大三实习总结

2023-09-22 10:25:01 大三实习总结

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  实习工作总结 | 实习报告 | 实习心得体会 | 实习总结

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大三实习总结 篇1

  1、虚心学习,努力吸收

  来到福州永昌商行号仓库后,能明确学习目的和方向,虚心向每一位师傅学习仓库的操作模式和管理理念。针对不同的客户做出相应的调整,从系统到现场不断的学习、反思、总结,把真正有用的东西学到手。

  2、正确对待每一项工作,把握每一次学习的机会

  不论是系统还是现场都能很好的融入当中,从不同的角度出发,观察学习员工的操作与其中存在的关联,领会其中的精髓,不断的积累经验。而不仅仅是简单的重复!有句话叫“透过现象看本质”经验总是在不断的实践总结总得来的。不管是哪个岗位它都有学问,善于发现其中的奥妙,举一反三,便能学到知识,充实自己。把自己定位为一张白纸,来这里我就是要把它写满字的!

  3、吃苦耐劳,责任心强

  在这段时间里,我能每天坚持在岗在位,工作学习积极主动。强化责任意识,把自己真正融为集体中的一员。在工作学习上尽量不给大家带来累赘感,把学到的东西牢记心中,不重复询问。对领导交代的工作按质按量的完成,不给工作留死角,不给大家带来麻烦。

  4、为人谦和,集体责任感强

  在学习过程中,为人低调,把自己定位成一个零,以后的每一笔都有自己填写。福州永昌商行仓库每一名员工都是十分善良的人,是他们的善良和主动接纳给了我一个良好的学习工作环境。

大三实习总结 篇2

  我实习所在的部门是生产部技术支持,主要从事船上制冷通风工作。虽然我学的是热能与动力工程专业的制冷通风方向,但在实际风管的的设计与安装方面,我懂得的知识还真不多,所以一切还要从最基本的学起。刚开始实习时,办公室的同事给了我一些图纸,让我先从图纸学起,只有看懂了,才会用自己的思维去认识,只有认识了才能更好去发挥和创造。在这期间我了解到了专业的通风图纸的准确性和专业性。图纸上每个零件都有特定的符号,也只有知道这个符号是什么,是做什么的,才能弄清楚整个管路的来龙去脉。而且这些图纸都是英文的,并且都是都船舶专业英语。这时我才真正感觉到英语的用途和自己英语的苍白。

  在实习期间,我深切地感受到,生产部技术支持是一个团结、上进、充满活力的集体。每天大家都是笑脸相迎,即使面临很大的工作压力,办公室里仍然会听到笑声;面对客户,大家总是热情真诚;面对工作上的困难,大家总是互相帮助,直至解决难题。整个部门和睦相处,就像一个温馨的大家庭。而部门领导就是这个家庭中的家长,给每个人很大的空间自由发挥。

  在这一段时间里,我不仅很好地运用了所学的专业知识,而且还学到了很多在学校学不到的实用的待人处世之道,阔大了知识面,也丰富了社会实践经历,为我即将踏入社会奠定了很好的基础。

  十分感谢公司,感谢生产部给我这样一个宝贵的实习机会,让我对社会、对工作、对学习都有了更深一步的理解和认识,为我即将走上工作岗位增添了信心,让我在大学生活中留下了美好的一页。其次,我还要感谢技术服务部的各位师傅,感谢他们给我的指导,谢谢!我也要对陈经理及各位主管说一声谢谢,感谢他们对我的栽培!

大三实习总结 篇3

  每个应届毕业生在学校毕业前都需要进行毕业实习,以下是由中国人才网提供一篇实习总结范文,提供给应届毕业生写总结时参考所用。更多实习材料尽在shixi/

  现在大学生几乎都有过出去实习过的经历,实习就像我们大一时的军训一样,是每个人必须都要有的经历,这就说明了实习的重要性,所以我也非常重视实习。

  终于找到可以实习的机会了,是在一家公司实习,这已经是令我很欣喜了,毕竟这样的实习机会不是很好找的。我就走上了实习的岗位。

  大三结束的时候,心里多少有些惆怅。一晃眼,三年就过去了,而初中高中习惯了的三年周期也让我对于自己的大学生活有了行将就木的感觉。想当初,刚踏进大学校门,意气风发,生气蓬勃,结果在大学的悠闲时光中晃荡了两年,基础课是很不被重视的,我的想法是到了专业的时候再用点心。事实上,要转换过来是很不容易的,大三用了一年时间才把态度转变过来,但是这个时候有些残酷的事实已经铸成了。

  所以在大三暑假将要开始实习的时候,很茫然,没有越学越明智,反而对于未来感到特别的迷惑,未来,究竟是要往哪个方向开始?

  说起前景,使我困惑的不仅仅是自身的原因。我们的这个专业在外人看来总是呈现出一种超乎寻常的繁荣,并且给人的超乎寻常的羡慕让我们可以生活在一种浮夸的优越感之中。事实又是怎样的呢?对于这点我还是有很清楚的认识。在北京上海等大城市,当然很发达,而且潜力和机会也很多,但是我不得不想到自己一个外地人的身份,没有任何的依靠,甚至还有很大的劣势。生活成本的高昂和竞争压力的巨大使得我对于毕业起步的前景从来不敢乐观。但是生活还是要继续的,不是名校毕业,没有优异的成绩,也不像别人一样口袋里揣着一大堆的证,还有父母亲朋好友的提携,甚至在毕业这个问题上,还有着不小的障碍阻碍着我,这些都可以成为让我在非常低的起点开始职业生涯的原因。

  实习可以说是在未来突然降临之前的缓冲地带。经验积累当然是重要的,而且必须。在这个过程中我从来没有蒙混过去的念头,我抱着还算虔诚的心态将一只脚迈进社会之中探试水的深浅。这只是浅尝辄止的,丝毫没有风险的探试。即便是这样,我也在当中发现了许多社会的残酷。同事们对于现状的无奈,他们并不只是对于目前工作的,相反工作还很充实,虽然在很大程度上忙活了半天,结果总是不尽如人意,而这些令人失望的结果又完全不能归咎于他们的不努力,相反他们在紧张的忙碌中还时时刻刻为了效率和效益殚精竭虑。这样的工作状态无疑是让人疲惫的,使人的心理疲惫,而更让他们失落的是,对于并不像我们这样漫无目的的未来,他们也觉得非常狭窄。由于年纪,家庭等等诸多原因,基本上稳定的工作就是最大的福音了。但人总还是有上进心和更高追求的,在为了这些进行探索的时候,却处处制肘,从而使自己处于一种走投无路只有安于现状的状态。

  生活继续的动力在于我的人生的存在,他是无法被忽略的,起码对于自己是一个实体,我可以看着别人成功,可以羡慕别人的幸福甜蜜,也可对于自己的过错懊丧,但是我有什么办法避免自己去想这些问题么?没有,我想到了这些,全部都是因为它们给了我的人生以刺激,我虽然有种种的不如意,但是仍然有自己的未来可以被创造,永远不会消失的总是希望。生活的无奈无边无际,也许有一天我会学会不去对它们翻来覆去的思索,我可以放弃别人的看法,把外界的影响力减小到最低,那个时候仍然会有失败等着我,所以,想这许多都是徒劳。然而现实逼着我去想,我无法抵抗的被同化着,某些时刻,总是被颓丧的感觉吞没。

  实习学到的东西是:一定要勤快,尤其是在一些老资历的人面前,如果你是个努力的家伙,那么他会很热心的教你一些有用的东西,特别是他经历过的失败教训,弥足珍贵阿。其次就是少说话多办事,话多的年轻人,而且是在干工作的时候,话太密给人的感觉就很不好。但是如果涉及到了具体的工作步骤,那就要问清楚了,否则很容易造成工作上的失误,初来乍到业务不熟悉,出错在所难免,所以要格外留心。对于工作上的问题,前辈们总是不吝赐教的。最后就是要在繁忙的工作中留一个心眼,所谓透过现象看本质嘛。业务上的事情总是可以看出大体的操作流程,

大三实习总结 篇4

  在泉州中信银行的三周实习对于我来说应算作未来工作的一块垫脚石,虽不起眼,却有功效。放假回家后,父亲联系了几家银行,我选择了去离家不远的中信银行。先来简单介绍一下中信的企业文化。中信银行作为全国第一家以外向型为特色的全国性综合股份制银行,自1987年成立以来,一直秉承“稳步发展,争创一流”的发展方针,竭诚地为客户提供各种高效、安全、快捷的国际金融服务。根据我的专业,人事部安排我到国业部实习。说起国业部,我自己一开始都大不明白意思,随后了解到其实就是国际业务部的缩写。国际业务一直以来都是中信的一项优势业务,20xx年中信国际业务量达到657亿美元,屹然位居中小股份制银行首位。所以可以说我是被分配到了一个效益显著的部门,显然我只能观察观察这效益是如何创造的,在我成为一名正式员工前是暂时无法分一盏杯的。

  中信的工作环境是相当不错的,宽敞明亮的办公室,软硬件设备齐全,这点我通过对比其后在一家名不见经传的进出口公司实习得而证明。在这舒适的办公环境中,我首先学会了使用现代化办公所需的基本设备:复印机和传真机。国业部的6名成员个个都很优秀,也很辛苦。据他们自己说加班到晚上9,10点是常有的事。我则是每天按时上下班。国业部主要负责处理一切与国际结算有关的业务。泉州的中信仅仅算刚刚起步,名义上是福州分行。所以国业部的人员并不多,只有6名。除掉吴总与助理小李,剩下的四位分工既明确又相互交叉。大致是小吴负责进口业务;丽香负责出口收汇;小林负责出口单据初审与押汇;小邱负责出口单据复审及其他。

  他们的大部分工作都是需要通过电脑里的e系统操作的,而由于银行本身的保密性质,我不被允许上机操作,所以三周能接触的最多最广的就是各种信用证与单据。在其后大部分时间我都在学习审单审证所要注意的事项。我曾经以为审信用证比较简单,毕竟我的专业是国贸,又刚学的国际结算,然而事实驳斥了我的错误观点。第一周先开始熟悉各种格式的信用证。有的版本的既冗长又没有在每行内容前标出像“40b,27c”这样的明确指示来分隔,不熟悉信用证的话是很难看懂的。在熟悉的过程中,我常常会遇见不懂的单词需要依靠电子辞典,这也让我感到学好英语的迫切性与现实性。信用证一律是写字母。我们虽然英语从小学学到大学,但是对大写字母却很不适应。许多懂的单词往往要半天才反应过来。大概熟悉的差不多后我就就练习审证。当然我审的都不能算数,不然公司肯定常常要和银行发生纠纷。一般每天我都会审上几份证。

  实习期间主要是助理小李指导我,我就自然而然称他为mentor。每天我都会碰上大大小小的新问题。小李还有其他人都会耐心地给予我解答。没审出错误是常有的事,小林是负责初审的,我不被允许在上面写字,所以他就让我每审完一份就把发现的错误罗列在一张纸上。等他审时,如果发现我漏了几处错误或是误审,都会一一向我指出,并把道理解释给我听。在不断的犯错中我一步一步提高了,不仅速度变快,错误也少了许多。

  实习不仅是学习做事也是学习处事之道。

  他们不管是在接听电话还是与前来办理业务的客户谈话时都很有礼貌,面带微笑服务。从这些细微之处正能体现出中信的文化理念,也能很好地表现中信员工的素养。带我的小李从事国际业务有六七年经验了,从他身上我也看到了一个成熟人士的状态。永远面带笑容,说话幽默风趣又不刺耳,见到谁都能迅速熟稔起来。他的健谈为他迎得了好人缘,在这个由几个部门所组成的办公室里极其受。我的位置就在小李的右手边,每当我碰到不懂的地方请教他时,他总是十分耐心地回答我,讲地具体又到位。他也会拿些专业的书让我阅读。

  国业部每天都有例行早会。有时一开就是2个小时。上班没几天,我就提议我也去参加开会。小李马上同意了。开会的目的非常明确——提出问题,解决问题。会议由小李主持,一般是其余4人把昨天在工作中所遇到的问题轮流提出来,再由小李提出解决办法,大家共同探讨。他们提的问题有时我很难理解,因为对于银行所使用的专业术语还很不熟悉。在会上我是个旁听者,疑问者,会后我就会刨根问底。这是一个了解的缓慢过程,知识都很琐碎,你没有很清晰的脉络来明白自己掌握了多少新知识。总经理比较忙碌,有时就无法参加,只是间或来一下会议室。她在场时,我俨然感受到了一个领导者应有的威严与水准。认真地听在场的每一个人说话,然后再发表自己的观点。并不时地做着笔记。我印象最深的一次会议是在一个周一早上。总经理在上周末刚去福州开会。国业部在年末总结中得到了福州总部的表彰。总经理还把一家公司的经营理念

大三实习总结 篇5

  长达六周的校内拍片实习终于在六月初结束了。这期间,有悲有喜,有苦有愁,从剧本讨论,到拍片,到剪辑,最后刻碟成品,大家经历了一段长长地磨合期,同时也在这磨合中,深刻地感觉到作为一个集体的力量是这么坚不可摧。作为第七组的一名成员,我深感荣幸,在这过程中,从大牌编剧王牌导演身上,学到了许多东西,也更深地对专业知识有了一定地拓展,从理论到实践,到巩固,才更深刻地体会到那句话,专业无好坏之分,只是人的问题。每一个专业都有它的价值之处,只要学好学精就变成了一种技术,一种价值。虽说也许我们专业属于偏冷,但真正理解之后才发现知识之渊博,文化之高深。经过这次拍片实践,我更深感受到同学之间的友情,专业知识得到巩固地成就感。下面,我将从剧本拟定开始到最终进行个人实习总结。

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  剧本拟定

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  小组名单一公布,我们第七组马上如火如荼地开始了筹备。首先是剧本拟定,为公平起见和达到最高效益,我们进行了会议。从每个组员地作品,一一比较优点和缺点,想第一时间定夺。但最终想来,没有合适的剧本适合,最后根据王静的剧本重新构思了《从前有个小朋友》,主要讲述的是一个咖啡厅老板张翰因为孤独而抚慰更多孤独人的心,但是效果明显有好有坏,有时候甚至被当成流氓泼水了。一对朋友的分手使他在安慰女主角时不断勾起了对小雪的回忆,最后孤独结局。

  ·王静的框架,周广鑫的风格,形成了《从前有个小朋友》。周广鑫常用伎俩,带有心理意识流的东西,出现梦幻与遐想嘿。

  ·虽然我没有参与到剧本拟定,但我觉得这个剧本还是有一定优势的。首先我觉得作为一个dv短剧,不需要承载太多东西,甚至不需要去表现什么情节曲折性,层层环扣这种效果。我倒宁愿它如流水一样缓慢前进却又有自己的主题方向。《从前有个小朋友》没有什么递进的故事联系,只是平平淡淡地借助些小故事串联起来映衬主角人物思想,重要的是人物思想性格,而不是故事情节。整部剧纯属是要托起张翰这一人物,从而使主题思想通过这个人物更鲜明更深刻。其次,剧本不是单纯地讲述些故事,而是从这些故事中提升到具有一定思想深度的主题和寓意。我想,带有心理意识是最成功的地方。许是当代人一种严重的病症吧,在喧嚣城市里,在灯红酒绿闪烁下,每个人隐含一颗孤独的心,自我冰封。更在尔虞我诈中,失去了对彼此地信任,迫不得已只能相信自己。我不知道张翰孤独的原味是什么,但我却身同感受地知道那种孤独,找不到人倾诉,活在对别人的回忆里…从某种意义上讲,我觉得他已经是属于一种病症,不预期地出现幻觉,周而复始地在同一个位置等着倾听,更或者,有一种自我强迫症,强迫自己在以为美好的回忆里,不愿走出,不愿意去相信现实。我觉得这两点是我们剧本最大的亮色。

  ·我想说的是,通过这次会议讨论,大家可能更了解地自己地底细。所有组员的剧本摆到台上,大家依依评剧,使得每个人都对自己剧本有一个更清楚地想法,甚至,会发现有时候经别人一点,剧本脉络就清晰得一目了然了。

  ·然后在此基础上,构建另一部作品,我觉得《从前有个小朋友》最成功之处还是在于编剧,挺精彩的。但可能我说的优点刚好是它的缺陷,一部经典地作品可能关键在于剧情跌宕起伏,剧情是关键。在平淡地故事背后,因为没有强大地递进感,都在一个层面上。所以片子让观众看起来有点杂乱无章之感,不明画面跳转地原因。当然,这完全也有可能是后期处理地技术问题。

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  二、开拍

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  开拍前,为了更好地了解程序,导演特意准备了另外一则短剧,试拍。应该是主要锻炼摄影师手感吧。

  ·五月二十七号,开拍第一天,大家都觉得有点兴奋,一群人还处于起始状态,新鲜感让我们亢奋得嘻嘻喳喳。每个人都还属于新鲜状态,做事可能都还有积极感。作为场记,也都认认真真地做笔记,打板,毫不懒惰。摄影师积极摆动机子,想寻求最佳摄影方位。导演积极发表看法建议。制片人看起来挺满意的,就是大家对他的演技摇头叹气,表示没折。全组状态极佳,完全像只亢奋的小公猪哈哈。当然,可能跟枫丹白露的环境有点关系吧。室内环境,累了喝点东西,看看杂志…谁都没想到第二天任务如此艰巨。

  ·开拍第二天,全组奋战关键时刻。我们一大早赶到了新秀公园,当然,所谓的一大早对那里的阿姨来说可能…大家为这场景,完全沉于一种氛围中:等我们老了,也到公园…因为人太多,时不时就ng,要么拍着拍着陌生人头出现,要么演员不在状态,总之这一场景拍了整整一上午,到最后组员要罢工,导演才收工了。太阳那个大呀!但是这个时候,其实每个人心里都还清楚,至关重要,没人赶泄气。所有的步伐都是迅速的,下午又赶回枫丹白露拍室内戏,晚上又拍公交车的戏,写信的戏,完全就是马不停蹄。

  ·拍片时间连续用了五天左右,包括补拍,其实也蛮久的。到后面,组员都已经陷于疲惫状态。我的情绪可能更为明显,拍到最后,都觉得场记没啥用了,记记东西,坐下休息。场记本举得手都成了条件反应了。

  ·当然,也许积极性会有点下降,但大家都还是坚持了下来。许多东西都在这坚持中得到升华。我想有时候真的是同学之间彼此接触太少,时间一下就过去了三年,在这实习中有些人或许才真正地彼此了解,真正获得同学情谊。

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  三、收尾

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  片子拍完后,好像就不关闲杂人等的事了,突然就觉得有点沮丧。时间一下就这么过了,三年。一样的三年,作为戏影专业的我,不会剪辑,什么都帮不上,只能眼睁睁看着其他组员忙忙碌碌,而自己,却闲得…那种感觉就是战场很需要拆弹员,自己没事干但不又不会拆弹般无助唉!

  ·这个情绪也只是稍微触到神经了而已,之后便沉到青铜奖的忙碌准备中去了。

  ·也许我们的片子不是最好,但却是我们经过努力付出后的成果,我们像父母一样疼爱自己的孩子,希望它有个好前途。我们都希望作品能拿到奖嘿。最终,《从前有个小朋友》获得了最佳男主角奖,其实我们组员还是比较震惊的。想着当初拍片过程中,一直还几个几个连轰周广鑫演得不到位哈哈。到现在回想,才发现这日子可真值得怀念。

  ·纪念我们共同的一起的作品。

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  四、青铜奖感言

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  某天下楼的时候,忽见三四个女生站宿舍门口,声音飘进耳朵"你们戏影专业也很好啊,看那些文演会,青铜奖…",心不由窃喜。也许以前文演会我都以光彩为重,又或许真的只是少部分人的参与,我没有这么大地感触。但是青铜奖不同,一步一步,就连拉外联,都得我们自己去争取,这个过程是不一样的。好比如一场晚会,直接参与表演和筹划整个晚会的感觉明显不懂。青铜奖,给我们更深层次地锻炼和感触,在这过程中,可能获得的成就感会稍微大点。如果说文演会获奖,只是功名利禄地利益感,但是青铜奖的成功,确是努力后地喜悦,辛勤付出后得到收获地成功感。而且在这活动中,大家都才更珍惜地感受到彼此,同学间,有这么深地情谊,大家彼此帮忙彼此关心彼此鼓励…

  ·

  这种感觉让我想起,给大众评审团放片那会,林爱华给每个评审发了张纸条写感受。很多同学对我们班的片子都很喜欢,还很激动地写了很多感言夸赞戏影07名不虚传啊,果然不同凡响啊之类的。更有个同学对我们赞不绝口,我们班的片子都打了满分,我想着,可能这一辈子都不会忘记的是那几个字"王道戏影07",虽然有点夸张,但却真真实实地触动了我们。虽然现场就有人批评这么写,但却夹杂着喜悦。而给我的感觉,却有点眼眶红了,我是被我们感动了。还有篮球比赛,之前的两年都没有出过线,但硬是凭着团结和运气,我们杀到了第二,让我更感动的是同学们都致力把奖金留给了青铜奖,虽然不多,但是却彼此感动着。

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  也许,大家会有纷争,会有意见,但是大家都把自己的苦处吞了下去齐心协力办起了青铜奖,我们成了,这就够了。

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