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公务员报名条件 关于公务员好考吗
公务员报名条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
3、拥护中华人民共和国宪法;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、具有符合职位要求的工作能力;
7、具有大专以上文化程度;
8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
公务员好考吗
1、万人过独木桥。每年放出来的编制都是有限的,而报考需求又很大,尤其像三不限这种热门岗位。所以几千人同时竞争一个岗位,这种竞争是很激烈的。
2、公务员因其独有的岗位属性,考试内容也有自己的一套,如果是学霸,基本上没问题;学渣就另说了,《行政能力测试》和《申论》两门课的复习都够呛,别说拿高分了,所以说公务员考试还是一种智商游戏。
如果自己真的做好了当公务员的准备,而且也适合当公务员,那总会有你上岸的机会,加油。
公务员的考试科目有哪些
笔试
公务员考试的笔试科目是《行政职业能力测试》和《申论》两大科目。其中,行测科目的题型包括语言能力理解与表达、数量关系题型、判断推理题型、常识判断题以及资料分析题型等。申论的考试题型主要是写作,考察应试者的阅读理解能力、判断分析能力、语言表达能力、提出并解决问题的能力以及综合写作能力等方面。
面试
公务员考试的面试环节着眼于两大因素六个方面。第一大因素是考查应试者的公务员基本素质。主要从三个方面进行考查,一是自我分析能力,对学生的理想信念,道德情怀和修养意志的要求。二是社会分析能力,要求考生能够辩证分析,全方面的把握社会上的一些现象并进行正确的认识。三是综合分析能力,需要考生能够结合特定的场合综合客观的进行分析和推理。
第二大因素考查的是应试者的公务员核心职业能力。也包括三个主要方面。一是计划和组织能力,考生需要对机关公务员工作的组织计划方面的经验和能力做到一定的掌握。二是沟通和协调能力,主要考查考生对于公务员系统的各级关系以及亲友家庭关系的处理能力。三是对突发时间的应变和处理能力,对社会上以及领导和上下级关系中的突发事件有一定的处理和管理能力。
公务员职位划分
职位类别的划分,是根据一定的标准将所有公务员职位划分为若干类别。划分职位类别,是职位的性质、特点和管理的需要。根据本法的规定,目前我国的公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。
职位分类...