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党员述职报告 | 党建述职报告 | 党支部书记述职报告 | 党委书记述职报告
在日常学习和工作中，大家都可能写过事迹，借此展现先进个人的思想和时代特征。撰写事迹是否真的困难呢？以下是关于农村党书记述职报告的写作指导，供大家参考，欢迎阅读。
◉ 农村党书记述职报告怎么写
担任办公室主任几年来，办公室连年被市民政局评为办公室工作先进科室，该同志被评为xx市法制宣传教育和依法治理工作先进个人，20xx年以来连续4年被区委评为优秀党员、多次被区委区政府评为先进个人。
一、强化学习，努力提高自身素质
该同志到民政局工作以来，能听从领导安排，团结同志，工作上兢兢业业，踏踏实实，尤其是20xx年1月任局办公室主任后，他更是认真负责，加班加点工作。为了尽快进入工作角色，他把学习作为提高自身素质的有利武器，充分利用业余时间，努力提高业务素质，以适应工作需要。几年来，深入系统地学习了“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识，不断提高自身的政治和思想文化素质，牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观。同时，他还非常重视业务知识的学习，不断扩大知识面，汲取知识，积累经验，提高干好本职工作的能力，争做“学习型、创新型”的优秀民政干部。
二、尽职尽责，不断提高服务水平
办公室人员少，任务相对繁重，但在工作中他始终无怨无悔，任劳任怨，把所有工作当作领导对他的信任、考验和锻炼，自我加压，尽职尽责，拼搏进取，努力在各项工作中创先争优。
该同志具有创新意识，工作争强当先。创新是办公室工作的持久动力，他善于找准全局工作的突破口，勤于思考，勇于实践，敢于创新，破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新，能够紧扣工作需要，堵塞管理上的漏洞，使办公室各项工作达到了有章可循、按章办事、奖优罚劣的效果。如在公文程序管理方面，他按照要求结合实际，规范了办文程序，办文格式，各种文种的使用，使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决，公文办理达到了交办及时、分类合理，较大地提高了公文办理规范化水平。同时，制定了车辆和驾驶员管理规定，并狠抓落实，保证领导工作用车和科室工作用车，做到安全、正点、高效。
该同志能够从实际出发，实事求是，工作作风踏实，不弄虚作假。他经常深入基层，调查研究，掌握第一手资料，为领导科学决策提供准确的依据。在为基层和科室服务中，能够始终做到：一是待人热情。比如在接待上访人员时，一张笑脸相迎，一杯热水暖心，一张板凳让座，然后，再细心倾听上访人的反映的问题。二是服务真诚。该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好，同时也要为兄弟部门、科室以及基层单位服好务，认识到只有通过良好的服务，才能保证全局各项工作的顺利进行。保证局党委的各项决策得以有效地贯彻实施。几年来，该同志始终将这种真诚的.服务融于日常工作之中，并与办公室的全体同志共勉，收到了很好成效。三是水平提升。他非常注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排、接待服务等活动中主动与有关同志认真研究，在日程、食宿、会务安排等方面制定非常详细的计划，达到规范、合理、有序。
三、严于律己，努力打造民政工作新形象
办公室责任重大，位置特殊，一言一行都为广大干部职工所关注，稍有不慎都会给领导、单位造成不良影响，甚至会给党和政府抹黑。该同志严格遵守党的章程和各项规章制度，在工作和生活中严格要求自己，主动做到：一是加强团结。认真维护与领导、同志们之间的团结，强化大局观念和一盘棋思想，大事讲原则，小事讲风格，学人之长，容人之短，谅人之难，互相补台不拆台，互相帮忙不添乱，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。二是廉洁自律。办公室工作清苦，工作没有规律，加班加点是常事。多年来，该同志一直严格要求自己，守得住清贫，耐得住寂寞，工作上高标准要求，力求工作的高标准，默默奉献，无怨无悔。在生活上，不慕奢华，艰苦朴素，从来不打着领导的旗号为自己谋求私利，时刻维护领导和自身的形象。三是搞好传帮带。把自己工作中的经验、教训传给新同志，指导和帮助干好工作，使之少走弯路，尽快适应新工作，提高办文和综合协调能力。
通过几年来的工作实践，该同志增长了智慧，积累了工作经验，提高了工作能力，增强了自身素质，取得了一些成绩，收到了领导和同志们的普遍赞誉。
◉ 农村党书记述职报告怎么写
杨xx，男，汉族，生于1967年5月，中共党员，本科学历，主治医师，现任车村镇中心卫生院党支部书记、院长。19xx年毕业于xxx卫生学校放射专业，同年8月，到嵩县车村镇中心卫生院放射科工作，1992年8月就读于河南职工医学院临床系，就读于河南科技大学临床系。多年来，他无论身处何种岗位、何种职业、担任何种职务都能时时刻刻把党的信任、上级组织的重用做为自已不断前进的新起点，不折不扣、尽心尽责做好自已的本职工作。同时，不断讲党性、讲原则，坚持科学发展，加强自身修养，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，认真贯彻学习党的十七大精神，深刻领会党和国家的方针、政策，勇于实践，敢于工作，廉洁从医从政，防腐拒变，陶冶情操，尤其是任院长、支部书记以来，能理论联系实际，抢抓机遇，务实求真，不断加快医院改革发展步伐，各项工作稳步发展，多次受到省、市、县表彰，农村卫生工作成为全省的一面旗帜。
一、积极进取，精益求精，严格要求
卫生医疗行业是业务性很强的行业，为保持在业务工作中的优秀状态和水平，他认真钻研新技术、新业务，积极开展临床科研工作，学风严谨，勇于创新，成绩突出，填补了嵩南2项技术空白点，在我县率先开展了“大剂量尿激酶静脉内溶栓治疗急性心肌梗塞”、“出血性脑卒中微创锥颅碎吸术”等新技术、新项目，在放射诊断、心血管专业具有较高的知名度，在省级以上刊物上公开发表了“中西医结合治疗第三腰椎横突综合征85例临床观察”、“脊柱结核的线及ct对比分析”，“践行‘三个代表’，加强行业管理，创新医院发展”等6篇论文。作为医疗卫生工作者对人民群众的生老病死有重大责任，他深深明白这一点，在他的心中树立起一切为了病人，为了病人一切，全心全意为病人服务的良好职业道德，不管白天黑夜、刮风下雨，病人的需要就是无声的命令，他牢记“人民的'生命高于一切，医生的责任重于泰山”的神圣誓言。有一天深夜，一位钟性病人“心慌，气短，胸痛，大汗淋漓”，他在酣睡中被电话铃叫醒，二话没说就赶到病人家，经仔细检查怀疑“冠心病急性心肌梗塞”，建议病人家属立即送往医院救治，经心电图检查后，确诊为“急性前间壁心梗”，给予尿激酶120万u静脉内溶栓后对症处理，病人6个小时后转危为安，他方离开病房，病人及家属感激万分，像
这样的例子举不胜举。无论在何岗位，他总是提早上班，推迟下班，由于病人较多，他不仅要为病人看病，还要满足病人的要求，亲自为病人操作治疗，每天上班都忙忙碌碌，真正做到上班一分钟工作60秒！近20年的从医生涯，诊治病人上万例，无出现医疗纠纷和事故，受到当地老百姓的一致好评，他总把治愈病人当作是自已最大的快乐，体现了新时期基层医师的崇高美德，他经常说：“金杯银杯，比不上病人群众的口碑”。在出色完成临床诊治工作同时，他忙里愉闲多次参加国家、省、市培训班及研讨会，不断给大脑充电，提高业务水平，并且每次学习回来都整理教案，对全院医护人员授课，如《休克诊治的新进展》、《心肌梗塞的溶栓治疗》、《心肺复苏新要求》、《类风湿性关节炎的诊断标准及治疗原则》等二十余个专题讲座；对实习进修人员及年轻医师认真做好传、帮、带，使他们受益匪浅，多年念念不忘。同时，经常到内科病区查房，组织全院医护人员对急危重病人的会诊抢救及病案讨论，使一大批年轻医师脱颖而出成为业务骨干，多名成为院中层干部。他就是这样一个业务精益求精、永远干不完工作的“机器人”。
二、深入调研，因地制宜
自参加工作以来，杨xx一直在该院工作，先后任内科主任、业务副院长、县政协委员，对医院的各项工作比较熟悉。但做为嵩县乃至洛阳规模最大乡镇卫生院的`一把手主持全面工作，他深感责任重大，特别是经医院各届领导班子及全院职工的不懈努力，院容院貌、医疗质量、农村卫生等工作均取得了很大成绩，在乡镇卫生院中被省市卫生部门树立为典型，各级领导对医院各项工作都提出了更高标准和要求，这对他来说是新的考验和挑战。如何理清医院下步发展思路，突出工作重点，狠抓工作落实？如何继续保持和推动医院各项工作向更高标准和层次迈进？如何使人民群众的健康达到有效保障，使他感到担子很重，压力很大，在新的工作岗位上不敢掉以轻心，结合医院近年来的整体工作思路，他带领院班子和全体职工展开医院如何更好更快发展和腾飞的大讨论，很快理出了医院五年发展规划：一是进一步加大工作力度，继续完善医院基础设施，改善服务条件，努力提升医院的服务质量。二是加强领导班子建设，多策并举，树立诚实守信的良好社会形象。三是继续狠抓内涵建设，创新服务理念。四是进一步完善公共卫生服务体系，全力推进新农合工作，努力实现群众、政府、医院“三满意”，医院已经驶入良性发展快速轨道。
三、进一步完善基础设施，改善医疗服务条件为了进一步加快公共卫生服务体系和后勤服务体系的建设步伐，
借助国债项目，投资50万元新购地皮3亩，新建一栋三层砖混结构630平方米公共卫生和后勤服务综合大楼，建起了高标准预防接种中心。投资40万元对病房和门诊楼进行重装修。病区安装呼叫系统，全院开通内部程控电话。投资20万元新建锅炉房，对原暖气设施进行维护、改造，确保冬季正常供暖。筹资百万元新购美国ge彩超、德国产电子胃镜、心电监护仪、血凝仪等。引资20万元，购碎石机一台，开展碎石新业务，投资15万元新购耳鼻喉科综合治疗仪，新建五官科病区，投资30万元新购500ma光机一台，投资2万余元成立档案室，硬件建设得到巩固，服务条件得到改善。
四、狠抓内涵建设，注重人才培养，打造专科品牌
继续开展医疗管理年为主题，狠抓医疗质量管理，注重不断提高医疗技术水平和医疗服务质量，不断创新人才和专科建设，近年来共送派35名人员参加医学继续教育，24名护理人员进行了全员轮训，给予报销部分学费，鼓励在职人员参加继续医学教育提高学历。目前，已毕业本、专科10余名，21名人员正在攻读本专科学历，22名中青年骨干到省级著名医院研修，16人次参加国家级学术研讨会，近年来，职工发表省级以上学术论文46篇，34名职工通过执业和资格晋升考试，医院已形成了浓厚的学术氛围。利用洛阳正骨医院网络关系、河科大一附院、三附院对口扶贫关系，与专家“联姻”，全力攻关，技术创新，进一步加强骨伤科、外科、妇科、脑病、五官、口腔等专科的建设，使全院业务水平上了一个新台阶。投资10万余元购置颈腰电动牵引床、中药熏蒸床等，组建康复理疗中心，采用中药熏蒸、电针、针炙、小针刀、钩活术、牵引、按摩、手法复位等技术，主治腰椎间盘突出、坐骨神经痛、偏瘫后遗症等，治疗科学，疗效显著。同时，狠抓医疗质量管理，在全国首批40个农村乡镇卫生院中探索创新卫生服务质量评估管理长效机制，监督检查做到了经常化，病历甲级率、处方合格率均有提高，基本药物使用、激素、抗生素、注射剂使用日趋合理。
五、完善农村公共卫生体系建设，开创“五结合”农村卫生工作新局面
明确卫生院的功能定位，贯彻执行农村卫生工作的方针、政策，在全镇范围内开创预防保健、妇幼保健、乡村卫生服务一体化管理、社区卫生服务和农民健康保障制度“五结合”的农村卫生工作新局面。一是在全镇范围内加大预防为主的宣传力度，提高了广大人民群众的预防保健意识，加强计划免疫接种，有效控制传染病，并在传染病防治方面、预防性健康检查、健康教育、食品卫生、消毒监测等预防保健方面取得了较大成绩。启动“母婴安全工程”，推出婚、孕、育一条龙特色人性化服务，确保住院分娩率巩固在98%以上，降低了母婴死亡率。以卫生院为中心，将全镇74个村级卫生机构规范为32个，实行“二制四有八统一”的卫生服务一体化管理制度。完善了具备预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育六大服务功能的孙店、车西、车北三个社区卫生服务站。新型农村合作医疗制度试点以来，在全镇共8。7万人次的农民得到近400万元的医疗补偿，新农合筹资比例达99。2%，取得了群众、政府、医疗机构“三满意”的良好效果，有效缓解群众看病难、看病贵问题。卫生部、卫生厅卫ⅷ项目两次流动现场会到该院参观、指导，受到项目领导、专家及各项目省的高度评价，为全国推行的新型农村合作医疗门诊费用界定提供参考依据。该做法受到了嵩县县委、县政府的高度重视。
“试玉要烧三年满，辨才须等七年期。”三年来，医院门诊人次上升45%，住院人次增加21%，业务收入增长40%，预计将达到700万元，列全市同级之首，职工平均工资列全县乡镇卫生院最前列，农村卫生服务管理工作居全县首位，被省卫生厅树为卫生战线的一面旗帜。医院整体工作得到了患者和社会认可，取得了良好的社会效益和经济效益。同时，杨院长代表河南省乡镇卫生院参加卫生部在重庆组织卫ⅷ项目卫生服务质量评价研讨会，并做了典型发言，推出的“创新服务，强化评估，改进质量，优化分配”的卫生服务质量评估管理新举措，荣获全国第3名。8月份，原省委、人大副主任王明义到该院视察工作时给予高度评价。目前，该院已成为省、市颇具影响力的山区乡镇卫生院。医院先后取得了“全国百佳优质服务示范医院”、“河南省重点乡镇卫生院”、“河南省免疫规划先进单位”、“洛阳市十佳乡镇卫生院”等荣誉称号，连续4年市县卫生系统先进单位等。本人也先后多次荣获全国优秀农村医师、县行风建设先进个人、镇优秀站所长等荣誉称号。
作为一名医务工作者，杨xx恪守职业道德，严格律已；作为一名党员，他始终保持共产党员的先进性，与时俱进，不断进取，爱岗敬业，视“病人的利益高于一切”的目标再次显现在广大医务工作者和医病患者面前，他牢固树立全心全意为人民服务的思想，时刻始终保持共产党员先进性的政治本色。经嵩县第三人民医院研究，决定推荐杨xx为“洛阳市优秀医师”。
◉ 农村党书记述职报告怎么写
xx，男，19xx年x月出生，中共党员，现任xx镇办公室副主任，从事文秘综合工作，主要负责xx镇各类文稿和重要文件的起草、修改、审核工作。多年来，他忠诚党的事业，好学上进，干一行、爱一行、钻一行，特别是从事文秘工作五年多，他不图名、不计利，工作精益求精，以过硬的文字功底和诚实厚道的为人，赢得了领导的信任和同志们的好评，表现出了一名共产党员应有的品格和素质，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。
一、端正工作态度，忠诚党的事业，在平凡的工作中发挥带头作用
文秘综合工作是一项艰苦的脑力劳动，没有惊天动地的壮举，没有感人至深的事迹，最多算得上个幕后英雄。尤其是办公室的综合工作，工作任务重，要求高，难度大，既要有思想性，更要有指导性，其工作质量如何直接影响到领导决策。要想干好这项工作，知识面窄不行，思路不清不行，理论水平不高不行，但光有这些还不行，还必须具备扎实的文字功底、严谨细致的工作作风、埋头苦干的拼搏精神，因此，许多人把综合文秘工作形象地比喻为“一苦二累三受罪”、“有本事的人不愿干，没有本事的人干不了”。几年来，该同志无怨无悔，默默奉献，精益求精，在平凡的岗位上以高质量的综合文字材料书写了不平凡的`人生。
二、创新思路，把握规律，在服务领导决策中体现了党员应有的素质
基层工作涉及面宽、思想性强，从事综合文秘工作要求相对较高、难度相对较大。在工作中，他重视调查研究，准确把握领导意图，在“早、全、深”上狠下功夫，增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入，做到心中有数，胸有成竹；“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情，力求关键时候谋之有方，参之有时；
“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通，深入群众，深入基层，掌握市情。由于工作介入早，情况吃得透，较好地解决了文稿中的空话、大话较多的现象，使起草的文稿既贯彻中央精神，落实旗委部署，又切合xx实际；既有思想性、理论性，又注重政策性和针对性；既符合文章写作的一般规律，又力求体现地方和领导个人特色。如在起草20xx年经济工作会议材料时，他利用所学知识，通过对比分析，提出了xx镇新农村建设的工作思路，观点鲜明，富有新意，受到我镇领导的高度重视。
三、埋头苦干，任劳任怨，在敬业奉献中树立了党员的良好形象
在办公室从事文秘综合工作，无职无权，既辛苦、又清苦。由于种种原因，从事综合工作不仅人手少，而且又是新手。面对工作量大、任务重的实际，作为一科之长，他义不容辞、义无反顾，常年没有节假日，经常加班加点，勤勤恳恳，兢兢业业，默默奉献，从不叫苦叫累，也从没有向领导提出过非分要求，始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。比如，在我镇“全市小城镇建设现场会”时，为按时保质完成文稿起草、修改任务，他坚持50多个小时没合眼，没有一句怨言。20xx年，共起草、修改各类文稿x余篇x万字。面对艰巨任务，他几乎没有度过一个完整的夜晚，但从没讲过任何条件和报酬；担子很重、压力很大，但从没有懈怠、苦恼、烦躁过，从没有降低过工作要求和标准，表现出较强的敬业精神，以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟和优秀品格。
◉ 农村党书记述职报告怎么写
xxx从事行政管理工作二十多年，曾荣获多项北京市级先进个人称号，她热爱本职工作，积极投身于民族团结进步事业，热情帮扶困难职工，主动服务病人，积极做好民族地区卫生医疗服务工作，为建设发展医院、维护医院和谐，维护社会稳定做出突出贡献。
一、当好档案工作学科带头人。
xxx作为医院唯一的档案管理专业人员，利用专业知识，不断完善医院管理。1990年在她主持下成立了回民医院综合档案室，填补了医院在档案管理上的空白。规范、系统化的管理，使医院文书、会计、设备、基建、科研、实物等各门类档案管理水平逐年提高，档案室目前室藏档案共10个门类16472卷件。综合档案室还编辑了60余种编研材料并举办了档案与医院发展史回顾展。回民医院的档案管理工作从无到有，从小到大取得了很大成绩，先后被北京市档案局评为市级先进和科技事业单位国家二级单位。多年来，回民医院档案工作始终处于全市同行领先水平。她本人也由于专业上取得的成绩，被北京市档案局授予档案目标管理突出贡献奖。
二、危难时期，勇挑重担。
2003年非典型肺炎肆孽北京，回民医院承担了确诊病人治疗、疑似病人诊断和发烧可疑病人隔离留观以及转送非典病人、医学观察、消毒隔离等多项任务。在非常时期里，院办公室在她的带领下积极投身于非典防控工作，充分发挥了组织协调作用，出色地完成了上传下达、协调沟通、后勤保障和新闻报道等任务，并应邀出席了在人民大会堂举办的全国防治非典型肺炎先进集体和先进个人表彰大会，与众多的医务人员荣获了表彰。
三、坚持理论学习，不断提高个人素质。
她十分注重政治理论和业务知识的学习，坚持利用工作间隙和休息时间不断学习党的路线、方针、政策，学习民族工作常识，学习医院管理知识等，努力掌握理论基础和先进的医院管理理念。精心做好看似简单，锁碎的日常工作，不断提高自身的政治素质和工作能力及应付突发事件的能力，受到大家和领导的信任。曾参加了首都医科大学卫生系统领导干部首届在岗培训和各类相关的业务培训，注重理论与实际相结合，努力把上级决定、精神同医院实际情况结合起来。长期以来负责草拟和撰写了医院许多重要文件和管理规定，配合多届院长制定、完善了医院发展规划和各年度工作计划、总结等。同时努力抓好科室规范化、科学化建设，尤其注意做好传帮带工作，在对年轻同志的培养上从不保守，把自己积累探索的工作经验和技能毫不保留地传授给他们，使医院公文管理、信访和外事管理等都在系统工作中榜上有名。
四、抓制度建设，提高管理水平。
2004年前后，医院为全面提高综合竞争力，在市区政府的大力支持下，开始大规模的装修改造。利用此间隙，她全身心地投入医疗管理水平的提升上，采取走出去，请进来等形式开展管理交流，积极学习先进的`医院管理理念，最终在职能部门和临床科室的配合下，主持和编辑了医院《工作制度与工作职责》、《工作质量考核手册》、《处方病历书写要求与质控标准》、《医院感染控制实用手册》、《临床手册》、《护理技术规范》等6册以岗位责任制为中心内容的各项规章制度，以技术操作常规为重点的各项技术制度，以管理规范为主体的各项管理制度，以端正医德医风为前提的各项教育奖惩制度等系统性指导丛书，为医院各项工作有序的开展奠定了理论基础。
五、积极参加各项民族工作。
认真履职，为院长决策服务好。在二十余年的办公室工作中，她配合过多届院领导工作，每当领导换届时，她都主动将医院沿革、医院地域特点、民族特点介绍给新一任院长。同时积极协助院领导在职工节日食品发放，外出会议安排、宗教节日庆祝等细节上，当好参谋和助手。
热衷于民族卫生服务。院办公室按职能分工，不负责医政工作，但宣武区民族敬老院、牛街礼拜寺等，凡是需要医院提供医疗保障服务的却总把电话打给院办公室，一是大家知道她是少数民族干部，热衷于民族工作，热衷民族卫生事业；二是大家更知道凡有求于她的事，只要能办到，她从不推托会尽全力为大家服务。多年来，敬老院的老人、阿訇和乡佬看病、体检、住院她都热情帮忙联系，问寒问暖，由她负责协调组织的医疗保障、医疗服务和义诊咨询等活动占据了多数，她成为大家信任的“民族工作联络人”。
主动担当与各穆斯林民族乡镇、回族知名人士等的'联络。为加强与民族地区的友好往来，更多的为少数民族服务好，2005年回民医院与大兴区礼贤卫生镇建立了友好协作关系，经多次交流，两院达成了相互合作意愿，在市民委、市卫生局、区民宗侨等支持和指导下“北京市回民医院礼贤分院”在大兴礼贤卫生院成立。近期，回民医院又与通州区于家务卫生院达成了友好协作意愿，进一步合作方式双方正在积极的商榷中。相信两院一定能够在为少数民族服务上建立更好的合作，由此会有更多的穆斯林朋友受益。
积极开展外事活动，通过对外交流宣传党的民族政策。回民医院在外事工作中经常接待阿拉伯国家和东南亚地区的穆斯林朋友，她经常利用外事接待机会，宣传党的民族政策，歌颂我国民族工作取得的成绩，介绍牛街地区和医院发生的深刻变化，为国家和医院争得了荣誉。
把对新员工进行民族政策教育作为已任。作为院办主任利用新员工上岗培训，把民族政策，民族知识讲授给新报到的员工，是她每年一项重点工作也是新员工上岗培训不可替代的重要一课。为此，她结合医院实际认真备课，每年都赋予其新的内容，为保持医院穆斯林特色，保证医院多民族和睦相处和顺利开展工作奠定了基础。
热情为穆斯林重大节日服务。开斋节她经常放弃休息，积极参与食堂节日餐品的筹备工作，为大家准备精美、可口的穆斯林特色食品，慰问全院职工、退休职工，还热情的参与对住院病人和敬老院老人的慰问工作，同时利用穆斯林开斋节等，加强与牛街辖区单位的联络与沟通，每年都撰写热情洋溢的慰问信，协调和指挥为大家送去节日的祝愿和油香等穆斯林特色食品，通过互祝节日快乐联络了大家的感情，扩大了医院影响，密切了邻里关系，创造了和谐气氛。
通过健康教育传授科学理念。“割礼”是穆斯林群众的习俗，为把传统习俗与医疗科学结合起来，更好地为大家服务，她积极协调、联系和医院外科医师一起到礼拜寺拜访、请教阿訇，了解和掌握习俗并通过开展健康教育、健康咨询和居民大课堂等，传授科学知识和养生常识，受到穆斯林群众的欢迎。
六、在重大活动中，发挥组织和协调作用，为医院赢得荣誉。
医院分级评审和人民满意医院检查是卫生系统重大的评比活动。在各项创建活动中，她都努力细化评审标准，逐项分解任务指标，认真严格督查督办，最终通过严谨的自检报告，向考评组很好地展示了医院的管理水平与发展变化。由此办公室的工作得到专家组的特别表扬。2006年和2007年分别是回民医院新楼启动和建院六十周年纪念年，为弘扬医院文化，展示医院发生的历史性变化，她协助院长精心策划了隆重的新楼启动典礼和为期一年的院庆纪念活动，并在世新诚业公司的帮助下，编辑出版了医院有史以来最为精美、全面、深刻的画册［白衣天使在您身边］等，通过系列活动凝聚了人心，扩大了对外影响。
七、积极参与民族医药研发工作。
在市民委的支持下，回民医院着手民族（回医回药）医药的研发工作。她又积极参与其中，以极大的热情帮助课题小组搜集文献资料、联系回族知名人士、开展社会调研，充分发挥自身的优势，为民族卫生事业做出了更大的贡献。