英语面试常见问题

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　　2020考研复试：英语面试常见问题解析

　　一、英语复试常见问题

　　在英语面试中我怕老师问问题，所以我的英文自我介绍就多一点，行吗?

　　不管多么长，老师还是会问你问题，如果你自我介绍说得长，回答问题时候你却回答得很少或者回答不上来，那你损失可就大了。

　　我的口语不错，面试时候多说一点老师会不会给多一点分?

　　看情况。表现欲太强不一定见得是好事。还有，千万不要和老师争论。

　　四六级没过，复试能不能被淘汰?

　　担心得有点多了，椐了解，很多人都没有过四六级，当然，过了更好。可以加分的。

　　英语口语复试的常见考查形式?

　　老师与学生的问答， 两个学生的对话，一组学生的讨论。

　　口语复试的准备材料

　　应试材料的准备：为了准备口语考试，可以准备一些材料，如《英语中级口语教程》、《四、六级英语口语应试》等。当然如果确定参加哪种英语口试，又了解其口语考试的形式与内容，选择针对其考试的口语材料更为有效，如雅思口语、托福口语等。

　　二、回答考官问题

　　此处不再赘述，但有一点要注意，千万不要只回答“YES”或“NO”，而是要加上你的reason或者是example.

　　问题

　　考官还会问你一个问题，这是你进一步展示自己的大好机会，如果前面不太理想，也可借此补救一下。

　　三、结束

　　考官明确说出：This is the end of the test, thank you。说明考试正式结束。站起来，拿好自己的东西，如准考证，与考官说再见：Thank you, goodbye. 或Thank you for your interview goodbye. 然后离开。注意考试结束后不要问老师关于得分的问题，应该马上礼貌的离开。

　　推荐阅读：

　　2020考研复试英语：口语常见问题(4)

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　　【英语面试问题 英语面试问题及回答】

　　英语面试问题及回答1、

　　关于介绍自己的：Could you say something about yourself? Could you sell yourself within a few minutes?

　　这个问题可以说是大众问题了，通过这个问题，面试官一方面大致把握一下你的英语水平，一方面找到和你交流的突破点，探寻本质，打破沙锅是人力资源经理的一惯作风，因此回答这个问题时务必事实求是，否则后面很可能无法自圆其说。不过这个问题其实也不复杂，外教William Hill告诉我们说与其说这个是测试应聘者的问题，不如说是应聘者卖弄自己英语的大好机会，So do not miss the boat!

　　回答：你可以从以下几个方面突出自己：职业技能强项，该技能的深入程度，该技能完成过的项目以及自己其他相关方面的深入研究和学习、探索，注意突出个性。请不要在自己的姓名、年龄、毕业学校、兴趣爱好等方面浪费时间，也不用再把你的简历背诵一遍，因为老外已经看过你的CV了。时间可以根据情况控制在2-3分钟的样子。注意外企英语面试是口头表达的过程，建议在随后的互动过程中多多使用口语化的表达，尽量让自己融入整个对话(Conversation)，而不是在教条式的背诵文章。

　　英语面试问题及回答2、

　　关于应聘动机的：Why do you wanna work for us? What makes you come here today?

　　回答：面试官想了解一下你的求职动机，看看你对公司是否有所了解。显然这个功课是你来面试之前就应该做好的，所以面试回答中千万别说开始面试了还不知道这个公司是做什么的。请在回答这个问题的时候充满信心，不要说是来试试的(you really wanna take a try?)，如果能事先将公司信息整理好并梳理一下和自己的职业技能相结合来介绍，则可谓Perfect Response。

　　英语面试问题及回答3、

　　关于求职者自信与能力的考察：Can you se11 yourself in two minutes ? Go for it .

　　你能在两分钟内自我推荐一下吗?大胆试试吧!

　　回答：With my qualifications and experience, I feel I am hardworking , responsible anddiligent in any project I undertake . Your organization could benefit from my analytical and interpersonal skills .依我的资格和经验，我觉得我对所从事的每一个项目都很努力、负责、勤勉。我的分析能力和与人相处的技巧，对贵单位必有价值。

　　英语面试问题及回答3、

　　关于与同事相处的能力：How do you handle your conflict...