面试时，雇主会尽可能地了解应征者的背景。然而，在美国，如果雇主的问题触碰到种族、性别等歧视性话题时，就可以说是违反法律规定了，美国移民朋友在求职时便无需回答。 美国媒体近期的一篇报导整理了应征者在求职过程中不用回答面试官的10个问题，了解这些相信你能更好地维护自身权益。 1.你几岁了？ 年龄歧视是面试时常会遇到的一个大问题。你的年纪、你在职场工作多久，或你是哪一年出生的，都是雇主不该问的。 2.你住在附近吗？ 雇主想藉由这个问题来了解你要花多少通勤时间上班。然而，雇主不能以居住地点...