银行运营条线工作总结及亮点(必备3篇)

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银行运营条线工作总结及亮点

银行运营条线工作总结及亮点 篇1

  我经历了两个工作岗位、三个单位,在各领导和各位同事的关心和指导下,本人工作各方面都得到了很大的锻炼和提升,但还存在一定的不足。现总结如下:

  一、主要完成工作

  1.合理编制经营计划,按领导要求做好经营分析。学习、消化、分析省分行综合经营计划,理解其实质和内涵,把握上级行的经营意图和政策导向,编制支行综合经营计划,明确各项指标到条线、到网点。同时,按领导要求完成综合经营分析报告,对全行网点和业务条线部门的经营情况进行分析,为行领导的经营决策提供参考依据。

  2.出台各项劳动竞赛方案,力促支行各项经营目标的实现。组织推动三个季度劳动竞赛活动开展,推动全年综合经营计划有效执行。各项活动设计有的放矢,立足打基础、谋长远、争位次,专班推动,措施具体。强化对综合经营计划执行的控制和引导,突出重点、做强补弱。

  3.做好通报考核,切实强化目标推进。加大了各项活动的通报力度和频度,多维度重点督办,定期进行业务调度。及时发布数据信息,员工能及时掌握计划完成情况,主动营销,活动气氛热烈,取得了实效。

  4.加强政策宣讲,推进转型落地。深刻领悟总行、省行转型发展意图,不断加强对条线、网点的政策宣讲,同时加强对转型指标的考核力度,从劳动竞赛、专项活动等多个维度促进转型观念生根、措施落地。

  5.持续优化财务资源配置。组织员工业绩系统的网点应用、推广,推动基层员工绩效分配更加合规、科学;根据上级行导向,及时调整产品计价。

  6.自觉加强理论学习,努力提高自身素质。在思想觉悟上,努力保持先进性,学习党的最新理论政策,严守党的纪律;在专业素质上,不断的鞭策自己拓宽视野、拓展深度,提高自身专业能力,通过不断学习、分析省行综合经营计划、KPI、等级行等考核文件,把握从总行到省行的经营意图和政策导向。

  二、存在的不足

  1.工作效率有待提升。财会部综合岗由于工作繁杂,在做好日常工作的同时,还有许多领导临时交办的事项,在工作的时间安排效率上还需进一步提升。

  2.服务基层意识有待进一步加强。在服务网点、条线部门等各方面工作上还需加强思考,优化流程,不断提升服务水平。

  三、下一步的努力方向

  1.持续学习提升自我。一是加强政治理论学习,不断提高党性修养;二是加强新知识学习,不断提升综合素质能力。

  2.完善各项考核措施。根据上级行20__年KPI等考核方案精神,进一步修改支行劳动竞赛方案,力求吃透省行精神,在节奏和细节的上坚持与时俱进。

银行运营条线工作总结及亮点 篇2

  今年以来,支行进一步解放思想,进一步深化改革,加强员工队伍建设,强化内控和风险管理,齐心协力抓好工作落实,取得了丰硕的成果。

  一、各项指标完成情况

  今年第一季度受市场和授信政策等因素影响,贷款业务有所收缩,但其他经营指标保持了良好的发展态势。

  1、储蓄存款业务指标增势明显。9月20日,各项人民币存款余额为145214万元,较年初新增9286万元,完成市分行下达人民币存款年度计划的96.9%。其中人民币储蓄存款余额达到104936万元,比年初新增8301万元,完成市分行下达年度计划的231%。;对公存款余额达到40188万元(不含理财产品),比年初新新增984万元,完成市分行下达年度计划的16.4%。

  2、授信业务总量略有回落。9月20日,人民币贷款余额为41256万元,较年初减少9231万元,主要是中金岭南贷款到期还贷后,由于分行信贷规模所限,无法继续为其发放贷款。个人消费贷款增加256万元,完成市分行下达年度计划的85.3%。

  3、票据贴现业务指标再创新高。累计办理票据贴现超亿元,完成年度计划的125%,提前完成全年任务。

  4、中间业务收入227万元(不含分行返还数据),完成年度计划的21.5%。

  5、实现帐面利润2460万元,完成年度计划的75.5%,达到预期目标。

  二、主要工作措施:

  (一)今年以来,支行通过认真分析国家宏观经济对金融业的影响,结合自身的实际,通过深挖客户资源、实现规模效应。制定了“以负债业务为主导、带动中间业务及其他业务全面发展,通过中间业务的推广,加强客户资源的维系”的经营思路。有效保证了今年第一季度我行负债业务稳步发展,中间业务获良好开端。法人理财、企业网银和电子回单箱有了全新突破,第二季度负债业务实现市场占比第一,今年以来,我行共营销法人理财产品3.2亿元,电子回单箱150多户,新增企业网上银行普通版150多户,证书版61户,以上几项指标均在分行名列前茅。

  具体做法:

  1、积极维系存量客户,深入挖潜,稳定存量基础,并采取主动出击新的营销目标客户,在系统客户大户不断出现存量萎缩的态势下,有效地保证了负债业务稳步增长。

  2、正确认识中间业务在当今银行经营中的重要作用,在努力促进中间业务发展的同时,巧妙地以中间业务产品服务为载体,促进客户维系和发展。

  3、对现有客户群进行全面筛选,明确主攻目标,以抓大不放小的工作定位,进行地毯式的营销,力求逐个攻破。我行营销的法人理财产品单笔金额从100万至数千万不等。在向客户营销、推介理财产品时,着重宣传理财产品的良好的收益,引导客户购买。在企业获利的同时,增强了客户对我行服务的认同度和信任,且进一步加强了客户的维系。

  4、由于业务的发展、柜台服务压力越来越大,中小客户日益增加,现有柜台服务难以满足客户的需求。为有效改善柜面服务,减少柜台压力,腾出更大的空间服务优质客户,我行瞄准电子回单箱销这一为好帮手,以保密性强,足不出门就可查询、对账为卖点大力向客户推介宣传,使电子回单箱销售取得了良好业绩,同时推广带动网上银行、银行卡等捆绑销售。电子回单箱的推广使用,有效缓解柜台压力,为客户提供更优质的服务,同时带动了其他中间业务的推广。

  5、加强培训工作,提高内部员工营销能力。面向个人客户经理、对公客户经理、大堂经理、网点柜员等一线营销人员深入开展网银业务培训,确保一线营销人员了解网银的各项优势特点,熟悉网银业务开通流程,为网银业务迅速推广普及奠定基础。

  6、有针对性重点营销。通过对客户的细分,深入了解每一类客户的需求特点和偏好特征,各有侧重,有的放矢开展营销。

  7、认真梳理全辖代发工资客户,做好客户转化工作,对具备开通网银条件的客户要全部转化为网银代发,新增客户除特殊规定的以外都必须通过网银代发;

  8、改变以往单一为企业开户的简单做法,在为企业开户的同时宣传网上银行的安全快捷方便等优越性,使开户企业乐意开通网银服务,今年以来基本能做到每一个新开户均办理网上银行。

  9、大力宣传我行网银的优点,加强个人网上银行的推广营销,在为每一位个人客户办理业务的同时推介引导其办理网上银行。

  10、做好跟踪服务,及时解决客户遇到的困难和问题,指导客户上网安装并进行操作辅导;通过建立良好的关系维系,让网上银行业务全面走近客户,使客户真正感受到网上银行高端技术服务的魅力和优势,从而以客户现身说法带动其他客户,促进了网上银行业务的扩大发展。

  总的来讲,支行全辖依托阵地营销,实现捆绑销售,形成营销合力;完善奖惩,落实考核,调动员工积极性。同时抓住市场需求,拓展新业务领域,特色新业务取得实效性发展。

  (二)坚持依法合规经营,进一步强化内部管理,确保安全无事故。

  今年以来,分行改革实施薪酬管理办法和绩效考核办法后,员工思想曾一度出现较大波动,为迅速扭转该局面,支行一方面通过耐心细致的思想政治工作,积极主动地宣传股改,及时引导员工走出思想认识上的误区,另一方面听取全行员工的意见,修订支行绩效考核办法,各网点也相应制定了考核措施;极大地提高了员工积极性。

  加强内控基础管理工作,健全案防体系,以精细化管理为前提,以价值创造为核心,以风险控制为主线,转变经营观念,推进合规文化建设?,实现了安全、稳健运营。今年以来全行实行无“雷区”。

  1、牢固树立“安全就是效益”的意识,以预防和惩治案件为着力点,深入开展规章制度教育和警示教育活动,落实案件防范工作责任制。

  2、认真开展警示教育和合规守法教育活动。制定支行的学习计划,把工作落到实处。组织员工认真学习了有关法律、规章制度和银行员工行为守则、全行员工的合规守法意识得到加强,违章操作现象明显下降。

  3、以“案防百日清查”活动为切入点,加大了对风险隐患的标本兼治和综合治理力度,落实要害部位和关键环节的风险防范和安全保卫措施,有效防止了风险。

  (三)加强员工队伍建设。

  1、加大全行员工思想行为、职业道德、业务知识与技能等方面等教育培训,切实提高员工的综合素质,调动广大职工的积极性和创造性。

  2、加强班子建设,以召开支行干部生活会位切入点,切实加强党建和思想政治工作。支行党支部以“建设一流的队伍,培育一流作风,创造一流业绩”为目标,从自身建设抓起,班子成员严守“堂堂正正做人、踏踏实实干事、清情白白为政”的原则,在思想上勤于沟通,在工作上相互补台,在实践中率先垂范;严于律己,精诚团结,开拓创新,形成了一个坚强的领导核心。带动全行干部职工努力拼搏、积极进取。

  三、目前工作中存在的问题

  1、对公存款在第一季度大幅下滑,比6月末下降4200万元,下降原因:本月初中金岭南财务公司划走4500万元税款,xx市航道局划走460万元(省级单位统一在建行开户)、天元房地产公司划走往来款项300元,公路管理总站划走工程款200万元,以上4个单位合计划走5460万元。

  2、业务发展不平衡,全产品营销有待进一步加大力度,中间业务发展缓慢。

  3、部份员工危机意识不够强、观念未能完成转变。

  4、员工素质有待进一步提高。

  四、第二季度的工作重点:

  支行下半年要在巩固已取得的成绩基础上,有针对性地做好以下工作:

  1、抓好队伍建设,进一步增强全体员工的组织归属感和职业使命感。

  2、进一步加大对公存款工作力度,加大全产品营销特别是重点产品营销力度,进一步巩固和发展第一季度已经取得的成果,尽最大努力全面完成全年的目标任务。

  3、进一步强化内部管理,加强内控防范工作,落实安全制度,抓好反腐防案工作,保障各项工作的健康运行。

银行运营条线工作总结及亮点 篇3

  x年X季度,支行认真贯彻落实x年分行、xx县支行x年年初工作会议精神,按照上级行相关业务工作部署、扎实、稳定推动各项业务发展,取得一定成绩,现将情况汇报如下:

  一、主要业务指标完成情况

  (一)存款方面

  截止x年X月末,各项存款余额X万元,增量X万元,其中对公存款余额X万元,增量X万元,增量全区排名第X名;储蓄存款余额X万元,增量X万元,完成支行X季度储蓄存款阶段性时点计划X%,仅完成X季度X万元指标的X%;日均个人核心存款余额X万元,增量X万元,完成X万元指标的X%;日均自主理财月X万元,增量X万元,完成X万元指标的X%。

  (二)贷款方面

  1、贷款投放

  (1)非三农个人贷款:个人住房贷款余额X万元,增量X万元,完成率X%;个人消费贷款余额X万元,增量X万元,完成率X%;个人经营贷款余额X万元,增量X万元,完成率X%。

  (2)农户金融业务:惠农贷余额X万元,增量X万元,完成率X%;惠农卡有效客户月X户,增量X户,完成率X%;建档户余额X户,新增X户,完成率X%。

  2、不良控制

  (1)非三农个人贷款:截止x年X月末,非三农贷款余额X万元,不良贷款余额X万元,不良率X%,关注贷款余额X万元,关注率X%。

  (2)农户贷款

  截止x年X月末,农户贷款余额X万元,增量X万元,不良贷款余额比年初下降X万元,不良率X%,关注贷款余额比年初下降X万元,关注率X%.

  (三)各项零售业务指标方面

  除代发工资金额X万元,完成率X%;掌银活跃户数X户,完成率X%外,其余零售指标也未完成支行下达任务指标。

  二、主要工作措施

  (一)今年以来,支行全体员工统一思想,及早谋划、群策群力,认真分析网点优劣和各项任务目标,结合自身的实际,开展了到网点客户每户营销,精准上门走访潜力客户工作,并通过公私联动,成功地办理了x年X有限公司的两户一般户,同时配合支行在该公司成功安装食堂系统,网点全员加班,成功开立该公司职工工资卡X张、并办理并激活了X余户掌上银行有效账户,有效推动了本网点相关业务发展。平时在实际工作中注意工作方式方法,通过我行业务系统及我行新的业务品种,成功发掘了我行部份业务潜力客户,开展业务精准营销,如:营销储蓄X万元,X购买债券X万元等。

  (二)全体员工明确分工、共同协作,网点主任和客户经理在走访存贷客户的同时积极介入大堂管理。在宣传我行的各项产品的同时加强产品推介引导,在大家的共同努力下,本网点贷款客户存款归行率、贷款业务带动其他产品营销率等指标得到进一步提升。

  (三)坚持依法合规经营,进一步强化内部管理,牢固树立“X”的意识,以预防和惩治案件为着力点,深入开展规章制度教育和警示教育活动,落实案件防范工作责任制。密切关注社会形式,严防不法分子的侵害。确保安全无事故。

  (四)在新型冠状病毒引起的肺炎疫情期间,网点员工在做好疫情防控先关工作的同时,坚持网点文明标准服务工作,互相监督,互相提醒,提高了网点的服务水平,提升了网点的社会形象。

  三、业务经营中存在问题及困难

  (一)存款业务竞争力下降,客户基础薄弱。X季度本网点在储蓄存款和对公存款的时点任务完成上距任务还有较大差距。受经济下行的影响,实体经济利润下降,加上xx镇人口较少,本地砂糖橘产业因受产量高、疫情影响因素,导致价格走低,种植户销售收入未能有效增长,导致我行存款未能稳定提升,且X银行、X银行和信用社比我行高的存款利率也对我行的存款增长造成了一定影响。

  (二)贷款投放不足。贷款投放困难的情况没有得到有效改善,一直处于负增长状态,符合抵押担保或者公务员担保条件的客户还是相对较少,当前对砂糖橘产业贷款较为审慎,一定程度上提高了贷款受理要求,同时,大力拓展养殖业及其他贷款,但未能大规模投放,原营销客户的X万元、X万元贷款因担保公司及客户原因未能成功受理、投放。

  (三)零售业务发展缓慢。今年保险业务和信用卡新增、信用卡分期等业务发展缓慢,受疫情影响,X季度期间,到网点客户骤减,同时网点员工未能充分、有效利用我行系统工具,实施不见面营销。主要是因为思想观念没有完全转变,对我行现销售的产品了解得不深不透,营销手段缺乏。

  四、下一步工作措施

  (一)加强党建引领,围绕全年工作任务,继续抓营销、促发展。

  党员带头全员营销,共同协作,互相配合。转变思想观念,加大走访营销力度,计划每月走访1-2个村屯,联系村委干部及本村服务点动员其人脉,用足上级行营销政策及费用,积极营销外拓存款。同时,了解当地农户的金融需求并支持一批真正做事的农户,坚持内外联动,公私联动,培育好我行的高中端个人客户群体,并加大我行的业务宣传力度,充分利用好我行手机银行等金融产品,吸引和巩固优质客户,促进各项业务的有效增长。

  (二)抓好各项贷款风险管控工作。

  把贷款做稳、做真、做实。继续以担保公司担保贷款为主要推手,发展贷款业务。

  (三)继续提高员工服务意识。

  优化服务环境,提升服务水平,树立品牌服务,增强X行社会形象。以增加和维系客户群体,保障客户对X行的认可度和忠诚度。

  (四)继续强化内部管理。

  加强内控防范工作,落实安全制度,保障各项工作健康合规运行。继续抓好安全保卫工作,严格落实案件防控知识学习和教育制度,增强员工安全防范意识、加强安防设施的维护和管理,保证供电、监控、消防等器具的正常运行,坚决杜绝各类安全案件的发生。确保各项业务健康发展。

  五、有关意见和建议

  无

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