随着社会的发展，人们越来越重视报告的写作，特别是对专业术语的解释至关重要。为了写好一份报告，需要清晰、简洁地表达观点。以下是小编整理的销售辞职报告模板，供大家参考，希望能对您有所帮助。
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亲爱的领导和同事们：
我写这封辞职报告的时候，内心充满了愧疚和悔恨。我深知自己犯下了严重的错误，给公司和团队带来了不可挽回的损失。因此，我决定承担责任，向公司提出辞职。
首先，我要诚实地承认，我在工作中犯下了严重的疏忽和失误。我没有仔细审查文件，导致了一项重要的项目出现了严重的错误，给公司造成了不可挽回的损失。我深感愧疚和懊悔，我知道这个错误给公司带来了巨大的影响，我对此深感抱歉。
其次，我也意识到我的错误给团队带来了负面影响。我的疏忽导致了团队的信任受到了严重的破坏，我深知这对整个团队的工作和氛围都造成了不可挽回的伤害。我对此深感愧疚，我知道我无法挽回这一切，但我希望通过辞职来为我的错误承担责任。
最后，我要向公司和团队表达最真诚的`歉意。我知道我的辞职无法弥补我所犯下的错误，但我希望能够通过这样的方式来承担责任，也希望能够给公司和团队一个重新开始的机会。我会在未来的工作中更加谨慎和专注，以弥补我所犯下的错误。
再次，我对我的错误深感抱歉，也希望能够得到大家的谅解。我会在未来的工作中更加努力，也希望能够给公司和团队一个重新开始的机会。谢谢大家。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
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尊敬的领导：
您好！
这一年xx餐厅，在我的带领下，并没有达到公司的基本业绩目标，没有完成基本的工作任务，每天都坚持做不好自己的基本工作，现在已经非常后悔了，毕竟这样一直工作下去却没有多少结果是不合适的。
一年的成绩惨淡，已经让我们餐厅损失惨重，我也意识到自己不是一个合格的餐厅经理，作为一个餐厅经理不但不能够把我们餐厅带到更高的位置，反而让我们的餐厅，下滑了太多，出现了这样的情况我非常难过，我不该如此，不该犯错的，毕竟这不是我一个人的餐厅，没有带领大家走出一条更好的道路我非常惭愧。
在担任经理的时候信誓旦旦，认为这只是简单的小事，只要自己能够继承前人经理的经营方法，就可以了，但是当我这一年工作下来，我才发现我还是有很大的缺点和问题，我的管理能力还是有很大的缺陷，不能带领所有人都执行好，手下的`员工不能够及时的听我的命令，经常令大家失望，就算在高的威信也被窝损失一空，我已经明白了可能我本来就不是这一块料，令大家失望了。
我从中也看出了很多的问题，自己的开拓能力不够，优柔寡短，做事没有魄力，经常会有种赶鸭子上架，没有远见，不知道提前准备，这让我吃了很多的苦，让我品尝到了失败的职位，成为一个员工的时候我觉得值做的还不错，但...