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办公画表格(集合18篇)

办公画表格

  时光荏苒,转眼一段工作已结束。回顾这段时间的工作,收获颇丰。在此,我们需对过去的工作进行梳理,并撰写一份工作总结。好的工作总结通常具备一些共性特征。下面是小编整理的18篇办公画表格范文,欢迎阅读,希望对大家有所帮助!

办公画表格

● 办公画表格

  在工作这一年来,在领导的关心和帮助下,全体领导和同事对办公室的工作能够给予充分的理解,各项具体工作按计划推进,各项临时交办工作能按时完成,为总体工作计划的实现发挥了积极作用。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了,现将个人工作总结报告。

    一、办公室内部工作

  1、认真做好材料的撰写、打印、信息上报工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办部室下达做好记录,按时布置,做到了文件转接有登记。

  2、与李主任一起做好办公室电话业务咨询,上级部门检查接待工作。

  3、集团公司制度牌、管理语录外出培训照片的制作冲洗并进行悬挂宣传,完成宣传栏、集团公司的各类通知、通报的公开公示。

  4、协助办公室主任完成各项交办的工作;每月按时统计上报集团公司考勤;集团公司办公用品、的申请购买发放相应部室,办公桌椅的市场调查,电脑设备的维修和耗材管理工作。网络维护协议的办理并交纳20xx年度的网络维护费用。与李主任交纳20xx年度集团公司取暖费。

  5、中高级职称申报材料的准备及上报工作。

  6、及时到建设局有关部门领取各类文件及上报各类文件。

  7、协助李主任做好网上招聘工作事宜。

  8、积极参加集团公司组织的各种培训活动并相应公司安排的各种关键岗位考试也顺利通过领取相应合格证书。

  9、办理二级建造是报名考试用书的发放及费用交纳,继续教育作业完成以及二级建造师增项注册、初始注册的网上申报,印章的报送和领取工作,二级建造师招标备案材料准备及上报。10、集团公司人员的彩铃、集团入网的退订工作。

  11、20xx年的考勤汇总并上报,民主评议表的制作装订下发并及时汇总。

  12、将目前交纳社保人员所有交纳交纳明细进行汇总统计。

  13、办理了集团公司人员招工手续在就业中心的备案,分别到益民代理中心、中云办事处、阜安办事处、云溪办事处办理劳动保险所需材料的手续的领取并到劳动局报送保险的增减退订业务,在劳动局领取医保卡(银行卡)、将集团公司现在交纳保险人员统计并制医疗保险证,下发个人或联系投保责任人。

  14、集团公司、基地均按时按时冲电话费并进行登记,20xx年集团公司基地电话费的使用情况均保持正常使用。

  15、施工合同的购买,20xx年共抄写了北都现代现代城E10#—11#施工合同、胶莱小学施工合同、北都现代城B1#—4#施工合同、新海基实验楼车间1#—2#职工宿舍施工合同、奥德圣包装车间施工合同、胶州市李哥庄镇香港大街雨水改造工程一...

与办公画表格相关的办公表格

办公画表格3篇

办公画表格

  在我们的日常生活中,制度普遍存在,作为保障公平与公正的重要手段,它们是我们工作的基本要求。你接触过哪些制度呢?以下是小编整理的一些办公表格,供大家参考,一起分享吧。

✹ 办公画表格 ✹

  1 、公司办公用品采用定额预算管理制。

  2 、本预算办公用品包括:个人办公用品预算对象:笔、墨水、笔记本、信纸、橡皮等部门办公用品公共耗材:打印纸、墨盒、软盘、图钉、曲别针、胶水等

  3 、部门公用耗材预算定额如下:

  a、类部室:经营部、技术部、工程部、工程计划综合部、财务部、集团公司办公室每月预算额度为200元

  b、类部室:人力资源部、质检部、安保部、后勤保障部、工会、市场部、企划部每月预算额度为150元

  4 、各部门的办公耗材由上述限额控制,各部门原则_l控制在限额内,如有特殊需求,须主管经理签字,办公室审批。

  5 、各部门每月月底前,物资部统计各部门的.办公用品清单报集团公司办公室。

  6 、对于预算限额内的办公用品领用,职员填写办公用品申领单,经部门经理根据预算审核签字后,直接到物资采购中心领取。

  7 、采购中心应将办公用品申领单留存并妥善保管。

  8 、超预算的办公用品费用需报总经理审批。

  9 、公司办公用品由物资部定期购置,库存物品要数量合理,节约费用。

  10 、办公用品出库一律填写'办公用品出库单',领用人填明所需品种、数量后,由部门负责人签字,按出库单出库。

  11 、每月底保管员向集团公司办公室提交公司办公用品库各部门的领用表。

  12 、每月核算结果,如办公用品领用超过部门额定费用指标,且超出预算部分未经总经理审批通过,经保管员与部门负责人核对后,对超额领用部门人员的给超出部分的5倍罚款

  13 、不得将公司办公用品擅自转让他人,禁止任何人侵占公物,发现故意损坏或非正常耗用公司用品的,按制度规定追究当事人责任。

  14 、公司员工离职时,须如数退还办公用品(易耗品除外),遗失按公司规定赔偿,否则,不予办理离职手续。

✹ 办公画表格 ✹

  为加强办公用品的管理,节省开支,保证公司日常工作的顺利进行,特制定本办法。

  一、公司办公使用的、且未纳入固定资产管理的办公用品、设备器材及耗材,适用本管理办法。

  二、纳入本办法管理的办公用品,统一由公司办公室组织购买或委托物资采购部门购买,办公室领导签字报销。

  三、公司办公使用的、单价在500元以上的办公用品、设备器材及耗材应建立台帐,并明确保管人。保管人工作变动应做好清退、移交手续,如有遗失要视情况予以赔偿。

  四、购买、领用办公用品应先向公司办公室填报需求计划(需求计划以不超过3个月用量为限),经公司办公室领导批准后,在办公室秘书(办公用品保管员)处签字领用。

  五、公司办公室应急工作之所急,保证日常办公的正常进行。一般办公用品采购期不得超过两个工作日,特殊情况采购期不超过五个工作日。

  六、公司文件头、便函、管理表格等需批量印制的',由公司办公室统一审核印制格式、内容和数量,统一签字转帐或审核报销。

  七、电脑软件及单价在2000元以上的非固定资产类的办公设备、器材,由公司总经理批准购买和报废,...

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