公务员工资改革：部分级别公务员工资有所下降
“今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。”5月12日，国务院总理李克强为机关事业单位工资改革的落实定下了最后期限。
据新京报早前报道，截至6月底，福建、山东等7个省份明确表示工资调整已部署落实。何时开始调薪、个人实发工资到底涨多少，成为各界关注的问题。记者就此采访了福建省人社厅，相关工作人员告诉记者，福建公务员工资调整从去年10月1日起算，而对具体工资调整的标准和幅度，该工作人员并未给出答复。
记者搜索相关消息，仅发现6月底福建本土媒体《海峡导报(微博)》报道了漳州于6月25日召开全市工资工作会议。会上透露，从2014年10月1日起，调整机关事业单位工作人员基本工资标准，补发工资将于6月30日前发放到位。在增长幅度方面，报道提到漳州公务员每个人涨幅虽不相同，但总体与国家一致，人均实际涨幅300元。
根据人社部此前透露，按全国平均水平计算，公务员工资调整月人均实际增资为300元左右。
由于基本工资实行全国统一标准，而养老保险个人缴费因各地工资水平的不同存在差异。调整之下，大部分公务员的工资有不同程度的上升，也有一些地区的公务员因基本工资提高导致纳税基数增大，再扣除养老金，工资“不升反降”。
具体到个人的工资调整，记者采访了福建省直机关和省内一些地市的公务员，以了解目前调薪落实情况。
福建省直机关的一位公务员告诉记者，“工资调整从去年10月开始算，但调整后的工资还没有发下来。”他透露，“此次工资调整的幅度不大，算法还挺复杂的。虽然调整方案确定了，但还没拿到手，没法给出确定的浮动数字。不过如果算实际到手工资，副科级以下公务员实发工资可能会比原来少，因为扣税和扣除养老保险的金额比以前要多。”
漳州市某单位一名有着14年工龄的普通科员向记者透露，工资调整从2014年10月1日算起，调整后的工资表已经上报，不过目前调整补发的工资还没发放，预计7月中旬可以发到手。另外，据他了解，漳州的普通科员实发到手工资预计涨幅为130-150元，他的工龄比较长，实发到手预计涨150-160元。
一位在福州市仓山区某单位工作的公务员告诉记者，目前单位的工资还未开始调整，只是听说退休人员工资调整优先，在职公务员会稍慢点落实。
福建宁德福安市一位80后公务员也向记者表示，目前单位里还没启动工资调整，也没听说具体什么时候调整，具体涨幅情况也不了解。
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