春光原自梅梢发
诗句竞于马背吟
来源：不祥
春光原自梅梢发 诗句竞于马背吟
海归人大代表孙晓梅：为妇女儿童事业奔走
她专注于女子高等教育事业，活跃在大学教育的一线课堂中；她致力于妇女研究，科研成果颇丰；她始终铭记自己肩负为困难群体呐喊的责任，走访调研，向上级建言献策，她就是孙晓梅——身兼全国人大代表，中国农工民主党中央妇委会主任，中华女子学院二级教授，日本九州女子大学客座教授等众多头衔……
她也是一名普通的妻子、母亲，为分居中日两地的亲人乃至两国文化交流搭建平台，在归来与出去的20多年里矛盾着，坚定着。矛盾是为了小家的稳定，坚定是为了大家的进步发展。
为妇幼事业奔走献策
孙晓梅每年在人大会上的议案均在社会各界引起广泛关注，譬如预防和制止家庭暴力，废除嫖宿幼女罪，还有得到国外诸多专家推崇的在中小学增设家庭学科的建议。最近，她又为了贫困地区的基础公共服务均等化，深入云南等地，广泛收集信息，用无可争辩的报告向相关部门反映情况。
作为一名低调的学者和高层次妇女参政代表，鲜为人知的是她特殊的家庭。本该与在日本工作学习的丈夫和儿子享受温馨、无忧的生活，而她毅然决定回国，将自己在妇女事业方面的学术优势与社会发展相契合，认真而又积极地履行自己的参政责任。在她的呼吁和争取下，国内开始增设女性学本科教学，为培养女性人才开辟了道路；同时，留守儿童的身心健康问题也得到了政府部门的高度重视。
努力汲取国外理念
虽然不同于普通妇女过着稳定的相夫教子生活，但孙晓梅尽力兼顾家庭和事业多重角色。从北京到福冈，这段路程不仅连接着她的家庭，也将大洋彼岸的日本乃至欧美文化与中国特色紧密联系。在问及她如何看待自己的海归身份时，孙晓梅笑了，“我觉得海归并不是单纯归来，归国后也可以继续出去学习新的东西。”
她在日本九州女子大学任职客座教授已10年有余，宣讲中国优秀的传统文化，这是一个走出去的过程；通过适应国外的教学模式学习语言和文化，并了解国外最新的研究动向，有择取的“拿来主义”，这是一个不断引进的过程。她把自己能调动的资源最大限度地发挥。
把家庭学科引入国内
今年孙晓梅的“在中小学增设家庭学科”的建议非常火热，甚至激发了许多国外专家的浓厚兴趣。对于这种新事物的出现和生命力，她解释说：“家庭学科在国外由来已久，在日本，家庭学科是从幼儿园开始的必修课，由于日本将这种教育模式经营得好，所以国民在应对突发状况时冷静、有序。”紧接着，她以儿子在国外学习的情况为例介绍说：“我们国家有男女平等的国策和宣传，但是在生活中有诸多性别不公正现象。在日本，他们做得更多的是通过家庭教育这门学科，要求学生全面学习关乎性别的各类知识，培养他们了解和尊重他人的潜意识和行动。这样很多理论也不至于显得空泛。”
尽管她的建议需要结合中国国情进行长久规划，路漫漫其修远兮，但是她依旧愿意为此孜孜不倦地努力。
对于今后的打算，孙晓梅依旧选择在两地奔走，为继续推动国内妇女儿童事业的发展，为进行本土化的理论建设积极借鉴国外先进经验。在家人支持和自身拥有的诸多优势下，相信孙晓梅能走得更坚定有力，用温柔的力量促进中日之间长久发展。(留学群 liuxuequn.com)
...竞职演说
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尊敬的各位评委、各位同事大家好!
今天我有幸站在讲台上，参加科级领导职务的竞聘，迎接挑战，这是机构改革给我带来的机遇。三年前，我和许多竞争者一样，曾站在这同一个地方，参加过副科职务的竞聘演讲。三年来，我实践着自己的诺言，努力工作，勤奋学习，刻苦钻研。我可以无愧地说，我没有辜负州局党组和同志们寄予我的重望。三年来，我也有幸地得到了领导和同事们的关怀和帮助，借此机会，向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。
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哪些大学有电竞专业
电竞专业的大学有哪些
全国已经有23所高校开设电竞专业，名单分别为中国传媒大学、中国传媒大学南广学院、上海戏剧学院继续教育学院、上海体育学院、南昌工学院、三明职业技术学院等。其中还有许多知名大学。各大院校还在争相成立电竞专业，南广已经正式成立电竞学院了。未来的电子竞技注定会越来越专业化，一定可以为电竞行业输送更多的专业人才。
电竞学校的招生标准
电竞学校招生要求，要从多大可以进来看的，对报名学员的年龄是要求再14周岁以上，并且不要超过24周岁的，因为本身职业选手的黄金年龄是20岁左右，要是年龄太大的话，就算报名也是没有多少机会可以成为职业选手了，所以这点要搞明白。
然后对学员还有一个要求就是要听指挥，我们都知道有很多孩子再叛逆期的时候是比较有个性的，但是在电竞学校就要收敛自己的个性，不管是日常的训练还是约队比赛，都要听教练和老师的指挥，不然就不能修满学分，就算表现好，学分不够也没有机会进俱乐部的。
电竞学校不是大家以为的简单打游戏的地方，也不是说有钱就能进的，还是有自己的招生要求的。不过，每个家长在遇到孩子提出上电竞学校要求后，都不要急着否定，可以先和孩子商量，搞清楚他们的想法，然后再考虑是否要报名，不过，给孩子一个机会，哪怕不能成为职业选手，但也是一次经历，对以后的学习也是有帮助的。
电竞专业学什么
电竞专业的学生如果是走游戏分析师的道路的话，开设的课程应该有，高等数学，概率论与数理统计，线性代数，运筹学，数学模型等，能够用数学语言对电子竞技里面的各种出装及其顺序(如LOL,DOTA)或是建筑建造顺序(如魔兽、星际争霸)进行描述，构建起数学模型，从理论上分析评价各种套路的可行性和优劣，或者是整容的爆发点。如果是走体育方面的道路的电竞专业的话(电子竞技本就是一门体育竞技项目)，应该开设营养学，人体结构，心理学，运动训练学等等。
电竞艺考考试内容
电竞艺考的考试内容还是根据学校来设定的，不同的学校有不同的考试要求，有的学校是考电子竞技运营和电竞策划两个方面，而且分数和平常也不同，满分是200分，而且和文化课考试不同，电竞艺考会有面试的环节，尤其是电竞策划的考试，考官会问到考生一些专业的知识，让考生现场作答。然后根据考生的笔试和面试成绩进行来打分，所以就需要更加专业的电竞艺考培训，尤其是没有电竞基础的考生，只靠自己学习是不够的。
电竞专业就业前景好不好
电竞专业前景怎么样
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电竞专业学什么
电竞专业学什么
电竞专业主要学习电竞技术、概论、裁判、赛事组织策划等。电竞专业主要学习电竞技术、概论、裁判、赛事组织策划等。电子竞技专业的理论课程方面,除了思想政治、英语、计算机等大学必修课,数娱方向的学生还将学习“游戏概论”等专业课,以及与策划相关的基础课。
实践教学方面，学院会定期邀请业内人士授课、做讲座，学生们还将与美术、程序两个方向的同学协作完成毕业设计，并参与相关企业的比赛项目，通过体验式学习积累作品、加深对专业和行业的理解。
电竞方向的专业
中国传媒大学开设电竞方向的专业，即数字媒体艺术(数字娱乐方向)。据了解，数字媒体艺术(数字娱乐方向)主要培养游戏策划和电子竞技运营与节目制作人才。与传统的网游策划相比，电竞策划不仅包括线上的游戏剧情、世界观构建，还包括线下的大型活动策划。和数字媒体艺术(游戏设计艺术方向)、数字媒体技术(游戏设计技术方向)相比，新专业的课程体系会有很大不同，对游戏策划的赏析和理解会成为课程设置的主干。
电竞专业的就业前景怎么样
行业发展进入爆发期，产业规模迅速扩张
早在20年前，伴随着《星际争霸》、《反恐精英》等电子竞技游戏进入中国市场，中国电竞行业开始起步;2003年，电子竞技成为中国体育总局承认的第99个正式体育项目，国家广电总局批准开办GTV游戏竞技频道;而在2004年，广电总局发布网游类电视节目封杀令，我国电竞受限于意识形态，政策上的严格管制改变了行业的产业链，使得我国电竞行业无法复制韩国的“游戏—赛事—电视媒体”模式，随后多年我国电竞行业发展放缓。近年来，在各方资本的涌入下，中国电竞行业进入了发展爆发期。
从产业规模来看，近年来，中国电子竞技产业规模迅速扩大，行业仍处于快速发展的过程中。根据伽马数据显示，2018年，中国电竞用户规模达到了4.28亿人，电子竞技产业规模已经超过了912亿元。预计未来在主流网络电竞游戏融入、娱乐观念转变、新兴技术推动、电子竞技赛事进化等多重因素地影响下，行业还将继续保持快速发展的态势。
竞职演讲稿范文 为你的竞职助力
社会的竞争是残酷的，如果你想要得到一份工作的话，留学群指出有的时候，需要我们和别人进行竞争，而发表竞职演讲稿可以帮助我们说服别人支持自己，一起看看竞职演讲稿范文都有哪些内容吧。
竞职演讲稿范文
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家好!
公开、公平、竞争、择优的人事制度给予我们每个人一个展现自我、公平竞争的机会;当前，不断发展的社会体制既给我们带来了压力，也带来了动力。参加这次竞聘，我的心境是异常激动的，因为这是对我多年来工作态度与工作业绩的充分肯定!首先要感激领导和同志们对我的信任，让我有机会在那里竞聘演讲。进取参与、正确理解、挑战自我、抓住机遇是我参加这次竞聘的目的。我要竞聘的是总经理一职。
我叫xx，今年x岁。于20x年x月进入xx团体企业，开始了我从事x的职业生涯。光阴似箭，在x团体企业工作的x个年头，我把青春与热情全部投入到自我从事的这个平凡的岗位上，尽职尽责，一丝不苟，从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的业务骨干。
一、对总经理岗位的认识
总经理即受公司委托，带领全体管理人员，全面实施和饯行公司的各项管理制度和服务理念，按照公司的实际情景，组织指定和实施各项物业管理方案，全心全意做好公司的服务，实现公司的各项目标。这就要求作为总经理首先应当具有良好的政治素质以及强烈的事业心和职责感，同时要有勤奋工作，遵纪守法，诚实守信，开拓进取的思想品德和扎实熟练的物业管理专业知识。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，这些年的学习充电与工作历练，我的工作经验日渐丰富，理论知识日益扎实，我已具备充分自信，并做好充分准备担任客户经理一职，坚信自我能做好相关工作。
二、竞聘该职务我的优势
首先，具有娴熟的业务技能，熟悉各项规章制度。我多年来一向从事物业管理工作，能够熟练掌握公司的各项物业管理工作服务流程以及街道资产的租赁流程，街道下属企业的几宗土地遗留问题也十分清楚，了解熟悉物业管理行业的最新发展方向和动态。并且这些年我不断充实自我，坚持工作中学习，学习中工作，不断自我提高、自我完善。多年以来的岗位磨练，无论是传统业务，又或是新兴业务，我都力求做到守制度，懂原理，会操作。
其次，具有良好的政治素养，热情与冷静并存。作为公司的一员，在工作中我不仅仅有坚定的政治立场，并且有较高的思想政治觉悟，对于自我肩负的职责，我能清楚的认识，在工作中从未在原则问题上越雷池一步。本事不足，道德可补，职责可补;道德缺损，职责意识不强，本事却不可补。良好的政治素养使我工作事半功倍。
最终，具有强烈的服务意识，以业主为中心，扎实勤恳。我一向将强烈的事业心和职责感应用到工作中，能遵纪守法、爱岗敬业、踏实工作、以身作则。在岗位工作中，自我牢固树立“为民服务、客户至上”的服务理念，工作进取主动，不断改变服务理念、提升管理服务水平，取得业主对公司的信任和信心，为公司的发展做出应有的贡献。
三、对经理的工作设想
成绩属于过往，活力来自未来。回忆往昔，我所走过的每一步，都渗透着组织的培养，都凝聚着领导的关心，都夹杂着同事的奉献。总经理不仅仅是一个具有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的职责。如果领导和同志们信任我，我将从以下几个方面努力工作，...
社区主任竞岗演说
【社区主任竞岗演说】
尊敬的各位领导、各位党员及居民代表：
大家好!今天，我的心情既高兴，又格外激动。高兴是因为今天我们社区要选出一位能够真正代表社区居民利益的当家人;激动是因为我有幸的是其中一名候选人。我参加这次社区主任竞聘演讲，有以下优势：
一、政治思想素质好，连续几年被评为优秀共产党员。
二、虚心学习，有良好的工作环境和扎实的工作作风。
三、xxx街道是我的家乡，我一直在这儿工作，有较好的工作经验和深厚的群众基础。特别是我长期担任着某社区主任竞聘演讲稿的职务，熟悉社区服务中心的各项工作。
四、我作风民主，能够和大家团结协作。团结出战斗力，团结出生产力，团结是做好一切工作的基础。现在的社区服务中心就是一个团结和谐的团队，得到了社区居委会干部和群众的支持。
五、为人正直、诚实，善待每一位同志。
六、身体素质好，精力充沛，能吃苦耐劳。
如果这次当选村副主任竞聘演讲稿，我会更加严格要求自己，从以下几个方面开展工作：
一、积极调整工作思路，深入群众，调查了解，结合社区的实际，开展好社区的各项工作，特别是综治、计育、劳动保障、民政低保、这些与广大居民生活学习息息相关，虚心听取群众的意见和建议，了解群众的需求，为群众办实事，做好事，关心群众的切身利益，做群众的代言人。
二、坚持不懈，不断学习，学习党中央的文件精神，关心国家大事。认真完成上级党委布置的任务，配合好社区党支把上级的方针政策和工作部署下去，向群众宣传、解释、教育，同时把群众的心声和合理的要求带上来，多研究，多请示，多汇报。
三、大力发展社区经济实体，在原社区原有的基础上，不断完善经济实体服务平台，提高业务服务水平，把社区的经济实体、服务型企业与下岗失业人员，和无业居民结合起来，有计划、有组织地对他们进行学习和技能培训，积极引导起来，这样既解决了社区一部分失业再就业问题，也解决了社区经济实体的用人问题。
如果能够村委会副主任竞聘演讲稿成功，我将以诚信为本郑重履行以下三点承诺：
一要把大家的事看成自己的事，一件一件地办好，一件一件地解决，为大家提供优质服务;
二要始终站在党和人民的一边，敢于同一切违法犯罪行为做斗争，维护好广大居民的根本利益;
三要公正廉洁，绝不利用大家赋予我的权利为自己以及自己的亲属和朋友谋私利。
如果我在工作中做不到这三点，我将自动辞职。
无论此次竞聘能否成功，我都将一如既往地追求我的理想，在不同的岗位上，多做为人民服务的工作，更好地配合党和政府做好街道和社区的各项工作，为社会主义祖国贡献自己的力量。
最后，我的竞岗演讲稿演讲完毕，再次感谢大家的支持和信任，祝大家身体健康，家庭幸福，万事顺达!
...竞职演讲稿
各位领导、各位同志：大家好! 很有幸在这里向大家汇报我的思想，感谢办领导和站长引入竞争机制，使我有机会通过这种形式让大家对我有更深的了解，竞争机制也将会为每一位提供机会，使大家各尽所能的为XXX的发展建设而努力. 我是XXX建站第一批招进人员，XXX培养了我，我了解XXX，热爱XXX，XXX是我们的根、我们今后的依托.XXX的未来就是我们的未来.因此，我和大家的愿望一样，就是团结一致，不计前嫌，竭尽全力把XXX建设好、发展好，XXX发展了，我们才有前途. XXX的建设和发展问题，已经谈了很多年了，由于多种原因，始终是争论多于落实，观看多于实干，人心得不到凝聚，士气得不到振奋. XXX站长来了以后，提出稳定是前提、创新是动力、发展是目标的整体思路，立足于以人为本，以制度为保障，抓好典范表率作用和人员素质提高，内强素质、外树形象，步步落实，说到干到，使我站的发展建设有了一个良好开端.由此我们看到，单位的发展建设，领导是关键，重点是落实. 下面，我谈谈XXX应继续落实的几项工作： 一、 通信保障工作 通信保障工作是XXX的根本任务，是XXX存在和发展的依据.特别是指挥所的各类通信、自动化系统的保障.省级指挥所是省办的对外窗口，更是XXX展示实力的阵地.只有业务精湛、服务优质、保障有力，才能取得各级领导机关的信任和支持，巩固XXX的地位，并以此争取更大的发展空间;更重要的，我们不能忘记XXX所肩负的使命--战时要能够为保护人民生命财产安全达到最佳的通信保障状态. 二、 行政管理工作 1、实行目标管理，合理设置内设机构和岗位 就是根据下一步工作的总体目标，科学地按性质、职能和任务设置内设机构，并根据内部机构的责任目标合理设置岗位，使各机构、各岗位能和谐运作，保证总体任务的实现. 2、逐步引入各种激励机制，建立和完善各种规章制度 激励机制是鞭策和鼓励工作人员优质高效完成任务的有效手段.规章制度则保证了管理的规范化，最大限度地避免一些人为因素引起的不必要矛盾和障碍，保障单位合法有序的运转. 3、推行合理的用人机制 在座每位都是有头脑、有创造欲望、有积极性的，但个人的天赋再高，他的脑力和体力终归是有限的，同时，每个人都有不同的个性，有长处有短处.怎样才能适才适用、趋长避短，使大家科学的、有机的结合在一起，组成一支有效的队伍去实现既定的目标，过去仅靠管理者定，公与不公基本取决于管理者本人的素质，人为因素过重.要让每个人都能找到适合自己的岗位，组成优势互补的队伍，我们应推行合理的用人机制，如竞争机制、双向选择机制、淘汰机制，还有我们现在正在进行的竞聘机制等.这将会大大调动大家的积极性，充分发挥个人主观能动性，形成比学赶帮超的积极态势，营造出人人有压力、人人比贡献、人人求发展的热烈氛围.如此，单位必将快速发展. 4、加强宣传教育，促进学习交流 七分工作三分宣传，尤其象我们这样的通信保障单位，出问题的时候一定追到你，正常的时候可能就忘了你(当然，这句话有些片面).其实，我们有很多工作，有很多感人事例，许多同志整天勤勤恳恳、兢兢业业.如果不宣传，不要讲站外不知道，就是我们站内可能都不清楚.去年，在机关的大力支持和全站人员的努力下，我们通过总结上报，XXX获得了省直创三优文明单位的称号，总机班受到了全省人防工作会议的表彰等等，即肯定了XXX的成绩，也提高了XXX的知名度，更增强了大家的集体荣誉感，竖立了品牌意识.另外，我们还利用自办板报和人...
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