时间好似白驹过隙，当下我们不得不挥别今年的日子了，是时候为岗位年度工作总结做准备了！毕竟总结可以改进工作中的不足，提升自己的工作能力。那么，有哪些值得拿出来的个人年度工作总结模板？也许"企业人力部门年终总结"就是你要找的，我们后续还将不断提供这方面的内容。 企业人力部门年终总结(篇1) (1)新员工的离职率。今年公司新入职员工48人，目前已离职12人，年度新员工的离职率为25%。 (2)关键岗位离职率。公司的关键岗位主要是研发项目经理，产品经理，运营主管及设计师等。这些岗位的离职率为0，说明...