阿里公务员考试

关于阿里考区2022年西藏籍少数民族高校毕业生考录区外公务员、及公开遴选公务员笔试、2023年考试录用公务员的考生疫情防控要求告知书已经公布出炉，详细的防疫告知书如下，下面是留学群整理的文章，供阿里考区考生参考阅读。

中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员、2022年西藏籍少数民族高校毕业生考录区外公务员和区直机关（事业单位）2022年度公开遴选（招聘）笔试阿里考区疫情防控告知书

　　各位考生：

　　为做好中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员、2022年西藏籍少数民族高校毕业生考录区外公务员和区直机关（事业单位）2022年度公开遴选（招聘）笔试阿里考区疫情防控工作，确保考试工作顺利进行，现就我地区有关事项告知如下：

　　一、考生要密切关注并严格遵守阿里地区疫情防控最新要求及交通出行规定，严格执行阿里地区疫情防控要求及隔离政策。为确保顺利参考，建议考生考前14天内非必要不离开考点所在地。尚未抵达阿里地区的考生要主动了解我地区疫情防控相关要求，按规定提前抵达，以免耽误考试。

　　二、按规定准备相应数量的核酸检测阴性证明：考前7天内有低风险旅居史的考生应满足72小时内3次核酸检测阴性，即三天三检（每次间隔24小时）；考前7天内无高低风险旅居史的考生应当持有48小时2次核酸检测阴性证明，即两天两检；最后一次核酸采样要在考前首场次考试24小时内。注意：核酸检测以核酸采样时间为准，不是检测时间、报告打印时间、检测方出具报告结果等时间。核酸检测阴性报告（纸质版、电子版均可），不能按要求提供核酸检测阴性证明等健康证明、不配合防疫工作的，不得参加考试。

　　考试当天，考生须持有效身份证件和准考证，提前2小时到达考点。“48小时内核酸检测”结果阴性证明，“健康码绿码”“通信大数据行程卡绿卡”，“通信大数据行程码”显示7天内无区外旅居史，并经现场测温不高于37.3℃的考生，方可进入考点参加考试，未携带的不得入场。除核验身份外，须全程佩戴N95口罩，做好个人防护。

　　三、考生有下列情形之一的，禁止进入考点参加考试。

　　（一）不能按要求提供核酸检测阴性证明等健康证明、不配合防疫工作的；

　　（二）“藏易通”健康码为黄码或红码及“通信大数据行程码”提示有高风险地区旅居史的；

　　（三）考前未完成隔离管控等措施的；

　　（四）进入考点前，因体温异常、干咳、乏力等症状，经现场疫情防控专业人员确认有可疑症状的。

　　四、考试期间发现有发热、干咳、乏力、咽痛、嗅觉减退、腹泻等症状的考生，且无二级以上医院诊断证明，经医学评估后，根据具体情况安排在备用隔离考场进行考试。当场考试结束后须接受进一步检查。因个人原因需要接受健康评估或者转移到备用隔离考场而耽误的考试时间不予补充。

　　五、考生应认真阅读《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员、2023年度中央机关公开遴选和公开选调公务员笔试西藏考区考生疫情防控告知书》，并随时关注阿里地区应对疫情工作领导小组办公室公告。如果存在隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料（信息）的，将取消考试资格，依法追究法律责任。

　　中共阿里地委组织部

　　“选择公务员或事业单位，是因为感觉工作更加稳定。 ”报名参加今年公务员考试的考生小李说出了很多考生的真实想法。记者日前在对10多位求职者的走访中发现，绝大部分的人认为，公务员或事业单位的工作在职业发展、工资福利、退休养老保障以及社会地位的体面性等方面都具有优势，是个人求职中的首选。也有部分人在就业之后，因为难以适应企业的工作压力转而选择公职。

　　现实的就业压力，也是促使不少人选择走上公考这条“独木桥”的直接原因。在采访中，不少求职者表示，现在虽然看似有很多就业途径和渠道，但是真正能让人满意的工作岗位数量有限，且不易获得。相比来说，公务员招录不断打破地域、身份、性别、学历性质等条件限制，报考门槛逐年降低，不少人出于“宁可碰了不要误了”的心态，选择加入报考大军。

　　“分析‘公务员热’的出现原因，也能看到其中的积极因素。 ”省公务员局相关负责人在接受记者采访时表示，近年来，随着公务员考录的日益规范，招考规则更加注重公开平等和竞争择优原则，公务员考试已被称为“玻璃房中的竞争”，随着社会认同度不断提高，广大考生参考积极性越来越高。另一方面，由于考录实行统一招考、集中报名，客观上容易形成报考人员相对集中、规模较大的状况。

　　“大量受过高等教育的年轻人加入，可以促进公务员队伍知识化、年轻化、专业化，从而提高政府的决策水平和服务水平。 ”该负责人同时介绍，自2006年《公务员法》实施以来，我省录用主任科员以下公务员100%实行公开考录。同时，逐步加大录用有基层工作经历人员的比例，去年开始省级机关职位全部从有两年以上基层工作经历人员中考录，市级机关比例达到75%以上，公务员队伍结构不断优化。

　　“当前社会条件下，大众应当理性对待‘公务员热’。”安徽行政学院教授昂永生表示，首先要认识到公务员考试并不是全面的智力考试。 “通过了公务员考试，只能说明你比较适合做政府机关工作。如果考得不好，仍然可以治学、经商，在科技、体育、艺术等领域取得出色成绩。 ”他建议，学校和社会应当帮助广大求职者尤其是学生群体，进行合理的职业规划，根据个人爱好和特长，科学选择求职方向，倡导多元化就业观念，避免盲目、从众地报考公职岗位。

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二、概括剖析

目前市场上存在的"霸王条款"是由于行业垄断、利益驱动、信息不对称、监督不力造成的；"霸王条款"严重违背了市场经济资源有关配置规律，侵犯消费者的利益，加大了人民群众的生活负担，造成了事实上的不平等，人民群众反映强烈，在一定程度上影响了社会的和谐和。三、措施对策

A政府要加强对垄断行业的监管；

B建立统一的反垄断专门机构行使执法权。目前情况下，政府要加强与消费者管理协会的协作，共同监督；

C加强消费者的维权意识。通过媒体等多种途径向消费者宣传"霸王条款"的表现形式，及维权方法和途径。提高消费者的维权意识；

D工商部门可以组织各行业(尤其是制定"霸王条款"的商家)以建立"公平竞争的市场环境"为目的进行服务教育学习。对于继续延用"霸王条款"，没有改善的商家，严厉处罚；

E由于信息不对称、不确定性造成的"霸王条款"，主要将依靠以合约管理为核心的制度建设，做到信息发布、信息透明、信息公正、不确定性后果承担等的制度化，以解决各种形式的商业欺诈和不公平待遇；F建立反垄断立法。强化对不平等格式条款的强制性规范，严肃处理对不平等格式条款拒不改正、拖延推诿的经营者。

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　　2013河南公务员公告已于8月8日发布，本文为您提供河南公务员考试职位表，并为您提供报名入口。

　　报名入口：河南公务员考试网

　　延伸阅读：什么时间进行面试?

　　面试时间由招录机关确定，一般在考后一股月进行。报考人员可登录考录专题网站或招录机关网站查询招录机关面试公告，也可直接向招录机关电话咨询。编辑本段公务员面试流程电话通知面试

　　一般来讲，公务员笔试成绩公布后，进入面试的人员会得到招考单位的电话通知，即通知你去进行资格审查并确认面试。电话通知是最常用的途径，因此，报考公务员的时候一定要保持手机畅通，并且千万不能在那段时间换号，不然很可能无法通知到你。除了电话通知外，一些单位还会通过信函、电子邮件以及网上公告的方式通知进入面试的考生，因此，勤上网查询也是很关键的。

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