本文“江苏淮安强化公务员平时考核”，跟着留学群公务员考试网来了解一下吧。欢迎您阅读。 科学评价公务员德、能、勤、绩、廉的表现，是调动公务员积极性，加强公务员队伍建设的关键所在。 为全面、客观、公正地评价公务员的德才表现和工作实绩，大力营造“以实绩评价干部，凭实绩使用干部”的良好氛围，近年来，江苏淮安市淮阴区把公务员平时考核结果转化运用作为公务员队伍建设的重要手段来抓，从三个方面强化考核结果转化运用。 将平时考核结果运用到日常管理中。根据岗位职责和工作目标形成具体的考核项目，建立“共性项+...