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益阳市市场监督管理局2022公开招聘公告

事业单位招聘 益阳市市场监督管理局招聘

益阳市市场监督管理局公告招聘所属事业单位工作人员,招聘报名时间为2022年10月11日至10月14日,详细的招聘公告内容如下,下面是留学群整理的“2022年益阳市市场监督管理局所属事业单位招聘公告”,欢迎大家参考阅读。

2022年益阳市市场监督管理局所属事业单位招聘公告

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)规定,结合我局工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

  (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  (三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

  二、招聘条件

  (一)应聘人员必须具备下列基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3.具有良好的品行和职业道德;

  4.具备岗位所需的专业或技能条件;

  5.适应岗位要求的身体条件及其他条件;

  (二)有下列情形之一的人员,不得参加报名

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

  5.现役军人、机关事业单位未满最低服务年限的工作人员、未毕业的普通高校在校生;

  6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

  7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  三、招聘岗位、计划及要求

  此次招聘事业编制人员9名,具体岗位与要求详见《益阳市市场监督管理局所属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位计划表》(附件1),岗位所要求的专业以《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)为准。

  相关要求:

  1.应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。学历学位证书(学历认证)必须于2022年7月31日前取得。

  2.岗位所要求的工作经历应为全职工作经历,普通高校在读期间(含国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间,工作经历计算截止日期为2022年8月31日。

  3.30周岁以下是指1992年8月31日以后出生,35周岁以下是指1987年8月31日以后出生。

  四、招聘程序

  (一)信息发布

  招聘公...

与益阳市市场监督管理局招聘相关的事业单位

2017安徽明光市市场监督管理局招聘公告

明光市场监督管理局招聘 安徽事业单位招聘 2017事业单位招聘

  本文是由留学群编辑整理的2017安徽明光市市场监督管理局招聘公告,希望对你有帮助。更多资讯请持续关注本站!

  为解决我局工作人员不足问题,经市人社部门同意,安徽滁州明光市市场监督管理局决定面向社会公开招聘5名市场监管公益性岗位工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招聘条件

  1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正、责任心强、吃苦耐劳。

  2.具有明光市户籍。

  3.具有履行岗位职责的工作能力和身体条件。

  4.为毕业24个月内的普通高校专科及以上学历毕业生,专业不限。

  5.年龄30周岁以下(1987年7月18日以后出生)。

  6.符合公益性岗位安置的基本条件,属于就业援助对象,服从工作安排。

  三、招聘程序和方法

  招聘工作采取报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、聘用等程序进行。

  (一)报名

  1.报名时间:2017年7月18日一7月24 日,为期7天,每天上午8:00一11:30,下午15:00一17:30。

  2.报名地点:明光市市场监督管理局人事教育股(市交通运输综合服务中心大楼8013室)。咨询电话:0550—8159692。

  3.报名时需本人携带身份证、户口本、学历证书、就业失业登记证等相关证件原件和复印件,4张2寸近期同底免冠照片,填写《明光市市场监督管理局招聘公益性岗位人员报名资格审查表》。

  (二)资格审查

  报名工作结束后,由市市场监督管理局会同市人社部门对报名人员进行资格审查。对不符合公益性岗位条件的取消其报名资格。

  (三)笔试

  1.笔试科目。笔试科目为《公共基础知识》,考试时限为120分钟,分值为100分。

  2.笔试时间和地点另行通知。

  3.笔试成绩公布。笔试成绩于笔试结束后3个工作日内在市市场监督管理局信息公开网站(网址:http://scjgj.ahmg.gov.cn/)公布。

  (四)面试

  1.面试工作的组织。面试工作由市市场监督管理局公益性岗位招聘领导小组严格按照有关要求实施。

  2.面试人员的确定。按照考生笔试成绩从高分到低分顺序与岗位招聘人数3:1的比例确定参加面试人选,不足规定比例的按实际人数确定,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。

  3.面试的形式。面试采取结构化面试 的形式进行,主要考查考生的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、仪表、举止等。面试分值为100分,面试成绩当场向考生宣布。

  4.面试时间和地点另行通知。

  5.考试成绩计算。考生考试总成绩为笔试成绩(占50%)与面试成绩(占50%)合成成绩,考试总成绩在面试结束后3个工作日内在市市场监督管理局信息公开网站公布。

  (五)考察

  根据考生成绩由高分到低分顺序,按招聘岗位职数1:1的比例确定被考察人员。考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等方面的情况。考察工作由市市场监督管理局公益性岗位招聘领导小组组织实施。

  对考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在应聘人员中,按考...

与益阳市市场监督管理局招聘相关的事业单位

南充市市场监督管理局事业单位2022招聘公告

事业单位招聘 南充市市场监督管理局事业单位招聘

南充市市场监督管理局事业单位发布公告计划面向社会招聘工作人员各1名,报名时间为10月19日至10月20日,具体的招聘内容如下,下面是留学群整理的“2022年南充市市场监督管理局直属事业单位考核招聘公告”,欢迎大家参考阅读。

2022年南充市市场监督管理局直属事业单位考核招聘公告

根据《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《南充市市属事业单位公开考核招聘工作人员实施方案(试行)》(南人社〔2022〕4号)文件规定和工作需要,南充市市场监督管理局直属事业单位南充市食品药品检验所、南充市计量测试研究所2022年度面向社会公开考核招聘工作人员各1名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘对象、范围及基本条件

  (一)招聘对象和范围

  面向全国公开考核招聘2022年7月31日前取得毕业证的高校毕业生(学历、学位含国家教育部留学服务中心认证的学历、学位),并完全符合《南充市市场监督管理局直属事业单位2022年公开考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》,详见附件1)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中,2022年毕业的报考者必须在2022年7月31日前取得并实际持有符合岗位条件要求的毕业证、学位证、职称证等相关证书,并凭证书办理确认等手续。未在规定时间取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。

  (二)基本条件

  1.报考者应同时具备的条件

  (1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德、事业心和责任感。

  (2)身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

  (3)报考者本人有效的毕业证所载学历和所学专业名称,应与报考岗位的“学历”和“专业条件”两栏分别完全相符;条件不符者请勿报考,否则取消报考及聘用资格,责任由报考者自负。

  2.具有下列情形之一的,不列入本次公开考核聘用人选:

  (1)曾受过各类刑事处罚的;

  (2)曾被开除公职的;

  (3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

  (4)尚未解除党纪、政纪处分的;

  (5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)的相关规定应当回避的;

  (6)尚处于试用期内的新录用公务员及尚在规定的最低服务期限内不能流动的;

  (7)按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

  (8)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

  二、考核招聘程序

  (一)报名

  1.报名时间

2016年安庆市场监督管理局事业单位招聘通知

安庆事业单位招聘 安庆事业单位招聘公告 事业单位招聘

  本文“2016年安庆市场监督管理局事业单位招聘通知”,跟着留学群公务员考试频道来了解一下吧。希望能帮到您!

  安徽省安庆市迎江区市场监督管理局2016年12月招聘7名劳务派遣工作人员公告

  根据工作需要,迎江区市场监督管理局现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员7名。具体的有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  (一)食品监督管理岗位4名;

  (二)特种设备安全监管岗位3名。

  二、报名条件

  (一)基本条件

  1、遵守宪法和法律,具有良好的品行,未受过组织处理或纪律处分;

  2、具备岗位所需的专业能力;

  3、学历要求为全日制;

  4、适应岗位要求的身体条件;

  5、年龄原则上在35周岁以下(1981年11月30日以后出生)。

  (二)岗位条件

  1、食品监督管理岗位(招聘4名)

  专业:食品质量与安全专业;

  学历:大专以上学历。

  2、特种设备安全监管岗位(招聘3名)

  专业:机械设计制造及自动化专业、金属材料工程专业、机械工程专业;

  学历:大专以上学历。

  以上岗位,具有同等岗位工作经验的优先录用。

  (三)以下人员不得报考:

  1、现役军人;

  2、尚未解除处分或正在接受纪检监察部门审查的人员;

  3、曾受过记过或党内警告及以上等次处分的人员;

  4、正在接受司法机关调查尚未结论的人员;

  5、有违法、犯罪嫌疑尚未查清的人员;

  6、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的人员;

  7、道德败坏,曾有过流氓、偷窃等不良行为的人员;

  8、其他规定不符合参加招聘的人员。

  三、报名事项

  (一)报名需提供的资料:本人有效居民身份证、学历(学位)原件及复印件各1份;一寸免冠正面同底照片3张。

  (二)报名时间:2016年11月29日-2016年12月15日(工作日上午8:30-11:30,下午15:00-17:30)。

  (三)报名地点:安庆市人力资源市场(棋盘山路348号人社局2楼),联系电话:5897067

  (四)报考人员须认真阅读招聘公告,如实提交和填写本人有关信息和材料。委托他人报名,视同报考人员本人填写,出现报名信息错误或所提供证件与在面试、体检时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的,责任自负。凡提供材料与报名所需条件和要求不符或弄虚作假者,一经查实,取消考试及聘用资格,所造成的一切损失由考生本人承担。

  四、招聘方式

  采取面试方式进行。面试时间另行通...

漯河市场监督管理局事业单位2022招聘公告

事业单位招聘 漯河市场监督管理局事业单位招聘

漯河市市场监督管理局事业单位9月19日公告,计划面向社会公开招聘高层次专业人才5名,详细的招聘报名时间及招聘相关须知见下文公告,下面是留学群整理的“2022年漯河市市场监督管理局所属事业单位引进人才招聘公告”,欢迎大家参考阅读。

2022年漯河市市场监督管理局所属事业单位引进人才招聘公告

根据中共漯河市委组织部、中共漯河市委机构编制委员会办公室、漯河市人力资源和社会保障局《中国河南招才引智创新发展大会漯河事业单位人才引进绿色通道工作方案》(漯人社〔2022〕42号)和中共漯河市委人才工作领导小组文件精神,经漯河市机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组同意,漯河市市场监督管理局所属事业单位2022年拟面向社会公开招聘高层次专业人才5名。结合工作实际,制定本公开招聘公告。

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则聘用。

  二、招聘计划

  详见附件1《2022年漯河市市场监督管理局所属事业单位招才引智引进人才计划表》。

  三、招聘条件

  (一)应聘人员必须具备的基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.遵守宪法和法律。

  3.具有良好的品行。

  4.具有正常履行职责的身体条件。

  5.岗位所需的专业知识和技能。

  6.要求年龄(截止时间为2022年9月30日)、学历、岗位所需的专业和其他条件(详见附件1《2022年漯河市市场监督管理局所属事业单位招才引智引进人才计划表》)。

  (二)有下列情形之一的不得报名应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

  2.受党纪、政务处分期间或影响期未满的人员。

  3.现役军人、试用期内的公务员或事业单位新进人员、普通高等院校在校生。

  4.机关事业单位在职人员未经有人事管理权限的单位、部门同意的。

  5.按照政策规定,到定向单位工作、服务年限未满或有其他限制性规定的。

  6.近五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。

  7.不符合事业单位公开招聘人员相关政策规定回避要求的。

  8.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

  四、招聘工作程序

  本次招聘按报名及资格审查、面试考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

  (一)报名及资格审查

  本次公开招聘工作通过中国·河南招才引智创新发展大会官网(网址:https://www.zghnrc.gov.cn/)和单位门户网站(网址:http://scjg.luohe.gov.cn/)发布。考生的报名和资格初审以现场方式进行。

  1.报名与资格初审时间

市食品药品监督管理局工作总结

食品药品监督管理局工作总结 食药监局工作总结

  食药监局是对广大人民群众的食品药品安全工作把关的单位。留学群为您编辑整理市食品药品监督管理局工作总结,欢迎阅读。

  市食品药品监督管理局工作总结(一)

  xxxx年,xxxx市食品药品监督管理局在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕“保障群众饮食用药安全、保障餐饮医药经济发展”中心任务,不断提升队伍素质,广泛开展社会宣传;积极优化发展环境,全面规范市场秩序;深入推进专项治理,严厉打击违法行为,圆满完成了“十八大”安保、铬超标胶囊清查等重点工作任务,全市实现了餐饮食品、药品安全零事故,有效保障了公众饮食用药安全和企业健康的发展环境。

  一、强化基础建设,全面提升食品药品安全保障水平

  我局认真贯彻落实省、市关于加强餐饮食品和药品(含医疗器械,下同)安全工作部署,在监管部门、企业和群众三个层面下功夫、求突破,建立完善社会化监管网络体系,实现安全保障水平、企业守法自律、群众安全意识“三提升”,为顺利完成全年工作任务奠定了坚实的基础。

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  一是狠抓队伍建设,提升安全保障水平。我局以增强干部素质、提高执法能力和水平、提升执行力为出发点,实施新一轮专业化监管队伍培训,加大了对《食品安全法》、《餐饮业服务食品安全监督管理办法》等食品药品相关法律法规的学习,开展了“药械稽查人员岗位大练兵”活动,引导执法人员成为复合型人才和食品药品监管的多面手,执法队伍的素质明显增强,为群众保障安全和为民服务的能力明显提高。同时,继续围绕行政许可、行政执法深化廉政风险防控机制建设,不断提高拒腐防变和抵御风险能力。加强行政监察工作,完善明查暗访机制,确保权力在阳光下透明运行。

  二是推进诚信体系建设,提升企业守法自律意识。开展餐饮食品药品安全示范工程创建活动,确定了1个县、市区5条街道、26家餐饮单位和食堂、43家药品

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中山市场监督管理局事业单位2022公开招聘8人公告

事业单位招聘 中山市场监督管理局招聘

中山市场监督管理局今日公开招聘所属事业单位工作人员8名,报名时间为9月6日至9月9日,具体的报名安排及考试安排见下文公告,下面是留学群整理的中山市场监督管理局事业单位2022公开招聘8人公告,欢迎大家参考阅读。

  2022年中山市市场监督管理局所属事业单位招聘事业单位人员公告

中山市知识产权保护中心是隶属于中山市市场监督管理局管理的事业单位。因工作需要,决定面向社会公开招聘事业单位人员。为确保本次招聘工作顺利进行,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》及有关文件规定,现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

  本次招聘事业单位人员8名,招聘岗位、人数和资格条件详见附件1。

  二、招聘对象

  (一)普通高等院校2022年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。

  (二)港澳人员符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本次招聘公告规定的可报考。

  三、薪酬待遇

  获聘人员为事业单位编制人员,享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

  四、招聘条件

  (一)报考人员应当具备以下基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

  3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  4.具备良好的政治素质和道德品行;

  5.具有岗位所需的专业或技能条件;

  6.具有适应岗位要求的身体条件;

  7.具有岗位所需要的其他条件,详见附件1。

  (二)报考人员具有以下情形之一者,不得报考:

  1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

  2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  3.近两年内,在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

  4.聘用后即构成回避关系的;

  5.现役军人、在读的非应届普通高等学校毕业生;

  6.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

  五、报名与网络资格初审

  (一)报名时间

  2022年9月6日-2022年9月9日

  (二)报名方法

  本次招聘采取网络报名方式。考生于规定报名时间内登录全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com/),按系统提示进行报名。

  (三)报名资料

  1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);

  2.有效期内的居民身份证正反面;

  3.学历学位证书;

  4.报名时尚未取得学历学位证书的普通高等院校2022年应届毕业生,需提供2022年度毕业生最高学历期间的《毕业生就业推荐表》(本人须在...

药品监督管理局个人述职报告

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  述职报告是指各级各类机关工作人员,主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。下面是小编为大家推荐的个人述职报告,欢迎参考

  2013年,本人在**地区药监局和分局班子的正确领导下,在分局各位领导和同志们的大力支持和帮助下,以“三个代表”重要思想和地区药监工作会议提出的“五个一”工作思路为指导,继续加强学习,不断提高个人的理论水平和业务能力,积极完成领导交办的各项工作任务,努力适应药监工作的新形势和要求,为推进分局各项工作的发展做出了相应的贡献。现对照《自治区药品监督管理系统公务员考核实施细则》的要求,将本人一年以来的工作表现和学习情况汇报如下:

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