为了按时完成工作，我们需要根据目标制定方案。要制定一份优秀的方案，我们应该注意哪些方面呢？希望这篇"薪酬激励方案"能够对您的工作有所帮助，请记下此文并与您的朋友分享！ 薪酬激励方案【篇1】 薪酬激励制度 第一章 总则 第一条 目的 为实现公司“为员工增加福利”的企业使命，真正体现“按劳取酬，以结果为成绩导向”的分配原则，不断改善员工和提高员工在工资分配上的公正和公平感，达到激发员工工作积极性，提高工作效益，促进公司发展的目的，依据人力资源管理规章的规定，特制定本制度。 第二条 工资决定原则 ...