当员工因个人原因辞职时，撰写一份得体的辞职申请书非常重要。此范文为您提供参考，帮助您真诚表达离职意图、回顾工作经历，并以专业和礼貌的方式开启新的人生旅程。以下是员工辞职申请书的写作指南，欢迎借鉴，希望对您有所帮助！
员工退出单位申请书怎么写 (一)
尊敬的各位：
自200x年x月入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位对我的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的近x年的时间里，利用公司给予的良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！当然，我也自认为自己在这x年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年x月x日正式离职。希望能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作，对公司，对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准。
申请日期：20xx年x月x日
员工退出单位申请书怎么写 (二)
尊敬的领导：
您好!
来到我们公司做销售的工作，到而今也是有了几个月了，而自己也是感受到做这份工作的压力真的很大，同时自己也是察觉到的确自己还是不太合适，也是对于压力有些承受不住了，业绩也是做得不太好，甚至可以说是糟糕的，我也是无法再继续下去了，所以决定辞职。
当初我也是满怀着信心来到公司，其实对于保险，对于销售，自己并不是那么的了解和熟悉，同时自己也是可以感受到，要做好这份工作真的需要自己付出很多，也是在压力的`承受之下，能坚持得住，业绩也是要去做好，但是这几个月下来，我确是看到，我自己也不太积极，更是不主动去找客户，业绩自然也是糟糕，虽然知道原因，但是想要做好，却不容易也是让我体会到，一份工作，不但是有好的发展，同时合适自己挺重要的，不能说这份工作好，自己就去做，其实并非如此，还是要合适自己才行，不能老是用自己的短板来工作，而是应该发挥自己的长处，而销售的工作对于我个人来说，还是无法去适应好，虽然自己也是对于这个行业有了解，对于前景挺看好的，但是个人却难以适应。
压力从早到晚，无时不在，自己开始工作的时候，也是参与培训，还没有太大的一个感觉，就是去了解保险，熟悉销售的技巧，但是到了自己真的去找客户，去让自己得到收获成长的时候却是发觉到销售并不是那么的容易做好，被客户拒绝，我也是感到很失落，甚至情绪也是低落的，而有些同事却会继续的努力去做，但我确是没有这个意识，之后也是领导教我，自己也是调节过，但是最终还是没办法让自己真的把工作做好，业绩也是糟糕的，这种情况一直循环下去，我也是知道公司会无法容忍，而自己也是不想再这样痛苦下去，还是主动离职会好一些，终究工作占了一天很大一部分的时间，自己也是要过得开心能适应，而在我们公司的工作，自己也是无法去做好，也是不想再耽搁下去。
而今自己也是决定了，也是会把最后这段日子的工作做好交接，客户的资料也是会给到同事，而自己也是会尽责收尾，做到有始有终，但这份工作我也是清楚，自己无法适应，也是不想再给领导添麻烦了，对于我的离去，还望同意。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
员工退出单位申请书怎么写 (三)
尊敬的____：
我自____年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于__年__月__日正式离职，请公司批准我的这份辞职书。并请公司在__月__日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。
再次对您__年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
员工退出单位申请书怎么写 (四)
尊敬的领导：
您好!首先感谢领导在我工作期间对我的照顾，谢谢同事对我的帮助，由于个人原因，很遗憾，我要离开这里了。
一年又半载，承蒙栽培，学会许多事理，然吾毕业伊始，自食其力，却不懂于人情世故，故而导致自身乏力，激情殆尽。本应奉献，是非高士雅人，怎奈尘缘未尽，深眷红尘，却愈陷其中难以自拔。实非吾之愿也，且再如此这般，吾将越发麻木而缺乏激情，居安而无法思危，每每有此感，越发惶恐不安。
后思某企业之制度，在离别之际，谏言几句。某企业应更加之人性化，秉着公平，公正，公开之做法。再者，常有繁琐、烂活，短期内几易其稿，不断重复之工作不但破坏工作之积极，亦招领导质疑，且收入并未体现，伤员工之心可想而知。三者，某企业集体活动极少，换言之即某企业缺文化之氛围，若欲长足发展，文化必不可少，慎之慎之
念及于此，本人在离别之际，定当将吾之工作交接到位，不至于出现应接不暇，混乱不堪之状况。亦将为某企业贡献出最后之力，力虽绵薄，然望有助于某企业。
当两载，伤离别，吾问心无愧，只是每每想起同舟共济之同事，总有不舍之情。相见不若怀念，吾心怀感恩而去，亦希望某企业所有朋友皆如意，常联系，不相忘
今写此书，临表涕零，不知所言。望某企业领导予以批准。
此致
敬礼
申请人
员工退出单位申请书怎么写 (五)
尊敬的领导：
您好！
我决定辞职，不是因为公司对我不好，或者工作方面不好做，而是因为我自己个人的原因，趁着还很年轻的时候，我决定去创业，所以特向您提出辞呈，望您批准。
来到公司也工作几年了，学习到了很多，领导对我也很好，刚毕业的时候，我就入职了我们公司，同学们都说我很幸运，但是我知道，那是因为领导的看中，我才有这个机会来到公司来学习与工作，但其实我自己心里一直都还有一个想创业的想法。刚毕业的那个时候，我的想法还是不太成熟，也没有足够的资金和能力支撑我来创业，所以我选择了工作。这几年的时间，我渐渐攒了一些钱，也把我创业的想法打造的成熟了，所以我打算去做这件事情。我还很年轻，有着创业的激情和冲动，而且现在社会也是鼓励年轻人创业的。
在公司，我学到了很多东西，也渐渐的对企业的那些制度，公司的'具体运营流程了解了很多，看到人事的同事招聘，我就会想，如果我在做，会如何做呢，看到公司制定的计划，我也会想，如果让我制定，我会如何制定呢？在这期间我完成工作的同时也在业余的时间学习了很多创业的知识。在准备的方面我希望能做的更多。
当然既然在公司工作，我也会把工作做好，不会影响工作，领导也看到了我的进步，从刚入公司的助理，渐渐做到了而今总监的位置，我认真的态度，对工作严谨的精神，在同事间也是有很好的评价，在管理的岗位上，我积极培养新人同事，希望他们可以学到更多的东西，能在自己的岗位上给公司做出更多的更大的贡献，这样的话，即使我将来要离职，公司还是有很多新的同事在努力，他们也有了那个能力，不会因为我一个人的离职而影响到公司的运作。
领导对我的看中我也清楚，之前也和我谈了我离职的想法，不想我走，但是我还是决定书面向领导您申请，让您了解我的想法，我的决心，今后在创业的这条路上，我感谢公司这些年对我的培养，如果有能合作的机会，我也想和公司第一个合作。年轻的我，一颗创业的心从未熄灭过，当然创业也是有一些风险，有成功的可能性自然也会有失败的，即使失败了我觉得也不后悔，因为我曾经努力的创业过，在创业的这条大路上，如果领导愿意给予我一些经验和指导，我也很高兴。
此致
敬礼！
申请人：好工具范文网
20xx年xx月xx日
员工退出单位申请书怎么写 (六)
尊敬的领导：
您好！
我是x年级xxx班新晋的一名班主任，我叫xx。因为一些原因，我要向领导提出辞职申请报告了，很感谢学校领导能够给我机会，让进学校当一名老师，让我能感受孩子们的朝气蓬勃，让我能够重新体会童年的快乐。但是老师毕竟还是不同于学生，要承担很多责任，再加上今年我身上又多了一个班主任的身份，所以担子更重了。学生的朝气蓬勃我没有时间感受，童年时期的快乐我也没有心情去体会，我每天要处理一大推的学生问题，要担心这操心那的'，所以在学校的时候，我更多的时间是用来处理工作以内的事情，其它的，我已经没有精力去管那么多了。甚至很多时候，我晚上连觉都睡不好。所以面对这样子的工作状态，我不想再继续下去了，我只能选择辞职。如果我再继续持续这种工作状况，我可能会面临崩溃的状态。
因为收学费的问题。班主任的主要的一项任务就是收集学费，但是每次一到要交学费的时候，我就感到很头疼。因为总有一些孩子会拖欠学费很久不交，不是因为他们不想交，只是因为他们家中的条件不怎么好，所以我也不好意思总是去催促他们交学费的这件事情，也不想要看到他们因为学费的问题而耽误了自己的功课和学习。所以每次他们交不上的时候，我就会先帮他们垫着，但是我自己的工资也没有多少，我也要生活和吃饭，所以这是一件很让我为难的事情。
在面对意外事故的时候，我感觉到那种身为一名班主任的压力和负担更重了。我也不想要再的承受这样子的一种心情和负担，所以就请领导尽快同意我的辞职报告申请吧。我会十分感激学校，感激领导的。
此致
敬礼！
申请人：好工具范文网
20xx年xx月xx日
员工退出单位申请书怎么写 (七)
尊敬的领导：
您好！
我是客服部的员工xxx，今年是我刚刚踏入客服岗位的第一个年头，在岗位上也已经工作了八个月了，这次因为自身个人计划的一些变动，因此不得不做出离职的选择。这次离职给您带来的不便我深表歉意，但还是希望您能尽快为我处理此次的离职事宜，我在此非常感谢，愿您今后工作无忧，顺畅通行。
在客服工作上，对于我来说，其实真的算是一段比较印象深刻的经历了。以前我一直都是一个比较高傲的人，在人与人的沟通中，我也很少会主动去做一些什么事情。但到了客服工作上之后，我开始变化了，有时候生活就是逼着我们不断的作出改变，既然我们没有能力去改变当时的情况，我们就只能改变原有的自身了。
这八个月的时间，我在各种质疑和肯定的纠结中坚持了过来，但终也没能抵得过自身思想上的动摇，我开始觉得自身不太适合这份工作了，并不是因为这份工作的问题，而是因为我自身的问题。
我一直都是想过那种轻松一点的`生活，我这个人比较清高，平时交际也比较的狭窄，但好在自身的沟通能力还是尚好的，就是为人气质方面可能太过于冷漠了一些，因此有时候一些客户对我的评价也并不是很好，这也是我在工作上的一个困扰。
坚持了八个月，其实我就已经很明确自身到底需要什么了，这份工作给我带来了很多的成长，但同时它也提醒着我，或许我应该重新审视一遍自身了。
这段时间里，我常常觉得很疲惫，并不是因为工作太辛苦，而是我觉得有一些心累了。违背自身的初心去挑战自身真的是一件很要命的事情，直到现在，我觉得自身真的无法再坚持和继续下去了，这让我时常觉得崩溃和无助。
因此考虑了很久，我觉得自身或许是应该选择放弃了，而不是再做一些无谓的挣扎，让自身处于一个很被动的状态里。我不想再继续这样的生活，也不想再逼自身去迎合大众了。
请领导您一定要谅解，我知道自身的性格有些古怪，这次辞职还望您能理解。平时给大家也带来了一些不好的地方，还望大家能体谅和理解。
在这份工作上是您一直在鼓励我，帮助我，我真的很感谢您的热心。希望以后您工作越来越顺利，理想继续远行，生活继续多姿多彩。
此致
敬礼！
申请人：好工具范文网
20xx年xx月xx日
员工退出单位申请书怎么写 (八)
为了丰富广大教职工的文体生活，经校工会研究，决定开展庆“五一”体育趣味竞技比赛等系列庆祝活动。具体方案如下：
一、体育趣味竞技比赛
（一）活动时间：20xx年4月29、30日。
（二）活动地点：学校运动场一号场地。
（三）竞赛项目及规则
1、“阳光伙伴”（三人四脚）
（1）比赛规则：各工会小组选出三名成员（含女性一名）参加比赛；三人排成一行，并用绳索将三人相邻的`脚固定进行赛跑，跑至终点后再折返跑回起点，以完成规定赛程时间计算排名。（.999738励志名言）
（2）负责人：
2、“横行霸道”（双人夹球竞跑）
（1）比赛规则：各工会小组各选出6名成员，每两人组成一组进行接力；参赛选手背对背夹住气排球侧跑，至终点后再折返跑回起点，再将球传给本工会小组下一组参加选手继续赛跑。以完成规定赛程时间计算排名；如在竞赛过程中皮球掉落，则参赛选手必须在皮球掉落处停止并将球重新夹住再继续跑，否则视为违例。
（2）负责人：王浩齐、屈文霞
3、“前赴后继”（三分钟定点投篮）
（1）比赛规则：各工会小组选出5名参赛选手（女职工至少2名）参加竞赛；参赛选手在球场罚球线处列成纵队，每位选手投一次球后再转至队伍后排队进行循环投篮。以在三分钟比赛时间内投中球数量计算排名。
（2）负责人：银帮兴、徐良
4、“齐心协力”（走板鞋）
（1）比赛规则：各工会小组选出8人分成两组参加比赛；第一组跑到终点后折返跑回起点，再由下一组接着跑，以规定赛程内完成时间计算排名。
（2）负责人：杨芳、刘素华
5、“手舞足蹈”（1分钟跳绳比赛）
（1）比赛规则：各工会小组选出3人参加比赛（含1名男职工）；每位选手按规定时间1分钟内进行跳绳，以规定时间内累计三人跳绳次数计算排名。
（2）负责人：任xx、吴xx
（四）积分计算办法
1、本次竞赛活动以累计积分排名次；
2、每项目得分为：第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名2分，第五名1分。
二、工会小组外出活动
各工会小组组长在“五一”前后组织一次外出活动。校工会按人数拨给每人40元活动经费。小组活动要有计划并提前报校工会审批。不开展活动的不发给
活动经费。
负责人：各工会小组组长。
三、气排球比赛
时间：20xx年5月中旬（具体时间待定）
地点：体育馆
负责人：陈观平、银帮兴
办法：各工会小组抽签，进行循环比赛，以胜负积分排名次。
四、观看电影《铁人》
根据区直企事业工会文件要求，结合我校实际，将于5月份组织工会会员观看电影《铁人》，具体时间另行通知。
员工退出单位申请书怎么写 (九)
一、活动主题：
周末出行游历大学新城，涪江野餐观赏两岸春光！
二、组织领导
为加强对学习活动的领导，确保组织有力、职责明确、工作有序，学校成立活动领导小组。
组长：
副组长：
成员：
三、活动的对象、时间、地点
（一）对象
凉亭子小学全体在职教师（包括聘请专家以及代课教师），原则上不带家属子女（确实家属、子女要参加，生活费用和安全自行负责）。
（二）时间、地点及活动推荐：
本次活动的时间：20--年3月24日上午9：30――――20--年3月24日下午1：00。
地点：
（1）乘车线：乘102;103;301;302;701;702公交车到重庆工商职业教育学院，然后穿过该校或者走外围，步行大约1.2公里到达河边；
（2）步行线（骑行）：能够往三桥方向沿着涪滨路走完，以二桥下黄金涪畔开始计程，大约步行4.3公里到达。
活动推荐：1、放风筝；2、打桥牌；3、烧烤；4、野炊；5、踏青找野菜……
（三）注意事项：
1、安全职责自己负责。不论何种方式均要注意安全：遵守交
通规则；礼貌有序乘车；穿着轻便舒适的'运动鞋袜；注意防止溺水、摔伤、感冒，以及不洁食物等。
2、分组及注意事项：
（1）原则：以教研组为单位，下段的领导分别落实到相应教研组；
推荐左校长、黄天祥、刘晓英到六年级语文或者数学组：
（2）食品及形式：野餐所需食物由各个小组组长牵头商议，并自行分工携带，学校不带给；
（3）活动结束，各个小组务必清理收拾自己小组产生的垃圾，持续自然环境的清洁。
备注：特殊原因者（如张伟脚疼），可量力而行。
四、经费
1、学校为每个参加活动的教职工发放必须的午餐补助，解决午餐食品费用，活动后由各个小组负责人汇总到到段组长处，去后勤领取；
2、学校为每个参加活动的教职工准备1瓶矿泉水；
3.1：00以后的活动各组自行安排，学校不再统一组织。
员工退出单位申请书怎么写 (十)
为丰富员工的业余生活，缓解职工工作压力，愉悦身心，促进员工之间的感情沟通，提高团队意识，增强团队精神，使员工带着更好的精神面貌投入到工作中。按照公司要求，结合实际情况，理化室工会以健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行的活动原则组织活动，并制定本方案。
一、活动目的.：
以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动全体职工积极参加各类活动，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富理化室职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的氛围.。
1、丰富会员文体生活，促进工作积极性，激发工作热情，提高工作效率。
2、增进了解，培养团队合作意识，增强集体荣誉感。
3、创建和谐、轻松的氛围，体现工会"职工之家"的理念。
二、活动主题
每天健身一小时，健康生活一辈子。
三、活动原则
坚持"友谊第一，比赛第二"的原则，开展此次活动。
三、活动内容：
1、滚篮球比赛；2、挟玻珠比赛；3、端乒乓球比赛，4、阳光伙伴齐步走；5、背向夹球往返接力赛；6、盲人击鼓；7、钓鱼比赛；8、心手相连接力赛；9、二人背向拔门取物。
四、活动时间：
20xx年xx月xx日
五、活动地点：
xxxx
六、参加人员：
全体在职职工
七、具体安排
1、滚篮球比赛
每小组5人，在指定区域投篮，每人投5次，时间3分钟，以投进数目多者为胜。
2、挟玻珠
在1分钟内，夹出的玻璃珠不低于5颗为过关。
3、端乒乓球比赛
各小组3人参赛，每人手持一个乒乓球拍，将乒乓球从指定路线运送到下一个队友身边，第2个人旁边接龙，以此类推。在运球过程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。
以计时方式，速度最快的队伍取胜。
4、阳光伙伴齐步走比赛规则
各小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。
比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛，否则视为犯规。
5、背向夹球往返接力赛
各小组4人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。
如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。
以两组接力完成时间少者为胜。
6、盲人击鼓
参赛者蒙上双眼，通过指定距离，击到挂在墙上的鼓者为胜。
7、钓鱼比赛
用鱼竿在指定时间钓起鱼者为胜。
8、心手相连接力赛
组织方法：每组5人，出发顺序自定，听到发令后，各队的第一名选手迅速从起点出发，到达终点后，跑回起点，牵起第二名选手出发，依此类推，第五名选手返回起点，比赛结束。
规则：必须牵手跑回，中途不得脱手，否则视为违例，成绩无效。
9、二人背向拔门取物
方法：每组各出一人背对背相距1米站立，将同一根绳绑在双方的腰上，并拉紧，每人前面放置一物品，听到开始口令后，先拿起前面的物品者胜。
规则：1、比赛采用单淘汰制
2、拉绳时不准借助外力，不准有意松绳。
八、奖励办法：
1、凡参与人员均给予参与奖，其余参与奖单项和集体的按照比赛情况，给予奖励。
2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。