尊敬的领导：
您好！
由于近期在文案策划工作中常常不在状态导致处理的结果都是比较差的，尽管领导没有在工作中给予自己太多压力却让我愧疚的心情感到十分难受，毕竟在初次进入公司的时候自己还在为了集体的发展而在文案策划工作中不断努力着，可是仅仅不到一年的时间自己便厌烦的这份工作并在策划文案的时候无法产生创意，因此在工作中找不到前进方向的我决定递交这份辞职报告从而调整心态。
进入公司以后让我明白文案策划类的工作就要做到井井有条又要在创意上给人眼前一亮的感觉才行，否则的话过于平庸的文案往往无法在实际运用中达到令领导满意的效果，更何况在前进的道路中因为情绪影响到自身的工作状态明显是不够理智的，所幸的是工作前期有着同事的协助让我能够摒弃杂念投入到文案策划工作中去，无论是领导需求的文案还是针对市场的调查都会让我参与其中，毕竟若是在策划能力方面跟不上时代的需求则很有可能在没有进步的情况下被淘汰。
在工作的旅程中我既珍惜当前的来之不易又希望能够在文案策划方面获得认可，只不过面对层出不穷的新挑战似乎并没有实现自身能力的突破，反而在多次请教同事的过程中养成了依赖的习惯以至于对于基础的文案格式还感到极不自信，这种脑海中的模糊概念让自己无法做好文案策划工作的同时往往还会为公司的发展带来些许不好的影响，所幸的是我在改错的态度方面还算不错从而能够及时清醒过来并投入到文案的学习中去。
这次辞职主要是因为自己的策划失败的结果导致对文案工作能力感到很不信任，毕竟面对着领导的殷切期盼却无法给予对方合理的策划的确让人感到比较愧疚，更何况将近一年的时间却没有太多进步只能认为我在文案方面的天赋实在是太差了，若非不适合文案设计师的工作也不会在这段时间的表现如此之差，更何况这种无法在工作中获得进步的状况很容易在公司树立反面典型，为了不因为自身的原因影响他们的工作状态还是尽快辞职离开比较好。
尽管我入职的时间不长却在文案策划工作中感受到领导的关怀，这样我备受感动的同时也因为自己的无能表现跟到极其惭愧，再加上这种焦虑的心态的确无法为文案策划工作带来灵感从而希望领导能够理解自己的状况并批复辞职报告。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
2020年x月x日
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