1.《女职工劳动保护特别规定》是什么时侯颁布的？ 《女职工劳动保护特别规定》是2012年4月28日国务院颁布的。 2.女职工享受多少天产假？ 女职工享受不少于98天的产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天;晚育且头胎的，延长女方产假30天。 3.什么是晚育？ 晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。 4.男职工护理假怎么享受？ 女方晚育且头胎的，男方可享受护理假十天。 5.男职工护理假是否影响工资？...