很多人认为人际沟通类题目是一种比较简单的题型，这类题目中往往人为地给考生设置一个人际沟通中的矛盾，然后让考生通过自己的沟通技巧进行解决。在回答这类题目时，一般来讲，考生都可以“顺利地”把问题答“完”。但是，想要答出水平却往往是比较难的。 因为这种问题，答题时不能按照日常的思维模式进行。不仅要与公务员的身份相吻合，也要与当时的考场环境相吻合。 人际沟通题目里比较困难的一种题型是让考生提意见。一般来讲，意见是谁都会提的，但是能够通过委婉的方式，指出别人的缺点，又让别人很乐于接受，这个就具有一定...