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长沙市月嫂工资标准

长沙市月嫂工资标准 长沙月嫂工资是多少 月嫂工资标准

  长沙市月嫂工资标准

  月嫂“新国标”

  ●18-55岁,初中以上文化;

  ●无刑事犯罪、精神病史和传染病;

  ●按技能分六个等级:一星级最低,金牌级最高。

  初中以上文化,金牌月嫂要有五星经验还需持证上岗……为进一步规范家政服务市场,国家标准委近日批准发布了《家政服务母婴生活护理服务质量规范》和《家政服务机构等级划分及评定》两项国家标准,对母婴生活护理服务质量和家政服务机构划分进行规范与界定。月嫂“新国标”明年2月1日起正式实施。

  单独二胎放开,月嫂身价飙升

  单独二胎政策全面放开,原本紧俏的长沙月嫂身价一路飙升,不少市民直呼请到合适的月嫂难上加难,好月嫂成了香饽饽。在长沙家政服务市场,经验丰富、态度和蔼的月嫂月薪超5000元。记者走访发现,“金牌月嫂”“七星月嫂”“首席月嫂”……家政市场各类月嫂名目繁多、五花八门,价格也普遍高出受访者预期。

  一般而言,根据月嫂工作年限,月嫂可分为初级、中级、高级、金牌月嫂、钻石级月嫂五类,最低要价在每月3800元以上,各等级之间,月嫂价格相差近1000元。长沙市某家政服务公司工作人员陈先生介绍,钻石级月嫂每月收费8800元,且月嫂服务期间食宿费需另算,早产胎儿未满37周的加收600元费用,双胞胎加收15%。

  已有公司要求月嫂持证上岗

  随着家庭育儿理念的改变,月嫂成为许多新妈妈的得力助手。然而,由于缺乏统一监管,这个行业从业人员素质良莠不齐。在新国标出台前,长沙家政市场也有各种名目的月嫂,如金牌月嫂、高级月嫂、中级月嫂等,其划分标准细化到服务经验、学历、年龄、性格等。记者以找月嫂为由咨询了几家家政公司。

  明明家政公司负责接待的周女士介绍,月嫂主要工作是24小时专业照顾母婴,包括产后护理、衣物清洗、开奶、科学喂养、洗澡等,公司所有月嫂经由专业培训,持证上岗(主要有资格证、健康证、体检证、身份证),分为初级月嫂、中级月嫂、高级月嫂、金牌月嫂,价格在4800元到8000元不等。主要按照工作年限、经验来分类,年龄在30到50岁之间。

  新国标:服务技能与等级相适应

  新规范要求,月嫂应是年龄在18至55岁之间、具有初中以上文化程度的女性,具备与等级相适应的服务技能,一星级最低,最高的金牌级要有五星级经验,以及高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐师证书。

  以金牌母婴生活护理员为例:提供金牌服务的母婴生活护理员需要在从事过五星级母婴生活护理服务的基础上,经过相应的培训并经考核合格,取得高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐员资格证书(或同等级的相关资格证书),具备48个月以上的母婴生活护理服务工作经历,至少累计48个月客户满意无投诉,并可对产妇进行心理疏导,指导产妇做形体恢复操,熟悉产后常见病的症状及预防,可以根据新生儿和婴儿生长发育的特点,对新生儿和婴儿进行生活照料及生活保健,引导并对新生儿和婴儿进行五项行为训练……无相应职业资格证书的,需具备72个月以上的母婴生活护理服务工作经历,累计72个月客户满意无投诉。

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与长沙月嫂工资是多少相关的实用资料

法国留学打工工资是多少

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法国留学打工工资是多少

  法国是一个高等教育领先的发达资本主义国家。在欧洲或国际上不同的排名统计中,法国高等学校和综合大学都名列前茅。去法国留学打工工资水平如何呢?接下来是留学群(m.liuxuequn.com)小编为大家整理介绍。



  留学生在法工作的条件:

  根据2009年6月1日法国政府开始实施的新规定:只要留学生拥有有效期为一年的学生长期居留(Carte de séjour),均可以于留学期间在法国工作。学生在找到工作后,只需要提供给雇主一份长期居留的复印件,其它事情均由雇主办理即可。

  工资水平

  雇主向打工的学生开出的工资一般都是毛工资,去掉20%左右,才是你真正能拿到手的工资。一般来说,打工的学生只能领到最低工资:SMIC。

  留学生往往会觉得工资太低而不愿从事某些工作,但是需知,法国人中,有13,9%的受薪人只能领到SMIC,而三分之一的年轻人的工资都是SMIC标准。 从2010年1月开始,法国的SMIC是每月1 343,77欧元,每小时8,86欧元。

  如果年龄不到18岁,所领到的工资比SMIC还要少: ※17-18岁:比SMIC少10%,也就是每小时7.97欧元; ※17岁以下:比SMIC少20%,即每小时7欧元。

  另外,雇主必须支付一定的“带薪假期津贴”给雇员。雇员只要工作了4个星期以上,就有权利享受这种津贴。津贴一般为工资的10%左右。如果你签的是短期合 同(CDD),有可能享受到相当于毛工资六分之一的奖金;如果你签订的是季节工合同,就可能无法获得奖金。

  留学生在法工作的时间限制:

  学生打半工,全年不得超964小时,也就是每周不得超过20个小时。在假期,学生有权利打全工,但是每年最多只能打3个月的全工。

  注意:如果打了3个月的全工,以后再打半工的时间,就要用全年允许工作的时间(964小时)减去已经工作3个全月的时间(151,55×3=454,65 小时),还剩余509.35小时。本年内再打半工的时间总合不能超过这个时间。

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与长沙月嫂工资是多少相关的海外打工

福建公务员工资是多少

福建公务员 公务员薪资
   公务员薪资和职务、学历、任职时间、地区生活水平等有关的。福建省公务员工资待遇佷好,每年工资4320,初任者1056,领导4206.

长沙社保缴费基数是多少

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长沙社保缴费基数是多少

  下面是留学群为大家提供的长沙社保缴费基数,欢迎大家阅读。

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

  社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。

  早前,长沙市人力资源和社会保障局发布数据,2013年长沙社会保险费缴纳和社会保险待遇基准数增加至3336元/月,长沙市民的基本医保年度累计支付限额也有所上升。

  根据省人社厅、省统计局发布数据,2012年度在岗职工月平均工资为3336元/月,市人社局将今年社会保险费和待遇计发基准数提高到3336元/月。

  根据这一数值,企业职工基本养老保险参保个人缴纳养老保险费的缴费基数不得高于3336元/月的300%,即10008元/月;也不能低于3336元 /月的60%,即2002元/月。按照政策规定,在2013年1月至12月办理退休手续的参保职工,以在岗职工平均工资3336元/月计算养老金待遇。

  据市人社局有关负责人介绍,今年1-6月已按年初暂定基数3350元/月核定和计发了养老金的退休人员,应按3336元/月重新核定和计发养老金,并于今年7月对养老金发放进行补退差额。

  据了解,缴费基数调整的同时,医保待遇也有所上升。相关调整方案已经通过市委、市政府审批通过,并已在近日实施。

  小贴士:什么是社保缴费基数

  社保缴费基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是以社会平均工资的60%-300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元-3000元。

  延伸阅读:

  长沙社保新规

  不缴少缴都要罚:单位招了工就得给对方缴纳社保,不缴或者少缴想蒙混过关不行了,7月1日起开罚。

  五项社保要买齐:参保单位须为员工在同一社会保险征收经办机构同时办理五项社会保险,不得进行选择性参保。

  劳务派遣须参保:在长沙市劳务派遣用工,应在长沙市办理职工社会保险参保登记。

  与长沙工薪阶层息息相关的《长沙市规范用人单位社会保险参保缴费行为若干规定》将从7月1日起实施。新规对用人单位社会保险参保缴费行为的规范将更加明确、严格。

  长沙社保缴费比例

  养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%;

  医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%,外加90元/年的大病统筹;

  失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%;

  工伤保险:单位缴纳0.5%左右,个人无;

  生育保险:单位缴纳0.7%,...

美国大学教师工资是多少

美国教师工资
   去年,很多美国教师工资被冻结,还有可能遭解雇,但两大教育工会的主席却都涨了20%的工资,每人的年薪接近50万美元。美国福克斯新闻网14日称,美国教师联盟的主席兰迪·韦恩加登去年的年薪和津贴总计超过49万美元,而全美教育协会主席丹尼斯·范·洛可的总收入超过46万美元,就连这两大教育工会的近600名美国教师工资薪都超过10万美元。

  相比之下,美国教师平均工资不到4.4万,很多老师甚至是月光族,巨大的收入落差让很多老师愤愤不平,老师群体和他们的支持者都痛骂教育工会。一些人认为教育工会人员的高薪是由他们的垄断特权决定的:工会强制老师交会费,但工会开销的透明度却不够;还有一些老师认为他们交了会费,工会却根本没什么作为,老师照样面临失业威胁,老师的地位照样很低。有的老师说:“他们想让别人把老师当普通工人看,不当专业技术人员看。”

  在密歇根州教历史的托尼教了21年书,每年还是只挣7.4万,他认为这已经够多了,但是他担心年轻、缺乏经验的老师薪水过低。

  但韦恩加登却叫屈说,没人比工会更了解老师的辛苦。去年他跟美国教师联合会所有职员都自愿接受工资冻结,韦恩说自己的薪水是完全公开的,没那么高。

长沙医学院学费是多少

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长沙医学院学费是多少

  根据湖南省物价局相关文件最新规定,我校2019年新生收费标准如下:

  1.统招本科招生专业:妇幼保健医学、眼视光学、临床医学、口腔医学、医学影像学、康复治疗学6个专业28900元/年/生;中医学、预防医学、药学、中药学、医学影像技术、医学检验技术6个专业27700元/年/生;运动康复专业26200元/年/生;护理学、针灸推拿学、生物技术、医学信息工程、卫生检验与检疫、药物制剂、药物分析7个专业24800元/年/生;计算机科学与技术、英语、体育教育3个专业20400元/年/生;工商管理、市场营销、汉语言文学、财务管理、国际经济与贸易5个专业18900元/年/生。

  2.统招专科招生专业:口腔医学技术、助产、医学美容技术3个专业19600元/年/生;临床医学、药品经营与管理、老年服务与管理、家政服务与管理、社区管理与服务5个专业16700元/年/生;护理、医学检验技术、医学影像技术3个专业16000元/年/生;药学、中医学2个专业14800元/年/生;针灸推拿专业14500元/年/生。

  3.住宿费:(1)1200元/年/生(普通公寓式住宿,水电超限额后费用自理); (2)1600元/年/生(空调公寓式住宿,水电超限额后费用自理)。

  拓展阅读:长沙医学院简介

  长沙医学院是2005年3月经国家教育部批准的普通高等学校(教发函〔2005〕39号),全国第一所民办医学本科院校。前身是第十二届全国人大代表、全国教育系统先进工作者、全国优秀教育工作者、校长何彬生教授于1989年创办的湘南中等卫生职业技术学校,1996年更名为湘南卫生中等专业学校,1999年升格为湘南医学高等专科学校,2001年校本部迁至长沙市。2011年,学校通过国家教育部本科教学工作合格评估,2015年通过国家教育部临床医学专业认证,2017年列入湖南省硕士学位授予单位建设点。学校依法治校,科学发展,先后获评为全国先进办学单位、中国十佳诚信民办高校、全国就业先进院校、湖南省文明高校、湖南省十佳民办学校。

  学校占地面积141.50万平方米,建筑面积62.11万平方米,教学行政用房39.62万平方米,学生宿舍15.66万平方米,教学科研仪器设备总值18854.7万元,馆藏纸质图书243.93万册,中外文数据库45个,体育场馆总面积7.57万平方米(体育馆3.3万平方米),主要办学条件达到或超过国家规定的要求。

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2020湖南长沙中考总分是多少?

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  中考总分是多少,长沙的中考总分又是多少呢?尚不了解的考生看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“2020湖南长沙中考总分是多少?”,持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯!

  2020湖南长沙中考总分是多少?

  一、中考总分

  1、书面考试科目及分值

  初三年级的书面考试科目为语文(150分)、数学(120分)、英语(120分,含听力20分)、文科综合(200分)、理科综合(200分)。文科综合的内容为政治、历史,理科综合的内容为物理、化学。

  初二年级书面考试科目为生物(100分)和地理(100分)。

  2、成绩呈现方式

  初三年级考试科目成绩以A、B、C、D、E五个等级形式呈现。初二年级生物、地理考试科目成绩以分数(百分制)形式呈现。城区(含望城区,下同)初三提前考试科目由初二生物考试成绩(折合成50分)、初二地理考试成绩(折合成50分)和初中体育最终成绩(60分)组成,折合后的提前考试科目总成绩(160分)最终以等级方式呈现。

  免试听力学生英语听力成绩按照其英语非听力部分得分比例计算,计算公式为:免试听力学生英语听力成绩=英语听力部分总分×﹙非听力部分得分÷非听力部分总分﹚,最终以等级方式呈现。

  二、等级划分

  按照各个科目达到合格标准的分数划出E等(即不合格等第),然后根据高中教育资源的状况结合录取批次的要求将合格等级以上的成绩划分为A、B、C、D四个等级。

  三、中考时间

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  四、中考注意事项

  考试期间吃什么、穿什么?吃、穿在这里也提醒大家注意,考试期间最好让孩子吃熟悉的食物、穿舒服的旧衣服。有的家长可能想在这几天帮孩子加强营养,虽说营养的保证很重要,但那应该是半年前、一年前就注意的,而不是靠这几天。考试期间的饮食最好跟他平时的饮食一致,熟悉的食物使人放松。同样,熟悉的衣服也会使孩子更放松。

  到了中考前一天晚上,与平时一样的时间睡觉,切记不要过早睡觉,睡不着,反而影响情绪。如果这时按时睡觉也睡不着,顺其自然,只要有良好的心态,即使少睡几个小时,也不会对第二天的考试有多大影响。

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  广西...

餐馆Cadre的最低工资是多少?

餐馆
巴黎刘女士问:

我听说餐馆的Cadre的工资不能低于社会保险上限的1.5倍,这是真的吗?这个规定从什么时候开始实施的呢?

律师回答:

事实上,2004年7月13日的修改条款已经通知了CADRE的最低工资以社会保险的上限为基准。

这则条款于2005年1月1日生效。也就是说从那天起,餐馆CADRE的最低工资应该是社会保险上限的1,5倍。但在2006年10月18日,国务院已经取消了7月13日的这项修改,而对于经营酒吧的CADRE,这项条款依旧生效。

因此,关于CADRE的最低薪酬,公司应该遵守以上制度。

另外我们还需提醒您,在公司法上,这项条款细分了三类管理者:

- Cadre dirigeant:一般这类管理者在委任其工作的时间安排上有很大的自主权,不用遵循公司的上班时间。但是他们每月的薪酬不能低于每月社会保险上限的1.5倍,即2682 x 1.5。按2007年平均月收入是4023欧元。

- Cadre autonome:这类管理者在等级划分上排第5类。在工作时间安排上可以享受很大的自主权。可以以每年217天为基准签订工作和约,但月收入不能低于社会保险的上限,即2007年是2682欧元。

- Cadre d’intégré:这类管理者必须遵循公司集体工作时间,但也可以签订一份参考时间包括额外时间的工作和约。

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