公司培训班开幕式讲话精选

  为了使您更加满意我们编辑了“公司培训班开幕式讲话”,发言稿应该有完整的论述? 用好语言可以让我们在其他领域表现得更加自如,大家发言的机会应该都很多。发言稿可以使演讲者更加注重相关政策和法规的遵守,希望本文能为您的工作和生活提供助力!

公司培训班开幕式讲话 篇1

  同志们:

  为进一步推进企业薪酬制度改革,提高薪酬管理水平,更好地服务企业发展,今天,我们在这里举办x公司薪酬管理培训班。这次培训班的举办得到了集团公司的大力支持,集团公司副总经理在百忙之中亲临指导工作,并请来两位专家x老师、x老师来为我们授课,在此,我代表x公司向他们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!同时,向前来参加培训学习的各位学员致以亲切的问候!

  薪酬管理在企业经营管理中具有重要作用,决定着人力资源的合理配置与使用、影响着劳动效率的提高、直接关系到社会的稳定,建立一套高效有序、合理完善的薪酬管理体系,能够充分激发员工的工作积极性和创造性,极大地提高企业经济效益。当前,随着企业的快速发展,原有的一些薪酬管理模式已经不适应企业发展的需要,为此,集团公司站在全局高度,结合企业实际,经过充分研究论证,制定了科学合理的薪酬管理制度,构建了统一规范的薪酬管理体系。

  为了尽快推动新的薪酬管理体系在义煤公司的实施,我们按照集团公司的要求,组织了这次学习培训活动,目的就是要使大家了解薪酬改革的意义、尽快掌握新的薪酬管理体系的基本知识、熟知集团公司有关薪酬管理的有关制度规定,全面提高薪酬管理人员业务水平,推动薪酬管理工作有序开展,更好的企业持续健康发展。下面,我就办好本次培训班强调以下几点:

  一要集中精力,认真学习。这次培训班是经过集团公司认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是希望通过培训,让大家学有所获。培训时间虽然不长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性。特别是我们专门邀请到了来自两位老师,他们学识渊博、经验丰富,对薪酬管理有着深刻的理解。大家要珍惜这次难得的学习机会,静下心来专心听课,集中精力做好笔记,虚心请教,不懂就问,把所学知识弄懂、弄透,顺利完成培训任务。

  二要严格纪律,规范教学。参加培训的各位学员要遵守课堂纪律,上课时,不要随便讲话和喧哗,不要来回走动,手机关机或者设置静音,对老师要尊敬有礼貌。培训期间不能无故迟到、早退或旷课,有特殊情况要及早请假。人力资源部门要严格加强培训工作管理,对违反纪律的学员要严肃处理,确保培训效果。

  三要联系实际,学以致用。学习是为了更好的工作。大家在学习的时候,要结合各自的实际,有针对性地学,带着问题学,不断提高业务水平和工作能力,将自身所学有效地应用到本职工作中去,使这次学习培训取得提升薪酬管理工作水平的良好效果。

  最后,祝同志们学习愉快,学有所获,预祝培训班圆满成功。谢谢大家!

公司培训班开幕式讲话 篇2

  各位领导、员工、朋友们:

  大家好!

  很高兴能够参加这次培训的开班仪式。首先我代表学校全体教职员工对县总工会、**公司选择在我校举办此次培训表示热烈的欢迎!对参加此次培训的所有公司员工表示热烈的欢迎!

  职业教育是我国教育事业的重要组成部分,是促进地方经济、社会发展和劳动就业的重要途径,是提高企业职工素质、提升企业管理水平的必由之路。**公司能站在企业发展的高度,审时度势,抓住机遇,积极组织参加培训,可以看出,拥有一支高水平的管理团队和一群有进取心的员工。公司选择与职教中心合作开展此次培训,也将对公司与学校进一步加强合作,促进企业员工培训、学生实习就业等工作的开展,起到积极的推动作用,必将为实现校企双方的资源共享和优势互补,推动企业和职教的共同发展注入新的活力。

  职教中心的建设还正在进行,条件还有待于进一步改善,如今天我们有将近160名员工参加培训,这个会议室仅能容纳150人,在这里,希望大家能予以谅解。学校的新图书馆正在建设,明年投入使用后,将为我们再次开展培训创造一个良好的局面。

  最后,再次对**公司选择职教中心开展培训表示真诚的感谢,希望公司全体员工,都能在本次的培训中真正学有所获,学有所用。谢谢大家!

公司培训班开幕式讲话 篇3

  尊敬的油田党校各位领导、老师,参加培训的全体同志们,大家好!

  在这新风扑面的冬日暖阳里,我们XX公司一行人来到美丽的XX大地,参观学习油田党建管理先进经验。首先,我代表XX公司及参加学习培训的全体人员,向油田党校的各位领导及老师们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

  油田是我国东部重要的石油工业基地。多年来,油田按照“打造世界一流,实现率先发展”的总体思路,坚持精细、科学、高效开发理念,深入贯彻落实科学发展观,持续推进资源、市场一体化和绿色低碳战略,做大油气主业,做强专业板块,累计产油突破10亿吨大关,为中国石化建设世界一流能源化工公司做出了突出贡献。特别是20xx年以来,油田生产运行管理体系更加完善高效,科技创新支撑作用日益显著,经营管理精细化、规范化水平持续提升,制度标准化信息化建设稳步推进,职工群众生活环境显著改善,党建和思想政治工作全面加强,荣获了“全国企业文化30年实践十大典范组织奖”和“中国企业文化影响力十强”称号,开创了油田科学发展新局面。

  作为XX集团的直属分公司和专业板块,我们XX公司虽然在成立以来短短的5年时间里,取得了累计探明石油地质储量万吨,探明天然气地质储量亿方,建成天然气生产能力亿方的好成绩,但是与石油老大哥油田相比,我们还有很大的差距和不足。因此,我们要通过学习油田先进的管理经验,提升公司的管理水平,在提高勘探效益上实现新突破;通过学习油田优秀的企业文化,提升我们公司核心竞争力,在加强企业文化建设上实现新突破;通过学习油田成功的党建工作经验,提升我们公司党建工作水平,在发挥党组织政治引领作用上取得新成效。同时,通过学习,进一步增进我们同油田的友谊,在今后的发展中实现共同进步、共同提高。

  下面,我就本次培训强调以下几点:

  一、提高认识,增强理论学习的针对性和实效性。

  党的提出,要以改革创新精神全面提高党的建设科学化水平,并对此做出了一系列重要部署。我们要深刻认识提高党的建设科学化水平的重大意义,坚持把理论武装摆在首位,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,深入学习实践科学发展观,用科学发展观武装头脑,指导实践,促进工作。参加本次培训的各级干部,是XX公司党建工作的骨干力量,希望大家全面系统地学习和把握党的主要内容和精神实质,认真思考党建工作面临的困难和问题,深入探讨加强和改进新时期企业党建工作有效方法和途径,进一步增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。

  二、努力学习,提高领导干部的能力和水平。

  各级党群干部的能力与水平,直接影响着党建工作的最终成效。这次为我们授课的老师,都是长期工作在党建工作岗位的专家教授,他们具有丰富的工作经历和专业知识,将从不同方面为我们解读报告的深刻内涵,帮助我们提高对精神的认识和理解。同时,他们还将帮助我们分析党建工作面临的困难和问题,寻找解决问题的方法和途径。我们要倍加珍惜这次难得的学习机会,努力学习,勤于思考,善于钻研,用所学知识进行思想创新和管理创新,着力解决工作中遇到的问题,不断提高履职能力和工作创新能力。同时,要通过培训,树立终身学习的思想,做到工作学习化,学习工作化,恪尽职守、尽职尽责,切实把职责履行好,把工作落实好,推动XX公司党建工作迈上新台阶。

  三、端正态度,确保学习培训取得实效。

  开展学习培训,是提高领导班子和干部队伍素质的重要途径。今年距年底只有十几天时间,各单位都在奋力完成全年目标任务。在时间紧、任务重的情况下,公司党委仍然将大家集中起来,围绕学习党的精神和加强基层党建工作进行集中培训,充分体现了公司党委对本次学习的重视,希望大家在有限的时间内,认真学习,详细听讲,做好学习笔记。参加培训人员要严格遵守学习纪律,做到不迟到、不早退、不缺席;要积极参加小组讨论,围绕学习内容,谈体会、谈认识,相互启发、相互交流、共同提高。同时,希望党校精心组织,加强管理,既要安排好学习内容,提高培训质效,又要优质服务,安排好学员的生活,创造良好的学习环境。

  最后,预祝这次培训取得圆满成功,祝大家学习顺利,学有所得,取得更多收获。

  谢谢大家!

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