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公务员是指在政府机关或公共机构工作，由政府发薪给的员工。他们是政府的行政机关，负责规划、策划、执行和监督公共政策和公共服务。公务员的岗位多样化，包括行政、策划和研究、技术服务等多种岗位。
一、行政类岗位
行政类岗位，主要是指在政府机关或公共事业单位从事管理、执行、协调等方面的工作。如：
1. 人力资源管理：负责组织和人力资源的使用、分配和管理，进行招聘、考核、培训等工作。
2. 财务管理：负责政府的资金和财务管理，包括预算编制、资金调配、财务监督等。
3. 信息管理：负责政府信息的采集、处理、分析和发布，以及信息系统的运行和维护。
二、策划和研究类岗位
策划和研究类岗位，主要是对政策、规划、项目等进行策划、研究、评估和咨询。如：
1. 政策研究：负责研究和撰写政策报告，为政策决策提供依据。
2. 项目策划：负责制定和设计项目计划，包括项目的目标、策略、预算、时间表等。
3. 社会调查：负责对社会各类问题进行调研，包括人口、环境、经济、文化等方面。
三、技术服务类岗位
技术服务类岗位，主要是提供各类技术服务和支持，包括技术开发、应用和维护。如：
1. IT技术开发：负责软件、硬件、网络等信息技术的研发和应用。
2. 工程建设：负责各类公共设施的设计、施工和维护，如道路、桥梁、建筑物等。
3. 环境监测：负责对环境质量、污染情况等进行监测和管理。
四、公共服务类岗位
公共服务类岗位，主要是提供各类公共服务，包括社区服务、公共安全、教育和医疗等。如：
1. 社区服务：负责社区的日常管理和服务，如环保、卫生、疏导等工作。
2. 公共安全：包括警察、消防员等，负责维护城市的公共安全和秩序。
3. 教育和医疗：如教师、医生、护士等，提供教育和医疗服务。
通过以上分析，我们可以看到，公务员的岗位非常多样化，涵盖了行政、策划、技术、公共服务等各个领域。他们以专业的知识和技能，为社会提供各种公共服务，是社会稳定和发展的重要支持。