四级人力资源管理师题集

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　　2018年四级人力资源管理师综合模拟题五

　　1[单选题]岗位设计工作的入手点不包括( )。

　　A.扩大工作内容

　　B.工作满负荷

　　C.劳动环境的优化

　　D.劳动关系的改进

　　参考答案：D

　　2[单选题]旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是( )。

　　A.人员选拔

　　B.培训与开发

　　C.职业生涯管理

　　D.人力资源规划

　　参考答案：D

　　3[单选题]在培训需求调查面谈中收集到的资料可以找出他们对培训( )，从他们的反应中可以预估他们对培训的支持程度

　　A.接受程度

　　B.态度

　　C.看法

　　D.态度和看法

　　参考答案：D

　　4[单选题]生产工人参与计划制定，自行决定生产目标、作业程序、操作方法、检验衡量工作质量和数量，并进行经济核算。这种做法属于( )

　　A.横向扩大法

　　B.工作丰富化

　　C.纵向扩大化

　　D.工作满负荷

　　参考答案：C

　　5[单选题]如果一个部门以利润为中心，那么，最好采用( )。

　　A.事业部制的结构或形式

　　B.复杂的结构或形式

　　C.直线制的结构或形式

　　D.矩阵的结构或形式

　　参考答案：A

　　6[单选题]( )不属于人力资源部对绩效考核表格进行必要的检查的内容。

　　A.考核指标的相关性

　　B.考核标准的准确性

　　C.考核表格的简捷程度

　　D.考核中各单位主管就履行的责任

　　参考答案：D

　　7[单选题]关于定员定额表述正确的是( )。

　　A.定员就是企业用人质量的界限

　　B.定额是组织生产.指导分配的基本依据

　　C.定额是产品生产过程中所消耗的全部劳动的标准

　　D.按照综合程度，定员定额标准分为单项标准和综合标准

　　参考答案：D

　　8[单选题]库克曲线的研究对象是组织中的( )

　　A.管理人员

　　B.大学生

　　C.研究生

　　D.一般科研人员

　　参考答案：C

　　9[单选题](　　)适用的对象是中层以上管理人员。

　　A.榜样法?

　　B.角色扮演法

　　C.视听法

　　D.安全研讨法

　　参考答案：D

　　10[单选题]绩效考核的第一个步骤是(　　)。

　　A.组织诊断

　　B.建立绩效标准

　　C.工作程序分析

　　D.考核人员的培训

　　参考答案：B

　　11[单选题]有三种面谈的形式或用来收集工作分析资料...

　　各位参加人力资源管理师考试的考友们，留学群为您整理了“2018年四级人力资源管理师综合模拟题四”供您参考，希望您考试顺利!更多相关信息请关注本网站的及时更新!

　　2018年四级人力资源管理师综合模拟题四

　　一、多选题

　　1.办事公道对企业活动的意义是( 　　)。

　　A.企业生存和发展的重要条件

　　B.抵制不正之风的客观要求

　　C.企业勤俭节约的重要内容

　　D.企业正常运转的基本保证

　　参考答案：ABD

　　2.以下劳动合同的条款中，不属于法定条款的是( )。

　　A.劳动报酬

　　B.劳动纪律

　　C.试用期限

　　D.保密事项

　　E.劳动合同终止的条件

　　参考答案：CD

　　3.行为锚定等级评价法的主要优点有( )

　　A.具有良好的反馈功能

　　B.考量更加精确

　　C.绩效考评标准更加明确

　　D.实施的费用较低

　　E.具有良好的连贯性和较高的信度

　　参考答案：ABCE

　　4.培训的配套激励制度主要包括( )。

　　A.完善的岗位任职资格要求

　　B.公平、公正、客观的业绩考核标准

　　C.公平竞争的晋升规定

　　D.以能力和业绩为导向的分配原则

　　E.对培训讲师的激励计划

　　参考答案：ABCD

　　5.从组织的角度看，帮助员工应对工作压力的方式有( )。

　　A.加强组织沟通

　　B.为员工建立明晰的绩效目标

　　C.为员工提供身心健康的方案

　　D.让员工参与到工作再设计中来

　　E.工作安置的时候考虑和尊重员工的个人压力

　　参考答案：ACDE

　　6.人力资源规划的总目标有( )。

　　A.有效的员工激励

　　B.保持智力资本竞争的优势

　　C.实现人力资源的最佳配置

　　D.企业在适当时机，获得适当人员

　　E.最大限度地开发和利用人力资源的潜力

　　参考答案：ABCDE

　　7对待中国传统文化，我们应坚持的正确态度是( 　　 )。

　　A.具体问题具体分析

　　B.取其精华，去其糟粕

　　C.脱离传统，彻底创新

　　D.全部继承，发扬光大

　　参考答案：AB

　　8.某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理，一般应选择( )为招聘渠道。

　　A.校园招聘

　　B.租赁公司

　　C.内部招聘

　　D.猎头公司

　　E.在专业期邗发布广告

　　参考答案：BCDE

　　9.岗位技能工资制的组成部分有( )

　　A.岗位工资

　　B.职务工资

　　C.级别工资

　　D.基础工资

　　E.技能工资

　　参考...