化肥销售员半年工作总结13篇

2025-08-29 10:35:44 化肥销售员半年工作总结

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[1] 化肥销售员半年工作总结

  ____年在公司行政在党委和工会的协调配合下,紧紧围绕公司奋斗目标,抓机遇、求发展,全体员工齐心协力,顽强进取,大干快上,各方面的工作取得显著成绩的一年。在过去的一年里,公司全体员工充分发扬了“忠诚、团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导“精、细、实、高、新”的管理理念,同心同德、真抓实干,超额完成了年度生产经营计划,各项主要指标均达到了历史水平。公司全年生产尿素吨,比上年同期增长;完成产值万元,比上年同期增长%;完成销售收入万元,比上年同期增%;利税突破万元,比上年同期增长%;工业增加值万元,比上年同期增长%。员工年均收入为元,与上年同期相比增加%。并对一届二次职代会所提出的17件提案,全部予以落实。完成上述指标,我们主要做了以下工作。

  1、狠抓安全不放松,重视环保求发展。

  安全生产和对环境的保护是公司得以生存发展的基矗在全年的工作中,做到人员落实,制度落实,机构落实,责任落实,经费落实。坚持加强现场安全管理,及时发现、消除隐患;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全、消防知识培训,开展“安全生产月”活动和《事故应急救援预案》演习,提高员工们的安全意识;坚持每周五、节假日前的大检查以及日常巡查工作,及时整改安全隐患,加大安全硬件设施投入和特种作业人员的培训取证工作,提高安全人员待遇等,全年未发生轻伤、重伤和死亡事故。

  ____年,公司在环境管理工作上有了较大突破,按照ISO14001环境管理体系要求,公司加大了环保投入,环境纠纷赔偿额比上年下降了25%,同时,为了实现工业废水“三年内达到零排放”的目标,在相关部门通力配合下,完成了《工业废水与循环水综合治理工程》的项目可行性研究报告的评审修订工作,并列入国家的环保治理专项资金项目。

  2、整合“两大体系”,提升企业形象。

  “质量是生命线,环境是健康源”,这句话深植于每个员工心中。____年,公司坚持“依靠科技进步,走绿色经营之路,建设质量、环保型化工企业,推进企业可持续发展”的思想。公司在通过ISO9001—20__质量管理体系和ISO14001—1996环境管理体系认证后,从年初就着手两个体系的整合工作。编制了《质量环境管理手册》,并于七月份发布实施,通过一段时间的运行后,于10月份进行了内部审核,对查出的18个不符合项和30个观察项进行了评审整改。在11月下旬北京中质协对公司质量环境管理体系监督审核后,公司被推荐继续使用两大管理体系认证证书,从而进一步提升了公司形象。

  3、坚持技改不停步,扩大生产创效益。

  为了降低能源消耗,扩大生产规模,促进生产长周期运行,公司坚持技改不停步,向技改要效益。20__年公司共投资600余万元,运用新技术、新设备、新材料、新工艺分别对一、四车间冰机冷却系统、尿素合成塔、循环机等8个项目进行技术改造,既降低了能耗,又达到了增产和环保的目的,保证了生产长周期安全运行。通过技改后,年可新增产值1400万元,可创利润400万元,尿素日产由上年的320吨增加到345吨。通过技改,降耗、增产效果十分明显,20__年全年5次打破日产记录,3次打破月产记录。

  4、强化内部管理,夯实发展基矗

  (1)节能减耗降成本,狠抓质量上台阶。

  ____年,公司面对生产原、燃、材料价格不断上涨和设备严重老化的挑战,着力于节能减耗降成本,寻求新的经济增长点。并从节约一滴油、一方气、一度电做起,加大现场管理的监督力度,严格管理,精心操作,减少跑、冒、滴、漏。公司在做好节能降耗的同时,严格按照体系要求,紧紧围绕“质量是企业的生命”这一主题,坚持每天对产品质量以及包装重量进行抽查,决不让不合格品流入市常经过一年的努力,公司尿素产品一级品率达到98.3%,优等品率达到63.5%,合格品率为100%。

[2] 化肥销售员半年工作总结

  各位领导 、同志们:

  这次全市扶贫系统年中工作会议,是经市政府研究同意召开的,本来市政府王健副市长要到会作重要讲话 的,因下午另有会议没能到会,但也就我们如何开好这次会议作了专门指示。会议的主要任务,就是贯彻落实市委政府年中工作会议精神,总结 我市上半年扶贫工作进展情况,分析当前工作中存在问题,研究和部署下一阶段我市的扶贫开发工作。今天上午,我们分别听取了12个县区主任的情况汇报 ,也可以说叫工作交流,大家听了以后,对照本县的各项扶贫工作推进情况,相信会找到差距。按照会议的安排,我就当前和今后全市的扶贫开发工作讲几点意见,供大家参考。

  一、 元至七月份工作进展特点显现,成效喜人

  一是工作创新有亮点。上个月27日,自治区党委副书记陈际瓦、区政府副主席陈章良,亲临隆林县德峨乡石漠化综合治理与扶贫开发试验区检查指导 工作,对我们试验区的工作给予了充分肯定,并指示我们进一步探索石漠化地区贫困群众脱贫致富的路子;今年春节过后,我们在全国率先举行了劳动力转移的阶梯培训启动仪式,国办培训中心和自治区扶贫办吴宇雄主任到百色参加了这一活动;经自治区批准,我们在全区率先利用雨露计划 ,在右江民族商校举办的扶贫巾帼励志班已全部完成招生任务,并得到社会团体和爱心人士的热忱支持和帮助;二是产业扶贫有看点。按照市人民政府的统一部署,我们在扶贫系统率先实施“万亩竹子”示范工程,如期完成了种植任务。田阳县实施的小规模“养兔寄养专业合作社”,为大石山区养殖业发展探索了一条新路,“金色通道”杂志专门进行了采访和推广,同时除得到区扶贫办领导 的高度肯定;首批“十百千扶贫产业示范工程”我们有凌云茶业、德保蛋鸡、田东竹子三个项目入围,每个项目扶持500万左右;彩票公益金扶持产业项目百色又有德保和乐业两县通过竞争获得,每个项目扶持1500万;三是设施建设有节点。今年第二季度,第三批291个整村推进贫困村全部通过了自治区的验收,其中:优秀64个村,占21。99%,良好91个村,占31。27%,及格 136个村占46。73%,为上一轮整村推进工作划上一个完满的句号;实施的“大石山山区人畜饮水”项目今年计划 投资7116万元,修建家庭水柜2267个、集中供水工程132个、修补水柜 128 个,截至7月底止,已完成工程投资4873万元,占计划的68。5%,其中:隆林县、乐业、那坡三个县已全部完成当年的任务。今年下达的各类屯级道路共226条 491。2公里投资5562万元,目前,纳入为民办实事的109条已竣工97条214公里,完成投资1376。6万元,占计划的83。5%。四是社会帮扶有可圈可点。今年四月份,广西、广州两广帮扶座谈会在百色隆重召开,两广扶贫协作部门不仅总结 了前十年的帮扶成效,而且为今后十年描绘了蓝图,前不久,我和黎书记等办领导专程往广州拜会了新任的协作办班子领导,从掌握的信息来看,两广协作帮扶投入的力度也在加大;两广帮扶座谈会过后不久,广东省扶贫系统组织160多人还专程到百色进行参观学习。除此以外,经过努力对接,我们还先后得到中国扶贫基金会、首彩基金会等方面对贫困学生的扶持;市直扶贫工作队也已经组队进驻贫困村开展帮扶工作,为顺利推进新一轮扶贫开发工作奠定了良好的基础。

  二、保持清醒的头脑,正确认识我们面临的困难和问题

  从百色扶贫大层面上来说,:一是由于历史、自然环境等多种因素,百色的经济社会发展水平不高,特别是大石山区群众的收入较低,贫困面较大,贫困人口较多,再加上20xx年国家扶贫标准的提高,这些都给我们的工作带来了较大压力;二是尽管近年来我们实施了基础设施几大会战,但主要针对是贫困村,实施的整村推进由于投入的总量不足,标准比较低;三是历年的异地移民搬迁场点有待进一步完善,需要投入大量的资金进行后续扶持;。三是农民增收难度加大。百色的农民人均纯收入排在全区的末位,农村劳动力素质较差,缺乏生产资金,产业较单一,增收的渠道不多,况且农民人均纯收入中,有相当大的比重依靠劳务收入,极不稳定;。四是致贫返贫因素较多,扶贫成本越来越高。贫困因素复杂多变,因灾、因病、因残、因老、缺劳、资源缺乏及基础条件差等致贫返贫的现象都不同程度存在;同时,劳动力素质普遍较低,全市60%以上的绝对贫困人口是小学以下文化,导致发展无门路、生产无技术、外出务工难,从根本上解决脱贫问题难度大。

  从我们扶贫管理工作方面上来说:一是由于新一轮扶贫攻坚的政策和实施标准还没有出台,许多扶贫管理工作十分被动。如“”扶贫规划的制定、新一轮的整村推进规划等等新的贫困线尚未划定而受到影响;二是由于相当部份县办领导班子调整,新的班子工作没有能及时接上,致使一些县区部份项目实施进度滞后;三是由于扶贫队伍素质参差不齐,一些专业工作质量不高,问题较多;四是由于今年西北五县区又遇到有气象记录以来同期降雨量最少的年份,春夏两季降雨量少了七成左右,造成严重的旱情,全市农作物绝收的达到20多万亩,给扶贫产业开发也带来了严重影响;五是按照社会化管理和规范化管理的要求,我们的工作还存在很大差距;六是扶贫系统内部的基础设施和办公自动化条件也还比较差。

  三、突出重点,全面完成下半年的各项工作任务

  1、组织干部职工认真学习和贯彻有关新阶段扶贫的相关方针政策,统一思想认识。今年不仅是“”开局之年,也是[中国十年扶贫开发纲要20xx-20xx]付诸实施的第一年,扶贫开发管理工作进入了新一轮转型的节点,今年4月27日,中央政治局专题研究了全国扶贫开发工作,通过的[纲要]当中,明确全国新十年扶贫以十四个贫困连片地区为主战场,加大投入,经过上下争取,我们百色市已纳入“滇黔桂石漠化片区”予以重点扶持;今年5月初,全国人大吴帮国委员长第二次到联系点田东县视察,提出的五个问题中,有4个问题直接涉及我们老区和大石山区的扶贫开发,特别是提出如何破解大石山区贫困问题,要求我们积极探索路子;7月27日,自治区党委郭声琨书记率区党委政府分管领导,专门到自治区扶贫办进行专题调研,并作了重要讲话,要求我们广西扶贫战线上的广大干部职工,要“三个带着”“五个加强”打好新一轮扶贫攻坚战;自治区党委前段时间还专门抽调我们三个重点市的扶贫办主任参加专题调研组,为广西实施新十年扶贫开发纲要草拟实施意见;前两天,马飚主席还专门听取扶贫开发工作汇报,并作出了一些具体要求;按区办预通知,这个月底,国家扶贫开发办主任范小健还要到我们百色开展调研,所有这些,标明了各级党委政府对扶贫开发工作的重视与支持,同时,也给我们扶贫开发工作指明了方向。所有这些文件和讲话,我们都要组织广大干部职工学习,认真领会。

  2、切实解决基础设施项目管理工作当中的突出问题,[莲 山课件 ]确保年度已落实的项目全面完成。

  目前的扶贫开发工作,有相当大的份量体现在具体项目的实施当中。这几年,我们围绕改善农村基础设施建设,组织开展了“桂西五县基础设施大会战”、“兴边富民基础设施建设大会战”、“大石山区人畜饮水大会战”等,较大地改善了贫困地区生产生活条件,但由于我们的贫困面宽,扶贫工作任重道远,在相当长的一段时期内,基础设施建设仍然是我们扶贫开发的重要内容。产业开发重要,基础设施项目也不能勿视。今年实施的基础设施项目,主要是屯级道路和人畜饮水,从实施的进度来看,进度极不平衡,搞得快的县已经全面峻工,慢的还停留在招投标阶段。经实地检查,有的进度还是表格上的,实际没有动工,可见问题的严峻性。进度已经发给大家,在这里给大家留点面子,不再会上点名了。为加快工作进度,协调好有关基础设施项目管理问题,经与市财政局领导商量,计划在在下一周,由我们俩家牵头,召开一个扶贫资金与项目管理工作会议,市县办分管领导、项目科股长一起参加,大家把问题摆出来,共同讨论解决方案 ,在不违反程序的前提下,确保工程进度。

  3、认真规划,精心组织,抓好已落实的产业连片开发试点工作。

  产业开发工作,是助农增收最有效的途径,这点大家都形成了共识。去年以来,经过大家的努力争取,我们百色获得的产业扶贫资金是近年来最多的。其中:去年新增平果、田林的“以县为单位,连片开发”试点项目,今年又增加了三个县“十百千”产业示范项目和福利彩票公益金项目,这些项目,大至500万-1500万不等,从我们贫困地区来说,是一块很大的资金,而且是用于产业开发的更为不易,希望各县区要认真规划好。如何规划好?我想:一是要以县政府名义成立一个工作班子,协调解决项目实施当中的一些困难问题;二是要做好规划,严格按规划项目来实施;三是要创新扶贫产业的模式,探索产业扶持的切入点和路子;四是产业开发不仅要注意资金投入和先进技术的整合,而且要吸引扶贫龙头企业进入,没有龙头企业参与的产业是难以实现持续增收的;五是要树好标志牌,包括实施内容面积投入以及责任人都要明朗的公布,[莲 山课 件]便于宣传和监督;这点,也是我们市办下半年督促检查的重点之一。

  4、未雨绸缪,着手开展石漠化连名片贫困地区的扶贫开发规划调研摸底工作。

  前面已经告诉大家,国家新的十年扶贫开发纲要,已经把我们百色纳入了全国重点扶持的片区,这一片区如何规划,自治区也在着手调研。但是,作为具体承接这项工作的扶贫部门,石漠化片区的一些基本情况需要提前掌握的,这点我们在隆林和德峨两个试验区的设置时我们就已经碰到。比如:全县石漠化的面积、分布,重度石漠化所占比重,石漠化乡镇涉及的人口、土地、劳力,甚至劳动力素质结构、石漠化地区需要解决的主要问题等等,要求先搞好初步调查,掌握第一手资料,否则,下次调研规划座谈会,作为县区扶贫办领导,你这个县石漠化的程度如何有何建议要求连个数据都没有,还讲什么重点片区?我想,等会有时间,还要给隆林县扶贫办王思庭主任给大家简要介绍我们正在开展的试验区情况,有助于开拓大家的思维。

  在这里,也顺便对隆林德峨试验区和靖西果乐试验区强调一下:试验区的工作必须紧紧依靠当地党委政府来组织开展,我们主要承担领导小组办公室的职能,要求县里抽调力量来充实试验办的工作,根据市领导的要求,这个试验区市县办公室都要挂牌,近期要尽快完成此项工作,同时要注意组织收集简讯材料 ,及时编印报送区市县领导。

  5、做好新一轮贫困村的规划设计,完善领导和单位挂点贫困村规度。

  根据自治区下达的“”整村推进扶贫开发贫困村全区是3000个,百色为502个,其中:列入首批的村254个,第二批村106个,第三批村248个。针对这些上榜的贫困村,需要我们着手按新的标准进行规划。怎么规划?自治区目前也正在调研,准备拿出一个与上一轮不同的实施验收的标准。据了解,新标准增加了生态扶贫、公共服务能力等等内容。

  6、加强扶贫资金管理,确保扶贫资金运行安全。

  扶贫资金管理工作大体来说有两个含义:一是扶贫资金的运作,二是扶贫资金的管理。目前扶贫资金的运作有贫困村的互助金试点、贫困村小额信贷、扶持到户贴息贷款、扶贫龙头企业贴息贷款以及其他财政扶贫资金的投入等。如何管好用好是有学问的,举个例子来说,对扶贫龙头企业的贴身贷款每年都有将近一个亿的贴息额度,每年由财政扶贫资金贴补的利息都有好几百万,如何让这批扶贫龙头企业在扶贫工作中发挥作用?是要求他们搞基地还是补种苗还是也挂点帮扶?或者要求他们负责带动多少个合作社等等,都需要大家去探索和开动脑筋。从扶贫资金管理上来说,必须严格按照扶贫资金报账制来加强管理,严格按财经纪律和程序办理,这不仅是保证扶贫资金的安全运行,也是保护我们扶贫干部的一个重要手段,因此,大家不要把严格资金管理程序作为一个影响工程进度的理由或者是障碍,至于有些程序过于繁杂,我们可以请政府领导出面,大家坐下来协商,寻求简化或者解决办法,这是原则问题,希望我们在座的各县办班子们认真对待。

  7、主动对接,做好新一轮两广以及区内市县对口帮扶工作。

  按照全国东西协作会议精神,新一轮的扶贫开发工作继续实行对口帮扶形式,只不过在扶持的重点和内容以及帮扶资金投入上会有所增加。目前,广东、广西两省之间的协议纲要正在征求双方意见阶段,待两省区的帮扶原则方案敲定以后,我们百色和广州还要进一步细化和重新签订新十年的帮扶协议。下半年,我们市县两级将开展协议的对接。除此以外,中直和区直企业和单位重新调整挂点我们的县区,这点,希望各县区扶贫办,作为党委政府的参谋,思维上要主动超前提出建议,主动争取更多挂点或对口支持。包括向自治区社会扶贫处主动争取,至少在区内发达的市对口帮扶我们百色的贫困县,计划方案上能列入。有中直企业帮扶或者发达的市对口帮扶,效果肯定不一样。从某种程度上说,比我们争取一个两项目落实更为重要。

  8、规范扶贫培训管理工作,切实完成年度劳动力转移培训任务。

  今年自治区下达给我市贫困村劳动力转移就业的培训计划为6279人,其中:职业教育学历培训4209人,目前己完成83期,培训3208人,完成任务的76。2%,拜期技能培训2070人,至七月底止,已培训1015人,完成计划任务的49%,扶贫培训资金共下达1020。38万元。分析今年的扶贫培训工作,有喜有忧。喜的是今年我市的扶贫培训有亮点,忧的是培训工作资料档案管理问题较多,通过自治区几次专门检查都反映这一问题,特别是对农民的短期培训,补助到农户的资金仍然还存在代签代领甚至以拨代支的。对农民培训补助的钱,虽然不多,但极其敏感,也是这两年绩效考评监督的重点,希望能引起大家的重视。

  9、注意在实践中总结经验,搞好扶贫宣传。

  扶贫宣传包括扶贫政策的宣传、扶贫改革成功经验的推广、扶贫工作动态、社会扶贫工作当中的好人好事等等,同时也包括扶贫开发的政策调研。扶贫工作同样也是社会工作,要让社会各界支持、了解和帮助扶贫开发事业,加强宣传是必不可少的重要途径。从这两年来我们开展扶贫宣传工作情况来看,有成效但问题也不少,扶贫调研论文 每年我们百色都在全区拿奖,广西扶贫信息网上也有不少宣传百色扶贫的稿件,但是,总体感觉到我们的宣传力度仍然不够,特别是反映我们扶贫工作动态的[扶贫工作简讯],就没有很好的发挥作用,领导对扶贫工作知之甚少。为加大扶贫宣传的力度,市办准备下发一个文件,主要是从责任和激励方面出台一些办法,让大家勤动笔、勤动脑,这点也杀望各县区扶贫办的领导班子们能带好头。

  9、 加强干部的教育和培养,切实抓好扶贫队伍自身建设。

  新阶段的扶贫开发工作需要我们对扶贫新的政策有一个全新的认识,与时同时,今年的这次县乡换届,我们扶贫队伍又增加了不少新鲜的血液,这对于我们这支扶贫队伍来说是好事,一个机器不经常检修换油,就会老化,运转就不正常。大家都说扶贫工作任重道远,因此,无论是新到任的还是继续留任,希望大家都要保持一颗常态的心,一股从事扶贫工作的热情,一种高度的使命感和责任感,才能不负重望。首先,领导班子本身要讲团结,要坚持原则。其次,要身体力行,率先重范。第三,要设身处地的关心和爱护干部的成长和教育。经市办班子研究,近期对新到任的县区扶贫系统副科以上领导干部,要举办一期扶贫业务学习班,同时,经市政府领导批准,年内对各县区扶贫办主任我们也将分批组织到中国台湾学习现代农业,除此以外,对我们基层的业务骨干,我们也将会根据业务工作开展情况有针对性的进行培训,所有这些,其目的就是要造就一支知识全面、雷厉风行、办事得力、群众满意的扶贫干部队伍!

  谢谢大家!

[3] 化肥销售员半年工作总结

  同志们:

  在上半年结束、下半年开启的时间节点,召开这次我们系统内部的视频会议,主要是总结回顾今年以来的商务工作情况,交流学习有关单位的经验做法,研究安排下半年的重点工作。刚才,青州市、寿光市、高密市、昌邑市商务局和青州经济开发区做了交流发言,发言各有侧重,工作各有特色,希望大家认真学习,认真借鉴。因为时间关系,其他单位没来得及交流,各县市区、开发区采取的一系列务实举措,有力推动了全市商务工作创新发展。下面,我讲三个方面的意见。

  一、商务经济负重前行,上半年的工作取得了较好成效

  今年以来,全球经济延续了低速增长态势,外部需求和跨国投资持续疲弱,国内经济增长也受到许多制约,国际国内两方面的不利因素,为商务经济发展带来巨大压力。面对严峻形势,全市商务系统贯彻落实市委、市政府决策部署,以改革创新为动力,以创先争优为目标,全力推进落实年初确定的重点任务目标,工作取得了较好成效。

  (一)商贸流通创新发展 。1-5 月,全市实现社会消费品零售总额692.3 亿元,同比增长12.2% 。 一是出台《商品交易市场和特色商业街建设五年行动计划》 。市局对这个《计划》投入了大量时间和精力,于6 月份正式印发,这是今后一段时期全市加快商品交易市场、特色商业街、便民市场和夜市建设的行动指南。对这项工作,市里非常重视,市政府多次作出安排,昨天,孙起生副市长率市直有关部门和中心城区政府负责人,对中心城区特色街建设情况进行了现场调度,刘曙光市长还将于近期召开全市的观摩会议。市局将把这项工作作为落实市委、市政府提升市区战略的一个重要内容,希望各县市区、开发区认真研究这个《计划》,与本地的总体发展规划相衔接,尽快出台符合本地特色的规划和计划,抓紧展开相关建设工作。 二是国家级试点项目加快推进 。完善了肉菜流通市级追溯平台和6 个子系统,在农产品市场、生鲜超市、屠宰企业、团体消费单位等77 个节点安装了追溯系统,搭建起了正向跟踪、逆向溯源的追溯体系,涵盖18000 多个生产流通企业和经营业户的基本信息。把开展城市共同配送试点作为助推全市现代物流基地建设、提升市区服务业发展水平的一个重要抓手,压茬进行了考察学习、编制规划、完善方案、企业申报、专家评审等工作,近期已确定了9 个分项目及承办企业,预计总投资16.4 亿元,各个项目的建设工作已全面展开。 三是现代物流基地建设步伐加快 。《现代物流基地(区域物流中心)发展规划》在多次专家论证、反复征求意见的基础上,近期将正式出台。加大了物流企业培育力度,帮助1 家企业新获批为全国4A 级物流企业。对全市50 个重点物流项目定期调度,及时帮助协调解决有关问题,预计上半年完成投资54 亿元。 四是在全省率先建立了内贸统计分析体系 。市局开发设计了“潍坊市商贸统计服务平台”,划分9 大行业对重点企业统计分析,及时掌握发展态势和存在的问题,提高工作的针对性。在各县市区、市属开发区商务部门的大力支持下,在多次到企业宣传培训和调研督导的基础上,全市内贸统计分析体系基本建成,统计平台投入运行,452 家企业完成了一季度的数据填录,据此形成了9 个行业的分析报告,省商务厅领导给予了充分肯定。这个统计体系,已为各县市区、市属开发区商务部门开设了权限端口,既能看到全市总的情况,又能对本辖区内的企业情况进行分析,希望大家利用好。 五是商务营商环境进一步改善。组织 开展了打击私屠滥宰、电视购物整治、单用途商业预付卡管理等工作,打击侵权假冒工作走在全省前列,市政府在全省会议上做了典型发言。加快推进了城区商业网点、乡镇商贸中心、乡村农家店建设,强化了市场运行监测和市场应急保供,联合有关单位举办了全市烹饪服务技能大赛,提高了城乡消费保障和服务水平。 六是推动电子商务加快发展。组织参加了义乌电商大会、京交会等国内知名专业会展,一批企业达成了投资合作协议。与全国电商委达成战略合作,下半年将在我市举办全国电子商务大会,期间开展知名电商潍坊行等系列活动,并谋划在我市设立电子商务企业孵化工场和电商产业园。

  (二)外贸进出口在去年高基数的基础上保持稳定增长 。 一是全力推动进口扩张 。为拉长进口短板,我们及时调整外经贸鼓励政策,加大了对进口大户的帮扶,支持先进技术、设备和能源原材料进口,促进全市产业转调创。特别是对宏润石化、鲁清石化等5 家炼油企业,在去年帮助解决了燃料油进口资质的基础上,所在地的商务部门多次到企业现场办公,指导推动,理顺了自营进口和代理进口的关系,大大促进了燃料油进口增长。1-5月,全市燃料油进口4.85 亿美元,是去年同期的23 倍,成为全市第一大进口商品。目前,全市进口占进出口总额的比重达到31.3% ,比去年末提高3.1 个百分点,贸易结构更加合理。 二是加快开拓国际市场 。把组展参展作为搭建国际市场开拓平台的重要抓手,按照全年50 个展会计划,市县两级商务部门已组织322 家企业参加了35 个展会,展会现场签单2 亿美元,更重要的是拓展了客户,开辟了新的出口渠道。1-5 月,全市对日本、美国、欧盟前三大市场出口实现稳定增长,其中对美国、欧盟分别增长18.4% 、15% ,对东盟、非洲、南美洲等新兴市场增幅都超过15% 。全市10 大出口商品中,除蔬菜、禽肉因价格因素同比下降外,其他都保持了较快增长。 三是建设外贸出口基地 。经过积极培育,今年又新认定9 个全市外贸转型升级示范基地,1 个基地升级为全国基地。到目前,全市国家、省、市三级科技兴贸基地、机电产品出口基地、外贸转型升级示范基地达到60个,出口额已占到全市总量的一半以上。 四是优化外贸企业发展环境 。市局在市中小企业公共服务中心设立了 全市外贸进出口企业综合服务平台,这个平台整合了近10 家机构和企业的涉企服务资源,使“银企保”对接活动常态化、模式化,促进了企业、信保、银行供需信息高效匹配,预计每年可帮助中小微外贸企业实现贸易融资额超过20 亿元。深化了与出口信用保险机构的战略合作, 发挥市外经贸发展基金的政策效应,新增56 家小微企业免费享受“信保易”政策,180 家小微企业获得了出口收汇风险保障。各县市区、市属开发区商务部门积极应对外贸严峻形势,争取党委、政府支持,加大了对企业的政策和资金扶持力度,外贸进出口取得了比预期要好的成绩,其中青州市、寿光市、昌邑市、临朐县、滨海区、综合保税区达到30% 以上的增幅,为全市进出口稳定增长作出了重要贡献。1-5 月份,全市完成进出口总额70.3 亿美元,居全省第4 位,同比增长2.9% ,其中出口48.2 亿美元,居全省第3 位。如果剔除蓝天公司高额基数这一不可比因素,全市进出口增幅将达到24.7% ,其中出口增长13.6% 。

  (三)利用外资两大指标保持两位数增长 。1-5 月,全市完成合同外资4.32 亿美元,居全省第5 位,同比增长10% ;实际到账外资2.52 亿美元,居全省第5 位,增长19.2%,高于全省平均增幅2.5 个百分点。从县市区情况看,潍城区、坊子区、青州市、寿光市等6 个县市区到账外资增幅超过40% ,其中安丘市、高密市增长一倍以上。今年以来,全市商务系统适应形势发展变化和市委、市政府对外资工作的新要求,确立了“推动对外招商由政策优惠型转向环境优化型、政府主导型转向资本运作型‘两个转型’,构建股权并购、境外上市、绿地投资、增资扩股‘四位一体’利用外资新格局”的工作思路,重点推进了四个方面的工作。 一是包装推介了113 个利用外资项目 。各县市区、开发区积极提报对外招商项目,市局在此基础上调整充实了全市利用外资项目库,并从中选取了113 个项目统一包装,编印了全市利用外资项目册。目前,我们已通过定向邮寄、来宾赠阅、活动中发放等方式,向重点客商做了推介。 二是进一步下放了外资项目审批权限 。市局审批事项能下放的已全部下放,不能下放的在行政服务中心窗口统一受理、零收费服务,局机关其他科室不允许再办理审批业务。在省厅支持下,今年又对县级商务部门再次授权,总投资1 亿美元以下的外资项目不出县市区就能完成审批,方便了基层和企业。 三 是在专业化招商上取得新突破 。组织了德国招商活动,与德国有关政府、机构和跨国公司对接合作项目,达成了委托代理招商等框架协议,德国一批团组应邀到有关县市区和部分企业实地考察。组织了北京、天津招商活动,与商务部投资促进局、全国电商委等达成全面合作,商务部投资促进局已在其网站发布了全市对外招商项目信息。风筝会期间举办了海外上市融资对接洽谈会,邀请香港贸发局、香港交易所、摩根士丹利、安永会计师事务所的专家做专题辅导,各县市区组织120 家企业与这些机构进行现场对接,达成了一批成果。四是加快了重点领域引进外资步伐 。针对服务业利用外资这一短板,全面加大了调度推进和服务落实力度,今年1-5 月,全市已新落地服务业外资项目6 个,合同外资7126 万美元,分别增长20% 、108% ,实际到账外资1.2 亿美元,增长142% ,服务业到账外资已占到全市总额的46% ,比去年同期提高了23.3 个百分点。外资并购取得新突破,德国克拉斯集团完成对高密金亿机械公司的股权并购,到账外资4587 万美元,迈出了并购融资新步伐。

  (四)对外经济技术合作水平进一步提升 。1-5 月,全市新批“走出去”项目16 个,新增境外投资额2.8 亿美元,居全省第4 位,同比增长21.4% 。 一是加大了“走出去”知识宣讲培训力度 。分期分批对全市有境外投资意向的企业进行培训,邀请省厅和有关机构的专家专题辅导,增强了企业机遇意识、风险意识。组织部分县市区和企业赴越南、柬埔寨投资考察,组织参加了中俄木材深加工合作研讨会等活动,开拓了视野和思路。 二是加快了海外工业园建设步伐 。柬埔寨(山东)工业园一期园区新增3 家入园企业,桑莎集团又投入20xx 万美元启动了二期工程。非洲(乌干达)工业园已完成投资2920万美元,拉动承建主体企业出口350 万美元,山东高速集团对这个园区表示了很强的投资意向,有望合作建设成为山东工业园。在这两个园区成功模式的引领带动下,锦 昉 公司在巴基斯坦规划建设了纺织工业园,计划总投资1.5 亿美元,17.5 万平方米的一期工程已经开工。 三是与韩国的交流合作更加紧密 。韩国牙山市政府、大韩贸易振兴公社等团组多次应邀来访考察对接,市局与韩国有关方面联合举办了“潍坊- 牙山企业商品洽谈会”,推动韩国有关企业参加了寿光菜博会等活动,促进了政府、园区、产业、企业间的对接交流。

  (五)服务外包全域发展开始启动 。为发挥好服务外包对提升市区现代服务业发展水平的拉动能力,带动服务贸易快速增长,我们按照出台一个规划、制定一个政策、建设一个产业园、组建一个协会“四个一”思路,推进了五个方面的工作。 一是《服务外包产业发展规划》正式出台 。各县市区、开发区按照全市“一核两翼四带”的布局,加大了对服务外包产业的发展谋划,全市重视和支持服务外包产业发展的氛围逐步形成。 二是服务外包产业园落地 。经过多次推介和对接,潍城区与全国行业领军企业天津鼎韬公司签署协议,双方合作建设全市服务外包产业园,园区的招商建设、市场化运作等工作已经展开。 三是拟定了服务外包鼓励政策 。目前正在征求相关单位意见,核心是运用好全市产业发展基金促进服务外包跨越发展。围绕落实《规划》,分解了任务,并制定了服务外包产业园认定办法、奖励办法等文件,近期将印发执行。 四是服务外包协会已经完成注册 。 五是开展了一系列专题招商活动 。先后组织参加了中国服务外包领军者年会、香港国际咨询科技博览会、国际服务贸易交易会、全球服务外包大会等行业知名展会,广泛接触国内外大机构、大企业,达成了一批合作意向。

  (六)开发区转型发展步伐加快 。推动市政府召开了 全市重点特色产业园区建设调度会、全市开发区( 园区) 转型发展现场会,按照市里对开发区“快、新、大、活”的要求,市局 研究起草了全市加快发展现代特色产业园区的意见、鼓励政府部门引进建设特色产业园区的意见、鼓励引导民营资本建设园区的意见、重点特色产业园区转型发展考评办法、开展开发区改革创新项目试点的意见等一系列政策意见, 加快开发区体制机制创新和转型发展。各开发区以市场化运作为切入点,以招大商大招商为抓手,不断加大转调创工作力度,经济发展各项指标均保持较快增长,承载和带动能力进一步增强。根据省厅4 月份通报,全市12 个省级经济开发区在全省136 个开发区20xx 年度综合评价中取得新的优异成绩,8 个位次再次提升,其中6 个进入全省30 强,寿光开发区、诸城开发区分别居第3 位、第10 位。1-5 月份,14 个省级以上经济开发区完成进出口总额42.5 亿美元,占全市的60.5% ,同比增长13.6% ;实际到账外资1.7 亿美元,占全市的67.4% ,同比增长32.6% 。

  (七)群众路线教育实践活动深入开展 。按照中央和省、市委统一部署,在局机关和直属单位组织开展了党的群众路线教育实践活动。为保证活动扎实有效,局党委成立了领导小组和办公室,制定了活动方案和配档表,在市委督导组的指导下,开展了三个方面的工作。 一是加强学习教育 。把学习教育作为首要任务,采取个人自学、集中培训、分组讨论、专题辅导、中心组学习等形式,组织党员干部学习规定书目和重点内容。创新自选动作,组织机关干部分期分批到红色教育基地接受革命传统教育,强化了理想信念和群众意识。 二是深入查摆问题 。局领导班子广泛开展了谈心活动,班子成员之间、班子成员与分管科室人员之间面对面交流,广泛征集同志们的意见和建议。坚持开门搞活动,通过召开专题座谈会、开展问卷调查、设置征求意见箱、公布活动专用电话等形式,征求社会各界特别是服务对象的意见,核准查实“四风”方面的突出问题。在多次征求意见的基础上,列出了81 条自查问题清单。 三是认真剖析检查 。在对照查摆环节,按照“四个必谈”、“五个摆进去”及建立“三张问题清单”的要求,班子成员带队到县市区和部分企业,面对面征求意见,并对各方面提出的意见建议做出认真回应。按照活动方案,市局已形成了领导班子和班子成员的对照检查材料,建立了问题台账,落实整改措施,为下步开好民主生活会奠定了基础。

  二、正确看待当前形势,增强工作的紧迫感和压力感

  我们系统内部开分析会议,肯定成绩是一个方面,更重要的是看到工作中的问题,找准不足和差距,从而摆正自己的定位,研究制定改进工作的思路和措施。从上半年情况看,全市商务工作面临的困难和问题还比较多,有些将对下步工作形成很大制约。突出表现在三个方面:

  (一)尽管主要指标保持较快增长,但仍未达到时序进度要求 。年初我们即确定了商务发展主要目标,包括:社会消费品零售总额增长13.5% ,外贸进出口增长6.5% ,实际到账外资8.1 亿美元,境外投资稳定增长,开发区指标确保“两个50% ”。这些指标,都明确体现在市政府办公室年初下发的各项工作任务中,有些写入了《市政府工作报告》,是我们必须千方百计完成的硬任务。但从前5 个月情况看,全市社零额增长幅度低于预期增幅1.3 个百分点,总量占年度计划的34.7% ,落后于时序进度7 个百分点;外贸进出口占全年任务的40.9% ,低于进度0.8 个百分点;实际到账外资完成全年目标的31% ,低于进度10.7 个百分点;新批外资项目个数、境外企业家数都下降了三成以上,服务外包离岸执行额、对外承包工程营业额分别下降45.3% 、21.7% 。从县市区情况看,只有青州市、寿光市、高密市、滨海区的到账外资、外贸进出口两大硬指标同时保持较快增长,有3 个县市区的外经贸主要指标都下降。利用外资工作达到时序进度要求的只有寿光市、高密市、滨海区3 家,外贸进出口工作达到时序进度要求的只有青州市、寿光市、昌邑市、临朐县、高新区、滨海区、峡山区7 家,其他单位或多或少都已形成了“欠账”,加大了下半年工作的难度。

  (二)重点工作稳步推进,但还没有形成拿出手、叫得响的亮点 。年初,市局确定了十大工程、十大平台和40 项重点工作,利用半年的时间,集中人力物力财力加快推进,有些已经见到了初步成效。各县市区、开发区落实全市开放发展工作会议部署,结合本地优势求创新求突破,有些工作走在了全市前面。但我们沉下心来逐项梳理,哪项工作在全省商务系统中能拿得出手?哪项工作在同级部门中能叫得响?估计不会很多,这与我们承担的职责、掌握的资源不相称。我们应该正确看待工作中的成绩,特别是要紧盯其他部门和单位的新动向、好举措,充分发挥我们的优势和潜力,拿出具有我们特色的实实在在的措施,推动全市商务工作争先进、创一流。要更加注意把工作推介出去,争取社会的关注和上级政策资源支持。

  (三)服务发展的意识增强,但调动各种资源支持商务发展的能力和水平有待提高。今年以来特别是群众路线教育实践活动开展以来,全市商务系统围绕中心工作,加大了对基层和企业的指导、协调、服务力度帮助解决了不少困难,促进了全市商务发展,但基层面临的困难和问题依然不少。前段时间,我带队到部分县市区和企业开展了几次调研活动,征求他们对全市商务工作和市商务局的意见建议,大部分企业都直言不讳,提出了很多真知灼见和希望要求。今后,我还会尽可能的抽时间多下去调研,也希望县市区局的同志们经常下去看一看,听一听,多架“天线”,多“接地气”,多了解基层的需求。总的感觉,商务发展形势比预想的要严峻,企业遇到的困难比预想的要多,基层对我们的期望比以前任何时期够都要高。基层企业提出的困难,都非常直接,非常现实,其中包括境外参展摊位费补贴力度不够的问题,低附加值行业转调创的问题,中小企业融资难的问题,技能型人才普遍缺乏的问题,出口信用保险覆盖面需要扩大的问题,“走出去”风险加大的问题,商贸流通企业经营环境问题和向农村延伸遇到的证照办理问题,农产品安全防控难的问题,物流园区建设用地保障的问题,典当等特许行业立法滞后的问题,等等。有些问题,我们加大服务和推动力度就能帮助解决,但有些问题靠商务系统一己之力不可能解决,需要调动有关部门的力量,甚至提请上级领导协调才能解决。市局和县市区局都要转变工作思路和方式方法,把帮助解决实际问题作为提升部门形象、促进商务发展的一个主攻方向,做到反应灵敏、出手迅速,能解决的当场解决,一时难以解决的也要有时间表,自己解决不了的就联合有关部门去解决,决不能一推三六五。市局班子同志和业务科室要更加注重发挥好商务经济运行指挥部、园区发展工作领导小组、涉外部门联席会议制度等协调议事机制的作用,善于调动有关部门的积极性,群策群力推动商务工作创新发展。各县市区、市属开发区商务部门和各省级经济开发区要强化问题导向,把帮助企业协调解决市级困难放在更加突出的位置,本辖区内难以解决的,可以提请市里的专项领导小组予以协调,市局会尽力为大家创造一个好的环境。

  当然,我们还要看到工作中的有利因素,坚定全年工作的信心。 一是 ,外贸工作已经越过了最难受的“坎”,蓝天公司的基数因素已经在前5 个月基本消化,下一步进出口增幅将爬坡回升。特别是在有关县市区局的积极推动下,今年的燃料油进口呈现爆发式增长,这对完成全年任务将起到坚强支撑。 二是 ,外资工作虽然面临较大压力,但这些年我们持续开展的招商活动已经进入收获期,一批外资并购、境外上市、绿地投资项目蓄势待发,增资扩股也将有力支撑外资增长。 三是 ,我们通过政策引导和宣讲培训等措施,企业“走出去”积极性和跨国投资布局能力明显提升,储备了一批海外研发并购、营销网点建设、能源资源开发、境外生产装配等项目。 四是 ,特色化产业园区的建设力度加大,市场化开发运营水平提升,为开放型经济发展创造了良好条件。 五是 ,商贸流通业将迎来新的大发展。全市“四个基地”工作重点、提升市区发展战略、“1669 ”现代产业体系培育,商务部门都承担着重要任务,我们举全系统之力开展的全国和全省试点项目,以及电子商务等消费模式快速发展,都为全市商贸流通产业带来机遇。在这些优势条件面前,大家一定要按照年初工作部署,以创先争优的思想境界,以咬定青山不放松的工作劲头,全力以赴抓好落实,推动全市商务工作再上新水平。

  三、全面加大工作力度,确保完成全年任务

  下半年的商务工作,要重点把握好四个方面。

  (一)加快商贸流通业转型发展 。 一是抓好重点项目 。对肉菜流通追溯体系和再生资源回收体系建设两个国家级试点项目,要按照试点方案和工作计划,高标准、高质量的推进,确保顺利验收。要加快对接北京有关部委、行业商协会、大机构和企业,积极推介现代物流、电子商务、特色街建设、市场建设、服务外包等方面的商务招商项目,力争引进一批投资合作伙伴。要指导承办主体企业,推进市场集中连片项目建设。 二是加快发展电子商务 。推进高新区国家电子商务示范基地试点项目建设,鼓励电子商务企业进园入区聚集发展。建设农产品流通电商平台,争取引进一批知名电子商务企业。支持商贸流通企业嫁接电商模式,开设网上商城,线上线下相结合扩大销售份额。 三是加快市场和特色商业街建设 。全面落实《潍坊市骨干商品市场和特色商业街建设五年行动计划》,各县市区、开发区要尽快迈出实质性步伐,推动政府资金、外资、社会和民间资本投向商贸流通设施建设,为提升商贸流通水平打好基础。 四是在现代物流基地建设上谋求新突破 。推动《现代物流基地(区域物流中心)建设规划》尽快出台,加快城市共同配送国家级试点项目建设,打造好现代物流基地公共信息服务和城市共同配送信息服务两个平台。要加大对物流园区、物流企业、物流项目的调度、推进和服务力度,确保50 个重点项目完成100 亿元的投资目标,年底前争创1 家“5A ”级物流企业 。最近,市局正在加紧筹备四个会,一是 ,推动市政府尽快召开全市商贸流通业转型发展大会,会上要出台相关鼓励政策,推动传统商贸流通企业嫁接电子商务等新兴模式,加快转型升级。 二是 ,贯彻市政府主要领导、分管市长的要求,尽快召开全市特色商业街和夜市建设观摩会,督促中心城区加快工作进度。 三是 ,省政府初步确定7 月中下旬在我市召开的全省“两个市场一个标准”现场会议。 四是 ,与全国电商委联合举办全国电子商务大会,组织好知名电商潍坊行等系列对接活动。各县市区、开发区的同志们要跟准市局的步伐,提前与市局分管局长和业务科室搞好对接,设计好参观考察路线和自己特色化的活动,确保这些会议和活动取得预期成效。

  (二)“四外”并举实现开放发展新突破 。 一是推动进口和出口协调发展 。要 务实推进去年出台的海外市场开拓计划,突出抓好50 个重点展会 ,指导企业 巩固深化传统市场,拓展提升新兴市场。要继续深化与金融、保险机构的战略合作,扩大金融、保险覆盖面,帮助解决融资和风险两大难题。 有关县市区、开发区要定期调度重点炼油企业生产经营动态,积极帮助企业协调解决进口环节的难题,推动燃料油进口继续快速增长。 二是抓好利用外资“十百千”工程 。务实组织好香港周等 招商活动,面向不同国家和地区,各有侧重开展定向招商、主题招商。对全市统一筛选包装的100 多个利用外资项目,通过各种渠道扩大宣传推介。要继续加大对全市1000 多家外资企业定期走访力度,及时帮助解决突出困难,促进以商招商。 三是提高企业跨国经营能力 。 在南美、北欧等资源富集地区,加快开采矿产、森林资源,建设潍坊的境外能源资源供应基地。在非洲、马来西亚等地区建立棉花生产加工基地、开展农业种植等项目。鼓励支持企业采取战略投资、跨国并购、联合开发等方式参与国际资源开发合作,建立稳定的境外资源供应基地,引导低附加值劳动密集型行业的富余产能有序向境外园区转移。 四是提升服务外包发展水平 。加快推动全市服务外包产业园建设,确保项目按时完工,尽快运营达效,鼓励各县市区、开发区规划建设服务外包产业园。出台支持服务外包产业发展的政策,在资金扶持、平台建设、人才引进、骨干企业培育等方面给予支持,为产业发展提供良好的政策环境。

  (三)加快推动开发区转型升级 。 一是加快特色产业园建设 。出台全市开发区发展总体规划,引领各开发区加快形成特色化发展、差异化竞争的格局。加大对17 个过百亿级产业集群的培育和支持力度,支持各开发区、园区把特色产业做强做大做优。鼓励各开发区加大招商与项目落实力度,广泛吸收外资、民营资本、社会资金建设一批特色产业园区。二是加快生态化发展 。支持各开发区从产业技术水平、资源能源利用效率、污染物排放、经济效益等方面设定指标,提高项目准入门槛,不能“是菜就往篮子里剜”。对照全市“三八六”环保行动计划,推动各开发区(园区)对现有企业逐个审查,达不到标准的限期整改。培育发展一批循环经济示范企业,支持具备条件的开发区(园区)争创全省生态工业示范区。 三是增强科技创新能力 。加强公共创新平台、企业创新平台和科技服务平台建设,支持有条件的开发区创建省级以上工程研究中心、企业技术中心、重点实验室和成果转化实验室,为实现转型发展提供技术支持。突出抓好科技企业孵化器建设,把孵化器打造成科技成果转化的基地、企业孕育成长的摇篮。 四是全面推广市场化运作 。按照“政府主导、企业化运营、市场化运作”思路,鼓励 各开发区都设立资产运营公司,加大对外合资合作力度,以市场化手段加快基础设施建设、开展对外招商 、参与特色园区开发建设和项目先期开发。组织好滨海区、寿光经济开发区两个全省开发区体制机制创新试点。 五是按照市委全面深化改革的总体部署,全面展开开发区体制机制创新试点工作。对开发区管理体制、高效审批、特色园区建设等10 个方面的改革项目,各试点县市区商务局、省级经济开发区要落实专门力量,深入调查研究,加大改革创新力度,为开发区转型升级再造体制优势和发展动力。

  (四)全力以赴推进商务工作高效落实 。 一是围绕全年任务目标抓落实 。要增强预判性,随时掌握各项工作的时序进度情况,高度关注各项指标总量和增幅在全省、全市的位次,及时挖掘工作潜力和项目,及早研究好有针对性的工作措施。各项指标,能往前赶的就尽量往前赶,争取提前超额完成全年任务。 二是围绕重点工作抓落实 。年初确定的十大工程、十大平台和40 项重点工作,是市局全年工作的指针,各县市区局都结合实际制定了年度工作计划,肯定也会时刻放在心上、抓在手上。在半年结束这个时间节点,大家都应该回头理一理,往前看一看,采取一些更大力度的措施,确保到年底能够产生一批工作亮点。 三是形成合力抓落实 。商务工作面广量大头绪多,除了日常工作,我们还会接到党委、政府临时交办的工作任务。在一些重大任务面前,希望商务系统心往一处想,劲往一处使,齐心协力抓好落实,推动全市商务工作不断迈上新台阶。

[4] 化肥销售员半年工作总结

  今年年初,局党委在全系统组织开展“廉政建设年、工作创新年、水平提高年”的活动。实施方案下发后,分局高度重视,迅速将文件精神进行了传达和学习,统一了思想、提高了认识。为深入贯彻落实实施方案精神,分局成立了领导小组,制定了具体实施办法,明确了工作责任和分工,活动开展一年来,取得了显著成效,现总结如下

  一、廉政建设方面

  通过行之有效的学习和教育,增强了全体干部职工廉洁自律意识,思想觉悟有了进一步提高,提高了自我保护、自我约束的能力,进一步增强了党性意识、角色意识、服务意识。

  1、强化了党风廉政建设责任制,分局负责人亲自抓、总负责,为党风廉政建设第一责任人,制定了本单位廉政建设相关规定,并与全体职工签订了党风廉政建设承诺责任书,落实了责任,确保纪律严明,服务高效,作风廉洁,执法公正。

  2、对用地审批、宅基地办证以及违法占地案件处理等重点工作,实行集中会审签字并公开结果。

  3、坚持每天学习制度,组织干部职工学习业务知识、法律法规知识和政治理论知识,及时学习传达各级党委、政府和上级国土资源部门关于党风廉政建设工作的精神。

  4、积极参加市局组织的观看廉政建设警示教育片。写好心得体会,使干部职工思想上受到了教育,心灵上受到了震撼,增强了责任心和事业心。

  5、财务支出实行三人会签制。支出做到提前预报,两人以上购物,支出票据三人签字。

  6、分局针对基层的工作岗位、履行职责、执行制度等情况,全面查找了存在或潜在的岗位廉政风险点,重点加强了对重点岗位、关键环节的监督。在“两整治一改革”专项行动中,成立了领导小组,制定了具体实施方案。

  二、工作创新方面

  执法监察工作是全局XX年工作的重点,宣传是做好执法工作的前提,为此,朱桥分局把执法宣传作为创新工作的突破口,坚持预防和查处相结合,力求做到处理一起,教育一片的执法效果,牢牢抓住执法监察的主动权。

  1、创新具体内容

  根据XX年朱桥分局工作创新计划,我们自行设计制作了“土地、矿山卫星执法监察典型案例”宣传图片。宣传图片的具体内容:一是违法占地项目拆除前、拆除后现场对比照片,照片下方附有违法项目名称、占地类型、面积、拆除时间、罚款金额等详细文字说明。二是违法采矿案件查处照片及说明。

  2、活动开展情况

  一是从10月下旬开始,我们将自行印制的500幅宣传图片张贴于各村政务公开栏、村委办公室等公共场所。二是充分利用等主要集市现场发放,接受群众咨询。三是为市局法规科提供宣传图片500幅,用于“全国124法制宣传日”普法宣传。四是“土地、矿山卫星执法监察典型案例”宣传图片,做为执法宣传典型材料被*大队长推荐到**市国土局。

  3、取得的成效

  一是进一步巩固了卫片检查执法成果,真正震慑了辖区土地、矿山违法分子,让辖区群众形象的感受到卫片执法的真实性和严肃性,从而打消了违法分子侥幸心理。

  二是宣传图片的制作,公开了分局的举报电话,提高了土地、矿山违法案件的发现率,减少了越级上访,维护了良好国土信访秩序和国土资源管理秩序。

  三、水平提高方面

  1、采取的措施

  一是制定了“水平提高年”工作计划。

  二是开展了“适应新岗位、干好新事业、争创新业绩”大讨论活动。今年年初局党委在全系统对工作人员进行岗位大调整后,面对新环境、新岗位、新要求,分局开展了“适应新岗位、干好新事业、争创新业绩”为主题的大讨论活动。全体工作人员统一了思想、强化了大局意识,为提高服务质量,坚持依法行政。打下了坚实的基础。

  三是积极参加政府组织的演讲活动。6月30日,参加了**镇政府举办的建党89周年演讲比赛,获得了一等奖。体现了国土人良好的素质和语言表达水平。展示了国土人的形象。

  2、取得的成效

  通过开展水平提高年活动,全体干部职工的政治理论水平和业务工作能力有了很大提高,服务意识明显增强,办事效率明显提高、政风行风明显好转,在组织能力、管理能力和协调能力有了进一步加强。

  XX年,通过开展三个年活动,分局全体干部职工清正廉洁、务实创新、团结拼搏、严格执法,热情服务,各项工作取得了丰硕成果。树立和维护了国土系统的良好形象。在新的一年里,我们发扬成绩、改正不足,按照市局总体工作部署,努力完成各项工作任务。

[5] 化肥销售员半年工作总结

  我局深入学习贯彻党的xx届三中、四中、五中全会和系列重要讲话精神,紧紧围绕市直机关党建工作要点和局党组中心工作,主动适应全面从严治党新常态,以开展“落实从严管理、提升审计价值”活动为载体,持续巩固和拓展群众路线教育实践活动成果,有效发挥了机关党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

  一、强化理论武装,夯实党员干部思想基础

  深入学习贯彻习系列重要讲话精神,着力解决党员干部“主心骨”和“总开关”问题。以建设学习型党组织为牵引,通过党组中心组带机关的方式,有效加强机关党总支、支部和党员干部理论学习,引导党员干部认真对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,按照心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的“四有要求”和“三严三实”要求,打牢保持“新常态”的思想基础。

  二、加强组织建设,构筑坚强有力战斗堡垒

  局党组书记认真履行抓基层党建第一责任人的职责,经常听取工作汇报、研究指导党建工作,形成局党组书记负总责,总支、支部具体抓落实,支委各负其责的良好局面严格落实党组中心组学习计划,坚持理论学习领导责任制,把理论学习情况纳入了党组成员目标管理责任进行考核。加强改进学风,从制订计划入手规范学习方式、考勤制度、学习内容和时间等,采取中心组发言、课题调研等制度来确保学习过程的“四落实”。严格执行“三会一课”制度,丰富“集中党日活动”内容,开展“民主评议、党性体检”活动,促进党内生活常态化、规范化。

  三、注重制度建设,构建党建工作长效机制

  始终坚持党建工作目标管理,通过规章制度来激励先进、规范党员干部思想行为。依靠制度增强行为“硬约束”,修订完善支部政治学习、业务培训、工作考勤等一系列规章制度,规范审前公示制、主审负责制等,通过审计网站进行公开,广泛接受大众监督。运用审计“尚学讲堂”、党课教育等方式,认真开展“学制度、明纪律、守规矩”专题活动,切实形成人人知规矩、守规矩的浓厚氛围。

  四、推进廉政建设,着力提高拒腐防变能力

  打铁还要自身硬,坚持把廉政建设放在重要位置,做到“外抓审计纪律,内抓机关管理”,逐步建立健全“不愿为”的自律机制、“不能为”的防范机制、“不敢为”的惩治机制。进一步完善廉政建设责任制,以局主要领导为“第一责任人”负总责,班子成员履行“一岗双责”廉政建设责任制。采取多种形式组织党员干部认真学习《党章》、《公务员行为规范》、《党员干部廉洁从政手册》等规定,不定期地通过组织专家讲课、警示教育参观、专题研讨、廉政资料学习等形式促进理解吸收,筑牢审计人员拒腐防变的思想防线。向社会公开审计机关的任务、职能、审计程序、审计纪律等,主动接受社会的监督;聘请特邀审计员,及时传递有关审计工作信息,并通过他们了解审计人员的工作态度,工作效率,工作作风。建立协审单位廉政责任制度和被审计单位廉政监督制度,确保廉政要求落到实处。

  局机关党建工作虽然取得了一定的成绩,但离上级党组织的要求还有一些差距,在今后的工作中,我们将进一步建立健全党建工作责任制,继续抓好党员干部思想政治学习教育,服务大局,服务中心工作,把党组织建设成为学习型组织、实干型队伍,使党员成为顾全大局、爱岗敬业、开拓创新、服务群众、公道正派的先锋,为促进xx市经济社会赶超发展作出应有的贡献。

[6] 化肥销售员半年工作总结

  审计局党支部坚持以科学发展观统领机关党建工作,牢固树立“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的理念,坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设,不断增强服务大局的主动性、针对性和实效性,为确保以审计工作为中心各项任务顺利完成提供了强有力的政治和组织保证

  。一、加强自身建设,增强驾驭全局的能力按照区委及区直属机关工委的工作要求,审计局党支部非常重视抓自身建设,将党建工作列入重要议事日程,纳入审计局年度工作计划,认真履行党建工作职责,支部成员分工明确,团结协作好,整体功能发挥较好。一是重视自身建设,着力夯实组织基础。为不断增强党组织的生机和活力,6月1日审计局进行了新一届党支部委员换届改选,新当选的支委向年轻化趋势发展,党支部的战斗力将得到进一步提升。按照坚持标准、保证质量、规范程序、慎重发展的方针,严格实行发展党员,20xx年我局培养了1名预备党员。二是认真坚持学习制度,努力提高政策理论水平。主要是认真学习党的精神以及各类关于党的建设的资料,通过学习教育,使党员干部思想稳定,始终保持着良好的精神状态,为开展审计工作提供思想保证,同时采取举办培训班、业务讨论等办法,加强了干部队伍的业务培训,并坚持理论学习联系工作实际,从而有力地促进了各项工作的顺利完成。三是认真执行相关制度规定。坚持重大事项集体讨论决定和班子成员重大事项报告制度,努力改进工作作风,大大增强了党支部的凝聚力和战斗力。

  二、切实落实“三严三实”要求,把审计工作落到实处。开展“三严三实”活动以来,区审计局坚持按照区委区政府的工作部署,按部就班的开展用活动,同时积极用“三严三实”要求指导审计工作实践,以实际行动贯彻执行“三严三实”要求。从9月16日开始,审计局对20xx年度预算执行审计涉及到的29个单位进行调研,主要内容为对20xx年度预算执行审计过程中发现问题的整改情况进行检查并对20xx年度预算执行情况进行调研,调研工作由赵仿军局长亲自带队,由郑雅莉副局长、王翎副调研员以及审计人员等组成。目前对15个街道办事处的调研工作已经结束,取得了良好效果,对各单位20xx年度预算执行审计过程中发现问题的整改工作进行了有效督促,对20xx年度预算执行情况有了进一步的了解,为20xx年审计工作的更好开展奠定了基础,充分展现了“三严三实”活动成果。

  三、加强作风建设和廉政建设,带好班子和队伍审计机关处在反腐败工作的前沿。因此,学习审计准则,规范审计行为,抓党风廉政建设,事关审计事业全局。为此,我们认真做好干部队伍的思想政治教育和业务理论学习,很抓局机关的党风廉政建设。一是强化理论学习。今年以来,我们继续深入学习贯彻党的精神,重点抓了《关于建立健全教育、制度监督并重的自治和预防腐败体系实施纲要》的学习;二是强化审计工作纪律。审计组每次在进点前,不仅要学习和熟悉相关的审计业务,而且还要组织学习有关的审计工作纪律和廉洁自律的有关规定,时刻绷紧反腐败这根弦,拒腐防变,做到常在河边站,就是不湿鞋。三是强化法规和业务学习。审计局党组、领导班子为提高审计人员依法行政能力,专题召开会议研究制定学习、宣传、贯彻落实方案,明确一名副局长亲自抓,把学习、宣传内外结合起来,认真组织学习《审计法》以及审计署8号令。宣传《审计法》,逐步实行审计公开,强化审计监督。通过上述三个强化,审计工作质量有了进一步提高,干部队伍的工作作风进一步得到转变,组织纪律明显增强,大家在工作中自觉做到依法办事、严格执行“八不准”,自觉维护党的纪律和国家政策、法律、法规,甘于清贫,乐于奉献,有力地推进了我局党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。

  四、开展机关党支部与社区“点对点”共建工作审计局扎实开展共建活动,充分发挥党组织的桥梁和纽带作用,积极参与沈河区“楼道清洁革命,打造美丽家园”实践活动,我局召开了专题会议,传达会议精神,教育动员居住在沈河区的区属公职人员,使大家意识到作为“楼道清洁革命”的具体工作对象,要做到正人先正已,充分发挥带头作用,要在居住的楼道内身体力行,率先垂范,从“自扫门前雪”做起,切实做好自查、自清、自理工作,力争做到先行一步、带动一方,切实营造了全局动员、共同参与的活动氛围。

  五、20xx年工作打算

  20xx年,我局党支部将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的精神为指导,按照机关党支部工作科学化、制度化和规范化的要求,重点抓好以下五个方面工作。一是继续按照基层党建示范点创建标准,加强支部自身建设,进一步充分发挥战斗堡垒作用。二是继续加强制度建设,健全完善现有的各项党建工作制度,同时结合审计工作特点,开展自主创新,建立有利于审计工作发展的党员激励工作机制。三是继续加强对党员干部的政治理论、思想和党的知识教育,增强党员理想信念,提高党员素质。四是加强党员领导干部思想作风、学风、工作作风和生活作风建设,以良好的作风保证各项工作任务落到实处。五是加强党务工作,进一步强化党务规范化管理,积极完成区直属机关工委交给的各项任务。

[7] 化肥销售员半年工作总结

  为认真贯彻落实农业部、公安部、国家工商总局等六部委今年3月4日联合召开的 “全国农资打假专项治理行动动员暨毒鼠强专项整治工作表彰电视电话会议”精神,我们按照省、市关于开展农资打假行动的部署,结合本辖区实际制定了具体实施方案,在市县两级工商、质检等部门的配合下,加大宣传力度,增强维权意识和诚信意识,积极开展农资打假行动,整顿规范农资市场秩序,保护了农民利益,保证了春耕备耕的安全,现将春季农资打假工作小结如下:

  一、领导重视,严密组织

  农资打假一直是我们农业局依法行政的一项重要工作。在全国农资打假专项治理行动动员暨毒鼠强专项整治工作表彰电视电话议召开后,局领导及时组织各职能科站召开了农资打假工作会议,成立了由局长挂帅、分管副局长负责的领导小组和相关职能科站组成的工作班子,明确了韩国昌局长为第一责任人,郝修业副局长为分管责任人,层层落实了职责任务。

  我们深刻地认识到开展农资打假专项治理行动,是实现今年农业和农村经济工作目标的重要保证,是维护农民群众根本利益的直接体现。因此早在去年年底就对农资打假工作进行了严密的组织部署。在去年十一月,我们下发了《关于做好今冬明春农资市场整顿规范工作的通知》,要求各县做好农资市场的调查摸底工作,建立统一的存货台帐,利用去冬今春,抓好农资经营人员的培训工作,为今年的农资打假工作打下良好基础;去年十二月底,我们牵头组织畜牧、农机、水利等部门制定了《山西省晋中市整顿和规范农资市场秩序三年规划》,明确了工作目标,制定了实施步骤,强化了保障措施;今年三月,我们又下发了《晋中市农业局春季农资打假工作方案》,安排部署了全市春季的农资打假工作,同时组织全市及重点县的六部门参加了“全国农资打假专项治理行动动员暨毒鼠强专项整治工作表彰电视电话会议”,统一了思想认识,增强开展农资打假工作的紧迫感和责任感。

  二、加强宣传,营造氛围

  今春以来,我们结合全市组织的春季农业科技服务活动,市县两级有关部门把农业法制宣传教育作为其中一个重要内容来开展工作。在“3.15”消费者权益日,市农业局组织了植保、种子、农药等专业人员,开展了街头咨询、送法下乡,结合春耕备耕积极宣传农业法律法规,并将简易识别、使用优质农资和“主要农作物主推品种”和“购种须知”等编写成宣传资料进行了发放,我们还印制了晋中市农业综合执法支队工作卡片,扩大农业综合执法的影响,为农民提供更多的服务。同时各县也开展了形式多样的宣传活动,如和顺县农业局在地方电视台上开展了农资打假专项宣传活动,正确引导农户购买农资产品。3月底,市农业局还对全市种子经营单位进行了为期2天的培训,对农资经营人员进行种子法律法规讲解,通过培训大大提高了他们的质量意识和守法意识,为推进农资打假专项治理工作营造了良好的氛围。

  三、周密安排,严格执法

  我们结合本市的.实际,将今春的农资打假工作分了三个阶段:一是市场排查阶段(3月1日至3月15日)。各县(区、市)农业局对本辖区范围内的种子、农药、肥料生产和经营企业(户)进行了拉网式排查,摸清了本辖区内农资供应和市场经营情况。二是清理整顿阶段(3月16日至4月30日)。各县(市、区)农业局要在第一阶段对从事农资生产经营单位和个人进行拉网式排查的基础上,以打击违法经营为主,特别是对群众举报的案件和屡教不改的“钉子户”进行严厉查处,防止各类顶风违法经营行为及假冒伪劣农资坑农害农事件的发生。三是总结规范阶段(5月1日至5月15日)。要求各县(区、市)农业局要做好总结,并将总结材料与报表于5月15日前报市局法规科。市局要对前两阶段的工作进行汇总、总结,推广各县(区、市)农资市场管理的好经验、好作法,对农资市场监督不力的县(区、市)要给予通报批评,为全年农资打假工作奠定良好基础,逐步建立农资打假的长效机制。市农业执法支队在3月16日到26日,对东山五县进行了为期10日的重点检查,共检查500万企业5个,种子经营门店27个。查处无证经营户2户,查处经销未审定品种户6户,查处标签、包装不规范户1户,共查扣种子312.5公斤。没收违法所得2200元。确保了春耕生产安全。

  四、协调配合,上下联动

  今年农资打假工作我们特别注重了加强了市、县两级之间的上下联动和农资打假职能部门之间的协调配合。在左权、寿阳等县,当地农业、工商和质检部门联合起来对农资经营户进行拉网式检查,不留死角,对农资经营者进行全面的核查、清理。寿阳县质检局为了保障农民的用肥安全,对进入寿阳市场的每一批化肥都进行了免费抽检,合格产品推荐农民放心使用,对不合格新产品坚决查处,决不让流入市场,坑害农民。多部门齐抓共管,狠抓源头,关口前移,标本兼治,多措并举,使晋中农资市场秩序取得了根本性的好转。

  五、存在问题

  1、执法力量薄弱,综合执法亟待普及。我市农业行政综合执法队伍亟待健全,现在市、县两级综合执法队伍正在组建中,在从专业执法到综合执法转变的过程中,人员、职能衔接的不是太好,在检查中发现凡是有农业综合执法队伍的县农资市场秩序就要好于没有农业综合执法队伍的县,因此必须尽快健全农业行政综合执法队伍,充分发挥综合执法队伍在农资打假中的作用。

  2、执法手段落后,执法经费短缺。现在农资打假工作的形势要求我们在交通、通讯、取证、技术检测等方面必须达到一定水平,但目前执法单位的状况很难具备这些条件,同时缺乏必要的经费保障,这就不能适应现阶段农资打假工作的形势。

  3、经营未审定品种的情况比较严重。一些经营者在利益的驱动下,经销未经审定的玉米种子,特别是屯玉种业的未审定品种在我市市场上较多,左权辽丰种业有限公司就经营有屯玉7号、屯玉23号、屯玉88号等未审定玉米种子;左权农业科技服务部经营有屯玉6、屯玉13、屯玉23、屯玉88、丰禾98等未审定玉米种子。

  4、包装、标签不够规范,如左权县石匣镇川口村禹东红经销敖杂1号高粱种子,用的是玉米种子包装袋,并且没有标签。

[8] 化肥销售员半年工作总结

  一、领导重视,行动迅速。

  我局领导高度重视农资专项打假工作,分管领导亲自抓,迅速研究,及时召开农资打假工作会,传达和学习国家、自治区、市关于农资打假相关文件精神,就组织领导、宣传动员、阶段分工和信息报送等工作进行了部署和强调,要求全局进一步提高对农资打假专项工作重要性的认识,切实增强责任感和使命感,把专项打假工作抓实、抓好,抓出成效。

  二、周密部署、内容丰富

  我局召开专门会议,成立3个“农资打假下乡”宣传行动组,深入各乡镇开展农资打击下乡宣传活动。

  (一)开展现场咨询、现场受理举报投诉活动。4月8日为我市局“农资打假下乡”集中宣传日,宣传行动组分别在3个乡镇开展了现场咨询、现场受理举报投诉活动,并邀请了当地农技站人员共同参与,向农民群众宣传如何辨别真假化肥、如何选购农膜及农机产品、如何选购农药等基础知识。共发放宣传资料108份,受理农民咨询共249人次。

  (二)严厉打击制售假冒伪劣农资等坑农害农违法行为。自农资专项打假行动以来,我局统一部署,共出动执法人员32人次,出动执法车辆6台次,对辖区内进行了全面的检查,经检查发现,在我旗境内没有农资生产企业。

  (五)加大宣传力度,提高宣传效果。今年农资打假专项行动中,我局主动邀请新闻媒体参与,深入活动现场,重点对“农资打假下乡”、标本兼治措施及12365打假投诉举报咨询台维护农民利益等为农民群众排忧解难办实事等方面进行宣传和报道,营造了有利于农资专项打假工作环境的舆论氛围。同时通过新闻媒体进行社会监督,更有利于防止坑农害农事件发生。

  三、取得的成效和不足。

  通过一个月的农资打假专项行动,提高了广大农民群众质量法制意识和识假辨假的能力,严厉打击了制售假冒伪劣农资坑农害农违法行为,得到了广大农民群众的一致好评。当然,此次活动仍有不少需要提高和改进的地方,如检查涉及到的区域还不够宽,涉及到的农资种类还不够多等。在接下来的工作中,我们将继续深入开展农资专项打假工作,变专项行动为常态监管,不断增添措施,抓好生产源头,确保农资安全。

[9] 化肥销售员半年工作总结

  在办事处的工作时间已经有一年了,时间过的很快,在这一年当中,我完成了从一个在校园里无忧无虑的学子到一个在单位里忙忙碌碌的工作者的转变。一年时间不长,但我学到了在学校里学不到的业务知识,当然主要得益于领导的培养和同志们的热情帮助,静心回顾,我也为广大人民群众做了不少有意义的工作。这一年来,在社会保障事务所里我主要负责社区就业服务与管理、退休人员社会化管理和失业人员网络管理。在社区就业服务方面,能够及时的搜集并掌握驻社区各个单位、居民家庭的用人需求信息,充分调动社会力量,最大限度的满足下岗职工、失业人员的就业要求。而且根据社区就业岗位的要求和下岗职工、失业人员的职业素质特点、求职意向,向用工单位、居民家庭及时推荐。

  在今年一月份,社保所召开了职业介绍洽谈会,来参与洽谈会的失业人员有两百多名,达成求职意向的有八十多人,这是我第一次作为组织者参与这次洽谈会,使我感受颇深,也让我深刻了解到了失业人员对工作的迫切要求。随着下岗人员不断的增多,再就业工程也就成为了国家政策的一个重点,所以作为我自己来讲,一定要更积极的为人民群众服务,把再就业的工作落到实处。在失业人员网络的使用上,我能够严格的按照规章制度办事。同时维护、保养好计算机的设备。因为社保所的计算机是全区联网,所以保护好计算机才能与区里更好的建立链接,才能更快捷、更方便的把报表从电脑里传输上去。在这一年中,计算机在网络上出现了一些问题,我也能及时的向有关单位反映,让他们的工作人员来检查和维修。在退休人员社会化管理工作中,我主要负责企业退休人员医疗保险方

  面的问题,医保这方面工作的内容很多,也关系到退休人员的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想为退休人员所想,做为退休人员所做,设身处地的为老人们的切身利益着想,使他们免去后顾之忧,在晚年生活中能够得到保障。

  这是我主要负责的工作,但是随着社保所任务量进一步增加,我也做过其他一些工作。在劳动监察工作中,由于七月份培训,我拿到了劳动监察兼职证书,这项工作主要是对区域内的用人单位,规范他们的用工行为,督促用工单位依法签订劳动合同和交纳社会保险,并向他们宣传劳动与社会保障法律法规和有关政策的规定。在失业人员服务工作中,我能耐心的向失业人员解答一些基本的政策问题(l),在专业人员的指导下也给失业人员办理过《求职证》和档案登记,当然这还是不够的,我还要不断的增加自己的业务知识,这样才能更好的服务于基层群众。

  在与社区居委会的合作中,社保所无疑是最紧密的科室之一,在我与各个社区劳动主任的接触中,他们帮我们做了不少的基层工作,这使我们的工作效率大大提高,从而让下岗与失业人员的利益得到了进一步的保障。在刚建立社保所的时候,一千六百多份档案要重新录入到新的电脑系统中,在各个社区主任的帮助下使我们如期顺利的完成了工作,从而能够更加及时的为失业人员服务。

  以上是我一年来的工作情况,下面我谈谈我个人这一年来的思想与学习的情况。在思想上,我坚持向党组织靠拢,六月份我递交了入党申请书,并以一名党员的标准来要求自己。自从学习了大以来,“三个代表”的思想已深深的刻在了我的脑子里,只要我们确立和坚持“三个代表”作为我们党的根本指导思想的地位,伟大的中国共产党就会始终保持蓬勃兴旺的活力和生机,就一定能够团结和领导全党和全国各族人民,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,在建设有中国特色社会主义道路上实现中华民族的伟大复兴,高举邓-小-平理论伟大旗帜,坚持解放思想、实事求是的思想路线,弘扬与时俱进、开拓创新的精神。

  无论是在战争年代还是在和平时期,党员冲锋在前,退却在后,吃苦在前,享受在后,表率作用发挥得好,能凝聚、激发和感动广大群众跟着党前进。作为我们基层干部,更要从小处为群众着想,把党的温暖送到人民群众的心里,体现出三个代表的精神,使广大的人民群众更了解我们党、更了解我们党的精神,从而更加热爱我们的党,更加热爱我们的国家。在今后的工作中,我要自觉的加强政治理论学习和业务知识的学习,多向老同志学习,学习他们的经验、作风、接人待物、说话办事,加强法律意识,认真履行工作职责,不断用良好的道德标准来要求自己,使自己在工作当中得到锻炼和提高,我们是国家的一级政府,发挥好桥梁作用是我们执行好国家政策的必要前提,我会在我们温暖的集体当中团结同志、努力工作,请大家给我提出宝贵意见。谢谢!

[10] 化肥销售员半年工作总结

  20xx年12月,我来到了xx镇人民政府社会保障事务所工作。不知不觉中,一年过去了。在这一年中,在领导的培养关心,同事的支持帮助下,我逐步的熟悉了各项工作并且较为圆满的完成了20xx年度的本职工作。

  在业务学习方面,我虚心地向身边的同事求教,努力争取在最短的时间内了解工作内容,熟悉工作流程,为今后的工作打下坚实的基础。

  刚刚来到社保所的时候,我的工作很简单,只是熟悉业务,同时协助其他同事完成工作。经过了2个多月的锻炼之后,我可以独立完成工作了,因此所长安排了正式的职务。在这一年中,我所参与的工作有以下几项:

  1.档案管理:档案接收和档案转出。

  2.为档案在/转社保所的失业人员进行失业登记并办理求职证。

  3.为档案在/转社保所的失业适龄人员办理再就业优惠证,使其能够享受国家给予的优惠政策。

  4.为本镇农业户口人员办理农村劳动力转移就业证。

  5.为前来求职的人员进行求职登记并做职业介绍,帮助其找到合适的工作。

  6.为全镇60岁以上符合条件的老人办理《城乡无社会保障老年居民养老保障》待遇的申请与上报工作,帮助其能够按时享受国家给予的财政补助200元/月。

  7.昌平区职业介绍中心与社保中心月报表的上报。

  8.协助同事完成各项劳动局下发的调查工作。如,农村劳动力调查,纯农业无就业家庭调查。

  这一年中,我在工作和学习中不断的成长,不断的用知识充实自己。虽然能够完成所交予的工作任务,但是,在工作中,也发现了自己的不足之处,因此,在今后的工作学习中,努力的完善自我,做一名称职的工作人员,希望领导和同事对我进行监督指导:

  第一,自觉加强理论和专业知识的学习,提高自我的理论水平和业务能力。

  第二,注意说话的语速,放慢速度,耐心的为前来咨询政策的人员进行解答。

  第三,克服自己的年轻气躁的毛病,踏踏实实的工作。

  第四,继续提高自身的政治修养,强化为人民服务的宗旨意识。

  20xx年即将到来,我会带着更加饱满的精神和更加热忱的态度投入到工作中,积极为人民服务,做一名称职的政府工作人员。

[11] 化肥销售员半年工作总结

  __年上半年,在县委县政府的正确领导下,__镇党委政府带领镇村干部,围绕“精准识别、精准帮扶、精准退出”这一主线,团结协作、扎实工作,共精准识别贫困户1户3人,返贫1户1人,到户增收项目签约贫困户131户,新增公益岗位10人,发放扶贫基金会扶贫基金11万元,办理慢性病卡__3人,免费体检贫困群众253人,较好的完成了半年脱贫攻坚作战任务。现将上半年工作总结如下:

  一、贫困人口基本情况

  __镇共有22个行政村,农户7907户,人口35729人,截止到__年12月31日,共有建档立卡贫困户132户310人,其中脱贫户61户157人,未脱贫户71户153人,__年预脱贫25户79人。__年新识别贫困户1户3人,返贫1户1人。在所有建档立卡贫困户中因病致贫71户__人,占贫困户的53.8%,因残致贫32户70人,占贫困户的24.2%,因缺劳动力致贫的22户43人,占贫困户的__%,因学致贫的2户7人,占贫困户的1.5%。

  二、“三落实”工作开展情况

  政策落实情况

  1、产业政策落实情况

  (1)金融扶贫项目覆盖贫困户131户,上半年每户共发放补贴1500元。

  (2)光伏扶贫项目覆盖贫困户121户,上半年每户共发放补贴500元。

  (3)到户增收项目覆盖贫困户131户,上半年每户共发放补贴560元。

  2、行业扶贫政策落实情况

  (1)积极配合县残联组织的残疾人办理残疾证清零工作,组织帮扶责任人进村入户,逐户排查残疾证办理情况,共排查出未办理残疾证的贫困残疾人18人,发出办理残疾证通知书18份。

  (2)为贫困户办理慢性病卡__张;对253名贫困人口进行了免费体检,完成全年任务的81%。

  (3)新申请公益岗位10个,每人每月增收1570元。

  (4)为13名接受学前教育的贫困学生发放保教费和生活补助费每生每学期500元,合计6500元;为19名接受小学义务教育的学生发放营养改善补助每生每学期400元,合计7600元,为其中3名寄宿学生发放寄宿补助每生每学期500元,合计1500元;为11名接受初中义务教育的学生发放营养改善补助每生每学期400元,合计4400元,发放住宿补助4375元。

  3、社会扶贫政策落实情况

  1、为全部建档立卡贫困户办理注册社会扶贫网账号,为帮扶贫困户又开辟了一条新的路径。

  2、镇扶贫基金会为53户贫困户发放扶贫基金11万元。

  (二)工作落实情况

  1、问题整改工作

  深入贯彻落实省第六次脱贫攻坚推进会及市脱贫攻坚工作誓师大会会议精神,按照县委县政府具体安排部署,我镇迅速行动,全力以赴进行问题整改及各项工作落实。

  (1)省市检查反馈问题共计52条,整改到位52条。共分为八类,其中档卡信息10条,动态管理__条,精准帮扶5条,信息平台建设管理不到位1条,疑似错退3条,疑似漏失3条,政策落实5条,政策宣传8条。

  (2)对标达标举一反三问题全镇共排查出72条,整改到位72条。共分为六类,其中产业扶贫1条,精准帮扶15条,政策落实6条,政策宣传19条,档卡信息25条,其他问题6条。

  (3)国家反馈__省82条问题举一反三排查问题31条,立行立改的已整改到位,部分限期整改的正在全力整改中。

  2、六类人员排查工作

  按照省市县要求,对全镇各村的六类人户进行大排查,大走访,精准识别,共走访六类人户521户,做到全面普查,不落一村,不漏一户。

  3、贫困户动态管理工作

  按照贫困户精准识别原则,上半年新识别贫困户1户3 人,返贫1户1人。

  4、扶贫人员培训工作

  按照年初制定的培训工作计划,围绕档卡规范、精准识别、精准退出等问题,对镇村扶贫干部共集中培训4期,培训人员300余人次,取得了较好的效果。

  (三)责任落实情况

  1、重新调整了村级脱贫攻坚责任组,进一步明确了责任组责任,为做好脱贫攻坚工作奠定了基础。

  2、积极落实主要领导分包重点村工作,镇党委书记、镇长、党委副书记分别联系6个重点村,负责协调解决脱贫攻坚工作中遇到的困难和问题。

  3、镇党委政府将脱贫攻坚工作作为政治任务和中心工作来抓,逢会必讲,逢检必查。上半年,共召开脱贫攻坚工作会议22次,专项工作检查5次,确保脱贫攻坚工作力度不减、节奏不变、尺度不松。

  4、坚持身先士卒、以上率下,党政主要领导同志主动承担最重的任务、最难的问题,坚持走访入户掌握第一手资料,积极为困难群众解决实际问题,较好的履行了各自的岗位职责。

  三、存在的问题

  1、部分镇村干部虽然已经把脱贫攻坚工作当成政治任务和头等大事来抓,但还存在措施不细、作风不实、力度不够等现象。

  2、扶贫专干少,缺乏稳定的、高素质的、责任心强的人才队伍。

  3、镇级开发的扶贫项目少,对贫困户的项目覆盖不够。

  4、部分群众有攀比心理,眼红于贫困群众取得的利益。

  四、下半年工作计划

  1、围绕年度25户79人的脱贫任务,结合贫困群众家庭情况,从增加稳定收入入手,严格履行脱贫程序,确保精准退出不走样,让脱贫群众过上正常的生活。

  2、结合我镇实际,继续开发扶贫项目,对家庭特殊困难的贫困户进行项目多重覆盖。

  3、继续关注六类人员户,建立完善六类人员户数据库,在一定范围内对其提供力所能及的帮助,不断提升其生活质量和水平,不断提高其满意度。

  4、继续加强作风建设,不断提高镇村扶贫干部的思想认识,为完成全年脱贫攻坚作战任务奠定基础。

  5、持续开展问题自查自纠、整改提高工作。

[12] 化肥销售员半年工作总结

  __年上半年,__县残联在县委、县政府的坚强领导下,紧紧围绕残疾人脱贫攻坚重点、难点,着重开展了以下几项工作:

  一、超额完成贫困残疾人康复民生工程

  截止七月,县残联__年度贫困残疾人康复民生工程项目全面超额完成。一是为全县正在服药治疗的贫困精神残疾人发放药费补助,共完成403人,占全年任务总数的122%,救助资金共计40.3万元通过“一卡通”全部发放到位。二是输送56名贫困残疾儿童转介至定点康复机构进行康复训练,完成残疾儿童装配假肢矫形器15人,残疾儿童辅助器具适配9人,完成年度目标任务129%,人均补助康复训练资金1.5万元;三是协助县民政局完成贫困残疾人生活救助项目和重度残疾人护理补贴项目的核残工作。

  二、全力推进残疾人就业扶持工程

  积极发掘残疾人自主创业典型,帮助贫困残疾人家庭创业,县残联印发了《__县__年度残疾人万人就业扶持工程实施方案》,扶持全县60名符合条件的贫困残疾人创业,每户补助创业扶持资金3000元,要求各乡镇摸排过程中优先安排符合条件的建档立卡贫困残疾人,利用创业扶持项目帮助残疾人实现自强自立,脱贫致富。同时支持有意愿、有实力、带动能力强的残疾人致富带头人、残疾人扶贫基地、能人大户和集中安置残疾人就业龙头企业等新型经营主体参与贫困残疾人产业扶贫。

  三、开展建档立卡贫困户中疑似残疾人摸排及办证,加快推进建档立卡贫困户中已办证残疾人惠残政策落实工作

  __年1月,我会印发了《关于开展建档立卡贫困户中疑似残疾人摸排办证工作的通知》,要求各乡镇残联对全县所有建档立卡贫困户进行全面摸排,将疑似残疾人名单上报,同时积极与相关医院对接,由各乡镇组织集中开展集中评残鉴定工作,为贫困残疾人办证敞开绿色通道,截止目前我县建档立卡贫困户中__年新办证残疾人212人。为确保新办证残疾人及时享受惠残政策,7月22日,我会制定了《关于进一步推进建档立卡贫困户中已办证残疾人惠残政策落实工作的通知》,要求各乡镇残联严格按照《__县贫困残疾人康复实施方案》开展摸排,将符合条件的精神残疾人纳入药费补贴对象及时上报县残联,享受民生工程补助。同时协助新办证残疾人及时申报两项补贴,切实做好建档立卡贫困户兜底政策落实,确保每一名建档立卡贫困残疾人按规定及时享受国家惠残政策。

  四、开展建档立卡贫困残疾人家庭无障碍改造工作

  为有需求的贫困残疾人特别是贫困重度残疾人家庭进行无障碍改造,是保障残疾人基本民生、实现不让贫困残疾人掉队的重要举措,是确保贫困残疾人“两不愁、三保障”工作的重要内容,7月初理事长亲自带队对我县有无障碍改造需求的9户建档立卡贫困残疾人进行入了户实地查看,详细了解残疾人家庭的改造愿望、改造方案和家庭经济情况,为每户贫困残疾人个性化设计改造方案,确保无障碍改造项目能为残为残疾人居家生活提供实实在在的便利,目前项目正在有序开展。

  五、做好“两不愁三保障”中“贫困残疾人及慢性病、大病调查问卷”统计分析工作

  协助做好“贫困残疾人及慢性病、大病调查问卷”收集工作,对收集的43__张问卷进行全面梳理,认真统计分析,将问卷中反映的疑似残疾人未办证人员汇总成花名册,及时与办证系统比对,同时将名单反馈至乡镇,要求逐一上门核实,积极动员建档立卡贫困户疑似残疾人到相关医院进行评残鉴定,符合条件的及时办理残疾人证。

  五、协助开展村级残疾人档案建立工作。

  按照县扶贫开发局要求,协助各乡镇、村建立残联兜底扶贫项目档案,主要是各村残疾人花名册,本村享受贫困精神残疾人药费补贴材料,享受残疾人就业扶持工程材料和贫困重度残疾人家庭无障碍改造项目等,确保村级残联兜底扶贫项目档案完善。

  六、下一步工作打算

  1、进一步做好建档立卡贫困户中未办证残疾人办证工作。积极开展“秋季攻势”,摸排未办证情况,组织人员开展残疾人证办理。

  2、开展残疾人基本服务状况和需求动态更新工作,全面入户调查,了解全县贫困残疾人家庭目前生活情况和康复、就业等方面的需求,建立详实的数据库,有针对性地为贫困残疾人家庭解决问题,提供帮扶。

  3、协助做好残疾人“两项补贴”工作。组织乡镇残联、村专职委员对两项补贴排查和申报工作。

  4、做好残疾人就业创业项目、无障碍改造项目、残疾人精神康复项目,继续开展贫困残疾人职能培训,为残疾人脱贫助力。

[13] 化肥销售员半年工作总结

  今年以来,县商信局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极贯彻落实习近平关于脱贫攻坚主要论述,按照县委县政府安排部署,以中央和省委脱贫攻坚巡视考核反馈问题整改为抓手,把企业就业帮扶作为贫困户脱贫的重要举措长期坚持,常抓不懈。进一步强化措施,建立完善贫困户就业台帐,巩固提升国企合力团和工业企业产业帮扶成效,建立脱贫攻坚长效机制。

  一、上半年工作情况

  一是完善工作机制,巩固提升帮扶成效。

  为确保商用车轻量化悬架板簧产业化等国企合力团项目顺利实施,我县将成立工作专班,明确县级包抓领导和责任部门,积极配合企业不断扩大产能,从技术力量、科技研发、物流配送、电力保障、天然气供应等方面全力做好服务保障。加大对技术工人的培训和引进力度,力促更多符合条件、有就业意愿的贫困户在公司上岗就业。__企业1-6月份累计完成销售额5363.24万元,销售产品41052架,上缴税金400万元,提供就业岗位300余个,安置贫困户就业20人。

  二是创新工作模式,扶持壮大产业集群。

  为积极配合陕汽集团实施“2035”战略行动,我们将依托陕汽集团在产业布局、技术嫁接、就业带动等资金、技术、市场、管理优势,推动设立2亿元的国企合力团汽车产业基金,解决中小企业“融资难”“融资贵”问题。持续加大产业招商年工作力度,积极引进一批成长型的汽车零部件加工“名企”,实现差异化发展、特色化经营。

  经陕汽集团多方牵线,通过以商招商方式,并多次实地考察,积极引进江苏海鹰汽车部件有限公司,签约落户的江苏海鹰汽车部件扶风项目位于扶风县新兴产业园,计划总投资3.5亿元,以全产业链和全供应链配置,建立江苏丹阳类别式的扶风汽配生态系统。目前,江苏海鹰汽车部件扶风项目租赁诺泰包装产业园A1、A2号厂房,厂房主体已建成,设备正在订购。计划3~5年内产值突破8亿元,预计利税年可达到1亿元,新增就业岗位400个。同时以扶风基地为平台,开拓西部市场,争取早日实现中小板上市。

  三是拓展工作领域,提高工业企业吸纳贫困户就业能力。

  支持现有的沃克动力、金泰昊等6户从事汽车配套产业研发生产企业改造升级,完成海荣机械公司与长庆油田公司合作投资2050万元的石油机械配套产品研发生产线项目。同时,我们将发挥全县__万多人劳动力密集等优势,继续加大汽车专业化、职业化培训力度和频率,积极为陕汽集团等汽车上下游企业输送一批技术好、人力资源成本低的产业工人,促进产业扶贫和稳定就业“双赢”。积极与陕汽集团对接,提高对项目产品配套的供给份额,同时再为扶风引进1—2个市场前景好、技术含量高的汽车零部件加工项目,进一步延长产业链条。

  二、存在问题

  一是在国企合力团__等3个建成项目工作上重视经济效益、轻社会效益。

  二是__汽车部件扶风项目在进展中进度有待进一步加快。

  三是江苏海鹰汽车部件扶风项目在安置贫困户方面还有待进一步加强。

  三、下一步工作打算

  下一步,我们将加快江苏海鹰汽车部件扶风项目建设进度,力争年底建成投产,达产达效,尽可能多的安置贫困户就业,提升带贫益贫效果,巩固提升脱贫成效。

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