同时这份报告还指出现在86%的留学生在归国6个月内找到工作，而且他们多数认为留学划算，但收回成本需要较长时间。回国就业的海归中有半数以上认为留学是划算的，其中21.1%的海归认为出国留学“很划算”;35.4%的海归认为“划算”。海归创造力、跨学科交流和创新思维的培养方面获得的收益更多，80%以上的海归认为自身的学识水平高于同行人士。同时他们都一致认为海归的含金量在变低，因此他们的实际薪资较理想薪资低，这就造成了海归收回留学成本时间较长，其中48.8%的就业型海归需要花5年时间或者更长的时间收回留学成本，11.1%的海归认为需要花费4年时间收回留学成本。
对此我们对就业市场进行调查发现很多企业对海归人士与国内求职者一视同仁、平等对待，只有仅不到三成的企业人力资源负责人表示会优先对待海归，不过他们中有的人表示，随着工作经验的累积，海归薪酬将呈现出非常大的差距。
