为了更上公司发展的步伐，提高工作效率，我们需要为自己打造一份专属的工作计划。计划工作对于组织绩效的影响是积极的，小编为朋友们了收集和编辑了“行政助理年度工作计划”，希望能对你有所帮助，请收藏！ 行政助理年度工作计划(篇1) 一、人力资源： (一)建立人力资源规划工作机制。 1、协助主任调查和分析公司目前的人力资源配置情况，为招聘、加班、合理配置、定员定岗、管理层的人事决策等提供依据。 2、根据公司发展规划，提出与之相匹配的的人力资源规划。(此为工作设想，根据公司实际情况而定) (二)招聘与配...