2017年国考报名中央职位竞争比最高仅限大专职位报考率达100%

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　　2017年国考报名中央职位竞争比最高仅限大专职位报考率达100%

　　据数据统计，截至22日16时，2017国家公务员考试报名共有849328人通过审核，平均竞争比为31.38:1， 2017国考报名进入倒计时，又赶上双休日，报名迎来高潮，总人数正在突飞猛涨，容易导致网络拥堵，希望广大考生抓紧最后两天报名。专家对职位层级和专业要求进行了深入分析，供考生参考：

　　中央层级职位竞争比远远高于县级以下职位，竞争比近60:1。

　　从各层级来看中央层级职位竞争比接近60:1，远远超出平均竞争呢比31:1，也拉开了与省(副省)级、市(地)级、县(区)级及以下等职位的距离，县(区)级及以下职位目前竞争比最低，还未达到平均竞争比，这从一方面反映出考生更愿意选择中央级别的职位，而不太愿意选择县以下基层岗位。专家分析，造成这种现象的原因不仅仅是因为县乡职位层级较低，还有一部分原因是因为县级以下职位很多要求本单位最低服务年限为5年(含试用期)，需经常下乡入户，工作强度较大，条件较为艰苦，较多适合男性报考等，这些相对艰苦的工作，可能阻挡了一大批考生。

　　专业要求“大专(仅限大专)”的职位报考率达100%，竞争比近70:1。

　　从专业来看专业要求“大专(仅限大专)”的职位报考率达100%，从竞争比来看，专业要求“大专(仅限大专)”的职位竞争比达到 69.48:1，接近70:1，远远拉开了与其他职位的距离。专家分析，由于很大一部分专科生也希望踏进公务员队伍，而本着更加对口的原则，这一部分人群可能更加愿意选择大专(仅限大专)的职位，从而造成了竞争比最高。