实验室化验员个人工作总结

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  本文旨在回顾和分析个人在七个时期、七个年度和七个阶段的学习与工作经历,以确定未来的工作方向,从而减少错误和提高工作效率。以下是小编整理的实验室化验员个人工作总结,希望能为大家提供帮助。

实验室化验员个人工作总结

✧ 实验室化验员个人工作总结 ✧

  尊敬的领导们,同事们:

  春去冬来,寒暑更替。转眼之间xxx年已经悄然走到了尽头,我们又即将迈入一个崭新的年头,希望是马到成功,骏马奔腾。

  回首即将成为过去的xxx,在公司领导人的正确带领下,特别是在刘总的下榻指导下,我们质量保证QA部全体员工团结一致,发奋拼搏,克服了种种困难,确保了国家GMPxxx、6、24日飞行检查的顺利通过,及后续生产的有序开展,一年来,质量保证QA部,在困境中谋发展,在挑战中寻机遇,各项工作实现了新的突破。现就一年的工作总结如下:

    一、xxx年质量保证QA部主要工作回顾:

  xxx年是公司非常不平凡的一年,也是难忘的一年,更是质量保证QA部面临工作任务最为繁重和艰巨的一年。公司在领导人正确的领导下,质量保证QA部全体员工紧紧围绕国家GMP飞行检查的通过和企业药品管理为中心,着力构建公司药品质量监管体系,积极认真履行GMP赋予的职责,努力提高监管和技术服务能力,为公司药品质量管理建设发挥了不可替代的作用,药品监管和服务各项工作,取得了明显成效.

  1、积极参与对供应商原,辅及包装材料的资质审核,为公司提供良好的改进建议并增强了相关部门和工作人员的GMP意识,显示了质量监管的价值和重要性。同时为推进GMP实施,做出了积极和正确的引导作用.对GMP文件体系进行全面修订,特别是在8月份以来在生产制造部经理郑烨老师的推动和帮助下,对公司目前在生产的药品品种的工艺规程进行了反复的修订和会审。保证了各产品工艺以产品批准文件所规定的内容相一致,通过对《质量标准》的修订和实施,对进一步健全质量保证体系,控制产品质量标准,起到了良好的促进作用。2、开展和参与GMP知识培训,协助行政人事部共同制定了系统的人员培训计划,部门培训全面展开。通过培训,使员工的法制意识和GMP意识大大提高,为实现质量管理体系的良好运行奠定了基础。

  3、加强药品生产过程监管,对原,辅及包装材料生产及产品放行等环节实行全程质量控制,根据存在的含量不稳定,和容易掺杂掺假现象及时有效防止和降低了药用材料的以假乱真,以次充好的现象发生,从源头杜绝不合格的药用材料流入生产环节的可能性,确保合格药用材料用于生产,从原料、中间品、成品按标准进行逐项检验,发现不合格药品,绝不放行的原则,并按有关规定进行返工,或销毁处理。制定了生产审核表的发放和药品检验检测登记表的发放工作,制定了成品审核放行程序,确立质量授权人签名放行程序,发挥了授权人技术支撑和服务工作,较好的履行质量管理的基本职责。

  4、开展GMP自检自查活动,对公司自检小组9月份的自检自查中的50个缺陷逐一整改。对xxx年度中所生产的批号为120701复方磺胺甲硝唑的品种召回事件进行妥善处理,并作出了事故总结和具体的整改措施。对xxx年10月份所生产的121001批号的复方岩白菜素片的片重差异不稳定现象的抽查事故调查追踪。并明确了事故经过,从进货渠道开始查起,直至全生产过程程序追踪到合格产品发放等这一事件的情况说明。通过纠偏和预防措施落实促进系统改进。

  5、紧盯行业动向,积极开展相关技术活动(药品再注册活动)完成了生产药品品种,企业名称变更和药品包装规格变更的补充申请、执行。

  6、积极配合省市药监部门对公司的有关换证工作要求,确保换证工作顺畅无障碍,积极响应关于国家基本药物实施,电子监管赋码系统的实施计划,根据企业的申报赋码药品品种严格执行,明码标示。

  7、积极配合省市药检部门对公司的相关检查,督促改进有效落实,完成了省市药监所对公司生产的12.5g卡托普利、灯盏花素片,复方磺胺甲硝唑等品种的抽检工作。

  8、对该部门员工的岗位职责进行了明确分工,明确职责范围,并制定了部门绩效考核制度,与岗位职责挂钩并行的原则。

    二、当前质量保证QA部存在的问题:

  改革和能力建设都处于不质量保证QA部,是公司的技术核心部门,是GMP明确赋予其独立的质量否决权部门,在质量管理体系运行中,处于十分重要的地位,由于诸多客观因素的制约,影响了其职能的充分发挥,再加之本部门人员的流动和技术能力还很差的条件下,总体表示出与GMP要求相差甚远。主要表现在一下几个方面:

    1、机构改革和能力建设,仍处于发展和完善的初级阶段。

  公司刚刚接受新的领导班子的建立、组成。员工需要一个真正从思想上更新传统管理的旧观念,接受和领会并牢固树立正确的新理念。仍然是一个今后长期而艰巨的任务。因为工作要标准化、程序化、现代化。一方面需靠员工主动自觉去完成,另一方面需要外在的管理制度来约束以规范其行为。目前质量保证QA部,监管能力技术服务水平都很差,与同行先进企业相比,差距甚大,体制机制断摸索和完善的初级阶段。

    2、管理前线微弱,缺乏活力。

  质量管理是公司的管理活动的重要内容,监管责任重大,是公司的职能发挥和技术支撑的关键部门。但是担当的责任与赋予的权利不对等,比如:部门缺乏对生产监管的决定性权利。这只重义务、轻权利的管理模式,明显影响了部门的工作效率。

  3、部门员工整体素质仍需进一步提高。

  QA工作人员实践经验不足,在生产质量管理过程中,独立判断和分析解决问题的能力不强,工作创新能力缺乏,独立履行质量否决权不到位,公司对质量管理部的监管工作支持不力。一切为了生产而生产,偶有只考虑眼前的经济利益而放弃质量原则,使质量管理部的日常监管工作中存在漏洞,而倾向于形式化。

    三、xxx年度工作计划和重点

  1、xxx年工作计划首先是对xxx年度的工作回顾和总结。协同各部门完成在生产药品品种的质量回顾工作,验证工作等。在xxx年2月底以前做好明年8月份新一轮GMP复检工作的基本申报内容工作。

  2、提高质量保证QA部工作人员素质。

  一是严格对待药品现场管理的专业学历要求,人员聘用提高门槛。

  二是建立定期的学习培训机制,由相关机构对本部门人员进行培训和指导,通过派员外出学习、参观等方式提高质量保证部人员素质,稳定人员队伍。

  3、加强监督管理,严格按照《药品管理法》,《药品生产质量规范》的规定,加大对生产过程中的日常监督,检查力度。督促和监督严格按照GMP要求组织生产,加强对各采购、生产、检验和销售环节的质量控制,把质量监管责任落实到人。

  4、严厉考勤制度,将部门绩效考核制度与岗位职责范围挂钩,并行。

  5、重抓安全文明生产,以安全第一,生产第二原则生产,确保药品质量关,为企业进步而共同努力。

  质量保证QA部xxx年12月28日

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  我于20xx年06月毕业于xxx大学制药工程专业,获得工学学士学位。毕业后一直在#@$@#$药业股份有限公司),主要从事药品生产现场的质量监控工作。任职以来,我始终不忘领导的信任和肩负的重任,对工作尽职尽责,勤勤恳恳,在自己的岗位上辛勤地耕耘着。我努力钻研专业技术知识,在工作中向领导和同事虚心地学习,努力掌握和推行各种新技术,对科技创新和技术进步倾注了满腔热忱。

  经过一年的工作实践和学习,对GMP有了进一步的认识,掌握了药品生产现场中需要掌握的质量监控点,能够熟悉的完成取样和送样工作。在熟悉GMP文件以及药品生产工艺规程等质量管理相关的文件基础上,在车间里进行了为期3个月生产操作学习,在第一工作现场了解了药品的生产,深入的掌握了药品的生产过程以及在生产过程中容易出现的问题。药品的生产需要有符合GMP要求的生产环境,因此,要对纯化水、生活饮用水,尘埃粒子、压缩空气、沉降菌、浮游菌等定期的`进行检测,确保药品的生产环境符合要求。通过学习,熟练掌握了环境监测的方式和方法,包括对环境监测中使用到了各种检测仪器的使用。在现场的生产操作过程中,严格按照GMP以及工艺规程对操作工进行现场的时时监控和检测,确保生产人员的卫生以及安全。对生产中的设备进行定期的检查,确保设备运行时在有效校正期内。在生产过程中,遇到生产人员出现与GMP要求不符合的及时的对其进行纠正。积极参与了年度回顾以及风险评估的数据统计和分析,进一步认识到药品质量在过程控制中的工作要素。从一定程度上把握了药品的生产质量可能出现问题的地方,在实际的生产过程中下意识的对其进行重点的质量监控。

  认真完成质量的监控工作,保证检药品生产的安全,以及保证药品的质量,让流通到市场的药品是让人放心的药品。在日常工作中,我凭借扎实的专业知识和理论基础,努力争取提高自己,对自己高标准、严要求,高质量地完成了领导分配的各项任务。根据新GMP要求,组织并完成培训、考核任务。能与同事和谐相处,构建和谐的工作环境。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业;我利用休息时间学习与工作相关的知识,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在工作业务水平上有所提高。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

✧ 实验室化验员个人工作总结 ✧

  20xx年3月20日,我怀着对未来的憧憬,对梦想的执著追求,作好了为之不懈奋斗和付出的心理准备,踏入了xxx有限公司。她将在xxx的领域被承认是做得最好的!正如xxxxx的目标一样,我相信我也将会成为这个团队中做得最好的!

    一、初入xxx:适应

  一个半月的时光,在对新的工作环境、新的工作内容、新的同事,以及新的生活环境的不断适应中度过。一个半月的不断调整,和不懈努力的学习,使我早已经不再是初入公司的那个茫然不知所措的职场新人!是xx这个相互帮助、相互学习、相互理解,团结拼搏的团队使我渐渐成长了起来。我希望在接下来的日子里,通过不断的学习使我的工作能力和专业水平更上一层楼!

    二、学习和提高:良好开端

  由于以前有食品行业现场品质管理的相关经验,进入xxx担任现场QA,是我结合以往经验,进一步学习和提高的一个更大的舞台,也将是我在xxx职业生涯的一个崭新的起点。在这一个半月的工作中,我获得了很多同事的帮助,以及上级领导的指导,学到了很多宝贵的知识,一点一点的进步和提高表明,这是一个良好的开端,我将会为之坚持不懈!

    三、工作体会:专注

  现场QA主要负责生产过程各个环节的监控,成品、半成品的取样,以及生产前后清场工作的检查等内容。进车间前,倘若没有洗手消毒,就很有可能造成产品微生物污染;操作人员帽子未戴好,就很可能导致头发掉进产品里;投料前,对原辅料进行称量,若未经双人复核,一个小小的疏忽,就很可能导致整批产品含量的不达标;胶液保温桶温控装置的故障会导致温度值显示不准,直接影响下一环节产品的质量;机器转轴渗出的一滴油,掉进产品造成的危害,就会加大下一环节的工作量,增大产品的质量风险;拣丸的工作人员,必须练就一副“火眼金睛”,一粒异形丸的漏拣,即是对xx产品形象的损坏;生产结束清场不彻底,很有可能对下一批产品造成污染现场工作的亲身经历告诉我,现场QA要做的就是专注于每一个细小的环节,将风险降到最低,将危害消灭于无形!

    四、xx文化:态度和使命

  在工厂一楼车间走道两边的墙上有这么一句话:“眼到,手到,心到;不良自然跑不掉。”这就是xxx人做事的态度,既为xxx的一员,我亦将牢记在心,勤恳于行。还有这么一句话:“Westriveforperfection!”这一句英文,印在墙壁的挂板上,每当从旁边走过,心中默默读来总是那么地掷地有声,原来是它表明了xx人对待产品品质的决心!身为工厂的品质管理人员,我深深地感受到了肩上的重大责任和xxxx赋予我的伟大使命!

  QA:xx年x月x日

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  尊敬的领导:

  我于20xx年3月1日成为公司的试用员工,至今已近2个月,现申请转为公司正式员工。在这期间是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。使我能够这么快的熟悉这一切,首先离不开领导对我的栽培和指导;同时也离不开同事对我无私的关怀和帮助。从内心而言,我在这里感觉到公司的融洽工作氛围、团结向上的企业文化。试用期间,在领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了本岗的所有作业流程及与外部门的沟通。也为我有机会成为本公司的一份子而惊喜万分。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为本职工作;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出一定的贡献。当然,工作期间,难免出现一些小差错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我到公司后的指引和帮助,对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  在这近两个月的试用期中,我学习了GMP相关知识,能独立完成车间日常生产的监督,中间体、成品的取样、留样及记录,文件分发等工作。当然我还有很多不足,各车间操作工序的标准操作规程了解不够透彻,对质量控制的关键因素把握不到位,还需要加强文件的学习。对于原辅料和包材的留样工作还需与仓库人员做好相应的沟通工作。

  期间主要工作成绩:

  1.对新旧文件的登记、分发、替换;

  2.完成生产现场的监控;

  3.做好原辅料取样、送检工作;

  4.做好成品的留样、抽取、送检、记录。工作规划:为了更好的控制生产过程中的偏差,下一步将努力并有信心做好以下工作:更加深入学习GMP,掌握有关药品管理的法律法规,熟悉公司的质量管理文件,熟悉各工序的质量控制点,掌握全面质量管理的方法、工具,掌握基本的生产、产品工艺、设备、计量管理知识和一定的企业管理知识。

  进本公司以来,看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起发展与进步!

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  从xx年参加工作至今,唐老师一直担任着学校的信息技术工作,作为学校唯一的信息技术老师,她始终以一颗为学生、为老师服务的心,努力学习、勤奋工作,兢兢业业做好与信息技术相关的所有教学、科研、网管等工作,并且取得不少成绩。

    一、立足课堂,提高教学质量

  唐老师担任学校三至六年级所有班级的信息技术教学工作,每周有十三个课时的教学任务。虽然教学任务繁重,但她一直坚持着“教师是为学生服务的”这一理念,立足课堂,问课堂要效率,认真从事着教学工作。在课堂上,她坚持贯彻“轻负高质”的教学思路;在课堂外,她鼓励、引导学生把信息技术作为支持终身学习和合作学习的重要手段。她的教育理念是:“要让学生学好信息技术,更要让学生用好信息技术。”

  信息技术是一门非常重视学生实际操作的学科,经常有各级各类的学生作品比赛,学生能否在竞赛中取得理想的成绩,和他们的基础是否扎实有很大的关系,所以她在平时教学中每一课都不放松,坚持抓学生的基本功。然而,光有扎实的基本功还是远远不够的,她主动放弃自己的休息时间,充分利用早晨、午间休息和下午放学后的时间对学生进行个别辅导,培养了一批有特长的竞赛学生。近年来在她与学生们的共同努力下学校分别在西湖区科技节和杭州市信息学奥林匹克竞赛中取得了优异的成绩,同时她还获得xx年杭州市小学生信息学奥林匹克竞赛“优秀指导奖”。

    二、以研促教,增强科研能力

  唐老师除了兢兢业业做好教学工作以外还坚持不断学习,努力提高自身的教育理论水平和专业业务水平;坚持“以研促教”的理念,用先进的教学理论思想指导她的教学工作,积极开展教育科学研究。

  由她撰写论文、案例,制作的课件多次在省、市、区获奖。论文《生活即教育“玩”亦即教育》获xx年浙江省陶行知研究会“生活教育”论文二等奖;《小学信息技术(LOGO程序设计)辅导初探》获xx年杭州市教育学会中小学信息技术年会论文一等奖,xx年浙江省中小学信息技术论文评比一等奖;《合作学习在信息技术教学中的实践》获西湖区第22届中、小、幼学科教学专题研究论文三等奖。案例《将信息技术融入其它学科、融入生活》获xx年杭州市中小学信息技术案例评比一等奖,xx年浙江省中小学信息技术案例评比三等奖。课件《图形拼组》获西湖区第十一届教师自制多媒体教学软件评比获二等奖;《我是什么》获西湖区第十二届教师自制多媒体教学软件评比获三等奖。由她负责的课题《基于小学生信息素养发展的LOGO语言教学模式的研究》成为xx年西湖区的立项课题。

    三、服务为本,做好网管工作

  作为学校唯一的信息技术老师,网管的工作自然而然地落到了唐老师的肩上。网管工作的.实践性和操作性都十分强,唐老师从一个毫无经验的大学生通过自己的努力和勤奋成长为学校不可或缺的网管,其中付出了无数的汗水,放弃了无数的休息时间。从制作网线到网络布局、从网站的建设到防火墙的设置,她都虚心好学,亲历亲为。

  学校的学生机房已经使用了足足七年时间了,但她仍然还在使用;在节省了学校经费的同时,却大大增加了她维护的时间。机房里所有的计算机都已经更换过电池,电脑出现小故障她也尽量自己解决,遇到难以解决的硬件损坏问题才请专业的维修单位维修。

  xx年的暑假她放弃假期休息时间,与总务处的老师一起冒着酷暑参与学校的网络改造。另外,她还虚心听取老师们的意见和建议,利用假期时间重新设计校园网,重新整理学校FTP资源库。

  短短几年的信息技术工作是唐老师在学校不断成长进取的过程。在这期间,她遇到了不少困难和困惑,不过更多的则是她认认真真地学习各种教学理论、网络计算机知识,踏踏实实地为学生上课、辅导,勤勤恳恳地为学校的信息技术工作做着奉献。

✧ 实验室化验员个人工作总结 ✧

  xxx,性别:女民族:汉族政治面貌:群众。该同志工作中爱岗敬业,忠于职守,兢兢业业,严格执行公司和部门的各项管理规定,工作上吃苦耐劳、责任心强、原则性强、适应能力强、积极进取、有很强的团队合作精神与合作能力、获得同事们的一致好评,在20xx年的工作中,不仅注重工作效率、且任劳任怨。在分析室人手不足的情况下,带领分析室完成了各项分析工作,现就工作情况做如下表述:

    一、总结经验,提高分析室工作质量

  注重分析室工作的全面发展,做事有条理,能够分清重点、把握方向和方法,能够同时处理好多项事务,工作效率高,具有强烈的团队意识,具有一定团队协作能力,在20xx的工作中,承担分析室的管理和技术工作,自觉把自己置于分析室内同事的监督之下,以身作则,身体力行,处理分析室事务公平公正,不以牺牲原则为代价来搞团队建设工作,每个月基础工作检查,综合劳动纪律、分析数据、安全环保,发现问题,及时纠正和处理,不徇私情,让管理工作具有说服力。工作中加强自身和分析人员的操作技能、理论知识、安全意识的培训,大大提高了人员的知识素养,工作配合默契,班与班之间,班组内部之间都能够互相帮助,对于错误,不互相推诿,敢于承认,分析室内部工作氛围较好,通过大家的努力,分析室9次获得了质检部“优秀分析室”的荣誉。大大增强了集体荣誉感,且提高了大家继续努力的信心。

    二、与各分厂,注重服务工作

  始终坚持“工艺岗位第一”的原则,为保证分析数据的准确性、及时性、有效性,不断加强自身业务技能学习,每月认真开展岗位练兵,金牌操作能力考试。对于分析数据采用抽查形式,做对照分析,对于抽查不合格的数据严格按部门考核制度进行考核,确保分析数据的准确性。

  联碱分厂、尿素B系统生产装置陈旧,漏点较多,48000方污水雨季天不可控因素较多,造成加样增多,在此情况下,带领分析室认真及时的做好分析工作,不因分析工作而拖后腿。20xx年全年共完成1801个加样分析,动火分析共完成10602个。

  工艺岗位出现异常,主动与工艺人员沟通、积极配合,找到问题所在,对于疑难分析,能够快速找到分析方法,及时提供加样分析数据,为工艺人员调整工艺提供有力参考数据。

    三、认真落实各项安全工作,保障分析人员安全

  重视各项安全工作,认真执行安全生产制度,加强分析室全员安全培训工作,对取样过程、分析过程、分析环境的危险源重复多次进行讲解、学习,从思想上提高分析人员的安全意识。

  把新仪器、新方法、新设备的安全使用注意事项列入岗位练兵方案中进行重点培训。动火分析是分析室工作的重点,严格把关安全分析仪的校准工作,对安全分析仪的使用、分析环境、密闭空间的分析注意事项重点培训,并对分析人员进行培训效果抽查。保障了分析人员和检修人员的人身安全。

  加强分析室安全隐患工作治理,采用多种形式检查隐患。通过跟踪分析、巡回检查、会议采纳等形式全年共查出28处危险隐患,针对隐患积极和部门领导、分厂领导、工艺人员沟通,确定整改方案。落实整改效果。通过一年的努力,分析室评为20xx年度质检部“安全环保先进班组”。

    四、重视教育培训工作

  积极组织和推动质检部教育培训工作。质检部全年共组织48场培训,参加培训人员达到875人次、其中化学分析专业知识36场,安全工作12场。

  积极组织和推动质检部岗位练兵工作,部门分为三个分析室,由技术员承担组织培训,对另两个分析室的培训工作加强监督和管理,对本分析室采用上课和实践相结合的方式,分析室四个班利用早班时间讲课,共组织讲课48场,对化验员读本知识和分析室实例相结合,分析室人员普遍反应良好,希望20xx年继续采用此方式。

  建立质检部学习交流平台,利用微信群调动部门人员学习交流的积极性,现微信群参与人员达105人,每天一题,自2018年12月27日建群以来,共分享学习了252天,通过平台,让受益人学习到整个部门的分析知识,达到一定广度和深度。

    五、积极参与“土壤及植物营养检测中心”的筹备和建设工作

  在部门领导的指导和帮助下,全程参与筹建公司土壤及植物营养检测中心,实验室的装修,设备、药品、物资的采购,实验方法的探索,土壤实验工作的正式开展投入了大量的`时间。由于检测中心新建,实验方法借鉴很少,就从理论中出发,到实践中探索,在实验方法的探索中,经历了无从下手的彷徨、等待实验结果的紧张,以及难点突破后的喜悦。土壤实验工作在摸索中前进,在前进中探索,不断实践、不断总结,经过一年的努力,现实验室已具备一定分析水平和分析能力,已承接分析了161个土壤样品,能够满足公司营销事业部的工作需求。

    六、求实创新,提高工作技能

  根据公司发展需求,新增分析项目较多,土壤分析、污水总氮分析、锌腐酸尿素中缩二脲和腐植酸含量分析方法进行探索、验证,从无方法到新方法、再从新方法到新方法的改进,一步一个脚印,进行不断实验、不断对比、不断论证,最后总结出完整的分析操作规程,并投入到实际分析工作中,为公司发展贡献力量。

    七、建立建全质检部技术档案

  为完善质检部人员的技术档案,做到因才施任、因才施政。收集质检部所有人员的毕业院校文凭资料和技术职称原始资料,从第一学历到最高学历、从初级职称到最高级职称进行大量的核对、登记、入档的工作,建立建全了质检部125人的个人技术档案资料。同时建立质检部全员学历和技术职称登记电子表格。

  弥补了质检部技术档案的空缺,使质检部人员文化层次得以具体体现,对今后质检部的管理工作及人才体系提供了档案支撑。

✧ 实验室化验员个人工作总结 ✧

  我于1972年9月出生,大学专科学历,1993年进入广播电视局有线电视工程部工作,现任工程用户部副主任、工程师,主要负责xxx有线电视线路日常维护,有线电视光纤规划、延伸,新建小区的有线电视的规划、入网、安装等工作。自参加工作以来,踏实工作,务实进取,出色地完成了各项工作任务,为xxx广电事业发展做出了积极贡献。

  一、勤于钻研,业务能力不断提高。始终把学习作为提升修养、提高能力的有效途径,坚持常抓不懈。为进一步提高业务能力,自学了有线电视网络、有线电视技术、有线电视模拟-数字光纤与微波传输技术等专业理论著作,并先后参加自治区广电总局举办的有线电视网络常见故障排除与维护、村村通日常维修、数字电视培训等活动,学习了许多先进经验和技术,业务能力不断提高,为很好地完成本职工作夯实了基础。同时,注重理论与实践相结合,在实践工作中充分应用所学知识,提炼出好的做法,总结成宝贵经验,并积极与同事探讨、交流,带动同事更好的完成日常工作。

  二、全心投入,全力以赴做好本职工作。工作作风扎实、任劳任怨,始终奋战在工程技术维护工作的最前沿。20xx年,我全程参与了有线电视数字整转工作。面对人力物力紧缺的情况,我主动请缨,在严寒酷暑风吹雨打的恶劣环境下,与同事们一道上杆爬梯,架杆换线,加班加点工作,圆满完成了改造任务,使数字整转工作顺利完成。共在城区设置了光节点100多个,铺设光缆总长度12多公里,彻底解决了过去干线跨距较远、放大器级联过多、传输指标过低、传输容量较小的问题,减少了光节点覆盖户数,大大提高了网络的安全性、稳定性、可靠性,保证了群众收看到质量更高的电视节目。积极参与旧楼房外墙保温有线电视线路改造工程,由于旧楼房大多采用串联形式,已不再适合新形势有线电视传输工作,外墙保温工程施工时间短,施工楼房数量多,本人带领工程用户部主动放弃休息日,在做好日常维护工作的同时,加班加点高质量完成线路改造,共计完成100多栋楼房线路改造工程。下今年下半年,为了迎接阜康市蟠桃节,确保新建的酒店有线电视信号准时开通,工程部全体工作人员加班加点,铺设光了1.1公里,电缆300余米,同时顺利完成了阜康市首次现场直播任务。近几年,阜康新建小区多,新盖楼房数量大,且交工集中在年底,工程部总是奋斗在第一线,加班加点施工,总是能在用户入住时保证有线电视的接通,得到居民的高度赞赏。扎实的工作得到了领导和同事们的认可,连续2年,我都被评为单位的`先进个人。

  三、坚守岗位,确保重大节假日信号传输万无一失。作为工程技术负责人,始终把安全传输工作放在首位,认真做好线路的日常维护工作。根据季节天气特点,我制定维护计划,严格按照安全检查和技术维护规程工作,定期测试全市各点信号的运行情况,保证了各项高指标、低故障率运行。一有紧急情况出现,及时启动应急预案,并亲自带领技术人员排除故障。

  四、建言献策,积极做好工程技术维护工作。立足岗位要求和部门实际,按照主管领导要求,参与制定了各项考核制度,细化了考核标准和奖罚尺度,落实了值班员、技术维护人员、应急抢修责任制,形成了一级监督一级,一级考核一级的责任机制。根据市区信号走向,划分片区,明确了责任人,切实做到了管理到位,维护到位,初步实现了工程技术维护工作的科学化、制度化和规范化。

  五、勇挑重担,主动承担双向网规划设计工作

  为适应时代的要求和现代的科技发展,有线电视网络从电缆网络发展到光缆电缆混合网,电视信号从模拟到数字,传输模式从单向传输到双向传输。积极在有线网络传输技术不断发展的过程中,在学中干,干中学,掌握各种新技术的应用。积极参加有线电视光缆工程建设工作,双向网络的规划设计工作,认真查找资料、全面分析研究,为双向网络的开展奠定基础。

  工作取得了一定的成绩,但在前进的道路上还会面临不同程度的困难和新的挑战,自己一定按照上级的要求,继续发扬团队精神,以更高的标准要求自己,把工程技术维护和管理工作做好,为文广事业的发展贡献力量。

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