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2017年高级人力资源师辅导讲义：企业集团的智囊机构

考友们都准备好人力资源师考试了吗?本文“2017年高级人力资源师辅导讲义：企业集团的智囊机构”，跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力，无论考什么都不会害怕!2017年高级人力资源师辅导讲义：企业集团的智囊机构无论是依托型企业集团还是独立型企业集团，都可根据需要设立智囊机构及必要的专业公司和专业中心。(1) 成立智囊机构a. 有的也称集团的决策咨询委员会、战略研究部或信息公司。b. 其任务是：①收集、储存有关信息资料，对其进行综合整理，提供给集团协商议事的理事会作参考;②参与编制...

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热2017年高级人力资源师考试重点：独立型企业集团职能机构

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热2017年高级人力资源师考试考点：人力资本与人力资源

考友们都准备好人力资源师考试了吗?本文“2017年高级人力资源师考试考点：人力资本与人力资源”，跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力，无论考什么都不会害怕!2017年高级人力资源师考试考点：人力资本与人力资源(1)美国管理学家彼得·德鲁克(PeterF.Drucker)在其著作《管理的实践》中提出的。彼得·德鲁克认为管理的三个更广泛的职能是：管理企业、管理经理人员和管理员工及他们...

热2017年高级人力资源师考试重点：人力资本的界定

考友们都准备好人力资源师考试了吗?本文“2017年高级人力资源师考试重点：人力资本的界定”，跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力，无论考什么都不会害怕!2017年高级人力资源师考试重点：人力资本的界定人力资本的界定1.能够为企业创造现在或未来收益的员工的知识和技能才是企业的人力资本不能为企业创造现在或未来收益的知识、技能和体能不能算作企业的人力资本。2.企业人力资本是全体员工实际...

热2017年高级人力资源管理师精选试题汇总

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热2017年高级人力资源管理师精选试题八

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热2017年高级人力资源管理师精选试题七

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热2017年高级人力资源管理师精选试题六

要参加人力资源管理师考试的同学们，留学群为大家提供“2017年高级人力资源管理师精选试题六”供广大考生参考，希望可以帮到广大考生，更多资讯请关注我们网站的更新。2017年高级人力资源管理师精选试题六1.绩效管理是一个外延比较宽泛的概念，它是指从绩效计划、到考核标准的制定、从具体考核、评价的具体实施，乃至信息反馈、总结和改进工作等全部活动的过程。其中绩效计划的意思为( B )。A.绩效沟通B.绩...

热2017年高级人力资源管理师模拟题及答案

考友们都准备好人力资源管理师考试了吗?本文“2017年高级人力资源管理师模拟题及答案”，跟着留学群来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力，无论考什么都不会害怕!2017年高级人力资源管理师模拟题及答案1、在特定条件下，当对劳动者利益的保护与对用人单位利益的保护发生冲突时，劳动法应优先保护劳动者利益。这条原则体现的是劳动法基本原则当中的( B )：A、平等保护B、全面保护C、优先保护D...

热2017年高级人力资源管理师试题及答案

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热2017年一级人力资源管理师企业人力资源流动考点

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