行政主管岗位职责(一) (1)全面领导行政部工作并具体主持行政事务工作，制定本部门每年、每月和每周工作计划; (2)负责制订公司的行政规章，经总经理签发后督促各部门贯彻执行，并注意收集执行情况，从公司的实际出发，不断完善公司的规章制度; (3)管理行政部人员编制; (4)负责联络公司各部门的工作进展情况，注意收集各方面的意见、建议、先进事例和存在问题，并向经理报告; (5)负责协调公司各部门之间的关系，努力发挥公司的整体组织优势; (6)负责安排、督导办公室各职能主管的工作，确保办公...