返回

人力资源管理师试题及答案

2018年人力资源管理师基础强化模拟试题及答案八

各位参加人力资源管理师考试的考友们,留学群精心为您整理了“2018年人力资源管理师基础强化模拟试题及答案八”供您参考,希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯,请持续关注本网站的更新!2018年人力资源管理师基础强化模拟试题及答案八1、英国著名经济学家马歇尔提出了均衡价格工资论,这是一种( )的市场决定理论。A.劳动关系B.工资C.收入分配D.劳动力参考答案:B2、岗位分析主要包括( )方面研究任务。A.岗位决策、岗位要求B.岗位制定、岗位决策C.岗位描述、岗位决策D....

2018年人力资源管理师基础强化模拟试题及答案八的相关文章