苏州市属事业单位招聘须知

苏州市属事业单位2023年公开招聘报名工作于2月28日至3月3日进行，报考的详细要求及招聘计划见下文公告详情，下面是留学群整理的“2023年苏州市属事业单位公开招聘工作人员公告”，供苏州考生参考阅读。

2023年苏州市属事业单位公开招聘工作人员公告（134人）

　　根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2020]9号），经研究决定，苏州市2023年市属事业单位面向社会公开招聘工作人员134名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及条件等详见《苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》（附件1）。可在苏州市人力资源和社会保障网（http：//hrss.suzhou.gov.cn）上查询。

　　二、资格条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

　　3、具备岗位要求的身体条件。

　　4、年龄在18周岁以上，35周岁以下（即1987年2月28日至2005年3月3日期间出生）；具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员，以及依法退出现役的退役军人应聘，年龄可放宽至40周岁（1982年2月28日以后出生）；具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁（1977年2月28日以后出生）；户籍不限。

　　5、具备岗位简介表中要求的资格条件，其中，“专业”的设置目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》；工作经历计算的截止时间为2023年8月31日。

　　6、资格条件中的“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2023年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

　　2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2023年毕业生岗位。

　　参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2023年毕业生岗位。

　　以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2023年毕业生岗位。

　　7、除取得学历（学位）证书、学历认证日期可放宽的普通高校2023年毕业生和国（境）外同期毕业人员外，其他人员须于报名截止前取得学历（学位）证书方可报考，其他国（境）外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。

　　8、定向招聘退役大学生士兵的岗位（岗位代码026），招聘对象为：在普通高校上学期间或者毕业后入伍的，在军队服现役满5年或2022年退役的苏州生源或苏州户籍（不含在苏...

　　准备报考苏州市市属事业单位招聘的朋友注意！在准备报考之前先来看看此次招聘的详细的报考须知吧！下面是留学群小编整理的“苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员报考须知”，供苏州考生参考阅读。

苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员报考须知

　　根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》和《苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员公告》规定，现将苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员报考注意事项明确如下：

　　一、报考须知

　　应聘人员应仔细阅读并签订网上报名诚信协议书，使用在有效期内二代身份证的信息，按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写信息。提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》的有关规定严肃处理。应聘人员填报的专业名称必须与毕业证书上的字样完全一致，否则可按虚假填报处理。

　　二、年限问题

　　工作经历计算截止时间为2023年8月31日。

　　三、岗位表中应注意的问题

　　（一）【学历】一栏中，要求“本科”的，应聘人员须以本科学历（专业）报考；要求“本科及以上”的，既可以本科学历（专业）报考，也可以研究生学历（专业）报考。要求“研究生”的，以此类推。

　　（二）【其他条件】一栏中，要求“职称”、“大学英语四（六）级”、“计算机等级”等，须于报名截止前（2023年3月3日）取得相关证书 。

　　四、学历问题

　　按照我省统一规定，普通高等学历教育、其他国民教育（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）以及国（境）外教育等学历，经国家教育行政部门认可，均可用于报考。

　　“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校2023年毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2023年12月31日。国（境）外同期（2023年）毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。其他人员须于报名截止前取得学历（学位）证书方可报考，其他国（境）外留学人员（2023年1月1日前毕业）须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。

　　双专科学历按专科学历报考，双本科学历按本科学历报考。具有国民教育序列普通高校双学士学位的考生，其第二学位（须普通高等学历）经国家教育行政主管部门承认并能在相关认证网站核验的，可用于报考相应专业要求的职位。

　　境外学历的认证工作由教育部留学服务中心（www.cscse.edu.cn）负责。境内高校往届毕业生因学历证书遗失等原因需进行学历证书认证的，可登录中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）查询 。

　　关于乳山市市属事业单位2023年招聘应聘的相关问题解答已经发布出来了，完整的问答内容已整理如下，应聘的朋友来看看吧！下面是留学群整理的“2023年度乳山市市属事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员应聘须知”，欢迎大家参考阅读。

2023年度乳山市市属事业单位初级综合类岗位

公开招聘工作人员应聘须知

　　1.哪些人员可以应聘？

　　按照事业单位公开招聘有关规定，凡符合《2023年度乳山市市属事业单位初级综合类岗位公开招聘工作人员简章》（以下简称《简章》）规定的条件及招聘岗位资格条件者，均可应聘。

　　香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位；取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘高等院校、公共文化服务机构、医疗卫生机构符合条件的岗位。

　　2.非普通高等学历教育的其他教育形式的毕业生是否可以应聘？

　　国内非普通高等学历教育的其他教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生，按规定取得毕业证（学位证）后，符合岗位要求资格条件的，均可应聘。

　　3.如何理解“在读的非应届毕业生”不得应聘？

　　“在读的非应届毕业生”，是指全脱产在校学习的国内普通高等学历教育学生和国（境）外留学人员，于2023年7月31日前无法完成学业并取得学历（学位）证书的，不得应聘。

　　新聘用人员一般不得参加规定以外的离职（脱产）学习，其他形式在校学习人员报考的，请向招聘单位咨询。

　　4.留学回国人员可以应聘哪些岗位，需提供哪些材料？

　　留学回国人员可以根据自身情况应聘符合条件的岗位。

　　留学回国人员应聘的，除需提供《简章》中规定的相关材料外，还要提供国家教育部门的学历学位认证材料。应聘人员可登录教育部留学服务中心网站（http：//www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。

　　5.符合定向招聘条件的人员可以应聘非定向招聘岗位吗？

　　可以应聘非定向招聘岗位，但必须符合招聘岗位要求的条件。

　　6.哪些人员可以应聘面向退役大学生士兵招聘岗位？

　　全日制普通高等院校毕业后参军入伍的中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包括原公安现役部队）退役人员，以及被全日制普通高等院校录取或全日制普通高等院校就读期间到部队服役，且服役后继续学习并取得毕业证书的中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包括原公安现役部队）退役人员，可根据岗位要求应聘“退役大学生士兵”定向招聘岗位。其中，入伍地为威海的可以应聘条件要求为“从威海市入伍的退役大学生士兵”定向招聘岗位；符合威海市接收安置条件（以接收安置地退役军人事务部门出具的退役士兵接收安置相关材料为准）的退役大学生士兵，可以应聘条件要求为“从威海市入伍或符合威海市接收安置条件的退役大学生士兵”定向招聘岗位。

　　属于以下情形人员不得应聘“退役大学生士兵”定向招聘岗位：1.非正常原因未服满现役或服役期间受到党纪警告、...

准备报考青岛市2023年市属事业单位的朋友注意！关于青岛市市属事业单位招聘的一些相关问题解答小编已整理在文章中了，相信对各位报考的朋友有所帮助，下面是留学群整理的“青岛市市属事业单位2023年公开招聘工作人员应聘须知”，欢迎大家参考阅读。

青岛市市属事业单位2023年公开招聘工作人员

应聘须知

　　1. 非普通高等学历教育的其他教育形式的毕业生是否可以应聘？

　　国内非普通高等学历教育的其他教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生取得毕业证（学位证）后，符合岗位要求资格条件的，均可以应聘。

　　2. 如何理解“在读的非应届毕业生”不得应聘？

　　全脱产在校学习的国内普通高等学历教育学生和国（境）外留学人员，2023年7月31日前无法完成学业并取得学历（学位）证书的，不得应聘。

　　3. 2023年毕业的定向生、委培生是否可以应聘？

　　2023年毕业的定向生、委培生原则上不得应聘。如委培或定向单位同意其应聘，应当由委培或定向单位出具同意应聘证明，并经所在院校同意后方可应聘。

　　4.留学回国人员可以应聘哪些岗位，需提供哪些材料？

　　留学回国人员可以根据自身情况应聘符合条件的岗位。

　　留学回国人员应聘的，除需提供《简章》中规定的相关材料外，还要提供国家教育部门的学历学位认证。应聘人员可登录教育部留学服务中心网站（http：//www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。

　　5.符合定向招聘条件的人员可以应聘非定向招聘岗位吗？

　　可以应聘非定向招聘岗位，但必须符合招聘岗位要求的条件。

　　6.对学历学位及相关证书取得时间有什么要求？

　　2023年普通高校应届毕业生以及与国（境）内普通高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员的学历、学位及相关证书，须在2023年7月31日前取得；其他人员应聘的，须在2023年2月21日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。

　　7.学历学位高于岗位要求的人员能否应聘？

　　学历学位高于岗位条件要求，专业条件符合岗位规定的可以应聘。

　　8.本次招聘中的有效居民身份证件指的是什么？

　　有效身份证件包括有效期限内的居民身份证、临时居民身份证、港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证。请考生妥善保管本人有效居民身份证件，过期或丢失的，请务必在考前及时到公安机关换领或补办。

　　9.岗位汇总表中所要求的专业如何理解？

　　岗位汇总表中的专业要求，主要参考教育部制定的职业教育、本科、硕博等学科专业目录和人力资源社会保障部制定的全国技工院校专业目录设置，以应聘人员所获毕业证或国家承认的学历教育证书上注明的专业为准。其中，应聘人员在普通全日制高等学历教育阶段...

　　2016年苏州市吴江区事业单位开始招聘，考生们来看看具体详情吧，本文“江苏苏州市吴江区2016年事业单位招聘公告 ”由留学群公务员考试频道整理而出，希望你能取得好成绩！

　　2016年苏州市吴江区事业单位招聘97人公告

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年6号令)、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)、《苏州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(苏办发〔2011〕27号)和《吴江市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(吴办发〔2011〕34号)的有关规定，苏州市吴江区部分事业单位将面向社会公开招聘工作人员97名。现将《简章》公布如下：

　　一、招聘范围和对象

　　凡符合本次公开招聘的基本条件和招聘岗位所需学历、专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。

　　二、招聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　(二)2016年全日制普通高校本科及以下学历的应届毕业生须为苏州市区生源;本科及以下学历或专业技术职称资格为中级及以下的社会在职人员的户籍须在苏州市区(在苏高校学生集体户口不能视作苏州市区户籍)。

　　(三)具有硕士研究生及以上学历学位或具有副高及以上专业技术职称资格的应聘人员不受生源地或户籍限制。

　　(四)目前尚未办理就业派遣手续的全日制普通高校往届生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员按社会在职人员的资格条件报考，其中尚未就业、户籍仍保留在原就读学校的2014、2015年全日制普通高等院校苏州市区生源的毕业生视为具有苏州市区户籍(在苏高校学生集体户口不能视作苏州市区户籍)，按社会人员身份报考。2015年7月1日后毕业至今尚未就业的归国留学人员按2016年应届毕业生的资格条件报考，其他归国留学人员按社会在职人员资格条件报考。

　　(五)年龄须在18周岁以上、35周岁以下(即1980年3月7日至1998年3月10日期间出生)。具有硕士研究生学历学位或副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄须在40周岁以下(1975年3月7日至1998年3月10日期间出生)。具有博士研究生学历学位或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄须在45周岁以下(1970年3月7日至1998年3月10日期间出生)。

　　(六)符合政策性安置或照顾条件的报名者(限苏州市区户籍的夫妻分居两地、父母身边无子女和驻军苏州市区的随军配偶等)，不受生源地或户籍限制。

　　(七)下列人员不得报考：(1)现役军人;(2)在读非应届的普通高校生;(3)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;(4)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;(5)法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

　　(八)招聘岗位其他条件中有工作经历要求的，是指截止2016年3月10日前，在各类机关和企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织和社会组织等累计的工作经历。如2年以上工作经历要求的，即起算时间为2014年3月10日前，以此类推。自谋职业、个体经营的人员，也可视为具有工作经历，其工...

苏州市2023年市属事业单位招聘工作开始！招聘计划的完整岗位简介表已整理如下，准备应聘的朋友来了解一下详细的岗位表吧！下面是留学群整理的“苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员岗位简介表”，欢迎大家参考阅读。

苏州市2023年市属事业单位公开招聘工作人员岗位简介表