医院帮扶工作总结【篇1】
医院对口帮扶责任书
为贯彻落实总书记脱贫攻坚的重要讲话精神,根据国家卫计委、浙江省卫计委相关文件精神,落实宁波市卫计委《加强扶贫协作地区医疗卫生对口帮扶工作方案》及《***与宁波市医疗卫生机构对口帮扶工作实施方案(2018-2020年)》相关要求,确保***人民医院服务能力有效提升,助力农村贫困人口脱贫,对口帮扶双方医院和扶贫协作县人民政府签订本责任书:
一、医院的责任
(一)支援医院
1.根据受援医院实际需求,结合支援医院的工作实际,按照对口帮扶工作目标,每年制订具体帮扶计划,确保帮扶工作落到实处。
2.定期派出由 5 名高年资中级职称以上的医疗卫生专业技术人员和管理人员组成的医疗团队到受援医院进行驻点帮扶,其中驻点帮扶 6 个月以上的人员不少于3名,通过科室对科室、一对一等方式,开展临床诊疗、手术示教、教学查房、业务培训、重点学科建设等援助活动。3.与受援医院共同研究制定详细的人才培养计划。接收受援医院行政管理人员、学科带头人到支援医院考察、挂职锻炼或跟班学习,提升受援医院管理干部的能力和水平。每年免费(包括安排住宿)接收受援医院10 名以上医务人员到支援医院进行住院医师、专科医师培训或进修学习。4.帮助受援医院建立针对当地疾病谱的临床诊疗科目,加强近三年外转率排名前几位的临床专科能力建设。每年至少确定 1 个专科重点帮扶,同时加强重症医学和急诊急救学科建设;建立院科两级医疗质量、安全管理、医疗服务与持续改进的评价体系,并有效实施。
5.帮助受援医院建立院际之间的远程会诊、远程教育网络系统。协助受援地建立县域内的医学影像、临床检验、消毒供应等资源共享中心。
6.支援医院指导受援医院科研课题,受援医院参与支援医院开展科研项目,带动受援医院科研技术发展,加强重点学科建设。
7.支援人员派驻期间由受援医院统一管理,除参与受援医院的管理和相关业务工作外,积极参加当地组织的医疗下乡、巡回义诊等便民服务工作;同时,重点关注建档立卡贫困户的医疗需求,协同做好健康扶贫工作。
8.保证派出人员各项福利待遇不变,并给予一定补贴。并且享受受援医院职工同工同酬相等待遇,对口帮扶工作优秀者,在职称晋升、岗位聘用、提拔任用、各项评优评先时优先考虑。
9.加强专项经费使用管理,按照有关规定使用。
(二)****医院。
1、驻点帮扶,按宁波市卫生计生委《加强扶贫协作地区医疗卫生对口帮扶工作方案》要求配合抓好落实。要求副高以上专家派驻受援医院相关科室1年以上,开展临床诊疗、手术示教、教学查房、业务培训,降低手术风险。开展泌尿外科手术(经皮肾镜取石术、经尿道前列腺电切术、输尿管镜下输尿管结石取石术、常见泌尿外科腹腔镜手术)、脊柱、骨关节外科手术(髋、膝关节置换手术及椎间盘摘除术、颈椎手术、椎间孔镜微创等手术)、妇科腔镜手术、重型颅脑创伤及脑浅表肿瘤手术,血液透析室深静脉置管、动静脉造瘘、床旁透析工作开展。
2、学科建设及人才培养计划
血液透析:2018年实现我院医务人员能够独立熟练开展血液透析工作;2019年实现我院医师能够独立完成静脉置管及床旁透析工作,实现能够独自进行动静脉造瘘。泌尿外科:2018年培养科室带头人1人及骨干医师2人,专科护...