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随着人们对法律的认识不断增强,合同在各类场合的应用日益普及。签订合同是有效减少和预防争议的重要手段。那么,如何起草合同呢?以下是小编整理的羊毛衫加工合同模板(通用4篇),供大家参考。
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甲方:__________________
法定代表人:____________
职务:__________________
地址:__________________
电话:__________________
乙方:__________________
法定代表人:____________
职务:__________________
地址:__________________
电话:__________________
甲方承揽______的服装定做合同,现委托乙方进行加工,双方就有关权利义务规定如下,并予以恪守。
一、加工服装款式号或品名:______。
二、加工件数:______,交货日期______。
三、加工费单价(含税):______元/件,合计金额______元。
四、材料提供与加工范围
甲方提供面料、商标、拉链、及有定作方LOGO的辅料,乙方提供粘朴,袋布、缝纫线、纸箱等。乙方加工范围从剪裁到包装,甲方负责运输。
五、加工标准及质量
1.根据委托方或甲方提供的样衣、技术要求进行加工制作。
2.乙方加工过程中,甲方或委托方有权对加工质量进行监督,对甲方或委托方派出跟单员提出的质量要求必须服从,并按跟单员的技术要求进行更改或返修。
3.经过甲方或委托方验收后交付,但最终的质量应符合甲方或委托方的`质量标准。
六、付款方式
1.按交期经甲方或委托方全部检验合格后第______天经行结算。
2.甲方以银行划转方式与乙方结算。乙方银行帐户为:
银行户名:_______________________
开户银行:_______________________
银行账号:______________________
七、服装交付
1、交货地:_________________。
2、产品的交(提)货期限为_____年____月____日
八、合同终止及变更
1、乙方加工过程中质量经整改仍不符合要求,甲方有权终止本合同。
2、甲方可以根据乙方加工生产进度速度结合订单要求,可以对乙方委托加工合同进行变更。
九、知识产权保护责任
乙方不得使用甲方提供的商标和产品的款式设计,或外流给别人使用。否则,将承担赔偿责任。
十、违约责任
1.乙方必须严格按照双方规定的时间交货,如逾期交货,乙方应向甲方支付价款总值_____%的违约金;
2.乙方隐瞒原材料的缺陷或使用不符合合同规定的原材料而影响产品质量时,甲方有权要求乙方承担重作、减少价款或赔偿损失等违约责任。
3.乙方若制造假冒产品,给甲方造成损害的,应当承担损害赔偿责任,赔偿金额为人民币_________万元,甲方有权通知相关监督检查部门对其进行处罚;
4.乙方若违反甲方的保密要求,甲方有权要求乙方返还相关资料,并视实际情况要求乙方承担赔偿责任;
(甲方):_____________________
(乙方):_____________________
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供方:________________
需方:________________
根据《中华人民共和国合同法》规定,经双方协商,签订本合同,以资共同遵守。
一、供方在___年___月___日前,向需方提供共___套(以实际量体人数结算)。每套___元整,合计人民币___元整。
二、质量标准:执行国家标准,采用版型。
三、面料:
料样:(各留料样)
四、交货:由供方运输到。
五、结算方式及期限:
合同签订后日内,预付货款___万元,剩余货款交货验收后,全部付清。
六、如发生质量问题,由供方派人按照服装行业技术标准进行鉴定,如确属质量问题,供方负责修理或重做,不超过___年___月___日。
七、本合同签订后,具有法律效力,如有一方因故需变更、中断或废除本合同时,双方应立即协商,另立协议书。
八、如有一方不履行合同条款规定,则合同相关管理部门按国家合同法规定进行裁定,由违约方承担经济责任,赔偿对方损失。
九、供需双方由于人力不可抗拒的灾害确属非企业本身造成的原因不能履行合同时,经双方协商同意,由合同管理机关查实证明,可免予承担违约经济责任。
十、双方有权对对方的违约行为诉讼法律,双方约定发生法律纠纷的'起诉执行地为阳泉郊区法院。
十一、其他未尽事宜,另订附件。
十二、本合同一式份,甲、乙双方各执份。
甲方(章):________________
电话:____________________
签订日期________年____月____日
签订地点:_____________
乙方(章):______________
电话:____________________
签订日期________年____月____日
签订地点:_____________
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一、20xx年人社所工作内容(一)、城乡居民养老保险工作
9月份开展的“养老保险突击周”活动,乡人社所利用宣传车播报、发放宣传单等方式催缴养老保险,对20xx年的城乡居保工作进行后的冲刺,全乡60周岁以上享受养老金人员登记发放率达到100%,续保率达到102.99%,新增参保21人,目标完成率达到100.01%。对60周岁以上享受养老金人员每月做好到龄申请养老保险工作,对每月死亡人员做好人员增减变动统计,报送市居保中心。同时,对于20xx年度、20xx年度未正常缴费的人员还做了补缴工作,以确保群众可以正常参保。
(二)、社会保障卡信息核对工作
6月份对辖区内的行政事业单位人员进行社会保障卡信息核对工作,共发社保信息核对表50份,6月底完成所有人员信息核对工作。
(三)、被征地保险转城镇职工养老保险工作
我所认真办理失地农民转城镇职工养老保险相关手续工作,为他们办理相关手续,以便于参保人员顺利享受待遇。今年6月至9月对辖区内参加城镇职工养老保险的被征地农民做好了社保补贴的相关登记工作,顺利完成此次工作。
(四)、积极做好就业创业服务工作
八月、九月我所对辖区内的143名城镇劳动力资源进行了调查、登记,并对去年登记的农村劳动力资源有变动的进行变更登记、录入工作。今年,根据上级要求完成了新增就业人数100人,完成率达到100%。
二、20xx年*工作
(一)、稳步推进城乡养老保险工作
我所按照“广覆盖、保基本、多层次、可持续”的方针政策,积极探索社保新机制,健全覆盖城乡居民的社会保障体系。政策宣传时期组织政府相关人员上街,做到宣传到户、宣传到人,并发挥我乡宣传车的重要作用。工作开展时期做好政策解读,热情接待。工作后期做好数据统计工作,形成完整的台账资料,便于日后工作的衔接。
(二)、深入实施积极的就业政策,促进城乡充分就业
充分发挥材料工程学校和技工学校的功能,加强职业技能培训,鼓励创业,每年组织五到八次技能培训,如山核桃、前胡种植、加工技术,做好后续服务,让群众切实学到技术。对已就业与未就业人员进行系统登记,及时与企业用工要求衔接。
(三)、创建优质窗口服务
一是树立优质服务理念。人社所工作人员服务下层,熟悉业务,强化服务意识,做到一张笑脸相迎,一把椅子让坐,一腔热血办事,一张卡片联系,一声慢走道别。
二是完善优化机制。实行首问责任制、失职追究制、岗位责任制,工作到人。完善上班机制,严格遵照上班时间,充分利用午休时间,人社工作人员可实行午休轮班制,确保群众能顺利办好事。
三是提高人社部门内部职能。积极参加市、乡培训,全面解读人社相关政策法规,做好上传下达。乡人社所实行每月例会制度,与村信息员交流工作,创新每月工作新机制。做好市、乡、村工作衔接与交流。
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一、就业工作。一是系统录入管理到位。根据县人社局要求部署,我镇所有在册贫困人口都已在就业失业和劳动备案系统中录入完成,并实现动态管理和服务具体做法是对已经就业的贫困劳动者在审核属实后已全部录入系统,对未就业的贫困劳动者定期发布用人单位招工信息,积极做好推荐就业工作。目前所有在册贫困劳动者就业基本信息都可在系统中查询;二是扶贫措施落实到位。根据县局相关就业脱贫文件精神,上半年我所申报成功县级居家就业扶贫基地2家,分别是位于观音岩村的霍山县金马生态农业科技发展有限公司和位于胡大桥村的霍山县胡大桥生态养殖农民专业合作社,凡在该基地就业的贫困劳动者每月均可获得150元就业扶助资金。申报并通过审核6名贫困劳动者在企业设立的公益性岗位就业,其中宏翔织造有限公司1人,华成皮具有限公司1人,绪云羊毛衫厂4人,就业人员每月可获得生活补贴300元,同时可享受由财政支付的五险待遇。申报辅助性岗位2人,就业人员每月可获得150元补助。三是就业信息宣传到位,交由各村《发放就业扶贫基地用工信息》等宣传品500余份,使有劳动力的贫困家庭户均一份。
二、社会保险工作。
1、城乡居民养老保险提档参保工作全面完成。
根据县居保中心要求,今年在确保完成参保率的同时,重点是做好参保人群缴费提档工作,人均缴费水平必须达到250元以上。为完成目标任务,年初以来,我镇全面开战缴费提档工作,除贫困户、二级以上残疾人及特殊情况等特殊人群,一律以三档起步缴费。截止10月底,根据县居保中心通报情况,我镇缴费到账7441人,其中三档以上缴费3990人,缴费任务完成率100%,人均缴费水平277元。
2、20xx年度城乡居民医疗保险征缴工作全面启动。
9月底,开展20xx年度城乡居民医疗保险征缴工作,全年任务15120人,至10月底完成5131人。目前各村正在代收中,下一步我所将根据镇医保会议要求,加大督查调度力度,力争于11月10日前基本完成全年任务。
3、社保卡管理服务有序进行。
今年以来,发放社保卡10000多张,共激活社保卡5000余张,采集信息并上报卡管中心4000人。
三、劳动保障工作。
3月份,通过农民工工资支付情况排查,目前我镇有陈欠欠资单位2家,分别是金天磁业有限公司和金牛包装厂(两家企业已先后停产关闭),其中金天磁业已在县法院达成相关农民工工资支付协议;金牛包装厂于20xx年年底在县劳动仲裁庭达成调解协议,因法人代表陈金牛没有履行于20xx年4月底前支付工资的,5月份已进入申请法院强制执行阶段,目前陈金牛通过以酒抵款方式已偿还60余人,仍欠资10人;现有欠资单位1家,为亿佳照明电器有限公司,至10月底,欠资近百万元,为此我所已多次到该单位要求其限期支付,同时已将欠资情况向镇领导及县劳动监察队汇报;4月份,大冲石料厂被关停,10月份已登记未核实的拖欠农民工工资80人计款1399317元。
四、20xx年工作安排
一是继续加大就业脱贫工作力度,力争将各项就业扶贫政策真正落实到贫困户手中;二是继续督促各村全面完成20xx年度城乡居保参保工作,力争完成县局下达的目标任务;三是加大劳动保障监察力度,防患于未然,杜绝因劳动人事争议引发的群访事件发生;四是做好离退休人员的资格认证工作;五是完成县人社局及镇党委政府交办的其他工作。