把感知得来的知识转化为智力，是思维器官的作用。留学群编辑特意为您整理了《执行力名言》，这些句子供你参考，希望能帮到你。名言警句教育我们如何在日常生活中是做仁爱的人，许多名人格言都蕴含着深刻的人生智慧值得我们去探索。
1、如今的.公司必须愿意并且能够不断地变化。有时候公司变化是为了生存，但有时他们这样做是缘于无法抵制的良机。我知道一家几年前做信差服务的小公司，在广泛使用传真机的迅猛浪潮的推动下，这家公司差点儿就被挤出这个行业。但幸运的是，这家公司的老板敏锐地注意到了与此同时出现的另外一些国际商业潮流。那些公司由于使用了传真机。办公空间日渐缩小，从而就需要更多办公空间以外的存储空间。这位老板即刻将提供信差服务转移到提供办公空间以外的存储空间服务，很快生意又蓬勃发展起来。
2、成功的秘诀是将平凡的事做得不平凡。
3、权力并不是任何人任命和赋予的，而是工作流程赋予的，权威则来自于员工对你人格魅力的认可与信服。领导者有了权威，你的团队就有了至高无上的执行力。
4、为什么不负责任？说明就是责任心的问题和人生价值观的问题，最好是按照商业人格修炼的四要四不要：对客户：要结果、不要理由；对上级：要价值、不要讨好；对同事：要对事不对人；对自己：要原则、不要人情。要使我们达到好的结果据要，结果第一、理由第二。
5、如果没有企业家的权威，就没有企业统一的行动与指挥；如果没有企业家的独特的预见性，就没有客户的独特价值。
6、发展无止境，人才是瓶颈。
7、从不相信信誓旦旦，从不相信别人的承诺，人们只相信已经发生的事实，只关心正在发生的事实。
8、锁定责任，这是上下级之间执行的保证。
9、凡是强大的团队，都是成员为团队牺牲个人利益，能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
10、天下的道理只有两个，就是从非中分辨出是来，从是中分辨出非来。
11、多想，少错句，多读，少错事。
12、在执行前什么最重要？决心最重要！必须放弃什么？必须放弃对成败的计较。
13、发展为上，投资为本，速度为先。
14、简单的事情重复做好就不简单，容易的事情持续做好就叫不容易。
15、行动创造结果，结果改变命运。
16、执行不是被动应付，而是主动负责。
17、为什么中国企业的“执行能力”偏低？结论是企业家的个人水平偏高，而流程能力——企业组织化、制度化的能力太低。
18、执行就是把目标变成结果的行动！
19、三、一直向往一种纯净简单的生活。行走在大自然中，用心触摸风霜雨雪，触摸寒来暑往，感受一份温暖一份清凉一份心动
20、思考的方式决定行动的方式，而行动的方式又会决定你的效率。
21、结果定义改变员工行为，基于客户价值的结果定义是执行的起点。
22、领导能力也是一种艺术，不是生硬的命令，而是一种尊重与激励的艺术。
23、自己查核自己是一种责任，也是提升个人执行力的有力手段！
24、执行领导原则：不要把精力放在落后的员工身上，那样只会把你的整体执行力降低；也不要对淘汰落后的员工有什么内疚，相反淘汰那些落后的员工是对他们最大的帮助。
25、管理者必须重视培养部属的执行力，管理者应致力于营造执行力文化。<...