留学群专题频道再就业栏目,提供与再就业相关的所有资讯,希望我们所做的能让您感到满意! 再就业的雏形是中国江苏省徐州市贾汪区大泉镇农校的一群农业班的小伙子和姑娘们,通过学习农业知识种地来进行生产的开始。现在大泉镇农校就是现今的贾汪区专科技术学校,档案室还收录了当时的资料。当时一群小伙子和姑娘,初中毕业后无从就业,当时的队长是孙井银(现江苏省贾汪区工业园区管委会),他们是一帮有想法的年轻人,开创了再就业的大道。

社区再就业工作总结(精选8篇)

社区工作总结

  一篇优秀的总结怎么写的呢?上一阶段的工作要结束了。需要对这段时间的工作进行一个总结,及时做好工作总结,能为后续的工作进程起铺垫作用,下面由我们帮大家编辑的《社区再就业工作总结》,大家不妨来参考。希望你能喜欢!

社区再就业工作总结 篇1

  半年来,本社区按照街道的部署和要求,认真落实就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。

  一、加强领导,完善制度,保障就业

  为了做好社区就业工作。做到了领导重视社区就业工作,发挥社区工作者、党员、居民小组长的综合力量,支持就业援助员开展就业工作。使就业工作纳入到社区工作中。做到组织健全、职责明确。并建立了领导负责制,制订了明确的组织制度,就业工作目标纳入社区年度工作计划。网络齐全,工作职责明确。并都上墙公示。

  二、落实政策,创新举措,促进就业

  党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列优惠政策。且随着时间的推移,相关政策逐步完善,这体现了党和政策对失业人员的关心和对再就业工作的高度重视。通过社区专刊专栏分发宣传资料,把党和政府有关就业和再就业政策宣传贯彻到居民群众中去,让居民群众通过阅读及时了解有关就业信息。使他们对未来的就业、创业有了更大的信心和创业的勇气。思想上得到了稳定,感受到了党和政府的关怀。

  三、落实就业措施,组织技能培训

  切实做好再就业工作是援助员的主要工作,现在面对本辖区内在家的失业人员一无文化、二无技能,而我们采集到的岗位基本上都有是不适应这些失业人员。要解决这一难题的途径,就必须先对有一定文化的失业人员进行宣传、发动组织他们定期和不定期的职业指导和技能培训。今年1月份以来社区组织失业人员参加了由就管中心和管理区组织举办的创业培训、电工培训、家政培训和电脑培训班。社区共组织多名失业人员,分期参加了各项培训学习。通过一个月的认真学习他们都以优异的成绩取得了合格证书和计算机初级证书。现他们有的已在工作中用上了这些技能。半年来,全年共登记失业人员13名,其中大龄3名,失业转就业11名,其中大龄3名。

  四、实现充分就业是抓好弱体群众的就业工作:

  一年来,社区为争创充分就业社区深入开展了以下三个方面的工作:

  (1)开展就业调查,认真摸清了社区居民的就业、失业情况。通过常规统计基本做到了“三清”。并建立了详细的台帐登记和信息化管理。

  (2)抓好就业帮扶,对大龄失业人员有个人特长和有就业愿望的人员我们开展了“一帮一”职业指导和推荐介绍工作。

  (3)落实扶持政策,社区还帮助符合再就业政策扶持条件的失业人员办理再就业优惠证和认定大龄的手续。使他们能凭证享受各项优惠政策。通过“送政策、送岗位、送技能、送创业服务”,鼓励企业吸纳下岗失业人员就业,引导失业人员自主创业。

  五、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策,结合本社区实际制定可行的措施办法,切实解决居民就业问题。及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况,做到及时统计,及时上报,及早解决。

  六,完成接班任务,尽快进入角色

  天鹤社区援助员肖英于4月份正...

与再就业相关的工作总结范文

[荐]社区再就业工作总结1500字精选10篇

社区工作总结

  留学群栏目精选:“社区工作总结”,欢迎阅读。

  珍惜时光就是珍惜生命,现阶段充实的工作已经过去,这个阶段的工作又要结束了,我们需要把工作总结纳入计划,总结过去是为了更好的为未来打基础。大家都准备好写自己的工作总结了吗?也许以下内容“社区再就业工作总结”合你胃口!希望能帮助到你的学习和工作!

社区再就业工作总结(篇1)

  石台煤矿xxxx社区工作站专管员在xxxx年工作的基础上,认真学习政策文件,提高自身业务素质,积极创造“和谐社区”,全方位,多层次满足社区群众的不同要求,一年来在各级领导的指导和帮助下,xxxx社区工作站取得了稳定成绩。

  一、认真学习文件精神和政策,努力配合落实

  社区专管员是政策的宣传员,因此准确把握好政策和文件精神,是每个专管员的必修课,专管员经常向社区群众宣传政策,让他们都能了解体会到党和政府对广大群众的关心和爱护,组织大家参与,把上级的文件精神传达下去,把群众的意见和想法反馈到上级,上传下达,确实让社区工作站充当好了政府和群众的桥梁作用。

  二、将就业再就业工作放在首位,认真细致落实。

  就业再就业工作是民生之本,关系着社会的稳定团结,也是党和政府高度关注和关心的事情,社区专管员积极配合上级有关政策,努力开拓就业渠道,积极搜集各方用工信息,xxxx社区专管员不论节假日,只要在哪看到合适的信息,立即抄下,并且经常参加各种形式的招聘会,上网查询招聘信息,并张贴到宣传栏内,对于工种比较对口的,我们逐个打电话通知,同时对有一定能力和创业愿望的人,专管员们鼓励他们进行创业,并且帮助他们选项目,找门面,办理免税手续,经过我们的努力,社区内的下岗失业人员已基本上实现了就业和再就业,重新找回了自信。

  三、社区每月对流入、流出的就业人员和下岗失业人员进行《婚育证明》检查,并作了细致的台账,通过检查,做到了每一位人员证件齐全,没有发现违反计划生育的情况。

  四、对社区内的退休人员进行问卷调查

  为了按时按质完成《退休人员问卷调查》xxxx社区专管员冒着酷暑,登门入户,逐一对退休人员进行调查,耐心的指导退休人员填写问卷,对于地址变迁的退休人员,我们就像左邻右舍打听,直到弄到新地址为止,在专管员的汗水和努力下,把xxxx社区的问卷调查率高达85%以上,真实全面地反映了退休人员的情况和想法。

  同时我们专管员对退休人员的材料进行了重新整理,并输入了微机。

  xxxx年的工作即将结束,总结过去一年的'工作,即取得了一定的成绩,但也发现了不足,例如,就业介绍成功率低,一方面失业人员对就业岗位比较挑剔而又没有相应的技能和学历,造成了经常到用工单位面试却常常不能上岗,怎样平衡这种关系,找出最佳的结合点,这也是我们明年工作的重点,回顾过去,展望未来,希望在明年的工作上有质的突破,更上一层楼。

社区再就业工作总结(篇2)

  一、xx年辖区各类失业人员:100人,其中:“4050”人员13人,应历届大中专技校毕业生22人,其他城镇失业人员65人。截止目前,已实现就业人数92人,安置就业率达92%。其中“4050”人员、大中专毕业就业率达到100%,今年无零就业家庭登记,消除率达100...

与再就业相关的工作总结范文

就业再就业工作总结精选

就业工作总结

  忙忙碌碌的时间告一段落,这时候就该对上阶段的工作来进行总结。转眼间我们要写总结了。总结就是在以后的工作中,要灵活运用,趋利避害,更加出彩!那么我们在工作中需要做什么总结?以下由编辑为大家精心整理的“就业再就业工作总结”,供你参考,希望能帮到你。

就业再就业工作总结【篇1】

  一年来,本社区按照街道的部署和要求,认真落实就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。

  一、加强领导,完善制度,保障就业

  为了做好社区就业工作。做到了领导重视社区就业工作,发挥社区工作者、党员、居民小组长的综合力量,支持就业协理员开展就业工作。使就业工作纳入到社区工作中。做到组织健全、职责明确。并建立了领导负责制,制订了明确的组织制度,就业工作目标纳入社区年度工作计划。网络齐全,工作职责明确。并都上墙公示。

  二、落实政策,创新举措,促进就业

  党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列优惠政策。且随着时间的推移,相关政策逐步完善,这体现了党和政策对失业人员的关心和对再就业工作的高度重视。通过社区专刊专栏分发宣传资料,把党和政府有关就业和再就业政策宣传贯彻到居民群众中去,让居民群众通过阅读及时了解有关就业信息。使他们对未来的就业、创业有了更大的信心和创业的勇气。思想上得到了稳定,感受到了党和政府的关怀。

  三、具体工作

  开展就业调查,认真摸清了社区居民的就业、失业情况。并建立了详细的台帐登记和信息化管理。我社区现有4050人员18人,其中今年已退休3人,为了更好的让4050人员享受到国家的优惠政策,将4050人员的医疗保险、养老保险收据集中录入到电脑中,使他们更快的享受到国家的保险补贴。对4050人员、公益岗位人员,以及其他失业人员统一办理了新一代的就业失业登记,到目前已办理完4050和公益岗位人员的失业证总计24人,还有一部分正在办理之中。党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列优惠政策。帮助失业人员重新就业,本社区安排了公益岗位保洁人员6人,治安联防员3人。我们还通过“送政策、送岗位、送技能、送创业服务”,鼓励企业吸纳下岗失业人员就业,引导失业人员自主创业。

  四、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策,结合本社区实际制定可行的措施办法,切实解决居民就业问题。及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况,做到及时统计,及时上报,及早解决。

  五,完成接班任务,尽快进入角色

  我于今年接手了劳动保障协理员工作。协理员的工作比想象中的要繁琐和复杂。好在各方领导和同行的帮助下,我逐渐掌握了相关政策,了解了工作任务,熟悉了工作流程,逐渐进入了角色。相信在接下来工作中,我一定可以完成我的任务,做一个合格的劳动保障协理员。

  一年来,本社区逐步完善社区劳动保障工作平台,对有培训愿望的失业人员,积极配合街道劳动服务中心做好培训登记,落实培训计划;鼓励失业人员积极参加各种继续教育,提升知识技能,为将来就业奠定良好的基础。

  过去一年,由于领导重视,措施到位,本社区就业及4050、公益岗位等工作取得了显著的成绩。明年,我们仍将认真落实区人事局下达的相关工作目标及要求,做好已失业...

与再就业相关的工作总结范文

关于就业与再就业工作总结

就业工作总结

  留学群相关专题:“就业工作总结”。

  时间是不等人的,在这段时间你懂得了不少东西,到了撰写工作总结的时间点了,工作总结要体现自己的观点,同时应具有客观性、经验性的特点。写工作总结要从哪里开始呢?留学群的编辑收集并整理了“就业与再就业工作总结 ”,如果对这个话题感兴趣的话,请关注本站。

就业与再就业工作总结 篇1

  20xx年,区残联按照上级有关要求,全面完成了所有的工作任务,现将工作情况汇报如下:

  一、整合资源,创新残疾人创业培训工作

  对残疾人的创业培训和就业培训如何才能起到真实的作用,区经过几年的实践和探索,决定今年改变培训方法,有针对性地专门对农村残疾人进行产业创业培训。我们整合区科协的技术资源,分别于今年4月、9月在镇、镇和镇举办了三期种植、养殖、大棚蔬菜等生产技能培训班,共培训139名残疾人,使其或多或少掌握了相应的生产技术。培训班采用理论与实际操作相结合的教学方法,使学员能懂易学、学用结合。培训效果非常好,得到乡村干部的支持和肯定,更得到残疾人的拥护。改变了原来培训组织难、教学难、效果不佳的现象。

  二、推荐残疾人就业取得新的突破

  在做好区内企业安置残疾人就业的基础上,区残联积极拓展残疾人就业渠道,与赣州华坚鞋业集团取得联系,于今年4月推荐并护送了一批残疾人到该企业就业。经过协商,该企业同意作为区就业的一个基地。只要符合条件有就业愿望的残疾人,区残联都可以推荐到该企业就业,由此开辟了一条残疾人就业的长期渠道,到目前为止,共推荐145名残疾人就业。目前,区残联又在与吉州区兴协电子洽谈,准备建立一个新的区残疾人就业基地。

  三、残疾人特别救助工作彰显效益

  区建立残疾人特别救助基金,在残疾人得到普惠政策救助下,已经发放特别救助金30余万元,特困残疾人基本享受到它的好处。特别是今年6月份灾害后,在灾后重建和救助过程中,区残联深入灾区,实地了解掌握灾情,对特困残疾灾民及时送去特别救助金。受助的残疾人很自豪地说:生活在区的残疾人就是好,多得到政府的一份关爱。乡村干部和群众也称赞残疾人特别救助是及时雨。章显了区残疾人特别救助的社会效益。

  四、残疾人危房改造工作进展顺利

  我区一直把改善残疾人住房条件当做为残疾人办实事、办好事的具体行动。

  一是加强领导,切实抓好残疾人危房改造项目的调查、审批、施工、验收各个环节,由专人负责,理事长负总责,确保将残疾人安居工程建成民心工程和阳光工程,让残疾人住有所居;

  二是将残疾人危房改造列入为民办实事项目,积极争取项目资金,今年共争取资金15万余元,为30户农村贫困残疾人进行危房改造。

就业与再就业工作总结 篇2

  青年就业和再就业工作是关系改革大局,关系经济发展全局的大事。做好服务青年就业和再就业工作是市委、市政府交付团市委的一项重要而艰巨的工作任务。今年,面对严峻的就业形势,面对全新的工作模式,面对巨大的工作压力,盘锦团市委以实施“盘锦青年创业行动”为载体,丰富内容,创新手段,勇辟新路,按照“党政所望、社会所需、青年所求、共青团所能”的原则,充分发挥共青团的政治优势、组织优势、人才优势和网络优势,精心组...

与再就业相关的工作总结范文

再就业培训心得体会

再就业培训心得 就业培训心得体会 关于再就业培训心得

  职场的要求并非一成不变,因此我们也需要通过培训提升自己才能符合相应的要求,通过再就业培训获得心得体会也是很正常的事情。以下是由留学群小编为大家整理的“再就业培训心得体会”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  再就业培训心得体会(一)

  时光飞逝,眨眼间大学生活就过去了,接下来要面临的是紧张的就业了。作为一名应届毕业生,我无疑是还没准备好,甚至是迷茫的。学校考虑到我们的这种心情,以及缺乏经验的状况,特地为我们开了“职业生涯规划与就业指导”这门课程。以便于我们更早的了解近几年的就业形势和相关的知识、信息和端正我们的就业心态。在这不长的时间里我学到了许多书本上没有的知识,也对就业形势和择业等各方面有了一定的了解。下面是我学习完这门课程的一些心得与体会。

  作为一名大学生,毕业后想就业的话,首先,必须正确的认识自我,客观、全面、综合的评价自己,主动的去适应社会,正确对待社会上的竞争压力。在选择职业时,既要考虑个人需要,还要考虑社会需要、市场需要,不能够只凭自己的主观判断和意愿。多从“我是谁”、“我想干什么,我会干什么”、“环境支持或允许我干什么”、“我的职业生涯规划是什么”方面去考虑。针对自己的实际情况,比如:过硬的专业知识和技能、特长、爱好等,给自己一个正确的评价。深入了解自我,清楚自己的优劣势,尽量发挥自己的优势,避开自己的不足,这样,才能成功。眼光过高,择业期望过高,反而会错失很多机会。

  要根据自己的专业、技能、用人单位的要求,确定自己的职业方向。在投简历之前,要先上网了解该公司的基本情况,是否真的有这家公司,认真收集、分析聘用信息,辨别信息的真伪,以免上当受骗。假如自己和用人单位彼此都很满意,应该做出理性的选择,及时签订协议。且要有主见,不要人云亦云,别人觉得这家公司不好或者很好,你也这样觉得,患得患失,心里一片茫然,从而错过机遇。

  就业过程是一个复杂的过程,往往会遇到这样或那样的困难,处处碰壁。这就要求我们有良好的心理承受能力和端正心态,勇敢地迎接未来的种种挑战。更为重要的是要接受并适应自己从“学生”向“社会人”的转变,了解校园与职场的不同。不迷恋大城市,大企业,只要有真才实学,脚踏实地,一样有一番新天地。

  礼仪是帮助我们获得成功的“通行证”。所以在面试时我们要特别注意礼仪,言行举止得当的话不仅会为我们加分,还会加深面试官的印象。当然了,我们的综合素质、专业知识等一定要过硬才能够事半功倍。然后就是面对聘用方说话时,能够心不慌,脸不红,说话流利,语言表达能力好,知道哪些该说、哪些详说、哪些简说,给人以诚实、谦虚的感觉。尽量在面试官面前展示自我。

  自荐信的书写和简历的制作。自荐信要扬长避短,重点突出,简明扼要,用词准确,能引起聘用方的注意。简历除了基本的内容外还要写的简洁精练,措辞得体,浓缩大学生活的精华。站在聘用方的角度制作简历,使他们看到自己的价值,了解自己能为他们做什么。简历的格式篇幅要恰当适宜,不能太长。再经过精心编排打印的简历一定会令聘用方眼前一亮。不过,最重要的是要本着诚实的态度去制作简历,不能弄虚作假。

  我们在工作时,要遵守岗位的职业道德,不要为了一点点利益就违反公司规定和职业道德。作为一个劳动者在自己的岗位上连必须遵守的职业道德都做不到,还谈什么做好工作呢。俗话说:活到老,学到老。在以后的工作生涯中,我们要继续保持着学习的心态,与社会接轨,不断学习新事物。继续努力完善自己,提高自身的素质以及职业能力。<...

与再就业相关的培训心得体会

再就业培训工作总结

培训工作总结 再就业培训总结 再就业培训的总结

  身为再就业培训中的一员,在培训结束后需要写一篇工作总结,那么大家知道再就业培训工作总结怎么写吗?以下是留学群小编为您整理的“再就业培训工作总结”,供您参考,更多详细内容请点击留学群(www.liuxuequn.com)查看。

  再就业培训工作总结【一】

  落实科学发展观各位检查组领导:服务就业工作大局你们好!欢迎你们到我市检查指导工作,现就我局就业再就业工 作总体情况作如下汇报

  兴平市下辖 14 个乡镇(街道办) ,总人口 58.4 万人,其中农业 人口 46.4 万人,劳动力人口 26.7 万人,占全市总人口的 45.7%,社 会富余劳动力较多,就业工作压力大。近年来,我局以做好就业工作 为突破点,全面落实科学发展观,弘扬创新精神,倡导求实务实狠抓 落实的作风,在咸阳市局的正确指导下,紧紧围绕年度就业再就业工 作各项目标任务,立足实际,创新思维,稳步实施,扎实促进使 09 年就业工作在“实”字上下功夫,出成效。

  一、劳务输出和就近安置相结合。

  今年截至目前全市省内省外共实现劳动力转移 36770 万人,完 成任务的 391%, 稳定在外务工 85341 人, 我市的务工人员主要分布 在广东、江苏、上海、浙江、新疆等地;完成城镇新增就业 10616 人,下岗失业人员实现再就业 3445 人,完成任务的 168%;“4050” 等困难人员再就业 1173 人完成任务的 196%。我市是一个劳务输出 大市, 外出务工人员多, 我局发动各方力量, 由劳动就业服务处牵头, 乡镇劳保所为点,发动劳务输出经纪人,务工返乡人员,兴平籍在外 务工人员,劳务职介机构等等,信息互通资源共享。

  (一家有好的劳 务信息及时交流给其他机构个人, 使有务工想法的人能及时方便了解 到适合自己的工作岗位) 。我市汤坊乡田智杰就是劳务输出能人,我 局多次为其组织的外出务工人员召开欢送会,发放纪念品。如今他已 经是远近闻名的劳务中介老板。每年经他介绍外出务工的人员就达 600 余人,像田智杰这样的能人在兴平已有 10 多人。另外从 20xx 年开始就建立了“零就业家庭”周报制度,乡镇劳动保障机构和社区 工作站每周及时上报辖区困难就业家庭情况,出现一户解决一户,基 本解决了“零就业家庭”的问题。通过开发公益性岗位在全市安置就 业困难人员 160 余人。全市城镇新增就业 10616 人,从调查了解的 情况来看, 从事个体经营和灵活就业人中主要是返乡农民工和就业困 难群体,大中专毕业生就业主要集中在外出务工和市内私营企业用 工, 由于我市近几年来招商引资工作力度大, 像金龙鱼、 西瑞、 奉航、 延长集团、华润万家等著名较有实力的大型企业落户我市,我局主动 上门为这几家大型企业服务,到目前共为这几家大型企业招聘人才 830 余人。全市失地农民中共有劳动力 1200 人,今年已通过牵线搭 桥市内实现就业 560 人,主要安置在劳动密集型建筑企业。截至目 前城镇登记失业率为 2.36%有力地维护了兴平就业稳定大局, 为经济 社会快速健康发展做出了积极的贡献。

  二、积极服务,稳定大局。

我局每年年初都要及早召开专题会议部署就业再就业工作,工...

与再就业相关的培训工作总结

2018年国考申论热点:规范公务员再就业

国考申论热点 公务员申论热点 申论热点

  2018年国家公务员考试开始啦,朋友们一定要好好复习,在这里提前预祝考生们都能取得好成绩!留学群为您提供《2018年国考申论热点:规范公务员再就业》,希望对您有所帮助!

2018年国考申论热点:规范公务员再就业

  |背景链接*

  2017年,中组部、人社部、国家工商总局、国家公务员局联合印发了《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见》。《意见》规定,各级机关中原系领导班子成员的公务员以及其他担任县处级以上职务的公务员,辞去公职后3年内,不得接受原任职务管辖地区和业务范围内的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任,个人不得从事与原任职务管辖业务直接相关的营利性活动;其他公务员辞去公职后2年内,不得接受与原工作业务直接相关的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任,个人不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

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  作为职业选择,公务员当然能辞职,不论是何种原因,辞职后也必将面临再入职、再就业。四部门联合发文,锋指公务员辞职后再就业,这是全面从严治党、从严治吏的亡羊补牢之举。

  |综合分析*

  XXX曾经说过,“治理一个国家、一个社会,关键是要立规矩、讲规矩、守规矩”,《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见》就是规矩,具有强烈的现实性和针对性。

  [原因]

  在现代公务员制度下,鼓励各类人才自由流动。公务员辞去公职无可厚非,也理应得到尊重。事实上,他们敢于放弃体制内稳定的工作,打破固有的生活圈,向着自己的理想迈进,勇气可嘉,令人敬佩。但问题是,有些公务员前脚走出了机关大门,后脚便踏进了曾经管辖或者有业务往来的企业大门。这些企业看中的绝不仅仅是公务员的个人才能,更有他们随身携带的权力余热。

  从一些贪腐的案件来看,官商之间勾肩搭背,不分彼此,常常是导致腐败发生重要原因。如果辞职的公务员可以堂而皇之地进入曾经管辖或者有业务往来的企业,那么公务员在职时和商人就有可能为了各自的黑色利益抱成团、结成伙,企业“投桃报李”就有可能成为部分辞职干部的提款机;还有的企业看中辞职官员自带的人脉资源,那么辞职官员代表企业在与政府打交道时,这势必又会扭曲正常的政商关系,破坏公平竞争的市场秩序。

  [对策]

  中公教育总结,公务员只是职业,不能将公权力任意沉淀到自己的社会角色中。唯有严格公务员再就业,让公务员辞职后彻底脱离原来的圈子和权力体系,才是预防政商勾结,从严治吏的关键...

与再就业相关的申论

拿到初级会计证书再就业有哪些优势

初级会计证书优势 初级会计证考试

  下面是由留学群编辑整理的拿到初级会计证书再就业有哪些优势,欢迎查看!

  据统计,86%以上的会计专业的毕业生在大学毕业前都拿到了初级会计职称证书。会计从业资格考试停考,对于已经拿到从业的小伙伴如果没有其他会计证书,没有会计实操经验,在就业择业时可能会处于劣势。目前,65%招聘单位面试时都要求基础会计岗位持有初级会计职称,究竟面试成功的几率有多大呢?和小编一起来寻找答案。

  一、用数据说话 会计岗位竞争竟如此激烈

  根据财政部数据显示,报考初级会计职称考试人员中:

  按照性别划分:女性约占88%,男性占12%;

  按照职业划分:在职人员约占60%,学生群体占40%;

  按照年龄划分:30岁以下占80%,30岁以上占20%。

  总结:报名初级会计职称考试的人群具有年轻化、女性化的特征。

  由此可见,会计行业基础岗位的竞争是非常激烈的。如果你想从事财务岗位工作,建议先要把眼光放低,待遇、岗位之类的都不要计较。考取初级会计证书并且不断积累会计工作经验,并且利用工作之余考取了更多的会计类证书后,再考虑更好的会计工作。可以继续参加中级职称,甚至CPA的考试,来获得更好的职业敲门砖。

  二、拿到初级会计证书再就业有哪些优势

  建议财会专业的大学生在校期间必考初级会计职称,不是因为初级会计证含金量有多高,而是作为一个会计专业学生大多都能考下来的证,你却没有,除非你有什么过人的才能,否则就已经能说明你不如别人。

  在校时间如果拿下初级会计职称,无疑会为你在找工作时增添砝码,特别是在目前会计证将取消的新形势下,用人单位势必更看重初级会计职称证书。初级职称考试是从事财务行业的敲门砖,更是为大家打好会计基础的必经之路。对于一个真正想在会计行业长足发展,还要报考中级、注册会计师等更高级别的资格证书,初级会计知识的学习是最好的准备。

  三、毕业不失业 初级会计证关乎你的升职加薪

  初级会计职称对一个刚入或准备进入会计行业的的大学生还是相当有用的。会计职称是衡量一个人会计业务水平高低的标准,会计职称越高,表明你会计业务水平越高。目前很多单位招会计新人都是要求有初级职称证,并且进国企会和工资奖金直接挂钩的。尤其对应届毕业生特别管用,找到一份好工作几率会大很多。

  初级会计职称考试频道推荐

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与再就业相关的初级会计职称考试

时事政治热点:严格公务员再就业

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  下面是由留学群小编精心为您整理的时事政治热点:严格公务员再就业,希望能帮到您!

  严格公务员再就业是反腐良药

  近日,中组部、人社部、国家工商总局、国家公务员局联合印发了《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见》。

  《意见》规定,各级机关中原系领导班子成员的公务员以及其他担任县处级以上职务的公务员,辞去公职后3年内,不得接受原任职务管辖地区和业务范围内的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任,个人不得从事与原任职务管辖业务直接相关的营利性活动;其他公务员辞去公职后2年内,不得接受与原工作业务直接相关的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任,个人不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

  四部门联合发文,锋指公务员辞职后再就业,这是全面从严治党、从严治吏的亡羊补牢之举。

  作为职业选择,公务员当然能辞职,不论是何种原因,辞职后也必将面临再入职、再就业。但是,公务员辞职后,到之前工作相关的企业、中介机构或营利性组织任职,这现象一度广遭诟病,为何?

  在中国这个人情社会,长期从事某个领域的公务员,尤其是担任一定领导职务的,确实容易形成自己的“圈子”。圈内的话语权,并不会因为辞职就很快消散,恰恰相反,圈里的老朋友们,多半还会卖几分薄面。辞职的领导干部,一般也还吃得开。

  在现实中,公权力在运行过程中,容易被某些权力部门、机关里负责具体落实的干部借用,同化,变公权力为个人筹码,私相授予,假公济私。此前中央三令五申反“圈子”,就是明证。

  既然有“圈子”,就有圈内人和圈外人,有“自己人”和“外人”的区别。“自己人”不仅是个身份认同,更是个权力标签。借由聘任,某些领导干部可以迅速实现公权力的兑现,这无疑增加了腐败的风险。

  更有甚者,某些中介机构和营利性组织,其实就是机关部门的钱袋。据中纪委网站公布的巡视整改通报,在中央巡视组已经开展的12轮巡视中,至少有7个国务院的部门存在“红顶中介”问题。

  这些“戴着政府的帽子,拿着市场的鞭子,收着企业的票子”的单位,之所以屡禁不绝,从表面看,是部门该放的权力和审批事项没放到位,行业协会与行政机关难脱钩。往深了说,是否是某些部门的领导干部刻意为之,为自己预留下的取款机和养老院?从政得靠政绩说话,有为才有位;从商还是赚钱实在,有位就有财。从机关辞职,到企业兑现,既得权,又得财,循环往复,敬畏何在?

  公务员只是职业,不能将公权力任意沉淀到自己的社会角色中。唯有严格公务员再就业,让公务员辞职后彻底脱离原来的圈子和权力体系,才是预防政商勾结,从严治吏的关键。

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社区再就业工作计划

社区再就业工作计划 再就业工作计划

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  社区再就业工作计划(一)

  我社区住户较为单一,基本为集团企业职工,且下岗失业人员较多,而外单位及流动人员较少。经统计登记,辖区多数失业人员均已就业或隐形就业。

  今年我们社区主要的就业工作从以下几个方面着手:

  1、继续做好再就业宣传工作,增强社区群众再就业观念。

  作为社区再就业工作者,我们直接面对的是基层群众,就必须针对辖区内下岗失业人员的年龄结构、知识层次、技能情况,有的放矢,进一步做好就业、再就业政策的宣传工作。积极搜索用工信息,积极宣传就业政策和优惠条件,不断增强社区居民的就业观念。

  2、认真开展再就业培训工作,转变择业观念。

  进一步加大宣传力度,积极开展下岗、失业人员就业与再就业培训工作。今年,社区将配合社保所每月开展一次就业专业知识培训班,组织辖区失业人员参加,提高他们的就业技能和知识水平。

  3、加强与辖区企业的联系,扩大社区人员就业面。

  虽然我居地处商贸繁华地带,个体小私营单位如餐馆、理发店相对集中,用工机会较多,但是因为工资待遇各个方面的缘故。社区失业人员都不愿意从事这份工作,也就失去了就业机会。今年,我们将认真作好就业观念的培训工作,主动联系企业,以转变失业人员择业观,多方开发就业岗位为目标,促进就业工作的开展。

  4、组织好社区失业人员参加用工洽谈会,把握就业机会。

  针对各种用工招聘会,要及时搜集信息,掌握用工条件,力求在最短的时间内将就业信息提供给失业人员,尽可能多地为他们提供就业机会和就业渠道。

  5、继续做好居民基本医疗保险的www.liuxuequn.com宣传,摸底、登记工作。

  6、做好社区灵活就业人员社会保险补贴政策的宣传、落实工作。

  20xx年,社区就业工作将严格按照各级要求开展,力争再上一个台阶,以就业工作带动社区全面工作,推动社区建设,争创服务性社区和充分就业社区。

  社区再就业工作计划(二)

  为全面落实新一轮就业再就业政策,大力开展职业技能培训,为充分发挥社区劳动保障平台在促进就业再就业服务的基础上,锦江社区党总支将劳动保障工作纳入社区议事日程,在社区便民快餐栏上放入办理各类证件、优惠政策和各项办事流程,便于群众办理和监督,同时,居民群众还可以在锦江便民网实上下载各种表格,为居民群众提供方便、快捷的综合服务。社区劳动起了上传下达的作用,将党和政府的各项优惠政策及时在劳动保障信息栏上发布。为加强社区劳动保障工作与单位间的信息沟通、资源共享、优势互补,社区党总支与7家共建单位签订了内容各异的共建协议书,建立了联席会议制度,每季召开一次就业再就业工作会议,进一步扩大就业再就业平台,为劳动保障工作创出独特的内涵。以下是20xx年工作计划如下:

  一、认真细致地做好就业再就业工作,更好的掌握辖区内失业人员的基本情况,进行入户登记、调查,做好失业登记工作,建立个人就业情况的数据库,实施动态管理。建立各类失业人员台账,进行跟踪服务。更多的掌握辖区内零就业家庭失业人员、自谋职业的基本情况,建立个人就业情况的数...

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