企业福利通知

　　有请阅读“企业福利通知范文”相关内容，希望能帮助到你的学习和工作。当处理日常事务时，很多地方都遇到过公告通知。公告通知多用于一般事项或业务活动。

企业福利通知范文 篇1

　　全体员工：

　　值此“三八”妇女节来临之际，谨向辛勤工作在公司各部门各岗位上的女员工致以衷心的节日问候！同时，为了切实体现对广大女员工的关爱，公司将给每位女员工发放节日礼金，正式员工每人200元，试用期员工每人100元，随2月份工资一同发放。已提出离职、即将离职及已离职员工均不享受。同时，在3月8日前女职工还可到人资部领取小礼品一份。

　　另根据国家法定节假日规定，三月八日给予女员工放假半天（当天上午或下午，由其直接上司安排），请各部门提前做好工作安排。

　　顺祝女员工们在新的一年里工作顺利，生活幸福，美丽健康！

　　xxxx有限公司

　　20xx.xx.xx

企业福利通知范文 篇2

　　公司全体员工：

　　20xx年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位，同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉，公司决定发放端午节福利，具体如下：

　　一、发放范围：全体员工；

　　二、发放标准：食用油、王老吉、啤酒等；

　　三、发放时间：公司会在6月5日下午17：30统一发放，请全体人员按时到厂，按标准规范，有序的进行领取。

　　请大家相互转告，特此通知！

企业福利通知范文 篇3

　　各基层工会：

　　20xx年春节将至，为体现公司对员工的关心、关爱，使广大员工过一个欢乐祥和的春节，让员工共享企业发展成果。经集团工会研究，并报公司领导批准，现就20xx年春节工会会员福利发放事项通知如下。

　　一、发放条件

　　（一）集团及股份公司本部、驻亳子公司全体工会会员；

　　（二）凡是20xx年6月30日（含）前进入公司工作（与公司签订正式劳动合同）的现在册在岗正式工会会员，发放瑞福祥面粉20kg/人、鲁花牌一级压榨玉米油5L/人、金健牌大米5kg/人；

　　（三）20xx年7月1日至20xx年12月31日新招聘进入的员工（与公司签订正式劳动合同）的现在册在岗正式员工（工会会员）给予照顾，发放面粉20kg/人、大米5kg/人，其它不享受；

　　二、发放时间

　　发放时工会将提前通知各单位，请给予配合及时到指定地点领取。

　　特此通知。

　　xxxx有限公司

　　20xx.xx.xx

企业福利通知范文 篇4

　　1、依据20xx年8月22日之前（包含8月22日当天）公司人事系统在册在岗的员工名单为准，进行发放。

　　2、20xx年8月22日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。

　　二、发放标准

　　如果你要从事办公类的工作，有可以涉及撰写公告通知。公告通知经常会涉及到公司要求，行动执行等，以下是编辑为大家整理的“企业福利通知范文 ”，还希望您能从本网页有所收获！

企业福利通知范文 篇1

　　致：全体员工：

　　20xx年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位，公司决定将在节日前夕为广大员工发放端午节福利，现将福利发放相关事项通知如下：

　　一、发放范围：

　　依据20xx年6月8日之前（不包含6月8日当天）公司人力行政部系统在册在岗的员工名单为准。

　　二、发放标准 传统裹蒸粽2个，五香咸肉裹蒸粽2个，西米粽2个+2支饮料

　　三、发放时间：

　　公司定于20xx年6月8日统一发放，请各部门/车间负责人按照人力行政部所通知时间，按统计名单，凭厂牌有序的进行登记领取。

　　四、其它福利 饭堂免费加菜、送饮料，20xx年6月9日（端午节）午餐，公司饭堂免费为就餐员工加一道菜，赠送一支饮料。

　　特此通知

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　　日期：

企业福利通知范文 篇2

　　关于企业加强职工福利费财务管理的通知

　　　　财企[2009]242号

　　党中央有关部门，国务院各部委、各直属机构，全国人大常委会办公厅，全国政协办公厅，解放军总后勤部，武警总部，各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)，新疆生产建设兵团财务局，各中央管理企业：

　　为加强企业职工福利费财务管理，维护正常的收入分配秩序，保护国家、股东、企业和职工的合法权益，根据《公司法》、《企业财务通则》(财政部令第41号)等有关精神，现通知如下：

　　一、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：

　　(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。?

　　(二)企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。

　　(三)职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。

　　(四)离退休人员统筹外费用，包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。企业重组涉及的离退休人员统筹外费用，按照《财政部关于企业重组有关职工安置费用财务管理问题的通知》(财企[2009]117号)执行。国家另有规定的，从其规定。

　　(五)按规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤...