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最新合同的担保案例分析题(精品8篇)

合同的担保案例分析题

  国家统一法律职业资格考试旨在评估考生是否具备从事法律职业所需的专业知识、技能和素养。以下是小编整理的合同担保案例分析题,供大家参考与借鉴,希望能对备考有所帮助。

⬣ 合同的担保案例分析题

  1.下列关于个人独资企业的说法,不正确的是:( )

  A.企业名称中不得有"有限"、"有限责任"、"合伙"字样

  B.公务员不得作为出资人

  C.可以不设置会计账簿

  D.没有从业人员人数的限制

  正确答案:C

  解题思路:根据《个人独资企垫法》第11条的规定,A选项的说法正确根据《个人独资企业法》第16条和《公务员法》的规定,B选项的说法正确《个人独资企业法》第21条规定,个人独资企业应当依法设置会计账簿,进行会计核算所以C.、选项不正确根据《个人独资企业法》第8条可知,D选项正确

  2.关于个人独资企业与合伙企业的下列说法不正确的是:( )

  A.出资人不同

  B.责任形式相同

  C.财产归属不同

  D.都不具有法人资格

  正确答案:B

  解题思路:个人独资企业的出资人必须是1个自然人,合伙人必须是2人以上,可以是自然人、法人和其他组织,所以A选项的说法正确个人独资企业的出资人对企业债务承担无限责任,合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任,责任形式不同,所以B选项的说法不正确个人独资企业的财产归投资人所有,合伙企业财产归合伙人共有,所以C选项的说法正确二者都不具有法人地位,都是非法人组织,所以D选项的说法正确

  3.甲个人独资企业准备在哈尔滨设立分支机构,下列说法不正确的'是:( )

  A.甲企业对分支机构的经营承担无限责任

  B.应当向分支机构所在地的登记机关申请登记,领取营业执照

  C.甲企业的投资人最终对分支机构承担无限责任

  D.应当向甲企业的登记机关申请登记,领取营业执照

  正确答案:D

  4.杨某设立了一家个人独资企业,招用了20名工人。杨某每日强令工人工作10个小时,并以本企业不是国有企业为由,禁止工人成立工会和党组织。对杨某的行为,下列说法正确的是:( )

  A.合法。杨某是企业的所有人,当然可以在企业经营管理方面自由行使权力

  B.不合法。每天强令工人工作10个小时,违反了劳动法,但是禁止建立工会和党组织不违法

  C.不合法。杨某非法剥夺了工人的休息权和建立工会、党组织的权利

  D.不合法。杨某作为老板可以让工人多干活,但不能禁止工人成立工会和党组织

  正确答案:C

  解题思路:《个人独资企业法》第6~7条

  5.王某投资设立了甲个人独资企业,由于经营困难,2005年6月1日解散了该公司,并发出公告。乙公司是甲企业的债权人,由于没有看到公告,所以未申报债权。2005年9月1日清算结束,2005年9月5日王某到企业登记机关注销了企业登记。关于乙公司的债权,以下说法正确的是:( )

  A.甲企业清算结束,王某对乙公司的责任消灭

  B.乙公司如在2010年6月1日前不对王某提出偿债请求,王某对乙公司的责任消灭

  C.乙公司如在2010年9月1日前不对王某提出偿债请求,王某对乙公司的责任消灭

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