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核算会计述职报告七篇

核算会计述职报告

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核算会计述职报告 篇1

  我代表核算中心领导班子述职如下:

  一、党建和思想政治工作情况以及本人加强政治理论学习、提高政治素质情况

  核算中心中心现有员工335名,有56个科室,主要负责对公司所有二级单位的财务核算,对公司的有偿服务项目收费,可以说核算中心所有的业务活动都与钱有关,所以在为公司履行好管理与服务职能的同时,建立健全经济本质安全体系不仅是党建和思想政治工作的切入点,也是党建工作的目标。为此,核算中心在过去的一年里重点开展了全面建立经济本质安全防控体系,打造复合型财务团队的建设工作。积极推进了四二零双百工程,完善了制度与流程,建立了严格的考核办法,核算中心结合自身实际组建了自己的检查考核组严格考核,牢筑经济安全防控体系。其次以企业文化促管理。

  在学习、理解公司核心文化理念的同时,总结提炼出了节约文化、成本文化、精准文化、安全文化的核算中心文化理念,在工作中不断渗透,以文化理念提升管理水平。三是进一步加强了廉政文化建设,为公司经济安全作出积极努力。通过接受警示教育、经济案例的宣传、廉政专题的讨论使财务人员明白廉洁自律是我们树立自身形象、打造财务品牌的关键所在。

  我于去年的十月由公司财务部调入核算中心主持工作,在三个多月的工作时间里,我在到基层单位调研的同时,参与并组织大家认真学习了十七届五中全会精神,公司重要会议材料,深刻领会会议精神,始终同公司保持一致。

  二、年度经营任务完成情况

  核算中心全年费用计划4692.81万元,剔除增支因素后实际完成4443.71万元,比计划节约249.10万元。

  全年收费计划7200万元,实际收回8420.62万元,超额完成收费任务1220.62万元,超计划17%

  全年清欠计划830万元,实际完成1178万元,超额完成清欠任务348万元,超计划42%

  三、四好领导班子建设情况

  核算中心的56个科室分布到全矿区各个二级单位,单位分散,因此创建四好班子更为重要,中心一是对各层次的工作人员实行轮岗,去年对195名员工进行了轮岗,其中:中层管理人员54人,员工141人,实现了优化组合;二是对科长、副科长职位实行公开竞争上岗;三是组织各种财务知识竞赛活动,提高财务人员的综合业务素质。通过这些措施及活动,加强了各科室的四好班子建设,为各二级单位完成全年的经济任务创造了条件。

  四、履行岗位职责情况

  20xx年,中心领导班子及本人认真履行岗位职责,狠抓落实,各项工作取得了较好的成绩。主要取得以下成绩:

  双增双节累计节约179.05万元,超额完成节支任务。七项费用年计划568.09万元,剔除增支因素后实际支出488.18万元,节约79.91万元。

  狠抓培训工作,提高了员工的综合素质。在四二零双百工程培训目标的基础上,本着把专家请进来,积极开展业务培训的作法,先后聘请公司内、外部专家对员工进行了7期培训,共107人参加了培训,为打造复合型财务团队奠定了坚实的基础。

  应用全面预算管理...

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核算会计述职报告

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核算会计述职报告【篇1】

  今年,在州局财务科和县局党组的下,仍然“核算、支付、细化预算、规范收支、全程监控”的工作方针,在各分局、各科室的支持下,会计核算中心全体同志的努力,了核算中心内部管理,了核算规程,强化了财务审核和监督,的了工作,了预期。现将XX年年工作情况总结如下:

  2。0网络版财务软件的要求,年初将系统财务与机关财务合并为帐套核算,整合财务人员,了机构设置,配备了财务人员,办理收支结算。州局财务科制定的量化考核评比标准及县局执法责任制的要求,、报送财务报表及临时性报表,为资金运行状况高质量的服务。努力服务意识,服务。一尽职尽责,热情服务,环节,努力办事;另一,努力搞好中心内部的廉洁自律,尽心尽力管好的资金。

  核算了工作,节约了工作成本,规范了会计核算,遏制了大手大脚、铺张浪费等,有利的党风廉政建设。工作在原先的基础上了操作性极强的流程及报帐凭证,如费用报销单、报帐单、派车单、因公出差审批单、派餐单,凭证从格式设计到使用中的填写要求,了一套内部的规范。,州局抽调的内部审计,借鉴各兄弟县市的先进管理理念,规范了财务管理。与办公室及科室对制度的学习,在制度过程中、在过程中仍问题,对问题修订逐一解决,了工作质量和核算中心人员素质。

  在会计支付工作中原则性和灵活性相,了从宽到严的,把好财务审核关,原则,敢于监督,从源头上防止腐—败。的核算与监督,在程度上事前、事中、事后监督。每笔重大的财务开支,从事前的资金申报、事中的资金使用状况事后的财务报帐,都置于会计核算中心的监督中,大大地了资金的浪费和不的开支,从源头上预防了腐—败,把违规违纪消灭在萌芽状态。

  在对收入支出的管理上,双向监管,分管机关的局长管支出,收入由一副局长管理。所有开支集体决定。按预算细化收支。对的合法收入入帐,并票款分离,双人操作,体现了监督管理的严肃性。对所有单笔超过500元的支出由稽核人员先审核,然后到监察室审核盖章后报分管签批方可报销。按季对财务收支状况以公告栏的公示,随时大家的监督。财务监督,财务管理工作,规范了财务支出管理。

  三月份,对我“三代”手续费了一次彻底的自查清理,从收入到支付,制定了“三代”手续费申请单和“三代”手续费领款单,并计统的代征税款明细清单和规定的比例,在手续、完整的情况下对上一年度的三代手续费了支付。清理后的问题了整改,并在今后的“三代”手续费管理中,兑现。

  核算中心的工作人员各自担负的工作职责不一样,互相之间却默契,上不懂时,互相学习;工作中有问题时,解决,体现了团结友爱、分工不分家的互助精神,了的工作,了会计核算中心的工作。

  资产清理是一项细致的工作,在资产清查中,要求,于XX年年3月22日至4月15日对我资产了的清查核对。精心组织,接到盛州局文件后,向局汇报,局对此次资产清查工作非常,并了县局办公会议,学习了文件,思想,认识,迅速行动、安排部署。这次资产清查工作,了县局抓,各分局及机关各科室的,从上了这次资产清查工作的性和严肃性。清查,对情况、人员情况、固定资产、往来款、银行帐户等情况,到各分局、各科室、银行、债务往来核实,了数据的性。整改,对资产清查情况,本着自查从严,如实上报的原则,对资产清查过程中的问题...

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