因此,我们要如何才能写出一篇清晰明了的工作计划呢?为了更好地完成未来的工作任务,我们可以向他人寻求建议,并制定自己的工作计划。在撰写工作计划时,我们应当将目标转化为具体且可衡量的数字,以使其变得更加明确。栏目小编相信这份名为“幼儿园园长工作计划”的计划肯定能够满足您的需求,我们真诚地欢迎您访问我们的网站,以探索我们的内容!
幼儿园园长工作计划(篇1)
一、情况分析:
随着教育观日益深入人心,幼儿园教育与家庭教育相互支持与配合已成为教师们的共识。家庭教育对幼儿起着举足轻重的作用,家长对幼儿的教育、自身言行的影响对幼儿的健康成长有着不容忽视的力量;家长之间、家园之间的互动对于幼儿园管理及教育教学起着重要的作用,它不仅有利于幼儿园保教质量的提高,并使每位幼儿在良好的家园环境中和谐、主动、健康成长。
如今,我们常规的家长工作渠道和途径已基本建立,老师心中都明白家长工作重要性,但是在具体操作时缺乏深入的思考,更多依赖于学校,主动性不够,在指导家长工作时方式、方法单一,对不同层次家长的指导深度不够,对家长的需求了解不够,在运用家长资源上教师还缺乏影响力,有怕求家长、怕家长拒绝的思想。因而家长未能真正走进学校,不能自觉主动地关心学校的发展。
本学期在原有的基础上,要发挥老师的积极主动性,创设良好的环境,搭建互动的平台,开辟形式多样的家园联系、开展小型多样的家园同乐活动,为家长提供学习、互动机会,密切家长与孩子、家长与老师、家长与家长之间的关系。
二、工作目标:
1.、明确家长工作是幼儿园发展不可缺的合作伙伴的前提下,端正教师指导不同家长工作的思想理念,提高指导能力。
2、.利用多种有效的方式,吸引家长走进学校,共同参与教育,关注孩子的成长。
3、.让家长在学习过程中逐渐建立关心幼儿园发展的自觉行为。
三、具体措施:
1、加强学习自培,提升指导能力。
(1)、学习《家庭教育指导工作大纲》及《为了孩子》、《幼儿教育》等杂志上的家教指导文章,开展“现代家庭教育应该关注什么?如何运用已有的家庭资源对孩子进行教育?的研讨活动,使教师和家长进一步明确教育目标,从而能在工作中运用恰当方法。
(2).完善家访、家长学校、幼儿成长档案、家长会、家委会、家园小报等各项家教工作制度。
2.拓展指导模式,和谐家园教育。
(1).丰富家长学校指导内容。针对外地幼儿多,家长文化低对幼儿期望值高的思想,进行如何以身作则摆正教育重心讲座、开展“爸爸、妈妈育儿心得”交流等活动;针对幼儿年龄层次不同,开展“小班幼儿生活适应注意点”、“中班幼儿家庭环境创设”、“大班幼儿良好学习习惯培养”等家长学校讲座,以专题讨论、案例辨析、材料发放等多种形式开展指导,吸引家长走进学校.
(2).开展家长服务需求调查。根据不同家长的需求开设服务项目。为体质较差的幼儿提供特殊儿童营养餐。
(3)、设立定期园长咨询日。
(4)..举行形式多样的亲子活动,加强家园间的沟通,增进亲子间的情感,营造亲子共学氛围。
四、具体安排
九月份:
1.各班召开家长会。
2、制定家委会、家长工作计划。
3.推荐落实好园级、班级家委会名单。
4、建立园长咨询日,召开园级家委会会议。
5.发放九月份家园小报。
十月份:
1.各班召开家委会会议。
2.中大班年级组进行“重阳节与祖辈同乐活动“。
3.小班组向家长开放半日活动。
4.组织秋游活动。
十一月份:
1.召开园级家长委员会会议。
2.亲子一日游活动。(社会实践活动).
3.召开班级家长会。
4.完成家园小报发放工作。
5.组织“爸爸、妈妈育儿心得”交流活动。
6.中班组向家长开放半日活动。。
十
二、一月
1.迎新“亲子同台表演”
2.召开班级家委会会议。
3.大班组向家长开放半日活动。
4.各班家长工作小结。
幼儿园园长工作计划(篇2)
幼儿园副园长个人工作计划模板
一、以教师成长为本,继续做好师徒结对工作,融合新老师和骨干教师的专业力量,打造有执行力,共同成长的教师队伍。
1、 新入职教师: 新学期新聘教师4名,全部是有7年以上经验的教师,有两位来自省一级幼儿园,两位有艺术专长。我们需要在8月份让他们尽快熟悉我园的管理流程,课程设置特点,熟悉同事、幼儿和家长情况,在开学后能够顺利开展工作。
8月份,我们将完成所有的入职培训,并为他们尽快融入我们的幼儿园开辟各种渠道。各位管理人员和配班老师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、交流沟通工作,给新教师创建一个宽松、友好、温馨的工作环境。在工作安排上,根据新聘教师的能力、个性和专长,安排相应的岗位,为其提供施展才华的舞台。
2、现在职教师:结合园部学年考核和个人的自评,对教师专业水平和班级管理情况进行评估、评比,对优秀教师进行岗位工资调整,提高优秀教师的待遇。管理人员要对骨干教师的短板部分进行评析,制定培训学习计划;对优势部分也要进行总结汇总,形成经验学习材料,大家取长补短。
3、管理人员:做好总结,分析内外部形势和我园的人员年龄和专业结构以及人员流动性**,制定保教、后勤工作的详细工作计划。要可执行性、实效性、有重点的进行工作部署。
要绝对避免老师在穷于应付,以实实在在能帮助、指导老师成长为基点,特别是教研活动,要克服针对性不强的毛病,减少量次,提高水准。
二、以精心、精细为抓手,让幼儿获得高品质的保教服务。
1、新入学幼儿:做好8月份的亲子班工作,采取分批分时段的方式,加强与幼儿和家长的接触和沟通,消除幼儿分离焦虑,让幼儿尽快适应幼儿园的生活。要做好新生和轮班学生的子女偏好、家庭环境和个性特征的检查,形成初步档案。
有针对性采取措施,做好家园沟通,举办家长讲座和班级家长会,让家长了解班级常规、沟通模式、交流渠道、教师的专业能力和个性特点,建立家园沟通的基础。各班要做好为家长开设手机幼儿园的工作,让更多的家长通过智能手机随时随地了解孩子在幼儿园的情况。没有智能手机或无法上网的家长,要做好家庭联系栏和通知,做好不同类别家长之间的沟通。
2、老生:各班要做好各自班幼儿个性特点、各项能力的评估。新学期幼儿能力培养的重点计划,特别是幼儿行为习惯方面作为重点,对照上学期各年龄段幼儿的常规以及《3~6岁儿童发展指南》,做好班级幼儿能力培养计划,有针对性措施。
而要做好与家长的沟通,家长要全力配合幼儿园做好孩子习惯的培养。在课程安排上,严格按照幼儿园制定的教学计划和班级计划进行,并做好过程记录。每班将开设流动幼儿园,加强与家长的沟通渠道,打造及时沟通的校园平台。
3、 加强教学科研的针对性和实效性。这学期的重点是两年内的新教师和新教师。
4、 做好环境创造,创造优美的教育环境。
1、 暑假对操场进行了全面的改造,寒假将对教学楼外墙和活动室和睡室进行全面改造,创建一个焕然一新的幼儿园。
2。区域环境建设:每各班级都要创造自己的特色,注重儿童的参与,培养儿童的能力,发挥儿童的才能。
3、人文环境:重高品质沟通,以互相学习和分享的心态交往,以欣赏的眼光看自己的同事,促大家共同进步和成长。公平的、用心地对待每个孩子。
我们应该对父母友好,有自己的原则,以孩子的长远发展为基础,共同培养孩子。
五、继续做好后勤服务:
控制传染病,管理儿童饮食。服务好老师、孩子和家长。根据新老学生情况,做好家长讲座和家庭互动。年底组织亲子运动会,在原有的基础上有所创新。
6、 做好省级园区办评估准备,规范数据档案管理。
注意工作过程数据的整理、活动结果的总结和幼儿园发展趋势的分析。以打造省级幼儿园为标准,黄埔区最优质幼儿园为目标,建立区域高知名度,为更多的家庭提供优质的学前教育学位。
幼儿园副园长就职演讲稿
各位老师 、园长,大家好!
今天我能成为晶晶幼儿园的副园长,是本园培养的结果,是全体老师信任支持帮助的结果,我非常感谢大家对我的信任和重托!感谢您给我机会向您学习并为您服务!首次以副园长的身份讲话,其实我的内心是忐忑的,因为,我的年龄还比较小、阅历也不够丰富。
对自己将来的工作,也比较怀疑。希望新老教师能指出我的不足,多提建议。当然,如果需要帮助,我也很感激。
目前正是开园时期,刚入园的孩子一般不好带,咱们的工作量可能会稍大点。尤其是在小班里,大多数孩子以前都没上过学。幼儿园的一切都很奇怪,也是孩子和家长的第一次分离。
这种情形下,多数孩子与家长都会产生‘分别焦虑’等种种情绪。这时,我们的老师首先要有耐心,尽量消除他们的焦虑。有了我们的爱,让孩子们感受到幼儿园是另一个温暖的家。
有了我们的细心,我们应该多和家长沟通,让他们放心地把孩子交给我们。这段时间,各位老师辛苦了。我们花园的首要任务是安全!
安全是重中之重!小朋友比较调皮,要咱们老师长出三头六臂那是不可能的。但是一定要时终注意他们。 不要让孩子看不见。
尤其是在户外活动中,他们不知道自己做的一些行为会伤害自己或他人。所以,在这个时候,我们应该更像他们的守护者。千万不要抱着侥幸心理去做别的事情。
其次呢,就是孩子的健康生活。从早上入园开始,要做好晨检工作,包括提问(睡眠、食欲)、看第二个(精神状态)、摸第三个(温度)。如有生病的幼儿,一定要当时询问他们的父母,是否需要喂药药,了解孩子的情况。
进入校园后,提醒孩子们吃早餐。午餐时间可能会让老师头疼。有些孩子对食物很挑剔。当你看到你不喜欢的食物时,你总是把它吐出来。
甚至你用强硬的手段,他们就算含在嘴里,淌着眼泪,也不愿意咽下去。我遇到很多这样的宝宝,用过很多的方法,效果显著的,就是“乐趣吃饭”法。这招是我在书上学来的,可能别的老师也常使用吧。
我们可以让孩子联想饭勺是嘟嘟嘟,开着的小火车,孩子的小嘴巴是小火车要经过的隧道,只有通过隧道才能到达底站。火车开动时,尽量夸大我们的言行。它吸引孩子,使他乐于接受。
许多这样的方法需要我们研究。有一次一位家长和我说话。她说,我们幼儿园很多工作做得不好,比如卫生,比如孩子的生活自理等等。我非常同意她的看法,但我认为我们幼儿园的警卫阿姨做的很好。
唯一的缺点是,只要教室整洁有孩子,就会很杂乱。所以,重点不是我们保卫员或者老师如何整理、清洁。而是要让孩子们爱干净讲卫生,并要让他们尊重保卫员阿姨的劳动果实。
从小就要孩子懂得体恤他人,做个文明的宝宝。生活自理方面的教育,具体的方案是…接下来,我要讲的是学习方面。我们幼儿园不同于其他幼儿园,因为我们的孩子每个月都要参加考试。
这样做的好处是让我们和家长更直观地了解孩子的知识。当然,凡事都会有它的两面性。我们要做的,就是在得知孩子受知情况的同时,不施压于他们。
不让他们厌烦学习,恐惧考试。这就需要教师运用自己的智慧来应对。在与家长交流时,他们经常遇到不太关心孩子学习的家长。
他们可能因为工作或其他原因而来去匆匆。这样对我们的工作开展十分不利,所以,我们将在中班至大班实行“签名制”。何谓“签名制”?
就是每当咱们上完的课程,需要孩子读、念给家长听,听完要签字。指派的书面作业,由家长在监督结束后签字。当然,我们也需要找机会与家长沟通孩子在家或学校的气质和表现。
综合观察,来达到教育的目的。咱们的幼儿园去年刚刚创办,尽管在座的各位承受了不小的压力。但是,我们风雨同舟,在各位的努力下,我们幼儿园正不断的成长。
最后,我要向为幼儿园付出巨大努力的全体师生表示感谢。我认为所谓的管理就是合作。希望我们的合作能让我们的幼儿园,这个温馨的家和孩子们一起成长。谢谢各位!
幼儿园园长工作计划(篇3)
本学期我班级家长工作的主要内容是:
一、召开家长会 对以往的工作进行全面总结,并认真听取家长的反馈意见。及时调整工作计划。
二、形成有班级特色的.“家园之窗”和“家园反馈表 ”
“家园之窗”和“家园反馈表 ”是进行家园互动的有效途径,我们将坚持每周更换“家园之窗”的内容,每个月发放“家园反馈表 ”,达到家园共同教育的目的。
三、每月进行至少三次的家访 虚心听取家长意见,及时改进工作态度和方法,要求把工作做到每个幼儿和幼儿家长的心上,在家长心目中树立起良好的教师形象。
四、举行“教师节”、“秋游”等亲子活动 增进老师、家长与幼儿之间的情感联系。
五、出好《嘟嘟报》 坚持每月一份园报,定期(每月的月底)发至家长手中,使家长及时了解幼儿园的教育,并互相探讨一些育儿经验。
六、开展“家长做一天老师“活动
家长不同的职业背景、成功的育儿经验、鲜明的个性特征,是幼儿园有效教育资源的来源之一。本学期我们将继续进行 “家长做一天老师“活动,吸纳了更多的热心幼教的家长参与进来。
七、举行幼儿行为习惯培养问题的专题研讨,邀请有兴趣的家长参加。
八、学期末对两位老师进行民意调查,广泛吸收家长对老师工作的意见和建议,为下学期工作提供信息支持。
家长工作在幼儿园的班级工作中一直也是个不容忽视的问题,本学期我们将进一步配合幼儿园的规划目标,逐步改进、完善家长工作,使家长在培养孩子上与幼儿园达成共识,形成教育合力。
工作方向:
家长的放心满意一直是我们的工作方向。本学期我们将在日常生活中本着“一切为了孩子”的宗旨,尽心尽力为幼儿服务,从每个细节上去切实照顾好他们。
工作目标:
1、热情接待家长和幼儿,了解幼儿的假期生活情况。
2、做好每天的早晚接待工作,及时了解各幼儿的情况,做到家园教育一致。
3、家长放手培养幼儿的动手能力,努力保持家园一致。
4、家长宣传科学、正确的保健育儿的方法。
5、对于家长提出的合理化建议,我们将积极采纳。
工作措施:
在注重保教工作的同时,我们还将多形式、多途径地开展家园工作。通过电话、便条、家访、家长会等形式和途径,向家长反馈幼儿在园的各种表现,有特殊情况,及时和家长联系。
1、坚持每天笑脸相迎相送。
2、设立温馨提示专栏,将家长对老师要关照的话语用小纸条的形式提醒老师,使我们的工作更加细致化。
3、定期、随机家访、电话等多种形式保持家园联系,让家长了解幼儿在园的情况、双方交流思想、征求建议和解决家长的困难,以及对我们工作的支持。
4、在本班门口设好家长园地、每周更换一些有关教育孩子方面的文章,与家长的教育思想保持达成共识及时吸取家长的意见和建议。
5、随机地与家长面谈交流,让家长配合本班的工作,并能积极参加幼儿园组织的各项活动,支持我们的教学需求、提供各种资料和材料,为搞好幼儿的教育尽心尽力。
6、利用“家长半日开放”,让家长进一步了解幼儿的在园情况。
7、同时利用网络,建立班级网络联系,将幼儿在园的学习生活情况即使上传,使家长们即使了解孩子的在园情况。
8、本学期为了丰富我班的家园合作,我们还将举行一些有意义的家园合作活动,如:“家园亲子游”、“家园同乐运动会”等。使家长在注意培养孩子智商、情商的同时,为加强亲子关系,形成和睦、幸福的家庭氛围,为孩子美好的明天营造宽松、和谐的家庭环境!
幼儿园园长工作计划(篇4)
幼儿园副园长周工作计划
保教工作:
1、周二晚教研会:王园长对全体教职工进行主题为“加强教师队伍建设与提高教师职业道德”的培训。
2。各班根据各年级组的课程安排,制定周计划,突出班级特色。
三。各班要做好教师节幼儿园活动的准备工作。
4、各班继续做好班级的学期家访工作,家长和老师应仔细、认真填写家访表,确保学期班级家访工作能起到最大效应。
5个。新课上的儿童练习和日常训练。
6。中、大班要做好晨谈新闻的播报工作。
7、各班级幼儿园活动**、教师观察笔记(**并茂)、课程及时上传。
8个。已建立的特色班计划每周上午整理移交办公室,并及时上传幼儿园**。
行政后勤:
1、保健:
1)做好班级带药幼儿的统计检查工作;
2)检查督促好班级保教、消毒等记录;
3)保健医统计好新生班幼儿的健康幼儿园档案;
2、幼儿保健计划:本周进行新学期幼儿健康指标评估数据采集,包括幼儿身高、体重、头围、胸围、视力等方面。
3、班级幼儿一日生活、消毒等各项保教记录建立完善(班级通风、消毒、幼儿带药、喝水等各项记录),家长可以随时监督检阅;
家长工作:
1、幼儿园继续开始实行“家长户外接送”制度,请家长遵循幼儿园的接送时间。
2。上周五,全班在一周内反馈了孩子们的生活和学习情况。请认真对待,下周回到你的反馈家庭联系簿。
【篇二】
时间:第十七周(6月17日——6月21日)
具体内容
行政事务:
1.公办教师上交新发展规划,园部撰写审核。(6月17日前上交)
2.撰写幼儿评语并发园部审核。
3.做好学期结束工作。(相关资料整理)
四。组长整理教研组相关资料,准备期末交。
教育教学:
1.做好中心骨干教师考核。
2.中心内行政示范课。
三。参加艺术幼儿园的讲座和活动。(周一9:20到达人员:xx)
4.教育学会展示课。
5.以教研组为单位开展折纸、弹唱等训练,为基本功竞赛做准备(教研组长)
后勤保育:
1.召开期末膳食会议和家委以及发展委员会会议。
2。做好儿童防龋宣传工作。
3.全园幼儿体格评价表下发到班级。
4.完善本学期保健资料。
5.各班级上交给类总结。
6.进行本学期期末安全演练。
【篇三】
成绩(1)3月底4月初,发放家长问卷调查表,当月第二周为家长会周,各班级根据本班家长问卷的实际反馈情况给予家长答复,会上老师们班级及幼儿园学期工作和家长作沟通交流,家长会得到了家长朋友们的一致好评。
(2)4月19日幼儿园响应集团公司精神,中班、大班、学前班幼儿园共同开展“绿化大行动”活动。
(3)5月开展第二届“家园杯”气排球赛,活动得到了公司相关部门的支持,同时也得到了公司及家长朋友们的一致好评。
(4)5月30日幼儿园到兴宾区福利院进行文艺汇演,并为那里的孤儿捐助了2341件衣物,此次活动得到了来宾电视台、来宾**等相关**的关注,公司办公室、行政管理科等部门给予了本次活动的大力支持。
(5)6月1日,幼儿园举行“童心飞扬快乐无限”的“六一”文艺汇演,各班的演出节目都有亮点,特别是学前班的节目更是得到了家长们的高度好评。
(6)6月7日,开展植物角活动,增强了孩子的热爱大自然的情感,培养孩子探索自然科学的兴趣,让孩子体会到劳动的快乐。
(7)6月17日开始了园服的订购工作,除学前班外其他班级幼儿都订购,这对于提升幼儿园的整体形象具有推动作用,放假前大部分幼儿的服装都得以发放。
(8)7月1日,在公司体育馆举行“红歌向党,我为祖国歌唱”的红歌会,歌唱会结束为学前班送上了书包、字典等纪念品。
(9)7月5日开始秋季学期预报名,使幼儿园能够及时了解下学期的幼儿入园情况,并且对新入园的小小班幼儿发放调查表,使我们及时了解幼儿的个体情况,以便能够在学期开始能有针对性地对幼儿进行保教活动,使其更快适应幼儿园的生活。
(10)本学期进行了3次班级检查,其中小小班、中班、大班各获得一次奖励,学前班获得两次奖励。(点评各班的工作情况)
(11)厨房工作本学期的非常出色,我们的孩子和老师们在她们优秀的厨艺下口味好,身体好。
(12)卫生保健工作在没有保洁人员的情况下,各班级在忙完本班的工作后,还打扫幼儿园其他活动场地的卫生,为幼儿创造了一个优美整洁的环境。
(13)各班级按照教学计划顺利开展保教工作,并且融入了适合本班幼儿的生活课程。
2、需要加强的方面
(1)加强幼儿常规管理,让常规的良好习惯贯穿到每一次课堂、每一次活动、每一次游戏。
(2)坚持国学经典诵读、幼儿日常安全防护课程、礼仪教育三个方面教育特色,保教活动紧紧围绕三个方面开展,让幼儿做得学以致用,把在幼儿园学到的应用到社会、家庭、社区等。
(3)教学教案方面需要各位老师加强自查自检。
幼儿园副园长就职演讲稿
各位老师 、园长,大家好!
今天我能成为晶晶幼儿园的副园长,是本园培养的结果,是全体老师信任支持帮助的结果,我非常感谢大家对我的信任和重托!感谢您给我机会向您学习并为您服务!首次以副园长的身份讲话,其实我的内心是忐忑的,因为,我的年龄还比较小、阅历也不够丰富。
对自己将来的工作,也比较怀疑。希望新老教师能指出我的不足,多提建议。当然,如果需要帮助,我也很感激。
目前正是开园时期,刚入园的孩子一般不好带,咱们的工作量可能会稍大点。尤其是在小班里,大多数孩子以前都没上过学。幼儿园的一切都很奇怪,也是孩子和家长的第一次分离。
这种情形下,多数孩子与家长都会产生‘分别焦虑’等种种情绪。这时,我们的老师首先要有耐心,尽量消除他们的焦虑。有了我们的爱,让孩子们感受到幼儿园是另一个温暖的家。
有了我们的细心,我们应该多和家长沟通,让他们放心地把孩子交给我们。这段时间,各位老师辛苦了。我们花园的首要任务是安全!
安全是重中之重!小朋友比较调皮,要咱们老师长出三头六臂那是不可能的。但是一定要时终注意他们。 不要让孩子看不见。
尤其是在户外活动中,他们不知道自己做的一些行为会伤害自己或他人。所以,在这个时候,我们应该更像他们的守护者。千万不要抱着侥幸心理去做别的事情。
其次呢,就是孩子的健康生活。从早上入园开始,要做好晨检工作,包括提问(睡眠、食欲)、看第二个(精神状态)、摸第三个(温度)。如有生病的幼儿,一定要当时询问他们的父母,是否需要喂药药,了解孩子的情况。
进入校园后,提醒孩子们吃早餐。午餐时间可能会让老师头疼。有些孩子对食物很挑剔。当你看到你不喜欢的食物时,你总是把它吐出来。
甚至你用强硬的手段,他们就算含在嘴里,淌着眼泪,也不愿意咽下去。我遇到很多这样的宝宝,用过很多的方法,效果显著的,就是“乐趣吃饭”法。这招是我在书上学来的,可能别的老师也常使用吧。
我们可以让孩子联想饭勺是嘟嘟嘟,开着的小火车,孩子的小嘴巴是小火车要经过的隧道,只有通过隧道才能到达底站。火车开动时,尽量夸大我们的言行。它吸引孩子,使他乐于接受。
许多这样的方法需要我们研究。有一次一位家长和我说话。她说,我们幼儿园很多工作做得不好,比如卫生,比如孩子的生活自理等等。我非常同意她的看法,但我认为我们幼儿园的警卫阿姨做的很好。
唯一的缺点是,只要教室整洁有孩子,就会很杂乱。所以,重点不是我们保卫员或者老师如何整理、清洁。而是要让孩子们爱干净讲卫生,并要让他们尊重保卫员阿姨的劳动果实。
从小就要孩子懂得体恤他人,做个文明的宝宝。生活自理方面的教育,具体的方案是…接下来,我要讲的是学习方面。我们幼儿园不同于其他幼儿园,因为我们的孩子每个月都要参加考试。
这样做的好处是让我们和家长更直观地了解孩子的知识。当然,凡事都会有它的两面性。我们要做的,就是在得知孩子受知情况的同时,不施压于他们。
不让他们厌烦学习,恐惧考试。这就需要教师运用自己的智慧来应对。在与家长交流时,他们经常遇到不太关心孩子学习的家长。
他们可能因为工作或其他原因而来去匆匆。这样对我们的工作开展十分不利,所以,我们将在中班至大班实行“签名制”。何谓“签名制”?
就是每当咱们上完的课程,需要孩子读、念给家长听,听完要签字。指派的书面作业,由家长在监督结束后签字。当然,我们也需要找机会与家长沟通孩子在家或学校的气质和表现。
综合观察,来达到教育的目的。咱们的幼儿园去年刚刚创办,尽管在座的各位承受了不小的压力。但是,我们风雨同舟,在各位的努力下,我们幼儿园正不断的成长。
最后,我要向为幼儿园付出巨大努力的全体师生表示感谢。我认为所谓的管理就是合作。希望我们的合作能让我们的幼儿园,这个温馨的家和孩子们一起成长。谢谢各位!
幼儿园园长工作计划(篇5)
一、指导思想:
学园工作将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,全面贯彻落实党和国家的教育方针及有关教育的法律法规,坚持“以德治校、以法治教”。以幼教“两个法规”和《幼儿园教育指导纲要》为依据,以《省各级实验园评定标准》、《省幼儿园教育指南》为准绳,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推进素质教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。
1、提高教职工思想政治素质和职业道德水平,是搞好各项工作的关键。本学年将定期组织教职工学习政治活动,主要学习领会邓小平理论、江泽民同志重要讲话、“三个代表”重要思想、“十六大”精神,学习政治时事文件、《教育法》、《教师法》、《教师职业道德准则》等。让教职工进一步了解党和国家、社会、人民对教育工作者的要求,提高思想政治素质。
2、进行以世界观、人生观、价值观为中心和理想信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴素勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评选“我最喜爱的老师”活动,激励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。
(1)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务知识、卫生保健常识,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,不断提高保育员的业务素质。
(2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。
2、教育教学:
(1)进一步学习领会《规程》精神,学习领会《幼儿园教育指导纲要》、《省幼儿园教育指南》,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探索适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。
(2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力。通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。
(3)通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况,确保幼儿园一日活动有条不紊。
(4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素质的发展:
①通过国旗下讲话、节日活动、一日活动对幼儿进行“五爱教育,讲文明、讲礼貌、爱护公物、守规则等思想品德教育。
②创设师、幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。
③鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现能力。
④培养幼儿在音乐活动中进行富有个性的表现。组织中、大段幼儿舞蹈兴趣组,发展富有舞蹈天赋幼儿的舞蹈艺术表现能力。
⑤培养幼儿对周围的事物现象感兴趣、有好奇心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。
⑥保教人员要重视对自然角、种植园地、饲养角的管理并充分发挥其作用,培养幼儿爱劳动、爱护动植物的良好品质。
⑦创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和有趣。
⑧加强对”创游“活动的探索,进一步提高”创游“质量。
⑨丰富户外体育活动器械,加强对户外体育活动的指导。
⑩加强对区域活动的组织指导。
3、卫生保健:
(1)把好晨检关,做好全日观察及记录。
(2)严格执行卫生消毒保健制度,加强检查、指导。
(3)做好师、幼体检及计划免疫、疾病防治等工作,防止传染病的传播。
(4)定期为幼儿开展卫生保健知识讲座,定期出版卫生知识专栏,向家长介绍卫生保健、科学育儿的有关知识。
(5)做好环境卫生清洁工作,保证幼儿健康成长。
(三)培训工作:
1、组织教师走出去参加学习、培训,不断获取幼教新信息,并在实践中不断探索科学管理的方式方法,提高管理水平。
2、组织教师业务学习,通过学习幼教理论知识,探究保教问题,不断提高教师的业务素质、教研能力。
3、继续鼓励教师苦练技能技巧基本功,培养”全面加特长“的教师。
4、继续鼓励支持教师参加”电大“学习,本学年力争有3名教师取得”电大“毕业证书。
(四)教研工作:
1、加大教研力度。认真组织教师制定符合本段幼儿的月保教目标,选择符合目标、幼儿感兴趣的、来源于幼儿的生活的教育内容,共同探讨利于促进每一个幼儿在原有水平上发展的教育教学方式方法。
2、教师可根据各班的特点拟定课题,做到教师人人有课题。定期组织观摩等研讨活动,共同探讨、反馈课题研讨情况,拟定下一阶段的研讨方法,争取出成果。
3、本学年园教研重点将是”绘画、音乐教育“、”语言教育“,各段要针对教研重点组织教师人人参与的教育教学推优观摩活动,通过听课、评课,提高教师教研能力,促保教质量提高。
4、教师要根据目标,选择符合幼儿兴趣的内容,设计形式较丰富的教育教学活动计划。
(五)家长工作:
1、每学期召开2次”家长会“,共同商讨学园大事、要事,反馈家长对学园工作的建议、意见,沟通家园联系,向社会宣传幼儿园的作用,协助幼儿园共同搞好家园联系工作,促进幼儿园工作的进一步发展,同时对幼儿园管理,保教工作起监督、促进作用。
2、提高家长育儿知识,沟通家园联系,达到家园同步教育,促进幼儿全面的发展。
(1)与家长交流了解幼儿在家情况,也让家长了解学园、班级情况及对幼儿的教育目标要求,达到家园教育的一致。
(2)举行专题讲座活动。通过听专题讲座,提高家长科学育儿知识。
(3)每学期组织一次”半日家长开放日“活动,通过听课、评课让家长进一步了解幼儿教育,提高教育幼儿的能力。
3、搞好家园联系,促学园工作全面发展。
(1)一学年全面家访不少于一次,幼儿2天没入园,班主任或科任老师要打电话家访,必要时应登门家访。
(2)每月设立一次园长、班主任接待日,让家长来园了解幼儿情况。
(3)每月分发幼儿在园发展评估手册。
(4)节日举行”家园同乐"活动等,进一步密切家园联系。
幼儿园园长工作计划(篇6)
一、情况分析
在加强家长工作资料管理与过程性资料的收集方面提出更高的要求。
二、指导思想
积极探索新型、互动、参与式的家教研究与指导新模式,优化家教指导队伍建设,促进教师与幼儿、教师与家长、家长与幼儿间和谐发展,切实办家长满意的教育,为小学输送合格的家长。
三、工作目标
凝聚多方合力,整合优质资源,积极探索幼儿园与家庭、社区密切合作互动,与小学相互衔接,努力推进家庭教育向多样化、多元化转变,最大限度地开发家长的教育资源,最大限度地满足家长对现代家庭教育的强烈需求,形成积极高效的家庭教育指导机制,为幼儿的发展创造良好的条件。
四、工作措施
1、讨论、制定家长学校工作计划,拟定本校家长学校的年度工作计划和三年发展规划,完善更新学校网站家庭教育专栏的页面。对照优秀家长学校动态评估细则,落实各项日常工作。
2、建立共研机制、以上海市十二五家庭教育研究基地园为抓手,继续深化市级课题《指导家长培养幼儿创新意识与能力的实践研究》的研究,开展以好奇心、想象力、创造力三方面为主要内容的亲子家庭游戏,即《28个开展创新教育的家庭游戏》得以推广和运用。
3、建立互助机制,不断扩大班级家庭教育志愿者队伍,发展家庭教育志愿者人数达50人以上,成立“家庭互助小组”,家庭教育志愿者完成网上“中华家庭教育志愿者培训课程”学习,完成一篇学习体会,主动帮助本班两个以上家长,给予一定的家庭教育指导与交流,并做好过程性资料积累。
4、有针对性的推广家教经验。召开一次家庭教育志愿者队伍建设专题经验交流会,总结家庭教育志愿者队伍建设的经验,努力发挥好家庭教育志愿者指导家庭教育工作的作用。
幼儿园园长工作计划(篇7)
一、 情况分析
家庭是人们接受教育最早,教育内容最广泛,受教育影响最长久的场所。家庭教育对人的一生成长起着启蒙和奠基的作用,即使当他开始接受学校教育和社会教育后,家庭教育仍然在自觉和不自觉地产生影响。本学期我们将以热情的态度,积极主动地通过开展各种形式的活动,有目的,有计划,有组织,有针对性地向家长全方位地宣传科学育儿的知识,介绍幼儿在园的一日生活情况,及时了解家长的需要,想家长所想,为家长解除后顾之忧,为家园共育创造积极有利地条件。
二、工作要求:
(一) 家园共同努力,做好幼儿刚入园的适应工作。积极缓解幼儿的心理焦虑,使孩子能高高兴兴的入园。在进行家园对话的过程中,以交流、沟通为前提,抓住与每个家长的交流机会,帮助家长解决困难,共同参与到解决具体教育问题的实践过程中;经常与家长换位而思,赢得家长的理解、支持和帮助。
(二) 引导家长以正确的教养方式来教育孩子,既不能溺爱孩子,也不能过高要求孩子。 定期在家园联系栏中向家长介绍幼教好文章。让家长更多的育儿知识。
(三)引导幼儿家长积极配合幼儿园的工作,发挥家长的资源,共同做好孩子的教育工作。
三、针对措施:
1、召开班级家长会,与家长交流信息,挖掘家长中的教育资源和社会资源使家长更深入的参与到幼儿园教育活动中,使家长与教师间、家长与家长形成互相探讨、沟通、学习的良好家园互动气氛。
2、开辟家园联系专栏。利用门口的家园宣传橱窗,定期在家园联系栏中向家长介绍幼教好文章。让家长获得更多的育儿知识。及时发现每个孩子的闪光点,并把每个孩子的情况真实地反馈给家长;使家园共育达到应有的效果。
3、举行家长半日助教活动,使家长更加了解幼儿的活动情况,提出自己的意见和建议。
4、组织开展亲子活动。在节日里,邀请家长参加幼儿园的亲子庆祝,以丰富多彩的体育游戏吸引家长参与孩子们的活动,同时锻炼身体,增强体质。
幼儿园工作计划 | 幼儿园小班工作计划 | 幼儿园中班工作计划 | 幼儿园大班工作计划 |
幼儿园教研工作计划 | 幼儿园安全工作计划 | 幼儿园后勤工作计划 | 幼儿园园务工作计划 |
幼儿园教学工作计划 | 幼儿园德育工作计划 | 幼儿园保教工作计划 | 幼儿园家长工作计划 |
幼儿园教案 | 幼儿园教室布置 | 幼儿园游戏 | 幼儿园儿歌 |