做一个银行督导，有哪些相应的岗位职责和要求呢?下面是由留学群小编为大家整理的“银行督导岗位职责和岗位要求”，仅供参考，欢迎大家阅读。
银行督导岗位职责和岗位要求(一)
1、业务督导：
追踪活动量管理、组织和辅导团队经理使用产说会、训练营等项目提升团队产能;
2、业务团队会议管理：
协助业务团队进行早夕会经营和周、月度、季度的业务经营会议，保证业务人员的会议出勤率等;
3、日常业务辅导、培训：
根据团队体能，对业务团队进行日常辅导和组织专项培训，新员工的入职培训;
4、网点专员产品销售资格培训：
负责业务人员代理人资格培训，负责万能类等产品的业务员认证资格培训和考核工作;
5、政策宣导和工作配合：
负责落实各项政策和管理办法的宣导工作;进行荣誉体系、战报追踪、竞赛追踪等工作的宣导和督导;
6、大型活动的策划与实施：
策划及组织协调银行、客户的大型活动、内部会议、活动，支持分公司的大型活动;
7、完成主管交办的其他工作任务。
银行督导岗位职责和岗位要求(二)
1、制定年度管理监督检查与辅导工作计划，负责现场检查与培训工作，完成管理监督检查及培训报告;
2、负责全行零售业务操作风险管理，根据全行柜面业务运行和风险控制情况，持续跟踪和监测各项操作风险指标，并对业务制度、运营流程、业务系统等提出意见和建议;
3、制定业务检查督导和业务培训指引，指导分行实施内控管理和培训工作，提升全行零售银行负债及中间业务风险管理水平;
4、对内部审计及监管机构等检查中发现的问题提出整改意见，组织部门内控管理的评审，编制部门内控报告，填报内控报表;
5、收集行内外零售业务案件和差错，汇总分析，定期编制案例汇编。
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