员工晋升通告精选12篇
在单位或部门的工作中，我们都会主动关心最新的公告通知。公告通知可以提高企业的风险防范能力。我为了打造这份“员工晋升通告”倾尽了全部心力，热烈欢迎您的到来希望这篇文章能够为您解决疑惑！ 员工晋升通告(篇1) 各部门： 7月份工资中将对以下项目作调整： 一、考核优秀奖励 根据教育局文件规定，考核优秀发放标准: 嘉奖为500元，记功为800元。 二、职称晋升人员工资调整 20xx年取得高校系列正高级、副高级的人员，任职时间均从20xx年8月起算，从20xx年9月起调整工资；取得高校系列中级职称的人...