心理咨询师(二级)职业心理模拟试题及答案解析(二)

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  一、单项选择题
  1.()的压力事件可能不引起个体强烈响应。
  A.生物性
  B.社会性
  c.精神性
  D.未来发生
  答案:D
  2.在()的认知情况下,可使压力事件的强度相对降低。
  A.能正确认识和评估压力
  B.了解自己的实力不够全面
  c.难以正确认识和评估压力 
  D.夸大压力的程度
  答案:A
  3.拉扎鲁斯认为,认知影响压力相对强度的方式不包括()。
  A.当事人对自我能力的评估
  B.认知结果是两可的
  c.对客观事件严重性的评估
  D.对个性特征的认识程度
  答案:D
  4.面对压力,个体能否控制行为自由是关于()的问题。
  A.行为的自我控制
  B.认知的控制
  c.环境的控制
  D.对他人的控制
  答案:A
  5.外控型人格()。
  A.命运主宰人的生活
  B.认为成功是个人努力的结果
  c.遭遇压力事件后很少怨天尤人
  D.体验到的压力强度较低
  答案:A
  6.不好的社会支持系统可能()。
  A.使压力的强度相对降低
  B.使压力的强度相对增加
  c.能更好的抵抗压力
  D.减少压力造成的不良反应
  答案:B
  7.个体响应压力后,经过中介系统的处理,迅速表现出的临床症状是()。
  A.及时型症状
  B.滞后型症状
  C.中间型症状
  D.附带症状
  答案:A
  8.关于滞后型临床症状,下列说法中不正确的是()。
  A.压力初次经由认知系统处理时,形成意义模糊的观念并积存起来
  B.当类似的事件出现时,积存的观念被激活并还原为其原来的意义
  c.原先模糊的观念在事件中被明朗化
  D.明朗化的观念对个体再次发生作用而形成临床症状
  答案:B
  9.精神活动的相对独立性表现不包括()。
  A.认知的结果可转变成个体行为作用于环境和社会
  B.经验形成的认知倾向性是不稳定的
  c.个体长期积累的经验可以参与个体认知
  D.认知倾向性对个体可产生积极或消极的作用
  答案:B
  10.精神属性中自我认知方面对心理健康的影响的特征不包括()。
  A.傲慢
  B.羡慕
  C.容忍
  D.嫉妒
  答案:C
  11.通过观察和测验等方法考察心理活动过程及其效率的指标,被称为()。
  A.体验标准
  B.综合标准
  C.发展标准
  D.操作标准
  答案:D
  12.个体探索阶段的职业指导目标是(B)
  A引导个体选择好职业角色榜样,培养良好行为习惯和生活技能
  B培养职业兴趣、澄清职业观念、树立正确的劳动观和价值观等
  C协助个体达成自我认识与决策的具体目标
  D协助个人增进职业适应与实现职业成就目标
  13.求职简历的主要用途是(B)
  A反映求职意向
  B叙述求职者的客观情况
  C陈述自己对具体职位的考虑
  D说明自己对所谋职位的胜任能力
  14.有效的选拔测评方法的主要特征是(C)
  A准确性和权威性
  B动态性和科学性
  C准确性和稳定性
  D稳定性和动态性

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