每一年在国外留学毕业的学生人数都是很多的,今天出国留学小编就给大家介绍留学生求职就业,如何提高offer命中率?如果对这个话题感兴趣的话,欢迎点击留学群。
留学生求职就业分析!如何提高offer命中率?
近几年就业求职成为了热门话题,今天的分享主要包括留学生当下求职现状、职业规划指南以及两大行业相关介绍。
留学生当下求职现状
根据信令数据显示,2026年我国高等院校毕业生数量已达到909.4万,较去年的874万人增长4.1%,双一流毕业生规模为90.3万人,占到总毕业生规模的10%。
新华社报告显示,广大毕业生一般自2026年秋招便开始集中投递简历,求职高峰出现在2026年1-4月,有58%的毕业生会选择招聘网站投递简历,而招聘会、企业官网也是多数毕业生投递简历的渠道,占比分别为56%和48%。这说明,后疫情时代,招聘网站为主的线上平台仍是毕业生的首要求职渠道。
从就业情况上来看,基本所有毕业生至少有过一次实习经历。截至21年6月,已有34%的毕业生找到工作,从不同年龄段来看,90-94年毕业生基本是研究生学历,近一半已找到工作。95后毕业生超8成是本科学历,3成已找到工作,折射出学历越高,就业率也会相对较高。
受疫情影响,2026年、2026年度的出国留学将有一定的下降,但是与此同时,有出国留学意向的人数仍然占比较高,21年美藤校申请暴涨,18-19年留学归国人数比例持续上升。
具有留学背景的学生认为在回国求职时的具体优势及不足如下图。

*数据来源:《2019中国海归就业创业调查报告》
企业在招聘时更关注应聘者的综合实力,其中就包括职业技能、项目经验以及专业证明。学生在求职时要塑造自身的亮点,培养在求职中的竞争力,建议越早开始越好。
职业规划指南
高效的职业规划需要将理论与实践相结合,并有意识积累相关项目经历,提升就业的综合实力。
找到一份有含金量的实习能够让自己用最少的时间去试错,去更深入了解自己的目标企业,建立自己的人脉和信息通道,从而打造个人的职场亮点。
这就需要学生在提高学习能力和语言能力等硬实力的同时,注重软实力的训练。一方面提升学术素养如科研精神、兴趣爱好等,另一方面提升实践能力,包括项目经历、实习经历等。
前途&钱途
接下来分享有关金融投行及咨询行业相关内容及所需能力。
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金融投行篇
金融专业主要就业方向选择有商业银行及政策性银行、证券公司、基金、PE&VC、审计及咨询、保险公司及监管机构。
介绍:投资银行(Investment Banks)是与商业银行相对应的一类金融机构,主要从事证券...