考公务员需要“过五关 斩六将”

　　第一关，分数关。毫无疑问，分数关是大学生成为公务员的首关。如果分数过不了关，达不到所谓的“及格”线，那么，就会被早早地淘汰出局。

　　第二关，名次关。名次与分数也是直接关联的，分数高，自然名次前。但只有高分数，没有高名次也是枉然。所有的公务员考试，都是某几名前可以参加面试，如果面试都没有资格，又何来录取呢?

　　第三关，口才关。如果考试的成绩很理想，如果名次也很理想，那么，接下来的就是看嘴皮子如何了。因为，面试时，一个重要的内容就是看应试者的口才如何，反应能力如何，知识面如何。一个口才厉害的应试者，即使知识面窄一些，也可以用流利、圆滑的口才把它弥补。相反，如果口才不好，嘴皮子不行，那么，就很难得到考官的认可。

　　第四关，交流关。在公务员面试过程中，如果一位应试者善于进行交流，关于利用眼神、神态、仪表、语言等与考官进行交流，从某种意义上讲，就很容易获得考官的认可。相反，如果应试者面部表情僵化、眼神呆板、语言枯燥，就很难获得考官的认可。纵然知识内涵再强，有时也会大打折扣。

　　第五关，形象关。要想成为公务员，说实话，自身的形象也会受到很大的影响。形象包括外貌、身高、体态、肤色、言谈举止等，如果各方面的形象不是很美，很自然就会受到限制，成为公务员的可能性就变小。相反，外貌、身高、体态、肤色等较好，就容易赢得考官的认同和喜欢，在面试中是会占有一定优势的。