招聘自我评价(篇1) 招聘信息中心是求职者和企业之间的桥梁，在招聘时发布招聘信息是其中重要的一环。然而，发布招聘信息并不只是将招聘企业需求列出，还需要考虑求职者过滤信息的预期和企业形象的宣传。因此，对于企业而言，发布一份好的招聘信息显得尤为重要。为了让自己的招聘信息引人注目并能吸引到优秀的人才，以下是一些招聘信息自我鉴定技巧及实践建议。 1. 标题设计要生动有趣 企业在招聘信息中，标题是最引人注目的一部分，标题与文案一样，它需要充分阐明企业的品牌形象并吸引求职者的注意力。一个好的标题可以让求职者...