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个人工作计划 | 工作计划开头 | 工作计划结尾 | 工作计划怎么写 | 工作计划模板
为了紧密配合领导的工作要求，我们需要撰写工作计划。工作计划的制定是建立在对内外环境的了解基础之上，因此您是如何编写工作计划的呢？经过精心思考，我为您整理了“门卫个人工作计划”，请将此页面添加至浏览器书签以方便阅读！
门卫个人工作计划(篇1)
一、指导思想
根据县教育局工作要求，本年度重点加强幼儿安全意识的防范，加强学校周边环境的整治，加强师资队伍稳定及业务水平的提高，沟通好学校与家长的关系，全方位保障幼儿健康成长。
二、主要工作目标
1、加强社区派出所与幼儿园的联系，促进校园安全保卫工作走向正规化，强化保安、教师、员工的安全意识，加强幼儿良好行为培养及自我保护教育，提高幼儿园防范恶性事件的能力。
2、围绕课程目标的建构与大朗镇幼儿园良好行为习惯养成目标的落实，加强研讨，强化幼儿一日生活管理，提高幼儿来园活动质量。
3、加强师资队伍建设，引导全体教师敬业爱岗，勤奋工作，提高他们职业道德水平，树立我园教师的良好形象。通过幼儿园课题研究计划及各年龄段课程活动，提高教师教学研讨水平，进一步明确办园目标。
4、加强教师专业技能培训、培养，促进教师素质内涵的发展，使教师的专业水平有明显地提高。分段开展课题现场交流、反思，并鼓励教师多写经验总结，促进幼儿体智德美在原有基础上的明显发展。
5、广泛听取家长建议，努力探索家教指导的途径与方法，增加亲子活动的次数，丰富亲子活动内容，不断提高家长工作的质量，加强家园沟通。
6、有计划地进行幼儿园环境创设，为幼儿提供良好的学习、生活条件，逐步提高幼儿园硬件设施的质量。
7、树立正确的健康观念，加强健康教育，做好保育与消毒工作，防止秋季流行病在校园流行，保障幼儿身体健康，安全快乐的成长。
8、参照大朗镇教育工作行事历，积极配合教育办做好相关工作。
三、主要措施
(一)加强师德建设，全面提高教师素质
1、 利用每周的学习时间，学习相关法律知识，加强师德教育。加强对教师爱岗敬业的教育，当好幼儿的镜子，用自己的一言一行、一举一动去潜移默化幼儿，真正做到教师的言行举止成为幼儿学习的良好榜样，以关怀、尊重的态度与幼儿交往，全身心地投入幼教工作，有效的将新观念转化为教育行为。
2、鼓励教师利用业余时间进修提高学历，给知识充电，并对获得毕业证的教师进行奖励。建议教师经常翻阅《早期教育》、《幼儿教育》、《学前教育研究》等幼儿杂志，加强对园本课程的研究。鼓励教师经常上教育网，不断吸收新信息。
3、教研活动的实效性，教研活动要紧紧围绕问题的产生——如何解决问题——反思教研活动过程等，在内容上要形成专题化、系列化;在形式上要推动全员参与和全员轮流主讲制。每周进行一次，每两周一个主题，围绕主题展开讨论。
4、邀请有教学经验的专家和教师来园，对教师进行专题教学的培训。组织教师走出去，参观先进幼儿园，扩大教师的视野，抓住到市一级幼儿园听课的机会，学习别人的长处，回园写出心得体会，并向其他教师讲述自己的感悟，进一步提高教师的教育教学水平和沟通交流的能力。
5、组织开展教师评优课评比活动，利用班与班、教师与教师之间进行互相听课评课，进行交流，“取人之长，补己之短”相互学习，共同进步。
(二)加强教研工作，明确教育目标
1、有效的教研是教学的先导，是提高保教质量的关键，也是幼儿园持续发展的根本的保证。本学期将扎扎实实抓教研，在“研”上下功夫，实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题，明确教育教学目标和任务。调动教师的积极性，主动地参与研讨，认真制作教玩具，设计有趣的活动，让幼儿在趣味盎然的学习氛围中习得知识，认知水平得以提高。
门卫个人工作计划(篇2)
12月份工作总结：
1、为了进一步顺利开展工作，公司根据实际情况，对道路保洁作业方式做适当调整。
2、创卫台帐资料整理筹备工作已结束，进入实质性的实施阶段。
3、对城区破损手拉车全面进行维修。
4、为配合创卫办对社区创卫工作考核，对社区的环境卫生工作进行全面的整治，对堆积垃圾，卫生死角进行全方位清理。
5、为巩固城区灭鼠达标成果，争创国家卫生城市，按照市、区二级爱卫委要求，12月份在普陀城区内积极开展了灭鼠工作。
6、改建社区化粪池32座，修建管道850米，清理公共厕所化粪池10座，清理零星社区化粪池12座，对5个社区管道修建250米，滨港27弄公厕正在建。
1月份工作计划：
1、继续对城区所有公厕的设施完善。
2、着力做好创卫台帐工作。
3、继续做好日常清扫清运工作。
4、继续对居民区楼道保洁严格加以督促检查。
门卫个人工作计划(篇3)
门卫个人工作计划
作为一个门卫，我们的工作职责不仅仅是保卫单位的安全，还需要确保单位的正常运转。为了提高自己的工作效率，我制定了以下的个人工作计划。
一、工作时间表
根据单位的工作制度，我将自己的工作时间表分为几个时段，以便更好地完成各项工作。
1. 晨间值班
每天早上6点起床，7点到岗，负责打开大门，并热情地迎接和问候进出单位的人员，以及带领宠物的业主。
2. 日间值班
每日白天的工作时间主要是在值班室值班、接待来访人员、打卡记录等工作。同时，我也要认真巡查各个区域，确保单位内外的环境整洁卫生，为前来就医或咨询的群众提供热情周到的服务，及时为单位内的人员解决各种突发事情。
3. 夜间值班
每天下午6点后到岗，负责校验物品、物品储存、林区巡查、夜间水电安全检查。同时负责记录来访人员的信息及因公出入境车辆信息。
二、门禁管理
1. 录入员工信息
我将按照单位规定，负责管理好出入车辆的通行。每次车辆或人员进入单位时，我都将认真校验其身份信息，并及时录入相关资料，确保车辆和人员进出单位的管控有据可查。
2. 车辆管理
我将认真核对送货车辆和私家车辆进入单位的通行证和行车证，对无通行证者实行拦截，严禁未经许可车辆进出建筑物内，确保单位的安全和秩序。
三、应急预案
作为门卫，我们需要制定好各种应急预案，以便在突发情况下能够有效地应对问题。我将制定以下应急预案，为单位的安全提供保障。
1. 消防预案
我将认真检查单位内部的消防设施是否完备，并对防火、灭火有关知识进行深入了解和掌握。一旦发生火灾，能够快速改变处置方案，有效地防止事态恶化。
2. 突发事件预案
我将在报警、火灾、地震等突发事件发生时负责领导小组，及时采取应对措施，保证群众的安全。
总之，我将秉持“保安守护，服务为先”的工作宗旨，认真履行好自己的职责，努力为单位的和谐稳定和人民群众的生命财产安全保驾护航。
门卫个人工作计划(篇4)
学校保卫科是学校的窗口，门卫工作折射出学校办学水平和管理水平。
一、进出要求
1、初中师生西门进出。音乐、传媒对外培训走西北门。高中进出北门。食堂工作人员进出走东门，进出食品等走东门。
2、星期一至星期日上午家长没有特殊情况不能进入校园。星期日下午家长可以进入校园探视小孩。平时学生家长送的衣物等，学生到门口领取;家长要取回小孩衣物等，首先学生和学生家长要做好联系工作，学生送至校门口。
3、住校生星期一至星期日上午在校园内学习和生活，有特殊情况，(如：生病等)需班主任请假条，请假条由学校统一发制，加盖班主任个人章印。星期日下午可以出去采购生活日用品，六点之前回校。
4、所有家长没有特殊情况在校门口联系领导和老师，需要和领导、老师见面的，请老师和领导在门口接待室交流。
二、综合要求
1、学校利用班会、广播讲话、会议等形式宣传学校门卫进出、登记、接待等纪律。
2、校长带头在门卫接待家长(急事除外)。
3、老师不在校内骑车。
4、提高食堂、小店、理发店工作质量和服务水平，减轻门卫工作压力。
三、门卫工作纪律
门卫应当全面对学校、在校师生和职工的生命、身体和财产安全进行保护。值班人员必须严守岗位，认真履行值班职责，不得擅离职守。考核重点内容：
1、外来人员随意进出的，一次扣10元。
2、上课时间后勤零工从北大门进出的，一次扣10元。
3、车辆随意进入的，一次扣10元。
4、各种商贩、无业人员进入校园一次扣50元。
5、校门内外不卫生的，一次扣10元。
6、按时上班，不早退，忠于职守。上班要穿制服。随意离开工作岗位的，不穿制服的一次扣50元。
7、工作不积极主动，推诿责任的一次扣20元。
8、积极做好校内师生车辆的管理工作，如因管理失职造成车辆丢失的要追究经济赔偿责任。(未上锁概不负责)
9、如有违反规定或工作失职造成严重后果的，将按照有关规定(射阳二中门卫工作职责及考核办法)追究相关责任人的责任。
四、考核办法
保卫科科长正常检查，校长特急检查，老师、学生家长、学生反映的情况相结合。
门卫个人工作计划(篇5)
转眼间20xx年即将结束，回望这一年来的工作，我的感受很多，收获也颇丰。现将这一年来的工作情况总结如下：
严格按照公司要求，执行公司守卫岗管理制度，着装上岗，认真地完成了各项保卫工作，不脱岗，不迟到，不早退，按时交接班并做好值班和交接班记录。每天早晨立岗，微笑迎接领导到来。领导经过值班岗时，起立、微笑、行注目礼或问好。看见领导手拿重物时，主动上前帮忙。雨天为领导撑伞，送上车。冬天，领导进出楼门时，主动上前为其开关门。值班期间对进入办公楼的外来办事人员礼貌热情的接待，同时做好询问、登记和电话预约工作，经允许后指引来访者到相关办公室，以确保公司领导不受外来的干扰，公司的财物不受损失。此外还协助班长收取每个月的伙食费，制做和复印值班工作中所需要的各种表格和文件，以及其他上传下达工作。工作之余积极参加公司和大队组织的各项活动和比赛。
以上是我一年里取得的收获。纵观一年的工作，客观的自我剖析，工作中也存在着一些不足，如：工作当中有松懈，应更加严于律己；遇事考虑不够周全、不够细致；工作经验和相关的业务知识仍需进一步学习和积累，这些离领导的要求还有一定的距离，以待在今后的工作中进一步加强和改正。
1、工作中要认真细致，尽职尽责，热情周到的服务。
2、工作中要顾全大局，遇到的问题应及时向领导汇报。
3、工作中应该注意自己的言谈举止，处理问题应讲求方式方法，努力提高自身的服务质量。
4、要加强礼仪知识的学习，努力提高自身的业务素质，积极地参与各种竞赛学习活动，争取明年的工作更上一个新台阶。
20xx年即将过去，我将带着对工作的责任感，怀着对工作的敬业心，满怀信心地迎来20xx年，新的一年意味着新的机遇、新的挑战，我坚信在大队领导的正确领导下我们保卫大队的明天会更好。
门卫个人工作计划(篇6)
在所党支部的正确英明领导下，在广大员工的不懈支持下，我以党的十七大五中全会精神为指导，以开辟通途永无止境的楚天企业精神为动力，以发展交通事业弘扬奉献精神的交通精神为主旋律，发扬不管风吹浪打胜似闲庭信步的大无畏革命英雄主义气概，顽强拼搏克难攻艰勇于奉献，圆满地完成了本质工作和领导交办的各项工作任务。回顾今年来的工作，我个人认为是做到了有口皆碑，有目共睹，有案可稽，有板有眼，有头有尾，有血有肉，有理有序，有主有次，有张有弛，有柔有刚，有变不惊，有恃无恐，有钱大的三十岁。概括起来主要表现在四个方面，即责勤美高。现分述如下。
一、始终围绕一个“责”字。
首先在时间方面我坚持做到了24小时工作制。第二在管理措施方面我坚持做到了开门关门，在毛嘴所院内进出的车辆数虽然谈不上很多，但也不少，公家车2辆，私家车2辆，外单位的车如银行取款车1辆，机电维护车2辆，上述这些车辆每天进出院内估计有40辆次，加之其他的临时性车辆如上级来车，外单位来车，送水车，维修车，地方车等等加起来总数差不多不下于50辆次。对于每一辆车我都做到了笑进迎出宾至如归不厌其烦严格把控。这种措施的好处就是把很多的闲杂人等和不法车辆都拦截在了门外，把隐患根除在了零点，让全所的干部职工都有了一分安全感和幸福感。第三在管理方面我做到了严格管控。对于陌生车辆的进入我都进行了登记和严格的管理，对于陌生人员的进入我都做到了认真的盘查过问和引导。由于毛嘴所领导的重视和我个人的努力，毛嘴所的门卫工作基本上实行的是半封闭式的管理状态，这样的管理模式虽然加重了我的工作强度，但是给院内带来了明显的安全感，并且增强了院内和谐宁静有序高扬的气氛。第四在安全管理方面我做到了眼观八方耳听四面，做到了对嫌疑问题的及时纠正和排查，做到了仔细观察和认真检查，做到了提高警踢防堵结合，并为其他的各个部门站岗放哨通风报信和提前预警。今年以来没有发生一起责任事故。第五在卫生方面我做到了坚持不懈地打扫室内外的清洁卫生和电动门轨道的卫生，让环境保持了优美和清香怡人，让电动门保持了经久耐用。第六在坚持节约用电用水方面，我做到了非常的廉正。如仙桃的门卫彭水成长期用公家的电烧火没有任何限制，我基本上没有搞这些小动作，一方面干部不允许我搞，另一方面我马列主义水平高不想贪这些小便宜。总之，我的门卫工作虽然并不那么重要，但是我做到了职尽所责责尽所能，做到了兢兢业业一丝不苟，做到了以人为本，做到了文明用语微笑服务。让领导和同志们看到后都十分的开心，让每一个司机朋友都十分的暖心，让每一位楚天员工都十分的爽心，让那些企图干坏事情的不法分子们都十分的寒心。有人问我这样做是为了什么?我回答说为了职责。因为我有一颗金子般的心，职责就是我为人民服务的桥梁，职责就是我体现人生价值的载体。万般皆下品唯有责最高啊。
二、长期坚持一个“勤”字。
勤是我们搞好工作的前提和基础，尤其是门卫工作离开了勤是无法完成职责的。我的同行**经常对我说，门卫工作看似轻松实是累。是的，他的话其实我早有同感。就拿我这个门卫工作来说吧，一要经常的关门开门，并且每次操纵起来都需要人站起来进行手工配合，没有费收的操纵器那么方便。二每天进出入的车辆次数不下于50车次，和一个八小时班的费收员的车辆数差不多，其劳动强度不亚于一个收费员。三我的工作时间是24小时，有很强的亚疲劳因素和辛苦因素干扰着人的健康成长。四我还要经常地随时地打扫周围的环境卫生。五我还要坚守职责防止闲杂人等潜入院内搞破坏。这样的困难和劳动强度要靠什么来完成，当然靠“勤”。勤就是完成门卫职责的首要和根本前提。离开了勤谈搞好了门卫工作那就是在放屁。而这种“勤”在今年的工作中我表现的尤其付出和让人满意，尤其是在时间上的坚持和开门关门两个方面。勤的第二个表现就是今年以来我加强了履行职责的力度，加强了管理和服务，加强了自我约束。例如做到了不畏劳苦废寝忘食卧薪尝胆殚精竭虑等，自由散漫随随便便时有时无的现象比以往是大大地减少了，只有万分之一了。相反加强管理加大服务提高形象和知名度的情况是大大地改善了，对工作的兢兢业业一丝不苟勤勤恳恳任劳任怨的表现程度是大大地加强了。这些工作中的进步都是要靠“勤”才能完成的，不是靠吹牛皮吹来的。此外，对于领导分配的其他各种任务我也做到了随叫随到不折不扣，如帮助程家春同志抬办公用俱搞大扫除练体操以及各种运动和活动我都做到了积极的响应和参与。这些都是勤劳的具体表现啊。
门卫个人工作计划(篇7)
1、门卫是学校精神文明建设的窗口，工作人员的行为举止体现了学校的形象。门卫工作人员要恪守为学生服务，为教职工服务，为学校利益服务的信念，坚持做有益于学生、教职工和学校的事情，不做不利于上述对象的事情。自觉服从学校领导的管理。
2、按时交接班，按规定时间开关大门，夜自习结束后检查教学区铁栅栏及办公室门窗落锁情况。夜间定时巡逻校园，发现问题及时汇报。
3、门卫工作人员应自觉遵守学校的一切规章制度，规范着装，文明上岗，不得在门卫抽烟，喝酒，睡觉和从事各种娱乐活动。(必须24小时保证有人在警卫室值班)保安队员有事外出或请假必须向相关领导请假，得到批准后才能外出。周一学生上学和周五放学晚班保安队员应根据学校要求准时到岗值班。
4、保持门卫室内外及校园周边环境整洁，平时对自己的包干区进行定时打扫。
5、无学校统一办理通行证的外来车辆一律不予放行，非本人驾驶的有证车辆同样不得进入校园。对外来公务车辆进行换证登记，并指挥车辆到指定位置停放。泔水车及垃圾清运车辆一律自西大门进出。家长车辆一律不准进入校园，如有特殊情况白天须经安保处负责人、晚上须经舍管处负责人同意才能予以放行。
6、接待外来人员进入校园是门卫的一项重要职责。门卫人员应该热情接待，但必须严格按照学校的规定：首先对外来人员进行询问，了解来意，作好登记，与被访者取得联系并由被访者亲自到门卫领进会客区域。家长凭连心卡可以在非上课时间和19：15—20：00(夏令时)、19：00-20：00(冬令时)进入校园。其余时间有特殊原因需要进入校园的须经舍管处主任同意并做好登记工作。无论何种人员进入校园都应验明身份证件，并严格遵守学校的登记制度，如有冲突，及时向学校领导汇报，不得与来客发生争执等过激行为，如有发现将作辞退处理。门卫应通过自身努力及时发现可疑分子，并且按照学校处置突发问题的预案及时处理。保安队长为警用器械的保管人，应经常检查清点确保遇到不法侵害时起到防范作用。
门卫个人工作计划(篇8)
门卫个人工作计划
在现代社会中，门卫是一个举足轻重的职位。他们的工作不仅仅是开关门，还要负责保障住户的安全和物业的管理工作。门卫个人工作计划在门卫员工的日常工作中起着至关重要的作用，这篇文章将详细介绍门卫个人工作计划的内容。
门卫员工在工作计划中首先需要注意的是整天工作的时间，其次是保证工作的严谨和效率。因为门卫员工是大型住房小区的重要保安，所以他们对安全的高度警觉尤为重要。门卫员工需要制定每天工作的时间表，把日常工作划分为不同的阶段。
上班后第一件事情就是检查门禁卡系统的运行状态。在住宅小区中，大门的开启及关闭控制和管理主要是由门卫员工来负责。这需要门卫员工每日对门禁系统的运行状态进行详细的检查和记录，确保住户和工作人员可以安全地进出小区。其次，门卫员工需要对小区内的环境进行巡逻，关注各种异常情况，尤其是对于一些可能会影响到住户安全的状况，需要引起门卫员工的高度重视。
在门卫员工的工作计划中还需要注意日常维护的问题。作为对小区的管理者之一，门卫需要对小区内的公共设施建筑和相关设备进行维护保养和管理。他们需要按照计划进行日常的设备清洁、养护和维修工作。对于发现的故障要尽快报告和解决，确保所有设施和设备的正常运转。此外，对于小区内的绿化、道路、街灯等设施的整洁和维护，门卫也需要做好相应的工作。
门卫员工在日常的工作计划中要学会对住户进行服务。在工作期间，他们要尽量对住户提供帮助，解答住户的疑问，处理住户所遭遇的问题。同时，也要积极参与小区文化和社区建设等活动，开展安全防范、环境保护等社区工作。
当然，铁口直言、严格接访也是门卫员工的一项重要工作任务。根据工作计划制定好的门禁制度，门卫员工要严格按照规定的流程和标准进行接访工作，严格管理小区内的外来人员和车辆。对于一些危险情况，门卫员工要快速响应，并及时报告给相关人员。
最后，在门卫员工的个人工作计划中，科学合理规划是非常重要的。门卫员工需要根据实际情况，科学地制定每天的工作计划，充分利用时间和资源，提高工作效率。合理的工作计划不仅可以提高门岗的管理效率，也可以让工作更加有条不紊。
总的来说，门卫员工的工作计划涉及的工作内容非常多，需要门卫员工在实际的工作中灵活调整，使得工作不断有进步和提高。此外，一个好的工作计划，不仅可以提高门卫员工的工作效率，也可以增强他们的责任心和工作积极性，促进小区的和谐稳定。希望门卫员工深入了解门卫个人工作计划的内容，为小区的安全管理和环境保护工作做出更大的贡献。
门卫个人工作计划(篇9)
为给我校全体师生创造一个舒适的工作和学习环境，确保全校师生的人身安全和财产安全，使万昌学校更加繁荣昌盛、辉煌，创建中国一流的名校，形成品牌，在牛年里保卫安全工作再上一个台阶，我保安队在本期特定如下计划
一、我们门卫必须贯彻执行党的方针，紧密团结在学校领导周围，为社会培养和造就“四有人才”真正做到社会效益第一，经济效益第二，育人于学校，服务于社会。
二、建立一支过硬、业务素质过硬、服从、听从指挥、团结务实的保安队伍。
众所周知我们xx学校是全国全省的优秀民办学校，在籍学生达四千余人，要挑起这么大规模学校的安全保卫工作的担子，实在是任重道远，任务是非常艰巨的，我们门卫人员要完成校领导交给的任务，首先是要建立一支军事化的、团结务实的保安队伍，再就是认真学习“三个代表”的'理论思想，学习法规，树立为师生服务，为学校服务，为xx学校的事业勇于奉献的精神，为达到此目的，我们所有保卫人员在每星期内训一次，每月军事集训不得少于12次，从而提高门卫人员遇到突发性事件及紧急情况，快速反应的能力，每星期六除值班人员外，必须参加学校的会议及培训，对学校领导的精神及时传达和领会。严格要求保卫人员着装整齐，形象威严、思想品德高尚，生活上大家互相帮助，工作上相互鼓励，培养大家奋发向上、工作兢兢业业的团队精神。
三、规范管理制度，严格执勤制度。
门卫个人工作计划(篇10)
一、外来人员进出校门管理职责。
1、当外来人员需进出校门时，门卫要对外来人员进行询问，查录其有关证件，办理入校手续，经同意后方可让其出入;遇有异常或紧急情况要及时向办公室迅速通报。
2、上课期间，门卫不得允许家长到教室找学生。
3、要严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、等)进入校内。
4、进校人员须衣冠整齐，凡赤膊、奇装异服者一律不准进校。
二、外来车辆进出校门管理职责。
1、不得允许外来机动车辆进出校门。
2、外来陌生机动车辆需要进入校门时，门卫要进行询问登记，并向相关领导报告，经同意后方可让其进入。
3、禁止各类车辆在校门口内外随意停放，车辆停放整齐有序。
三、履行学生进出校门的管理职责。
1、校外住宿学生在上学、放学期间进出校门时必须凭借出入证，要认真审查出入学生证，对无证学生进出校门时，门卫不允许其进出校门。
2、对于住校学生进出校门时，必须持有班主任审批的规范的书面请假条。并要与其班主任联系，确认无误后方可让该学生出入校门，并做好有关记载备查。
3、学生在校学习期间需外出时，必须持有班主任(当节课由任课教师)审批的规范的书面请假条。并与其班主任(当节课由任课教师)联系，认真审查请假条并做好出校登记;该学生返校时，做好入校登记并。
4、对于外来人员进校接学生离校，除认真审查学生请假条并做好登记外，还必须向学生询问接送人员身份，确认无疑并做好记载，方可让其离校。对可疑人员门卫要严禁其带学生离校，并及时向学校报告。
5、住校生在(寒暑假除外)携带有被套等住宿用品离校时，必须持有该班主任批准手续，门卫方可让其离校，否则门卫不得让其离校。其他携带物品出校门者，应向门卫递交有关证明或说明情况证实后才能离校。
四、其他工作职责。
1、学校大门小门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，门卫要及时开启和关闭。
2、当值门卫因小事离开值班室(半小时)可以私自协调请人代班，代办者不给与报酬，代办者必须履行相关职责，否则计旷工(旷工2小时按旷课一节计，旷课一节扣绩效工资=月工资÷21×3÷4)。
3、门卫在工作期间不得擅离岗位，不得在校门内外打牌、聊天，不得关上门卫室门在内值班。在无车辆和人员进出校门期间，门卫要保持大门上锁，掩上小门，在门卫室外活动。
4、当值门卫有事有病请假要自行找好顶班人员，顶班人员的报酬为每天60元，半天30元，这部分报酬由请假人交学校财会处再由财会处转发顶班人员。
5、其它考勤按《团结中学关于教职工考勤管理的暂行规定》执行。
6、负责保持校门周围环境卫生整洁，墙面干净无乱张贴，无车辆乱停乱放。
7、要保证上班时间。(学生在校期间，24小时有人值班)