门店收货课长

　　(一)仪表

　　仪表是指人的容貌，是一个人精神面貌的外观体现。一个人的卫生习惯、服饰与形成和保持端庄、大方的仪表有着密切的关系。

　　1、卫生：清洁卫生是仪容美的关键，是礼仪的基本要求。不管长相多好，服饰多华贵，若满脸污垢，浑身异味，那必然破坏一个人的美感。因此，每个人都应该养成良好的卫生习惯，做到入睡起床洗脸、脚，早晚、饭后勤刷牙，经常洗头又洗澡，讲究梳理勤更衣。不要在人前"打扫个人卫生"。比如剔牙齿、掏鼻孔、挖耳屎、修指甲、搓泥垢等，这些行为都应该避开他人进行，否则，不仅不雅观，也不尊重他人。与人谈话时应保持一定距离，声音不要太大，不要对人口沫四溅。

　　2、服饰：服饰反映了一个人文化素质之高低，审美情趣之雅俗。具体说来，它既要自然得体，协调大方，又要遵守某种约定俗成的规范或原则。服装不但要与自己的具体条件相适应，还必须时刻注意客观环境、场合对人的着装要求，即着装打扮要优先考虑时间、地点和目的三大要素，并努力在穿着打扮的各方面与时间、地点、目的保持协调一致。

　　(二)言谈

　　言谈作为一门艺术，也是个人礼仪的一个重要组成部分。

　　1、礼貌：态度要诚恳、亲切;声音大小要适宜，语调要平和沉稳;尊重他人。

　　2、用语：敬语，表示尊敬和礼貌的词语。如日常使用的"请"、"谢谢"、"对不起"，第二人称中的"您"字等。初次见面为"久仰";很久不见为"久违";请人批评为"指教...

　　收银接待课长是一个比较繁琐的工作，以下是留学群小编为您整理收银接待课长工作总结,供您参考，希望对你有所帮助，更多详细内容请点击留学群查看。

　　收银接待课长工作总结1

　　该年度中，在企业领导及同事们的指导和帮助下,我严格要求自己，认真履行一名收银接待课长的职责，努力完成工作任务。反思目前的经验教训，是为了今后的迈步奠定坚实的基础，现将该年度的工作总结如下：

　　一、明确职责，认真履职。

　　人们常说：“能力胜于知识，方法胜于能力，智慧胜于方法，道德胜于智慧”。由此可以看出职业道德的重要性，在工作中，不管是员工，还是主管，职业道德是第一位的。无论职位的高低、薪水的多少，最重要的是明确自己的岗位职责，认真履职，对自己职业的负责，是一种基本的素养，是个人发展的根基。 所以我从零做起，虚心学习，努力提升自己的职业道德素养，以身作则，顾全大局，像经营企业一样经营自己的岗位。要求别人做到的，自己首先要做到;别人做不好的，自己首先要做好。只有这样别人才会服从你，尊重你。

　　二、努力学习，提升能力。

　　有学习才会有进步，有进步才会有发展，当今社会竞争激烈，要在激烈的竞争中有一席之地，学习至关重要，对企业、对个人都是如此。只有不停的学习，你才能更好、更快的进步，才能跟上赶上社会的发展。作为一名收银接待课长，首先是一名收银员，只有自己的业务水平高了，精通了，才能赢得同事们的敬佩和支持，也才能够带好、管好所辖的人员。在从事收银员工作中，虽然取得一了定的成绩，但

　　这些成绩还是不够的，随着超市的发展，对我们收银员的工作提出了新的要求，只有通过学习，练就本领，才能更好地为企业服务。

　　三、大胆管理，提高效率。

　　古人云： “其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”。课长或许算不上领导，但也管着一群人，我知道：是领导信任才让我担此重任，因此，在工作中，我总是对他们严格要求，无论是谁违反了公司规定，对事不对人，决不姑息迁就。并时刻牢记：你所领导的单位是一个整体，要用团队的力量解决问题。很多人都不愿将一些事交给下属去做，他们认为交给下属做，要跟他讲，讲的时候还不一定明白，需要重复，然后还要复核，与其如此，还不如自己做来得快。但问题的关键是，如此发展下去，你将有永远有忙不完的事，下属永远做那些你认为可以做好的事。好的课长是让下属会做事，能做事。一个团队的强弱，不是个别人能力的强弱，而是所有下属工作的强弱。正是因为我能严于律已，大胆管理，在生活中又能无微不至的关怀，相信他们，充分激发他们的潜能，竭力搞好本职工作。正所谓：“人心齐，泰山移”。

　　四、注重沟通，搞好协调

　　所谓沟通，是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面，跨部门间的沟通，本部门内的沟通。公司是一个整体，你所领导的部门是整体中的一分子，必然会与其他部门发生联系，沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的出发点和归宿点是公司利益，部门利益服从公司利益。部门内的沟通也

　　很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，你需要了解和掌握，去指导，去协助，去关心。对于你的主管，你也要主动去报告，报告也是一种沟通。收银员的工作...

　　开展“生物探究”系列活动之“植树节”活动方案

　　目前中国人工造林速度世界第一，2012年森林覆盖率达20%。但我们森林覆盖率只有全球平均水平的2/3,排在世界第139位。人均森林面积0.145公顷，不足世界人均占有量的1/4;人均森林蓄积10.151立方米，只有世界人均占有量的1/7。

　　请伸出我们的双手，投入到播种铺绿的活动中，让未来的孩子也拥有一片洁净的天空和健康的体魄。种一棵树，育一片林，活一方人，我们的人生会变得更精彩!

　　二、活动目的

　　增强同学们对植物的认识,提高对植物的爱护意识,增强对绿化环境保护的意识.给我们的城市建设作贡献,给我们的家园增添一点绿色,使我们的生活环境更加美丽,同时扩大生物探究组的影响力.

　　三、活动主题

　　小编特别推荐

　　植树节由来 | 植树节资料 | 植树节作文

　　要写出一份出色的个人简历不光是对找工作很有用更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。下面是留学群小编带来的物料课课长简历范文，欢迎阅读参考。

　　物料课课长简历范文

　　姓名：韦x

　　性别：男 年龄：26岁

　　居住地：上海

　　电　话：141********(手机)

　　E-mail：[email protected]

　　公　司：XX公司

　　行　业：家具、家电、工艺品、玩具

　　职　位：物料课课长

　　最高学历

　　学　历：本科

　　专　业：企业管理

　　学 校：广播电视大学

　　自我评价

　　对整个货仓的运营管理与规划有丰富的实践经验;能妥善处理货仓部门所有异常问题;精通货仓工作的策划与实施;能熟练操作ERP系统及办公软件。性格稳重，抗压力强;具备良好的组织沟通与协调能力;能善待工作，具有极强的工作责任感。善于分析解决和处理问题。

　　求职意向

　　到岗时间：一个月之内

　　工作性质：全职

　　希望行业：家具、家电、工艺品、玩具

　　目标地点：北京

　　期望月薪：面议/月

　　目标职能：物料课课长

　　工作经验

　　20xx /7—至今：XX公司

　　所属行业： 家具、家电、工艺品、玩具

　　仓库部 物料课课长

　　1、 负责货仓整体工作事务;

　　2、 与公司其它部门的沟通与协调;

　　3、 参与公司宏观管理和策略制定;

　　4、 合理分配工作任务，保障部门分工合作，各项工作同步进行;

　　5、 对货仓部的工作进行策划与控制，审订与修改货仓部的工作规程和管理制度;

　　6、 检查和审核货仓部各级员工的工作进度和工作绩效，签发货仓部各级文件和单据。

　　7、 负责生产计划的制定及物料的控制等事务。

　　20xx /6—20xx /6 ：XX公司[1年]

　　所属行业： 电力、电气、水利

　　仓库部 仓库经理

　　1. 全面负责仓储部的日常工作;

　　2. 对部门工作流程进行编排与改善;

　　3. 优化下属的执行力，提高整个部门的工作绩效;

　　4. 对下属进行教育与培训，改善工作方法;

　　5. 规范仓库管理员的工作职责，与任职资格和仓库组织架构。

　　6. 制定仓容定额库存管理，规定并监督仓库账目/安全库存量/最低存量/一系列仓库盘点工作;

　　7. 根据公司的发展方向及目标制定仓库工作计划并加以实施与 跟踪完善;

　　教育经历

　　20xx/9—20xx /6 广播电视大学 企业管理本科

　　证 书

　　20xx/6 大学英语四级

　　20xx/12 大学英语四级

　　语言能力

　　英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)

　　小编精心推荐阅读

　　在求职过程中，一份好的简历也能给自己加分。以下是留学群小编为大家整理的心理咨询课课长简历范文，欢迎阅读。

　　心理咨询课课长简历范文一

　　◆基本信息

　　姓 名：邹XX 性别：男

　　婚姻状况：未婚 民族：汉

　　户 籍：湖北 年龄：28

　　现所在地：陕西 身高：173cm

　　联系电话：189********

　　电子邮箱：xxxxxx.com

　　◆求职意向(刘强东简历)

　　工作类型：心理咨询师/公关咨询

　　工作年限：

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　到职日期：随时

　　◆教育经历

　　20xx-09 - 20x-x07 南昌大学 心理健康教育 硕士

　　专业描述： 心理健康教育专业是适应我国经济建设、社会发展的需要，特别是适应各级各类学校和相关行业开展心理咨询和辅导工作需要而设置的。目的是以更加开放、灵活的教育形式普及心理健康知识，培养心理健康教育专门人才，为提高个体、群体、组织与整个社会的心理健康水平服务。

　　20xx-09 - 20xx-07 南昌大学 应用心理学 本科

　　专业描述： 应用心理学是心理学中迅速发展的一个重要学科分支。由于人们在工作及生活方面的需要，多种主题的相关研究领域形成心理学学科。应用心理学研究心理学基本原理在各种实际领域的应用，包括工业、工程、组织管理、市场消费、学校教育、社会生活、医疗保健、体育运动以及军事、司法、环境等各个领域。随着经济、科技、社会和文化迅速发展，应用心理学有着日益广阔的前景。

　　◆语言能力

　　英语水平：优秀

　　国语水平：优秀

　　粤语水平：优秀

　　◆个人自传

　　本人性格开朗有活力、稳重大方，带人热情真诚、诚实守信、有原则，工作认真负责、吃苦耐劳、有较强的组织能力和团队协作精神，善沟通、适应力强。有两年团支书经历，锻炼、塑造了我。

　　心理咨询课课长简历范文二

　　姓名: *** 性别: *

　　年龄: *** 身高: ***

　　学历: *** 工作年限: ***

　　居住区域: ***

　　户口所在地: ***

　　工作经历

　　在北京旅游局下属旅游公司工作18年曾从事办公室文秘6年，主要从事公文写作和对外宣传。后又在管理科工作3年，担任管理组组长，主要是对外接待和协助领导做人事管理，为新员工做入岗培训，协助领导组织、筹备各种大型旅游接待活动，按时向上级汇报整体工作情况。从事8年的会计工作，主要从事公司总账会计工作。

　　能够独立制单、记账、报表，熟练使用用友及久其财务软件，有着丰富的会计工作经验，能够处理复杂的财务往来业务。本人工作态度认真努力，热爱学习不断上进，能够高效完成日常工作。原单位多次被领导和同事评选为年度个人先进工作者。

　　教育经历

　　19xx年毕业于北京商业学院

　　20xx——20xx 在北京华夏心理学校学习心理学。

　　获得计算机等级二级证书，有会计证和服务行业技师证书。08年获得国家心理咨询师职业资格考试三级证书。xx年获得...

　　个人简历是工作的敲门砖，个人简历给你搭建工作桥梁，打破惯常的思维模式利用个人简历赢得好工作，不同的简历模板填写的方法也有不同，写好个人简历进入面试的先决条件。以下是留学群的小编为您整理的工程管理课课长简历范文，希望对您有所帮助。

　　工程管理课课长简历范文(一)

　　姓　　名： 留学群 性　　别： 男

　　婚姻状况： 保密 民　　族： 汉族

　　户　　籍： 四川-其他 年　　龄： 28

　　现所在地： 广东-东莞 身　　高： 172cm

　　希望地区： 广东-深圳、 广东-东莞、 广东-广州、 广东-惠州

　　希望岗位： 经营/管理类-部门主管

　　寻求职位： 生产主管

　　教育经历

　　2000-09 ～ 2003-07 四川理工学院?申请验证 美工 大专

　　培训经历

　　2010-11 ～ 2010-12 群光公司 6 西格玛

　　2010-07 ～ 2010-09 群光公司 TWI课程

　　**公司 (2010-04 ～ 至今)

　　公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

　　担任职位： 生产课长 岗位类别： 部门主管

　　工作描述： 1、组建、指挥和协调部门工作,调配人员完成部门生产任务,负责部门产量和质量的按时完成 ;

　　2、部门的生产运作和人员管理，成本控制、质量管理，对IE工作有所了解;

　　3、执行部门生产计划,追踪生产进度,调配现在生产资源,协助其它部门的联系与互动 ;个人简历模板网 http://www.jianli-moban.com

　　4、熟悉SMT、组装车间现场管理，对健盘、鼠标、摄像头生产工艺流程熟练;

　　5、巡视现场，监督，检查， 汇报部门工作、处理生产异常;

　　6、审签各类报表、单据;

　　离职原因： 为了提高自身能力

　　**公司 (2008-03 ～ 2010-04)

　　公司性质： 私营企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

　　担任职位： 生产组长 岗位类别： 其他相关职位

　　工作描述： 1、对各类电脑显示器主板、供背光主板生产流程熟练;

　　2、执行部门生产计划,追踪生产进度,调配现在生产资源,协助其它部门的联系与互动 ;

　　3、指挥和协调部门工作,调配人员完成部门生产任务,负责部门产量和质量的按时完成 ;

　　4、巡视现场，监督，检查，汇报部门工作、处理生产异常;

　　5、现场的管理人员的培训和六S运作，成本控制、质量管理;

　　**公司 (2006-05 ～ 2008-01)

　　公司性质： 外资企业 行业类别： 其它生产、制造、加工

　　担任职位： 品质组长 岗位类别： 其他相关职位

　　工作描述： 1、新产品导入初期审核跟进，依照产品目标推进品质持续改进;

　　2、负责完善QC各类检验规范，对制程品质提升及改善活动推进;

　　3、对客诉品质异常处理机相关品质数据提供依据;

　　4、提升OQC批合格率，协助工程分析处理制程异常;

　　**公司 (...