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2018年伊犁州直引进高层次紧缺人才公告
为加快实施人才强州战略，进一步优化人才队伍结构，伊犁州党委、人民政府决定面向疆内外高校和社会各界开展集中引进高层次紧缺 人才活动。现就有关事项公告如下：
一、引进对象
(一)在国内外有重要影响的国家级和省(区)部级有突出贡献的各类专家、学者;
(二)在工程领域、学科领域、技术领域和经济社会发展等领域有较高影响力的人员;
(三)具有全日制硕士研究生及以上学历毕业生，自治州经济社会发展紧缺专业全国“一流大学建设高校”应届本科毕业生;
(四)具有副高及以上职称的专业技术人员。
需求专业和引进岗位详见《2018年伊犁州直高层次紧缺人才需求目录》。
二、引进条件
(一)思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向，热爱伊犁，志愿到伊犁锻炼成长。
(二)具备岗位所需的学历、专业及技能条件。
(三)学历学位证书或职称证书取得时间须在2018年7月31日前。
(四)应聘人员年龄条件：本科28岁以下，硕士30岁以下，博士研究生或具有副高及以上职称人员35岁以下(年龄计算截止到2018年6月30日)。对个别急需紧缺专业或特别优秀人员可放宽年龄限制，具体以需求目录要求条件为准。
(五)身体健康。
(六)法律法规规定的其他条件。
三、优惠政策
州本级引进人才根据《伊犁州直引进高层次紧缺人才办法》规定享受相关优惠政策(详见附件)，主要优惠政策如下：
(一)对来伊发展的高层次紧缺人才，经认定，给予5万元-30万元的创业启动资金支持;对特别优秀并带项目、带资金、带团队来伊发展的，经认定，给予50万元-200万元的创业启动资金支持。
(二)对来伊建立工程(技术)研究中心、重点实验室或企业技术中心、科研工作站的，经认定，给予30万元-50万元资助，用于奖励进站(室、中心)高层次人才。
(三)以招录、招聘、调动方式引进的人才执行国家规定的工资、补贴、住房公积金、社会保险等相关待遇。事业单位直接聘用人才参照同职级干部确定相关待遇。
(四)引进人才在伊签订5年以上服务协议的，博士或正高职称人才、硕士或副高职称人才、紧缺专业应届大学生分别给予20万元、10万元、5万元的安家费，享受100平米、100平米、80平米住房一套。
各县(市)引进的人才享受招聘县市优惠政策，详情登陆伊犁党建网(www.yldj.gov.cn)、伊犁人社网(www.xjylrlzy.gov.cn)、伊犁组工微信公众号查询。
四、引进程序
按照自愿报名、资格审核、组织面谈、择优录用、办理相关手续等程序进行。
(一)自愿报名
采取网络报名、现场报名相结合的方式进行。应聘人员可携带报名材料到高校招聘专场进行现场报名。
4月中旬左右，伊犁州将组织招聘组赴济南、武汉、南京、成都、西安、兰州、乌鲁木...