“我要感谢我的对手。”在第三届世界田径锦标赛上,美国短跑名将卡尔·刘易斯以9秒88创下世界百米新纪录时,他对记者说:“如果没有伯尔勒,没有他的9秒90,我也许不能跑得这样快。这是他激励了我。”这些无不证明,竞争是前进的动力,能最大限度地激发人的潜力,对人的发展和社会的进步有促进作用。但,如果放弃竞争,就等于放弃自己。记得有这样一位同学,他成绩优秀,每次名列前茅,所以他就认为自己很棒,无人可超过,于是不再像以前那样勤奋,可当中考时,他却名落孙山。所以竞争在生活中是必不可少的。

  休谟说过这么一句话:“高尚的竞争是一切卓越才能的源泉。”可是,在人类生活中,也有些缺乏道德素养和法律意识的人或团体,为了达到自己的目的,会以不正当的.手段参与竞争。在运动场上,有些运动员为了追逐名利,服用兴剂;在企业中,有些商人为了挤垮竞争对手,不惜造谣中伤;在演艺圈,有些明星为了某项大奖,想方设法贿赂评委;在校园里,有些学生为了考出好成绩采用种种舞弊手段……这种种的种种证明,如果为了取胜而不择手段,违反规则,做出损人品德的事情,就算取得一时的胜利,也得不偿失。

  在广阔的社会天地里,竞争无处不在,竞争能激发人们上进心和创造力,使人与社会得到充分的发掘和施展。竞争压力大,但同时也是动力大。我们要正确面对竞争的压力,守公平竞争规则,坚守自己的人格。

  让良性竞争点缀我们的世界吧!

以竞争为话题的演讲稿 · 第6篇

  尊敬的各位领导、老师、同学们:大家好! 我是××班的,现任、……。

  今天我能够走上这个讲台,参加这次“××市三好学生”的竞聘演讲,首先我要感谢老师、同学们给我这次机会,感谢老师们这么多年对我的辛勤培育,感谢同学们对我的帮助,使我从一个不懂事的孩子成长为一名在德、智、体全方面发展的小学生。

  回顾在××小学的×年学习生涯,我在老师、同学们的帮助下,注重自身在德、智、体等多方面的发展。刻苦学习、主动帮助同学、尊敬师长、孝敬父母、积极关爱他人,学习成绩在班级乃至全年组都名列前茅。多年的努力与付出,使我多次获得、……等荣誉称号。此外,我还在课外时间学习了绘画和小提琴。在××年“双龙杯”全国少年儿童书画大赛上,我的参赛作品获得了奖。在学校举办的小提琴演奏会上,我获得了乐器比赛等奖。 ××年,学校兴建计算机网络干线工程,我动员爸爸赞助了价值××元的施工材料;在校园的绿化工程中,我拿出我所有的压岁钱购买了盆鲜花捐献给学校,做出一点小小的贡献。由此,我荣获了“校园文明小使者”、“校园绿化小使者”的称号。

  我所有成绩的取得是与老师、同学们的大力帮助分不开的。而且我也清醒的认识到:成绩属于过去,在今后的日子里,我仍将以一名“三好学生”的标准严格要求自己,刻苦学习,修身养性,用优异的学习成绩、优良的思想道德品质、健康的体魄回报给父母、回报给老师、回报给社会!

  谢谢大家!

以竞争为话题的演讲稿 · 第7篇

  尊敬的各位领导,评委,同仁们:

  我是来自浙江组的!今天非常荣幸能站在这个舞台上,是领导给了我这次机会,我的同事们给了我莫大的鼓舞。感谢你们所有人!

  我是一个来自农村的孩子,从小我的父亲就对我说:“家里没有条件给你创造好的机会,如果有好机会你一定要抓牢。”穷人的孩子早当家,从小我就养成了勤劳好学,积极向上的好品质和决不放弃的精神。

  今天我本着锻炼自己,为公司服务的宗旨站到这里,竞聘厦门组组长一职。从现在任职的组长应当具备的基本条件和业务素质要求来看,就知道这是一项很艰巨的任务。

  第一是要有较为扎实的专业知识。自从在中国保险大学毕业后到参加工作以来,我始终不忘学习专业知识,不断地丰富自己、提高自己。虽然不敢说自己的专业知识是最丰富的,但确实是非常扎实的。

  二是要有较为丰富的工作经验。我是去年的9月10号进入公司的,我深深的记得这个日子,因为我很荣幸的是第一批进入电销中心的,当时北京总公司的张处长对我说过:“现在的你们就好像新中国成立时站在天安门上对下面人民招手的人。”直到现在我已经有一年2个月零21天的工作经验。使我熟练掌握了系统、话术的操作和流程,掌握营销手法等基本理论知识。深知公司“成己为人,成人达己”的核心理念和“稳健经营,用心服务”的企业宗旨。

  虽然担任组长的经验是零,但是我还年轻,这就是我的资本,别人能做到的我相信我也一定能做到。而且我们浙江组组长就坐在我的旁边,正所为耳濡目染,组长的一些基本工作在我平时的观看和旁听下,也掌握了。可以说是天时,地利,人和。

  三是要有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养,踏实干事,诚实待人。在保险大学读书时期,担任过班长和寝室长,而且还得到了优秀寝室长的光荣称号。经过在学校的锻炼和公司的磨练下,自己的组织协调能力、判断分析能力、工作作风、业务能力都有了很大提高。

  厦门组即将开通,会有什么问题和困难我们不得而知,但是没关系有问题我们会解决,有困难我们能克服,只有在不断的解决问题和克服困难中我们才能变得更强大、更一流、更顶级。

  假若我能够竞聘上岗,我打算从以下几个方面做好厦门组组长一职:

  首先要强化组员系统操作,话术熟练程度,专业知识和服务意识。

  第二,组员们的心得分享至关重要,可以在下班后,利用十分钟时间把当天有出单组员的录音选出一通与大家分享,学习别人的出单经验,解决当天所遇到的问题。

  第三,选出几名比较优秀的组员教会他们做批单,退保,加车,撤单等工作程序,可以加快工作效率,做好大家的后勤保障工作,实现不拖不等。

  第四,结合工作勤于思考,根据领导提供的信息,做出相应的工作部署;

  从组员的角度出发,思考组员目前有哪些实际困难,如何去帮助解决;做好“上行下达,下情上达”的重要环节。对上级交代的任务,对其它部门的具体要求,能办的一定马上办;对于反应的问题信息要及时上报。

  第五,多和分支机构联系,以求及时掌握工作动态,争取工作主动。据我所了解,目前福建的保险市场被人保搞的有点乱,所以我们一定要充分的利用我们的品牌优势去吸引客户。中国人寿财险厦门分公司于20xx.06.17正式向客户发放道路救援服务卡,为客户在全国范围内提供紧急拖车、现场修理、派送燃料、电瓶搭电、更换轮胎等免费紧急救援服务。

  第六,做好协调工作,调节好组员之间的关系,使其和谐顺畅。

  最后我想说一句,桃花塘水深千尺,不及电销送我情!盼望着能给公司奉献更多的力量。我始终相信心有多宽,梦想就有多远!

以竞争为话题的演讲稿 · 第8篇

  尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

  大家好!

  首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘项目四部副职的机会,凭借几年来的工作经验和对建筑行业的热爱以及对自己能力的自信,让我信心满满的走上了竞聘项目副职这个舞台上,接受大家的考验。无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程,其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高,我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。

  接下来,简单介绍一下我个人的情况,以便大家对我有进一步的了解。

  我叫,籍贯陕西,xx年出生,本科毕业,党员,专业工民建,现于项目三部任职,参加工作工龄6年,从毕业到现在一直从事项目现场管理工作,目前担任职教园二职校建设项目现场代表。

  首先我谈谈对项目部门及岗位职责的认识

  对项目进行计划、组织和控制,为整个项目团队提供决策,激励团队,完成任务。做一名好的项目负责人要有相当的协调能力,执行力更有责任心,要有一种吃苦耐劳和基本的专业知识。项目部副职是一份富于挑战性的职业,我个人喜欢挑战性的工作,因为年轻,有干劲,有冲劲,能吃苦耐劳,责任心强,所以我决定以坚定的意志,执着的追求去挖掘人生的价值。相信这次竞聘是我人生中一个重大的转折。

  其次,在过去的岗位上,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。业务能力不断加强,工作经验不断丰富,知识储备不断增长。今天来参加竞聘项目部副职的演讲,我是有所准备的,自工作那天起,我认真负责工作中的每一个细节,牢记工作职责,努力做好自己的本职工作,并得到了各级领导的帮助和认可,使我今天有信心来参加这次竞聘演讲。我认为我有以下优势来胜任项目副经理这个职位:

  第一、具有较高的政治素质和个人素养。

  我是党员,在受教育阶段接受的思想就是积极向上的,我始终非常注重加强自身政治修养,努力使自己在政治思想上与党组织保持高度一致。严格遵守职业纪律,听从安排,廉洁奉公、为人正直,同时,我做事坚持原则,生活作风正派,团结同事,乐于助人,工作中能自觉遵守规章制度,自觉维护公司利益,树立正确的世界观和人生观,以此指导我的工作和生活。在个人素养方面,塌实肯干,任劳任怨,吃苦耐劳,能以主人翁精神为公司利益而拼搏!因此,我相信,无论从政治素质、个人素养方面,我都无愧于领导和同事们的信任。

  第二、有明确的工作思路与措施

  1.通过协调能力解决工程管理难题:

  ①单位内部的协调。掌握公司内部关联部门的工作流程,通过与规划技术部,工程经营部,土地部等相关部门的协调,从而保证了从技术可行性到造价合理性及施工场地允许性等一系列问题的解决。

  ②其他相关单位的协调。因工程施工过程的特性,依据政府三号文件精神,需经常与审计、财政、规建处、建设局等相关部门沟通、协调,和各相关单位的沟通使得更好的服务于工程建设,有效的保证工程施工过程造价增加的合法性及以后的决算的依据性。

  ③施工单位协调:参与工程建设的单位有地质勘察单位、设计单位、监理单位、总包单位、甲方分包单位、甲供材料供应单位、试验检测单位等好几十家,涉及的合同也好几十份,处理好甲方分包、甲供材料供应单位与总包单位的关系。同时还要处理好与施工单位的关系,除了监管与被监管的关系外,还有协作、配合的关系,可概括为监、帮、促的关系。甲方代表除了依照工程合同、图纸、规范对施工活动认真严格监督管理之外,对其施工中的实际困难应尽其所能给予帮助解决;对施工技术上的问题要当好参谋,对于施工单位的合法利益应给予保护。

  2.通过有效管理,推进项目又好、又快开展

  ①加强对监理单位管理。工程施工过程中应以监理单位的管理为主,要求监理单位应熟悉图纸及现场情况,并为工程的质量、进度、投资控制负责。同时严格要求总监,要求总监按照监理合同、监理规划和实施细则执行,配齐相关人员,组织好监理例会的召开。

  ②加强施工单位管理。

  (1)对施工管理,施工单位是在工作流程上、质量控质、进度控制上主要执行者。因此加强对施工单位的管理一定程度上起到了质量、进度流程等管理。特别是对项目经理的管理,要求项目经理按合同、规范及相关法律法规执行,在施工过程中要求施工单位应对分包单位在技术、质量、进度、协调进行管理。

  第三、我有丰富的工作的经验,熟悉行业法规,能游刃有余的开展工作。

  我从项目现场管理工作已有六年,在这六年里,我积累了丰富的经验,熟悉了行业法规,能够游刃有余的开展工作。工作六年来,我精通了业务,具备了创新的能力并具有一定的组织管理能力。我掌握了项目部各项工作的管理流程。在工作中能够做到兼顾大局,较为妥当的处理工作中的各种问题。在各种情况下,都能够完成领导交办的各项工作任务。

  第四、我个人热爱挑战,有x,有干劲,具有吃苦耐劳的品质,同时几年来的工作锻炼了我较好的心理素质,不屈不挠、勇于挑战困难。平时尊敬领导,团结同事,在项目部工作的各个环节,无论有多么困难的时间发生,我都发挥我吃苦耐劳的品质,度过一个又一个难关。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事,具有一定的果敢决策和组织协调能力。同时具有工作积极进取的信心和勇气,就拿这次竞聘来说,我在这里,就是在迎接挑战,从挑战中发现自我、改进自己的不足,也想通过自己的行为向大家证明:当面临挑战时,我会更加努力的磨练自己,提高自己。

  当然,金无足赤,人无完人。在肯定自己优势的同时,我也清醒地认识到了自己的不足之处。由于平时处理的各种事情较多,所以有时会忽略一些细节,不过,在今后的工作实践中,我会不断是完善自我,提高整体解决问题的能力,创造性的开展工作,使各项工作得到完美的展现!如果各级领导信任我,给我这个机会,我将以实际行动回报大家对我的期望。如果我竞聘上这个岗位,我将集中精力,脚踏实地的突出做好以下几个方面的重点工作:

  一、创新工作方法,加强内部管理,提高工作效率。作为一名副经理,做好管理是其他工作的重要部分,如果管理工作搞不好不仅影响到本部门的工作效率,还直接影响到公司的整体形象。

  二、加强合同管理和过程控制。在项目实施的全过程中,严格以施工合同为依据,对项目的造价、进度和质量进行全面控制。具体,在施工阶段,及时对已完工程的工程量进行审核,按合同签付工程进度款;加强工程签证的管理,减少合同外支出;加强竣工结算的.审核工作,控制工程造价。按照经审核批准的施工进度计划,对施工进度进行监督和检查,及时采取措施纠正进度偏差,保证工程进度。抽查工序施工质量,参与隐蔽工程验收和分部分项工程验收,组织竣工验收,保证工程质量。

  三、加强成本控制。采用的基本工作原理是动态控制原理,在项目实施的各个阶段,分析和审核投资计划值,并将不同阶段的投资计划值和实际值进行动态跟踪比较,当其发生偏差时,分析产生偏差的原因,提出纠偏的措施,使项目实施在确保项目质量的前提下,充分考虑项目的经济性,使项目总投资控制在计划总投资范围以内。房屋竣工后做竣工成本分析表,对工程概况相似的工程进行建造成本对比分析,吸取经验和教训。

  四、加强工程档案管理。加强工程档案的管理是一切工作能够顺利开展的前提,我将制定工程档案管理制度,以每一栋为对象,按档案性质分门别类进行保存,编制目录以方便查找。

  五、加强项目部内部的建章建制工作,学习其它部门先进的管理经验,使管理工作制度化、规范化。明确各管理人员的责任、权力和利益,以提高各管理人员的工作积极性和工作效率。

  六、加强学习,不断提高自身素质。我深知,当今时代是一个学习的时代,创新的时代,超越的时代,一个不学习,或不善于学习的人终将被时代淘汰,所以只有在工作中不断的提高自己,完善自己才能适应未来的挑战。我将进一步加强学校,在工作中不断向同事学习,不断向实践学习,多方面提高自身素质,以较高的综合素质迎接未来的挑战。

  希望公司能给我一个机会、让我能为公司创造更多的业绩,为自己的事业打下更好的基础。这次竞聘如果成功,我将珍惜这个机会,以踏实的工作作风、求真的工作态度,进取的工作精神,用心,用情干好本职工作。

  最后我想说的是,这次我是以平常心来参加这次竞聘的,无论竞聘的结果如何我还是我,如果我的竞聘失败了,我只会更加勤奋地工作学习,用自己的努力来换取明天的成功。我真诚地祝愿我们公司的明天会发展的更好,真心的希望每各人都心想事成。在新年到来之际,我祝愿大家在新的一年里工作顺利,合家幸福。谢谢大家!

以竞争为话题的演讲稿 · 第9篇

  我的治班总纲领是:在以情联谊的同时以"法"治班,最广泛地征求全体同学的意见,在此此基础上制订出班委工作的整体规划;然后严格按计划行事,推选代表对每个实施过程进行全程监督,责任到人,奖罚分明。我准备在任期内与全体班委一道办十件好事:

  1,借助科学的编排方法,减轻个人劳动卫生值日的总长度和强度,提高效率;

  2,联系有关商家定期送纯净水,彻底解决饮水难的问题;

  3,建立班组互助图书室,并强化管理,提高其利用率,初步解决读书难问题;

  4,组织双休日里乡同学的"互访",沟通情感,加深相互了解;

  5,在得到学校和班主任同意的前提下,组织旨在了解社会,体会周边人们生存状况的参观访问活动;

  6,利用勤工俭学的收入买三台处理电脑,建立电脑举小组;

  7,在班组报廊中开辟"新视野"栏目,及时追踪国内改革动态和通勤生结成互帮互促的对子;

  8,建立班级"代理小组",做好力所能及的代理工作,为有困难的同学代购物件,代寄邮件,代传讯息等等;

  9,设一个班长意见箱,定时开箱,加速信息反馈,有问必答。

  我会是一个最民主的班长,常规性工作要由班委会集体讨论决定,而不是由我一个人说了算。重大决策必须经过"全民"表决。如果同学们对我不信任,随时可以提出"不信任案",对我进行弹劾。我决不信奉"无过就是功"的信条,恰恰相反,我认为一个班长"无功就是过"。假如有谁指出我不好不坏,那就说明我已经够"坏"的了,我会立即引咎辞职。

以竞争为话题的演讲稿 · 第10篇

  尊敬的老师、亲爱的同学们:

  大家好!今天我要讲话的题目是《学会拼搏,学会竞争》

  “人生能有几回搏,今日不搏何时搏!”当年容国团说这话的时候,那是充满了为国争光、不达目的势不罢休的豪迈气慨的。因为他发自内心拥有了这种心志,就在赛场上敢打敢拼,从而为我国夺得了第一个世界冠军,实现了零的突破,成为我国体育运动史上的一个里程碑。他的这一搏,是我国体坛上空前的一搏,辉煌的一搏,震惊世界的一搏。人是靠精神支撑的,拼搏就是竞争,拼搏中要有一股虎虎的生气,要有“百二秦川终属楚,三千越甲可吞吴”的英雄气慨。

  人生因拼搏而波澜迭起,因拼搏而绚丽多彩,因拼搏而风光无限。一个人只要心中装有理想,就会拥有一种乐观的心态,健康的心态,苦干加巧干,并且胜不骄败不馁,不轻言放弃,一定会抓住每一次机遇,认真迎接每一个挑战。只要心中有理想,一定会以“人生能有几回搏,今日不搏何时搏!”的精神奋力拼搏,创造人生的亮点,造就人生的辉煌。不管胜与败,只要能问心无愧地说:“我尽力了!”这样,在结束高三生活以后,留下得就只有骄傲和微笑,而不是遗憾与羞愧。

  谁把握了机遇,谁就会成功!选择高考是人生中最重要的一步,当你选择高考时,你会发现曾经的失落沉沦、苦闷彷徨、沧海桑田都将成为不再重现的历史。奋斗的感觉会让你心潮澎湃不已,你会发现自己的目标正不断因为自己的搏击而向你靠拢,越来越清晰,触手可得,这种距离缩短的感觉会让你心醉。因为你的勤奋、智慧、信心和勇气,使得现实中的你得以向目标进发。

  选择高考并不难,重要的是你要做一个真正的高考人。你要抵住一切困难、挫折、诱惑,时刻不忘在为自己的梦想而奋斗。人生难得几回搏,此时不搏待何时?在汗水的浇灌下,在顽强的斗志下,天道酬勤,高考终究会铸成你人生一道亮丽的风景线!不要太在意考试的结果,只要过程走得好,结果也不会太差。

  同学们,人生能有几回搏,学会拼搏,学会竞争,不要等到机会不在的时候,才茫然悲叹。人生难得几回搏,此时不搏何时搏?与其羡慕别人翱翔的雄姿,不如造就自己坚实的双翼;与其羡慕别人拥抱着自己的事业享受生活,不如自己付出努力做一番事业。我们坚信:读书改变命运,拼搏成就未来。明年的高考我们必能取得胜利!

  我的演讲完毕,谢谢大家!

以竞争为话题的演讲稿 · 第11篇

  各位、各位老师的:

  各位下午好

  首先,我要感谢学校和同志们的信任和支持,给我这个机会参加竞争演讲。我参加比赛的目的是训练和提高,向大家介绍自己,展示自己,接受考验和挑战,希望获得大家的信任和支持。从1996年开始,我已经工作了十五年。去年担任高一一班班主任,也担任高一高二年级组长。

  当我决定让我当初一初二的时,我感到很有压力,虽然我在初三的教育教学工作了很多年,积累了一些经验,也带来了新的老师。但是除了我以外的所有一年级老师都是新老师。我能自己照顾他们吗?但我想,既然和同事们给了很高的期望,我也会努力做好这份工作。在担任高一高二年级班主任期间,我不断摸索、探索、实践,主要做了以下工作:

  一、防患于未然,带领一年级班主任及时开展新家长见面会

  我们年级组组建后,面临的第一个问题是在孩子入学前为新生召开家长会。这些新老师不熟悉家长会。因此,在召开家长会之前,我对一年级的班主任进行了具体细致的培训,确定了家长会的详细内容,制作了精美的课件,并对教室环境的安排、教师的着装、态度、语言要求以及一些注意事项做了具体的说明,如填写家长签到表、联系表等。而且是在家长会之前举行的

  模拟演讲,发现问题及时改正。经过一番努力,家长会圆满成功,达到了预期的效果。我们大一新生以惊人的速度步入正式流程,得到了和老师的高度赞扬。

  第二,以身作则,带领大家团结协作

  从步入辉煌阶段,形成我们的年级组开始,我就以身作则,树立了年级组的概念:我们是一家人,大家的事就是大家的事。当一个人有事要做的时候,大家一起去战斗,这就是我们在实际工作中所做的。

  比如新学年开始,新班主任面对那么多学生和家长,面对学校里的一些工作,都或多或少遇到了一些困难。虽然我对自己的工作不太适应,但这个时候我总是站在他们身边,和他们一起出主意,想办法,找到解决问题的最好方法。我记得有时候,为了一个问题,我们几个班主任一晚上要通好几次电话。

  再比如,为了迎接城市的监管,我们从教学、学生作息、卫生等方面做好了一切准备。所有老师都准备了优质课,制作了精美的课件和教具。新老教师、新老师、新老师相互倾听、相互,为督导做好充分准备。最后董迪迪老师教的思维产品课,提前想不到。在时间紧,任务重的情况下,我们全队放弃了中午的休息时间,齐心协力,有的帮着找课件,有的帮着定,全队老师齐心协力把这个班搞得更好。

  还有,在新老师参加的区优质课比赛中,我们组的所有工作人员不仅帮他们准备课外活动,而且在班级活动中也尽力帮助他们。特别是两个非班主任老师,张勇和刘晓霞,看到哪个班没有班或者没有学校,会主动代课,派队。

  有时候一整天的课很感人。经过努力。老师们在比赛中取得了优异的成绩。

  俗话说:“人心向背,泰山移。”在我们组把事情拧成一根绳子的带动下,我想无论我们在以后的工作中遇到什么问题,我们都会很轻松的解决。

  第三,责任在心,发现问题及时处理

  作为年级,我知道我的责任不仅仅是照顾好自己的班级,更是全面发展整个年级组。所以在工作中,我总是把整个年级组记在心里,发现问题,及时解决。

  比如高一高二的孩子还小,安全很重要。看到班间纪律混乱,我根据具体情况尽快制定了“班间纪律整顿”:划分活动区域,每个班在自己门前活动,从前门到后门,中间不要穿过花盆;每个班选出五名优秀学生轮流在自己的教室前值日,周一到周五每天一名,每个人管理自己的班级;课间值班老师继续按时上班,确保学生安全。以这种方式制定计划后,我们都严格执行。教师、教师和学生相互提醒,按时履行职责。我不在乎我是否值班,只要有时间,我就在大厅里散步。经过一段时间的努力,我们年级的班际纪律有了很大的提高。

  再比如,期末复习的时候,我看到大部分新老师都不清楚复习课的具体模式。于是我上了一堂复习拼音的.公开课,一年级、二年级的语文老师和李修勤都来上课。结合那个班,我召开了高一高二语文组的会议,让他们给我一个班级的。我还制定了拼音复习课和课文复习课两种课堂模式,在会上交流讨论。让老师以此为参照,带领学生牢牢掌握知识,好好复习,周末取得好成绩。

  虽然我们组大部分都是新老师,但是经过一个学期的努力,我们在教学上取得了一系列的成绩,班级管理也逐渐有所提高。我为有这样的团队而骄傲!但是我知道工作中还是有一些不尽如人意的地方,我会不断完善自己,让自己以后的工作做得更好。我们队还有很多缺点。在未来的日子里,我们会更加团结,充分发挥每个人的特长,努力把各种工作做的更好!

  我认为如果我在比赛中取得成功,我会从以下几个方面努力做好自己的工作:

  第一,个人建设

  1、作为年级组的组长,高度的责任心是做好工作的前提。个人利益与学校工作发生冲突时,要有集体观念,全力支持学校工作。带头以身作则,无私奉献,同时培养亲和力,服务每一位老师,人格上尊重老师,心理上接纳老师,情感上亲近老师,以身作则,注重以身作则,努力工作,努力工作。

  2、认真完成学校办公室布置的任务

  工作中要讲究情怀和原则,善于自上而下的协调。正义是信任的基础。作为年级,失去公正很难让人信服,太强硬,不方便合作。工作中要按原则办事,要有涵养。年级必须善于自上而下的协调,才能牢牢地、实事求是地、很好地把握工作。

  3、我们应该与时俱进,学习先进的教学管理理念,提高工作能力,以获得其他老师的尊重,方便工作。

  二、班主任队伍建设

  1、只有拥有一支优秀的班主任队伍,成绩的发展才能稳定。结合学校的工作任务,整个年级组要就重大问题与学校的政策达成共识,及时召开班主任会议,既要传达学校的通知,又要开展班主任工作经验的交流,形成向上的工作氛围。

  2、在竞争激烈、学校水平更高的背景下,可以让大家在一个地方思考,在一个地方努力,在教学上打好扎实的基础,严格把握课堂纪律,让整个年级的学习和生活和谐有序地发展。

  3、深入了解本组教师的情况,做好协调工作,增强团结,营造良好的工作氛围,共同做好学校各部门交办的工作。

  三、等级建设

  1、二年级还处于低年级阶段,要抓紧日常管理,注意行为规范。态度决定一切,没有规矩不成方圆,我们要继续从学生身边的小事做起,注意早读、课堂纪律、升旗晨练的出勤情况、室内外卫生、学生出勤情况、课间文明休息,规范学生文明行为,配合德育部门满足要求,监督、表扬。为培养良好的学习氛围打下坚实的基础。

  2、本着关爱全体学生的原则,尊重学生个性,严格要求学生,耐心教学,促进学生全面、积极、健康发展

  3、注重养成教育,养成良好的学习习惯。

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